الفصل الثالث مجموعة من المفاهيم الخاطئة حول موضوع "ما هو الخير وما هو الشر؟" بالإضافة إلى الثواب والعقاب، هناك جوانب أخرى كثيرة في علاقاتنا مع الأطفال: روضة أطفالوالمدرسة والأصدقاء والحيوانات الأليفة والأكاذيب والسعي وراء الأسرة المثالية

2. برامج طويلة المدىللمجتمعات بأكملها هناك برامج نفسية اجتماعية مصممة للمساعدة بعد ذلك كوارث كبرىفئات كاملة من السكان. على سبيل المثال، دعونا نعرض ثلاثة منها:- التدريب النفسيوبعد الإبادة الجماعية في رواندا؛ -

2.3. التدخلات القصيرة والطويلة الأجل – استشارات الصدمات في سريلانكا بعد تسونامي بعد أن دمر تسونامي في 26 ديسمبر 2004 مناطق واسعة من ساحل جنوب آسيا، مما أسفر عن مقتل أو نزوح عدد لا يحصى من الأشخاص، في فبراير وفبراير

الأهداف طويلة المدى على الصفحة البيضاءاكتب في دفتر ملاحظاتك: "الأهداف طويلة المدى". مهمتك هي الإجابة على السؤال: "ما الذي أريد تحقيقه في السنوات العشر القادمة؟" أعظم فائدةمن هذا التمرين، يجب عليك تعظيم

الأهداف قصيرة المدى بالأهداف قصيرة المدى، أعني تلك التي يستغرق تحقيقها من يوم واحد إلى عام واحد. على الرغم من أن هذه الأهداف هي بحكم تعريفها أكثر تواضعا بكثير من الأهداف طويلة المدى، إلا أن هذا لا يجعلها أقل أهمية. إلى قبطان السفينة،

واحد من أفضل نصيحةوالتي يمكن إعطاؤها لك: "انظر بثقة إلى المستقبل - في اتجاه أحلامك" وضعها الأهداف الصحيحةفي الحياة.

يعيش معظمنا مثل الريح، يتحرك ذهابًا وإيابًا، من يوم إلى آخر.

لكنني أعتقد أن حياتنا ليست مجرد حادث، وأن علينا جميعا أن نشارك في "تصميمها". يمكنك تسميته تصميم نمط الحياة.

منذ صدور فيلم «حتى لعبت في الصندوق» («قائمة الجرافات» بطولة جاك نيكلسون ومورجان فريمان - أنصح بالمشاهدة)، المزيد من الناسبدأت بكتابة قائمة بأهدافي الخاصة.

تحديد الأهداف لا يقتصر فقط على كتابة قائمة. وهذه هي نقطة البداية نحو تصميم الحياة التي نعيشها. ربما حان الوقت لكي تفكر في كل الأشياء الكبيرة والصغيرة التي ترغب في تحقيقها في حياتك.

في كل عام، عادةً في شهر ديسمبر، يقوم الأشخاص بإعداد قائمة بالأشياء التي يرغبون في تحقيقها العام القادم. ومع ذلك، فهي قصيرة المدى بطبيعتها. 100 هدف في الحياة سيحدد لك أهدافًا أكثر طموحًا. سيكون بعضها قصير المدى، بينما قد يستغرق البعض الآخر حياتك بأكملها حتى يكتمل. يمكنك البدء في بعض المهام وتنفيذها على الفور، بينما قد يستغرق البعض الآخر وقتًا أطول.

يجب أن يكون كتاب "100 هدف للحياة" مثيرًا جدًا بالنسبة لك شخصيًا بحيث ستواجه صعوبة في النوم ليلًا! إذا لم تكن متحمسًا لأهدافك، فلن تسعى جاهدة لتحقيقها بما فيه الكفاية. مستوى عال.

سأعطيك مثالاً على 100 هدف في الحياة (سواء الأساسي أو "الغريب")، لكنني أوصي بشدة بإعداد قائمتك الخاصة. حتى يكون المريض...

