మనస్తత్వశాస్త్రం యొక్క రంగాలలో ఒకటి పద్ధతులు మానసిక ప్రభావంప్రజలపై. వాటిలో ఉన్నవి వివిధ మార్గాలుఇతరులను ప్రభావితం చేయడం, వీటిని ప్రజలు ఉపయోగిస్తున్నారు రోజువారీ జీవితంలోకుటుంబం, సామాజిక మరియు వృత్తిపరమైన సంబంధాలను నిర్మించే ప్రక్రియలో.
వ్యక్తుల మధ్య పరస్పర చర్య జరిగినప్పుడు, అది ఏ స్థాయిలో ఉన్నా పర్వాలేదు, ఒప్పించడం, అనుకరణ, సలహా లేదా అంటువ్యాధి ద్వారా ఒకరిపై ఒకరికి కొంత ప్రభావం ఉంటుంది. పైగా చివరి పద్ధతిఅత్యంత సాధారణమైనది మరియు పురాతన కాలం నుండి ఉపయోగించబడింది.
ఇతరులపై దాచిన ప్రభావం ఇన్ఫెక్షన్.
సంక్రమణ ద్వారా ఒక వ్యక్తిపై మానసిక ప్రభావం యొక్క ప్రధాన పద్ధతులు ఏమిటి? వారి చర్యలు ప్రధానంగా వ్యక్తి యొక్క అవగాహన యొక్క భావోద్వేగ, అపస్మారక గోళాన్ని లక్ష్యంగా చేసుకుంటాయి. సంక్రమణకు ఉదాహరణలు నవ్వు, ఇతరులు తెలియకుండానే మద్దతు ఇవ్వడం, భయాందోళనలు, ప్రతికూల భావోద్వేగాలు, ఇది ఒక వ్యక్తి ద్వారా రెచ్చగొట్టబడుతుంది మరియు మెజారిటీ తదనంతరం కైవసం చేసుకుంటుంది. అందువలన, మానసిక మరియు భావోద్వేగ మూడ్లు ఒక వ్యక్తి నుండి మరొకరికి బదిలీ అవుతాయి. ప్రభావం ఎంత బలంగా ఉంటుంది అనేది వ్యక్తి యొక్క భావోద్వేగ మానసిక స్థితిపై ఆధారపడి ఉంటుంది, ఇది సంక్రమణకు మూలం. ప్రభావితం చేయడానికి పెద్ద సంఖ్యలోప్రజలు, సంక్రమణకు గురయ్యే వ్యక్తుల సమూహంలో గణనీయమైన ఆధిపత్యం అవసరం. ఇది వారి స్వంత వ్యక్తుల సమూహంతో ఏకత్వాన్ని అనుభూతి చెందడానికి మూలం యొక్క సామర్థ్యాన్ని ప్రేరేపిస్తుంది ఉన్నతమైన స్థానంభావోద్వేగ భావాలు.ఇతరులపై దాచిన ప్రభావంగా సూచన.
ఈ సాంకేతికత భావోద్వేగాలను కూడా లక్ష్యంగా చేసుకుంది, అపస్మారక వైపువ్యక్తి యొక్క ఉపచేతన. ఇక్కడ ప్రభావం యొక్క ప్రధాన సాధనాలు శబ్ద సూచికలు: పదాలు, ముఖ కవళికలు మరియు సంజ్ఞలు. ఈ లేదా ఆ సమాచారంతో ఒక వ్యక్తిని ప్రేరేపించడానికి, దానిని రూపంలో అందించడం అవసరం సారాంశం, కానీ అదే సమయంలో సాధ్యమైనంత అర్థవంతంగా, వ్యక్తీకరణను ఉపయోగించడం.అందించే వ్యక్తి స్వయంగా ప్రజలపై మానసిక ప్రభావంసూచనను ఉపయోగించడం ద్వారా, భావోద్వేగ ట్రాన్స్ స్థాయిలో ఉండకూడదు. విజయవంతమైన సూచన యొక్క ఆధారం మూలం యొక్క అభిప్రాయం యొక్క అధికారాన్ని గుర్తించడం, మరియు దీని కోసం అతను ఇంగితజ్ఞానం కలిగి ఉండాలి, అతని దృక్కోణంలో విశ్వాసం చూపాలి మరియు అభ్యంతరాలు మరియు సందేహాలతో సమర్ధవంతంగా పని చేయాలి. సమాచారాన్ని చొప్పించడానికి ప్రయత్నిస్తున్న వ్యక్తి ప్రత్యర్థికి అధికారం కాకపోతే ఫలితం సాధించబడదు.