100 هدف في حياة الإنسان

1. إنشاء عائلة.
2. الحفاظ على صحة ممتازة.
3. تعلم لتتكلم اللغة الإنجليزية(بمساعدة متحدث أصلي أو بمفردك).
4. يزور بلد جديدالعالم كل عام. زيارة جميع القارات.
5. يخترع ويسجل براءة اختراع لفكرة جديدة.
6. الحصول على درجة فخرية.
7. تقديم مساهمة إيجابية كبيرة في السلام.
8. الذهاب في رحلة على متن السفينة.
9. شاهد الأرض من الفضاء + احصل على تجربة انعدام الوزن.
10. قم بالقفز بالمظلة.
11. شارك في الماراثون.
12. يخلق مصدر سلبيدخل.
13. تغيير حياة شخص ما إلى الأبد.
14. المشاركة في الألعاب الأولمبية (أو بطولة العالم).
15. قم بالحج إلى إسرائيل.
16. ساعد 10 أشخاص على تحقيق هدف حياتهم.
17. تلد طفلا. تربي طفلا.
18. كن نباتيًا لمدة شهر.
19. إقرأ الكتاب المقدس بأكمله.
20. تناول الغداء مع شخص مشهور.
21. التحدث في مؤتمر (+ إلقاء خطاب أمام أكثر من 100 شخص).
22. كتابة ونشر كتاب.
23. أكتب أغنية.
24. إطلاق موقع على شبكة الإنترنت.
25. تعلم قيادة الدراجة النارية.
26. إنشاء عملك الخاص.
27. الصعود إلى قمة الجبل.
28. تعلم لعب التنس.
29. تعلم التصوير الرقمي وتعلم كيفية التقاط الصور.
30. تبرع بالدم.
31. التخلص من العادات السيئة (الكحول، التدخين).
32. تعرف على شخص مثير للاهتماممن الجنس الآخر.
33. امتلك أرضك بمساحة 5 هكتار.
34. إطعام أسماك القرش.
35. ابحث عن وظيفة تحبها ولا تسبب لك التوتر.
36. اذهب للغوص (الغوص أو ربما حتى الإبحار في غواصة).
37. ركوب الجمل أو ركوب الفيل.
38. تطير في طائرة هليكوبتر أو منطاد الهواء الساخن.
39. السباحة مع الدلافين.
40. انظر 100 أفضل الأفلامفي كل العصور.
41. قم بزيارة حفل توزيع جوائز الأوسكار.
42. فقدان الوزن.
43. قم برحلة إلى ديزني لاند مع عائلتك.
44. خذ جولة في سيارة ليموزين.
45. إقرأ 100 أفضل الكتبفي كل العصور.
46. الزورق في منطقة الأمازون.
47. قم بزيارة جميع مباريات الموسم المفضلة لديك لكرة القدم/كرة السلة/الهوكي/إلخ. فرق.
48. قم بزيارة معظم المدن الكبرىبلدان.
49. العيش بدون تلفزيون لبعض الوقت.
50. اعزل نفسك وعش كراهب لمدة شهر.
51. احفظ قصيدة "إذا..." لروديارد كيبلينج.
52. امتلك منزلك الخاص
53. العيش بدون سيارة لبعض الوقت.
54. القيام برحلة في طائرة مقاتلة.
55. تعلم كيفية حلب بقرة (لا تضحك، يمكن أن تكون تجربة تعليمية!).
56. كن أحد الوالدين بالتبني.
57. قم برحلة إلى أستراليا.
58. تعلم الرقص الشرقي.
59. وجد منظمة غير ربحيةتهدف إلى مساعدة الناس.
60. تعلم كيفية القيام بتجديدات المنزل (والقيام بها).
61. تنظيم جولة في أوروبا.
62. تعلم تسلق الصخور.
63. تعلم الخياطة/التريكو.
64. اعتني بالحديقة.
65. اذهب في نزهة في البرية.
66. يتقن الفنون العسكرية(ربما يصبح الحزام الأسود).
67. العب في المسرح المحلي.
68. نجمة في فيلم.
69. الذهاب في رحلة إلى جزر غالاباغوس.
70. تعلم الرماية.
71. تعلم كيفية استخدام الكمبيوتر بثقة (أو ساعد صديقتك أو والدتك في ذلك)
72. خذ دروس الغناء.
73. تذوق الأطباق الفرنسية والمكسيكية واليابانية والهندية وغيرها.
74. اكتب قصيدة عن حياتك.
75. تعلم ركوب الخيل.
76. خذ رحلة بالجندول في البندقية.
77. تعلم كيفية تشغيل قارب أو قارب.
78. تعلم رقصة الفالس، والرقص النقري، وما إلى ذلك.
79. انشر مقطع فيديو على اليوتيوب يصل إلى مليون مشاهدة.
80. قم بزيارة المقر الرئيسي لشركة Google أو Apple أو Facebook أو غيرها.
81. العيش في جزيرة + العيش في كوخ.
82. احصل على تدليك لكامل الجسم.
83. لمدة شهر، شرب الماء والعصير فقط مع وجبات الطعام.
84. كن مالكًا لنسبة من أسهم شركة مربحة.
85. ليس لديك ديون شخصية.
86. بناء بيت الشجرة لأطفالك.
87. استثمر في الذهب و/أو العقارات.
88. متطوع في المستشفى.
89. الذهاب في رحلة حول العالم.
90. الحصول على كلب.
91. تعلم قيادة سيارة السباق.
92. نشر شجرة العائلة .
93. يصل الحرية المالية: أن يكون كافيا الدخل السلبيلتغطية كافة النفقات.
94. شاهد ولادة أحفادك.
95. زيارة فيجي/تاهيتي، موناكو، جنوب أفريقيا.
96. المشاركة في سباقات الزلاجات التي تجرها الكلاب في القطب الشمالي.
97. تعلم ركوب الأمواج.
98. قم بالانقسام.
99. اذهب للتزلج مع جميع أفراد العائلة في أسبن.
100. احصل على جلسة تصوير احترافية.
101. العيش في بلد آخر لمدة شهر واحد.
102. زيارة شلالات نياجرا، برج إيفل، القطب الشمالي, الأهرامات في مصر , الكولوسيوم الروماني , العظيم الجدار الصيني، ستونهنج، كنيسة سيستين في إيطاليا.
103. خذ دورة البقاء على قيد الحياة في الطبيعة.
104. امتلك طائرتك الخاصة.
105. كن سعيدا في هذه الحياة.
106. …. أهدافك...

___________________________________________________

قد يطرح السؤال: لماذا هناك 100 هدف في الحياة كثيرة جدًا؟ إن تحديد العديد من الأهداف يمكن أن يختبر دوافعك ومواهبك في العديد من المجالات والمجالات في حياتك. الحياة متعددة الأوجه، ويجب أن تظهر الأهداف انضباطك وموقفك المسؤول تجاهها.

أنت من يتولى زمام الأمور في حياتك. والأهداف تشبه نظام تحديد المواقع العالمي (GPS) في الحياة. إنهم يعطون التوجيه وسيساعدونك على اختيار المكان الذي تذهب إليه في هذه الحياة. رؤيتك للمستقبل المثالي يمكن أن تصبح حقيقة.

عندما تحدد 100 هدف في الحياة ثم تقوم بتقييم إنجازاتك، ستتمكن من رؤية ما أنجزته وما أنت قادر عليه حقًا. إن عملية تحقيق الأهداف ذاتها ستمنحك الثقة والإيمان بنفسك. بمجرد تحقيق هدف واحد، ستحاول تحقيق أهداف أخرى، وربما أهداف أعلى.

سوف ترى التقدم الكبير الذي أحرزته عندما تنظر إلى الوراء بعد مرور بعض الوقت. الأهداف هي نقطة البداية للنجاح. فقط ابدا...

والبداية الجيدة كما تعلم أنت نصف النجاح!

تحدثنا في الفصل الأول عن معنى الانضباط. والآن أريد أن أطلب منك البدء في تطبيق هذه الخاصية الإيجابية.

إذا لم تكن قد فعلت ذلك بعد، احصل على الخاص بك. دفترأو مذكرات. أريد أن أحولك من مراقب (قارئ) إلى مشارك (كاتب).

منظر العمل في المنزلما عليك القيام به هو أمر غير معتاد إلى حد ما، حيث سيتعين عليك القيام بذلك طوال حياتك. موضوع المهمة هو الأهداف، وكما ستدرك قريبًا، ستكون الأهداف شيئًا تفعله طوال حياتك - وسوف تتطور باستمرار وتتغير باستمرار.

لماذا يجب عليك القيام بهذا العمل؟ لأنه من خلال القيام بذلك، ستتخذ الخطوات الأولى نحو خلق نمط الحياة الذي طالما حلمت به، ولكنك لم تصدق أبدًا أنه يمكن أن يصبح حقيقة بالنسبة لك. اذا هيا بنا نبدأ. كلما أظهرت الانضباط مبكرًا، كلما تمكنت من الاستمتاع بالنتائج بشكل أسرع. وبمجرد ظهور النتائج، أنا متأكد من أنك لن تندم على الإطلاق لأنه كان عليك القيام بذلك عمل خاصوإظهار الانضباط.