గొప్ప ప్రాముఖ్యతనిర్ణీత లక్ష్యాన్ని సాధించడంలో, సూచనకర్త సమాచారాన్ని తెలియజేసే స్వరం తప్పనిసరిగా ఉండాలి, అర్థవంతమైనది, బరువైన వాదనలు మరియు పదాలను సంభాషణలో ఉపయోగించాలి;
బయటి ప్రభావానికి అతని ప్రతిఘటన స్థాయి, బయటి నుండి వచ్చే సమాచారం యొక్క క్లిష్టమైన అవగాహన లేకపోవడం మరియు మనస్సు మరియు ఉపచేతన ఇతర లక్షణాల కారణంగా ప్రతి వ్యక్తి సూచనలకు భిన్నంగా ప్రతిస్పందిస్తాడు. వ్యక్తులకు అస్థిర శ్రద్ద ఉంటే, సలహా ద్వారా వారిపై మానసిక ప్రభావాన్ని చూపడం చాలా సులభం. నాడీ వ్యవస్థవణుకుతున్న మరియు బలహీనమైన.
సూచన మూడు ప్రధాన రూపాల్లో నిర్వహించబడుతుంది:
1. ఒక వ్యక్తి మేల్కొని ఉన్నప్పుడు నిర్దిష్ట సమాచారం ఇవ్వబడుతుంది;
2. సూచన యొక్క వస్తువు రిలాక్స్డ్ స్థితిలో ఉంది, అవి కండరాల మరియు మానసిక సామర్థ్యాలు;
3. హిప్నాసిస్ ఉపయోగించి సూచన.
మొదటి రకం సూచనలో అతను మేల్కొనే స్థితిలో ఉన్నప్పుడు వస్తువు యొక్క ఉపచేతనపై ప్రభావం చూపుతుంది మరియు ఇది ఉప రకాలుగా విభజించబడింది: సూచన, భావోద్వేగ మరియు మేధోపరమైన ప్రవర్తనా అంశాలు. ఒక నిర్దిష్ట సూచన యొక్క పూర్తి చిత్రాన్ని చిత్రించడానికి ప్రతి ఉప రకాన్ని ఉదాహరణగా చూడటానికి ప్రయత్నిద్దాం.
భావోద్వేగ సూచన యొక్క అంశాలు.
ఒక వ్యక్తిని ప్రభావితం చేయడానికి, అందించిన సమాచారం నిజంగా సరైనదని అతనిని ఒప్పించడానికి, అతని భావోద్వేగాలను ప్రభావితం చేయడానికి అన్నింటిలో మొదటిది అవసరం. ఉదాహరణకు, మీరు అతనిలో చొప్పించడానికి ప్రయత్నిస్తున్న భావనల యొక్క మొత్తం సారాంశాన్ని ఒక వ్యక్తికి చూపించడానికి, కాదనలేని వాదనలను ఉపయోగించడం అవసరం. టాస్క్ భావోద్వేగ సూచన - విజువలైజేషన్, ఉదాహరణలు లేదా అందుబాటులో ఉన్న ఇతర పద్ధతులతో వాదిస్తూ, మీ ప్రత్యర్థికి మీరు సరైనదేననే సందేహం లేని విధంగా సమాచారాన్ని అందించండి.ప్రవర్తనా సూచన యొక్క అంశాలు.
ఉపయోగించడం ద్వారా వ్యక్తి యొక్క ఉపచేతనపై ప్రభావం వివిధ రూపాలుసూచనాత్మక ప్రవర్తన. ఒక వ్యక్తి ఒక సంఘటన లేదా వాస్తవం చుట్టూ ప్రకంపనలు ఉన్న వ్యక్తుల సమూహంలో తనను తాను కనుగొన్నాడని అనుకుందాం. కొంత సమయం తరువాత, అతను ఇతరులకు ఆసక్తి కలిగించే వస్తువు ద్వారా దూరంగా ఉంటాడు, ఆందోళనకరమైన ప్రవర్తనను కొనసాగిస్తాడు.మేధోపరమైన సూచన యొక్క అంశాలు.