في دفتر ملاحظاتك أو على ورقة منفصلة، ​​اكتب "الأهداف طويلة المدى". مهمتك هي الإجابة على السؤال: "ما الذي أريد تحقيقه بالفعل في العام المقبل، أو عامين، وهكذا حتى عشر سنوات؟"

المفتاح لأداء هذا التمرين بفعالية هو التضمين الأقل،إذا كان ذلك ممكنا، فترة زمنية ممكنة عدد أكبرالمواقف. يجب أن يستغرق التمرين بأكمله من اثنتي عشرة إلى خمس عشرة دقيقة. خلال هذا الوقت، حاول كتابة ما يصل إلى خمسين موقفًا مختلفًا، باستخدام الأسئلة الستة التالية كأسئلة إرشادية:

1. ماذا أريد أن أفعل؟

2. من أريد أن أكون؟

3. ماذا أريد أن أرى؟

4. ماذا أريد أن أحصل عليه؟

5. أين أريد أن أذهب؟

مع وضع هذه الأسئلة الستة في الاعتبار، قم بالإجابة على السؤال الرئيسي:"ماذا أريد فعلياً في الفترة القادمة من حياتي من سنة إلى عشر سنوات؟" امنح الحرية لتدفق أفكارك. لا تحاول تفصيل أي شيء، ستفعل ذلك لاحقًا. على سبيل المثال، إذا كنت تريد سيارة مرسيدس 380 L باللون الرمادي وبتصميم داخلي أزرق، فما عليك سوى كتابة "380" والانتقال إلى العنصر التالي.

بعد أن تقوم بإعداد قائمتك، انظر إلى ما كتبته.

ثم ضع عدد السنوات التي تعتقد أنك ستستغرقها لتحقيق أو إكمال كل عنصر في قائمتك. إذا كنت تعتقد أنه يمكنك إكمال بعض العناصر في عام واحد، فاكتب الرقم "1". لتحقيق الأهداف التالية، ستحتاج، في رأيك، إلى ما يقرب من ثلاث سنوات، لكتابة الرقم "Z". في رأيك ستحتاج إلى خمس سنوات لتحقيق الأهداف التالية، اكتب "5". وأخيرًا، بجانب تلك الأهداف التي تتوقع أن يستغرق إكمالها عشر سنوات، اكتب "10".

الآن تأكد من أن أهدافك متوازنة. على سبيل المثال، إذا رأيت أن لديك العديد من أهداف العشر سنوات وعدد قليل جدًا من أهداف العام الواحد، فهذا يعني أنك تحاول عدم التصرف اليوم، ولكنك تؤجل المواعيد النهائية لاستكمال أهدافك.

من ناحية أخرى، إذا كان لديك عدد قليل من الأهداف طويلة المدى، فهذا يعني أنك ربما لم تقرر بعد ما يجب أن يكون عليه نمط حياتك على المدى الطويل.

المفتاح هنا هو خلق توازن بين الأهداف قصيرة المدى وأهداف طويلة المدى. (سننظر إلى الأهداف الحقيقية قصيرة المدى بعد قليل. وهي أهداف يستغرق تحقيقها أقل من عام).

هل تشعر بالإحباط إلى حد ما بسبب فكرة وجود عدد كبير جدًا من الأهداف؟ أم أنك من النوع الذي يشعر براحة أكبر إذا ركز على هدف واحد في كل مرة؟

في الواقع هناك سبب مهمالحاجة إلى تحديد أهداف متعددة مع مواعيد نهائية مختلفة للتنفيذ. بدون أهداف كثيرة أنواع مختلفةقد تقع ضحية لنفس الموقف الذي وجد فيه بعض رواد فضاء أبولو الأوائل أنفسهم فيه.

بعضهم، العائدين بعد الطيران إلى القمر، كان عميقا مشاكل عاطفية. لماذا؟ إذا زرت القمر، أين يمكنك أن تذهب؟ وبعد سنوات عديدة من التدريب، التمثيلات التصويريةوالتوقعات هي رحلة إلى القمر أعظم لحظةحياتهم - كانت مثالية. وفجأة تبين أن هذه هي نهايتهم، خط النهاية لعمل حياتهم، وبدأ الاكتئاب.

ونتيجة لهذه التجربة، أصبح رواد الفضاء اللاحقون بعد الانتهاء من مهمتهم رحلات الفضاءاستمر في التدريب مع وضع الآخرين في الاعتبار المشاريع الكبرى"لإبقاء النار مشتعلة."

السعادة مفهوم بعيد المنال. يبدو أن لدينا أفضل طريقةالاستمتاع بالحياة يعني تحقيق هدف واحد، والبدء فورًا في العمل لتحقيق الهدف التالي. من الخطر الجلوس لفترة طويلة على طاولة النجاح. الطريقة الوحيدةإن الاستمتاع بالطبق التالي يعني البقاء بصحة جيدة وجائعًا.

بمجرد قيامك بمراجعة قائمتك وموازنتها، حدد أربعة أهداف من كل فئة زمنية (سنة واحدة، ثلاث سنوات، خمس سنوات، عشر سنوات) التي تبدو الأكثر أهمية بالنسبة لك. الآن لديك ستة عشر هدفا. اكتب لكل منها فقرة قصيرة تتضمن ما يلي:

1. وصف تفصيلي لما تريد. على سبيل المثال، إذا كان هذا كائن مادي، ثم اكتب ما هو ارتفاعه، وطوله، وكم تكلفته، وما الطراز، واللون، وما إلى ذلك. ومن ناحية أخرى، إذا كان هذا منصبًا أو عملًا تريد أن تبدأه، فامنحه وصف تفصيليالعمل، بما في ذلك الراتب والمسمى الوظيفي والميزانية لديك وعدد الموظفين وما إلى ذلك.

2. اذكر سبب رغبتك في تحقيق أو إكمال العنصر الموصوف. هنا سترى ما إذا كنت تريد هذا حقًا أم مجرد خيال عابر. إذا لم تتمكن من تحديد واضح و سبب مقنعلماذا تريد ذلك، فسيتعين عليك تصنيفه على أنه نزوة وليس هدفًا حقيقيًا واستبداله بشيء آخر.

ترى أن ما تريده هو حافز قوي فقط إذا كان هناك شيء وراءه. السبب الحقيقي. قد تجد أن بعض الأهداف التي كنت تعتبرها مهمة في السابق لم تعد تلهمك، وذلك ببساطة لأنك غير قادر على العثور على سبب وجيه كافٍ للسعي لتحقيقها. هذا جيد. إن الحاجة إلى مثل هذا التبرير تجبرك على التفكير في أهدافك وتوضيحها ومراجعتها. ومن وراء كل هذا يتم إعادة النظر في النقطة العامة: إنها تساعدك على التخطيط لمستقبلك.

بمجرد تحديد أهدافك الستة عشر، اكتبها على قطعة منفصلة من الورق أو اكتبها في مجلة دائمة واحملها معك في جميع الأوقات للتأكد من أنها لا تزال مهمة بالنسبة لك وأنك تقوم بها. خطوات نشطةعلى طول طريق تنفيذها. كما لاحظت، فإن تحديد الأهداف ليس مهمة تتم لمرة واحدة ولها نتائج محددة. على العكس من ذلك، هو عليه عملية مستمرةيدوم مدى الحياة.

أعرّف الأهداف قصيرة المدى بأنها تلك التي يستغرق تحقيقها من يوم واحد إلى عام واحد. وعلى الرغم من أن هذه الأهداف في ضرورتها أكثر تواضعا من الأهداف طويلة المدى، إلا أنها متساوية في الأهمية من حيث الأهمية. يمكن لقبطان السفينة مواصلة طريقه مسافة طويلةإلى الوجهة النهائية، ولكن طوال الرحلة هناك العديد من الوجهات القريبة التي يجب الوصول إليها حتى تكون الرحلة ناجحة.

في في هذه الحالة، كما هو الحال مع رحلة بحرية‎يجب أن ترتبط الأهداف قصيرة المدى بإنجازاتك طويلة المدى. لكن الأهداف التي يمكن تحقيقها في المستقبل المنظور لها ميزة ملموسة بشكل واضح. أسمي هذه الأنواع من الأهداف "بناة الثقة" لأن تحقيقها يمنحك الثقة للاستمرار. لذا، إذا كنت تعمل بجد، وتقضي وقتًا متأخرًا في الليل، وتكمل بعض المهام الخاصة قصيرة المدى، فيمكنك الاستمتاع "بانتصارك" والشعور بالإلهام لمواصلة رحلتك.

وهذا هو السبب في أنني أصر على أن تكتب أيضا الخاص بك مشاريع قصيرة المدى. كيفية ترتيب هذا الأمر متروك لك. يمكنك، على سبيل المثال، ترتيبها حسب الوقت المطلوب لإنجازها: أيام، أسابيع، أشهر. أو يمكنك كتابتها كعناصر فرعية لأهدافك طويلة المدى.

من دواعي سروري وجود مثل هذه القائمة هي القدرة على تحديد المربعات. وعندما تقوم بتحديد عنصر ما على أنه مكتمل، خذ الوقت الكافي للاحتفال بإنجازك. قد يكون هذا الاحتفال هو اللحظة المناسبة تفكير جيد، إذا كنت قد أكملت مهمة صغيرة، أو يمكن أن تحصل على مكافأة كبيرة عندما يكون الإنجاز يستحق ذلك. على أي حال حقًاخذ وقتًا للاستمتاع بانتصاراتك. هذا سوف يلهمك فقط لفعل المزيد.

ولكن كما أحثك ​​على تذوق النبيذ المسكر للنجاح، يجب أن أقدم لك أيضًا توصية أخرى أقل شعبية: اجعل الخسارة غير مؤلمة.

ترى أن هناك نوعين من التجارب التي تحدد نمونا: فرحة النصر وألم الخسارة. وإذا كنت قد وضعت نصب عينيك إكمال مشروع ما، ولكنك بدلاً من ذلك أهدرت وقتك، فابحث عن طرق لتعويض الخسائر الناجمة عن كسلك. كن مسؤولاً عن السلوك الإيجابي والسلبي.

أيضًا، أحط نفسك بأشخاص لا يريدون تحمل هراءك المعتاد. لا تنضم إلى شركة مريحة. اذهب إلى حيث تكون التوقعات عالية، وحيث تكون الحاجة إلى الإنجاز عالية. إنه أيضًا جزء من استراتيجيتك الشاملة لتحقيق الثروة والسعادة.

أريدك أن تنجح! لهذا السبب أنا قلقة بعض الشيء. أعلم أن معظم الأشخاص الذين يقرأون هذه الصفحات لن يحددوا أهدافهم ويحسنوها بكل إصرار. لماذا؟ لأنه عمل يتطلب الكثير من الوقت والتفكير. ومن المثير للسخرية أنه عندما يُطلب من العديد من الأشخاص الذين يعملون بجد يومًا بعد يوم في وظيفة لا يحبونها غالبًا أن يأخذوا وقتًا للتخطيط لمستقبلهم، فإنهم يجيبون: "ليس لدي وقت". إنهم يتقبلون أن مستقبلهم سيظل غير مؤكد.

وأنا أعلم ذلك غالبيةلن يضع الناس خططًا واضحة، لكن لا يجب أن تصبح جزءًا من هذا غالبية.لا يجب أن تتجول بأصابعك متشابكة وتعبير القلق على وجهك. على امل،أن الأمور سوف تتحسن.

سواء أدركت ذلك أم لا، فأنت أحد اللاعبين في لعبة الحياة الآن. وصدقني، إذا لم يكن لديك أهداف تحتاج إلى تحقيقها، فلن تلعب لعبة مثيرة أبدًا. لا أحد سوف يدفع مال جيدلمشاهدة مباراة لا يقودها أحد.

يقول "الرجل اللطيف": "إذا كنت تعمل حيث أعمل، فإنك تعود إلى المنزل متأخرًا. كل ما عليك فعله هو تناول القليل من الطعام ومشاهدة التلفاز قليلاً للاسترخاء والذهاب إلى السرير. لن تتمكن من الجلوس حتى منتصف الليل والتخطيط، للتخطيط،للتخطيط". وهذا يأتي من رجل متخلف عن سداد أقساط سيارته. إنه عامل جيد، عامل مجتهد، مخلصعامل.

لكن أيها الأصدقاء، لقد اكتشفت أنه يمكنك أن تكون مخلصًا وتعمل بجد طوال حياتك ولكن ينتهي بك الأمر إلى الإفلاس والدين. يجب أن تصبح أكثر من مجرد كائن عامل جيد. يجب أن تصبح أكثر من مجرد عامل مخلص. عليك أن تصبح مخططًا جيدًا، وواضعًا جيدًا للأهداف.

إذا قمت بتدوين أهدافك، فهذا يعني أنك قد التزمت بمزيد من النمو، وهذا يعني أن نواياك جادة. ولكي يتحسن عملك، عليك أن تصبح جادًا. ليس عليك أن تصبح كئيبًا، لكن أنت حقًاعليك أن تصبح جديًا. بعد كل شيء، كل شخص يأمل أن تسير شؤونه بشكل أفضل. لكن الأمل الذي لا يدعمه تخطيط واضح يمكن أن يسبب لك المعاناة في الواقع. وكما يقول الكتاب المقدس: "منذ القديم أمل لم يتحققيجعل الروح تعاني." أعرف هذه المعاناة.

كنت أعاني من مرض يعرف بالأمل السلبي. هذا سيء. الشيء الوحيد الأسوأ من الأمل السلبي هو الأمل السلبي السعيد. يحدث هذا عندما يبلغ الشخص خمسين عامًا ومفلسًا، لكنه لا يزال يبتسم ويأمل. الآن هذا هو حقًابشكل سيئ. لذا، كن جادًا. اكتب أهدافك على الورق. نصيحتي لك تمليها تجربتي الخاصة.

صفحة
2

أهداف بعيدة المدى- أحكام واضحة وبسيطة ومتناسبة تحتوي على وصف للنتائج التي تسعى الشركة إلى تحقيقها خلال فترة تصل إلى 5 سنوات. عند إجراء تحليل للأهداف طويلة المدى والخطة الإستراتيجية، يقوم الموظفون العاملون في الشركة بوضع خططهم لأنفسهم فكرة عامةحول الاتجاه الذي سيتطور فيه الإنتاج. لكن عملية وضع الخطة لا تنتهي عند هذا الحد. بعد ذلك، عليك أن تقرر بالضبط ما ستفعله الشركة هذا العام.

الأهداف قصيرة المدى - تلعب دورًا إضافيًا في عملية تحديد الأهداف ووضع الخطة. تحدد هذه الأهداف ما يجب القيام به على الفور لتحقيق الاتساق بين النتائج قصيرة المدى والأهداف آفاق طويلة الأجل، فضلاً عن إنشاء أساس لرصد ومراقبة التنفيذ القرارات الاستراتيجية، تم اعتمادها في وقت سابق في عملية التخطيط من قبل مديري الشركة.

وهكذا تأتي المرحلة الأخيرة من التخطيط، حيث تلعب الأهداف مرة أخرى دور مهم، تتطلب من المدير تحديد مهام محددة قصيرة المدى تمثل مرحلة متوسطة في خطة استراتيجية، وكذلك وضع خطط للأجزاء الفردية من منظمتها. من الواضح أن الأهداف تلعب دور مهمفي التخطيط. ويؤكدون على ما يجب أن يعرفه كل موظف على وجه التحديد. علاوة على ذلك، فإن وجود الأهداف على الأكثر مراحل مختلفةيخلق الإنتاج تسلسلاً هرميًا للأهداف التي ترتبط بالعناصر ذات الصلة في هيكل المنظمة والمراحل المختلفة لعملية التخطيط. الأهداف تشكل الأساس للخطة، من ناحية، وهي دليل للعمل للإدارة، من ناحية أخرى.

بالنسبة للكثيرين، تبدو عملية التخطيط مجردة أو ببساطة لا تستحق الاهتمام على الإطلاق، لأن كل ما يحدث في الخطة محتمل، وقد لا يحدث في الواقع. ولكن عندما يتم التركيز على الهدف، فإن كل ما هو موصوف في الخطة يأخذ معنى واضحا، على وجه الخصوص، ما الذي سيتم القيام به ومتى ومن سيقوم به. في هذه الحالة، تؤدي الأهداف وظيفة تنظيمية مركزية، مما يجعل عملية التخطيط حقيقية وهامة. لكي تخدم الأهداف هذه الوظيفة بشكل كامل، يجب أن تكون واضحة ولديها القدرة على أن تكون فعالة. يتطلب تحديد الأهداف الفعالة معرفة بعض القضايا. أولاًيجب أن يعرف المدير ما هي النقاط الرئيسية التي ينبغي مراعاتها في خطته . ثانيًافلابد أن يعرف العناصر الأساسية التي تزيد من قيمة وفعالية الأهداف الموضوعة. و، ثالثا، عليك أن تتذكر خمسة مبادئ أساسية لتحديد الأهداف وتحقيقها. وسيتم مناقشة هذه الجوانب الثلاثة بالتفصيل أدناه. الأول منهم يتناول مسألة: ما هي النقاط الرئيسية التي يجب مراعاتها في الخطة؟

أهداف مشتركة

لإدارة جهود وأعمال المنظمة ككل، يجب أن يكون لدى كل مدير فهم للأهداف العامة المتعلقة بالأسباب الأساسية لتأسيس الشركة.

لقد سبق أن ذكرنا بإيجاز العناصر الثلاثة الرئيسية التي يجب أن يحتويها الهدف حتى يكون فعالاً، وهي - المهمة الشائعة، بمعنى مهمة الشركة.

أهداف تنظيمية.يمكن تعريف أهداف المنظمة بأنها السبب الرئيسي لوجودها. ينشأ هذا التعريف عادة من سياق الوضع المحدد الذي تعمل فيه الشركة. الهدف الرئيسي للمؤسسات الكبيرة مثل IBM وMcDonald's هو الحفاظ على الأرباح عند مستوى عالٍ. المؤسسات التعليميةموجودة لغرض التنمية بحث علميوتدريب الشباب ذوي الذكاء العالي. الحكومة تحقق أهدافها الأمن القومي, النظام الداخليوالحماية الاجتماعية. الغرض من المستشفى هو استعادة صحة الناس.

نظموا هدف مشترك، والذي يعكس السبب الرئيسي لإنشاء الشركة، يركز المدير عادةً اهتمامه على دائرته المختارة من أصحاب المصلحة، الذين تم إنشاء الشركة من أجلهم في الواقع. وكقاعدة عامة، يشمل ذلك المستهلكين والموظفين المنظمات العامةداخل الشركة وأصحاب الشركة. أساسي الفئات الاقتصاديةالتي ذكرت في الأهداف هي البقاء على قيد الحياة في الظروف الحالية وزيادة الربحية.

في حين أن الأهداف التنظيمية تحمل عبئا دلاليا كبيرا جدا، إلا أنها لا تزال ليست عنصرا مركزيا في نظام الأهداف العامة. ولذلك فإنه يستحق الذهاب إلى النوع التاليالأهداف، والتي تركز الاهتمام على الاتجاهات التي ستبذل فيها الشركة الجهود جهود خاصة. هذا النوع من الأهداف كان يسمى بمهمة المنظمة أعلاه.

مهمة المنظمة- هو عنصر من عناصر الهدف المشترك الذي يسلط الضوء هذه المنظمةمن بين أمور أخرى ويشير إلى حجم أنشطتها ونوع المنتجات ونوع السوق. يجب أن يكون بيان مهمة الشركة المتطورة مرتبطًا بشكل واضح ومتسق بهيكل المنظمة وأهدافها المحددة. وبما أن مسارات العمل المقترحة يتم تشكيلها وفقًا للأهداف التنظيمية، فإن المدير يختار المسار الذي سيتم من خلاله تحقيق هذه الأهداف. هذا المسار هو المهمة.

يركز المديرون ذوو الخبرة عادةً على ثلاثة عناصر رئيسية عند تطوير بيان المهمة:

1. المنتج الرئيسي (الخدمة) الذي تنتجه الشركة.

2. السوق الرئيسي لبيع السلع (الخدمات).

3. النظام التكنولوجيإنتاج.

ولا غنى عن كل عنصر من هذه العناصر الثلاثة، حيث أن مزيجها فقط هو الذي يشكل صورة كاملة لأنشطة الشركة.

معنى (صورة) المنظمة.في مؤخراغالبًا ما يتعين على مديري الشركات المختلفة القيام بعمل خاص مع موظفيهم لشرح أهمية هذا الإنتاج وفوائده للمجتمع ككل. المعنى التنظيمي هو فئة فلسفية وأخلاقية تتوافق خارجيًا وداخليًا مع أهداف الشركة ورسالتها. في عملية تأكيد أهمية إنتاجهم، يحاول المديرون الرئيسيون للشركة تقديم أكبر عدد ممكن من المستهلكين إلى منتجاتهم. وفي الوقت نفسه، يتم تنفيذ عمل مماثل داخل المنظمة، فقط في هذه الحالة يتم شرح أهمية الشركة من خلال أهدافها.

غالبًا ما ينظر القادة إلى قيمة منظمتهم كجزء من هدفهم ورسالتهم.

لتحسين الصورة العامة للشركة، هناك ثلاث توصيات أبسط.

1. يجب أن يشعر كل موظف بأهمية ما يفعله.

2. يجب على المدير أن يأخذ في الاعتبار رد فعل المجتمع الذي سيؤكد أو يدحض رأي الإدارة حول الكيفية مساهمة مهمةالخامس الإنتاج الاجتماعيتساهم الشركة.

3. يجب أن تكون جميع تصرفات المديرين موجهة نحو زيادة دور الشركة في الخدمة الاجتماعيةو البرامج العامة.

الأهداف طويلة المدى وقصيرة المدى

الأهداف العامة التي تحدد الاتجاه الرئيسي لتطوير الإنتاج تنطوي على أسلوب مناسب للإدارة واتخاذ القرار طوال الوقت مسار الحياةشركات. لكن هذا ليس كافيا لإدارة الشركات. يحتاج إلى تحديد مهام أكثر تحديدًا وتحديدًا لجميع الأقسام والإدارات. بادئ ذي بدء، من الضروري تطوير الأهداف لمدة تصل إلى 5 سنوات. وتسمى هذه الأهداف بالأهداف طويلة المدى. وهي مصممة لكل من الشركة ككل ولها الوحدات الهيكلية. بالإضافة إلى ذلك، فهي توفر الأساس للتنسيق على مستوى المنظمة ومعيارًا لتحديد درجة نجاح أعمال الشركة.