కొన్నిసార్లు, ప్రజలను ఎలా ప్రభావితం చేయాలి మరియు దీని కోసం ఏమి చేయాలి అనే దాని గురించి కూడా ఆలోచించకుండా, ప్రజలు తెలియకుండానే సూచనాత్మకంగా మారతారు. ఉదాహరణకు, మీ బాస్‌తో సంభాషణ సమయంలో అదే భంగిమను అవలంబించే అలవాటును మీరు అకస్మాత్తుగా గమనించే వాస్తవాన్ని మీరు బహుశా ఎదుర్కొన్నారు. లేదా మీ అలవాట్లు ఆప్త మిత్రుడుఅకస్మాత్తుగా అవి దాదాపు ఒకేలా మారతాయి మరియు కమ్యూనికేషన్ విధానం మీ సహోద్యోగి కమ్యూనికేట్ చేసే విధానానికి చాలా పోలి ఉంటుంది. ఈ వ్యక్తులు మీలో దేనినీ చొప్పించాలనుకోలేదు, కానీ ఇది తెలియకుండానే, ఉద్దేశ్యం లేకుండా జరిగింది.సూచన ప్రభావవంతంగా ఉండాలంటే, ప్రత్యర్థి సమాచారాన్ని కనీస క్లిష్టతతో గ్రహించాలి. దీన్ని చేయడానికి, వారు ఒక సమాచారం నుండి మరొకదానికి ప్రాముఖ్యత యొక్క భావోద్వేగ పునశ్చరణను లేదా సాక్ష్యాన్ని ఉపయోగిస్తారు.
మానసిక ప్రభావం యొక్క పద్ధతులు, సమాచారం యొక్క ప్రాముఖ్యత యొక్క పునర్నిర్మాణం ఆధారంగా, చేర్చండి కొన్ని మార్గాలుసమాచార సరఫరా. లక్ష్యాన్ని సాధించడానికి మరియు సూచన అంశం పట్ల ఒక వ్యక్తిలో సానుకూల దృక్పథాన్ని పెంపొందించడానికి, వస్తువు నుండి ఆమోదం కలిగించే ఆ క్షణాలతో సారూప్యతను గీయవచ్చు. ఉదాహరణకు, ఉత్తేజపరిచేందుకు క్రియాశీల అభివృద్ధిఒక వ్యక్తి ఒక నిర్దిష్ట దిశలో, ఇతర వ్యక్తుల విజయాలు మరియు విజయాలను ఉదాహరణగా పేర్కొనవచ్చు. అదే విధంగా, మీరు వ్యతిరేక మార్గంలో ప్రవర్తించవచ్చు, ఉదాహరణకు, ఒక వ్యక్తిని ఒక విధంగా లేదా మరొక విధంగా ప్రవర్తించేలా ఒప్పించేందుకు, ఎవరైనా ఇలాంటి చర్యను చేసి మాత్రమే స్వీకరించిన పరిస్థితిని మీరు ఉదాహరణగా పేర్కొనవచ్చు. అదనపు సమస్యలు.
సూచనల ద్వారా వ్యక్తులపై మానసిక ప్రభావాన్ని చూపడానికి, అందించిన సమాచారం యొక్క క్లిష్టమైన అవగాహనను తగ్గించడం అవసరం. ఇది సాక్ష్యం యొక్క సాంకేతికత ద్వారా చేయవచ్చు. దీన్ని చేయడానికి, మీరు కొటేషన్లను ఆశ్రయించాలి విజయవంతమైన వ్యక్తులు, నుండి ఉదాహరణలు ఇవ్వండి జీవితానుభవంప్రొఫెషనల్ మరియు సెలబ్రిటీలు రెండింటినీ ఉత్తేజపరచగలరు సానుకూల ప్రభావం, మరియు ప్రతికూల. భావోద్వేగ అవగాహన యొక్క దిశ ఎంపిక ఒక వ్యక్తి సమాచారాన్ని చొప్పించడం ద్వారా ఏమి సాధించాలనుకుంటున్నారనే దానిపై ఆధారపడి ఉంటుంది. కొంతమంది నిపుణులు మెజారిటీతో సరిపోయే వ్యక్తి యొక్క ఉపచేతన కోరిక ఆధారంగా మానసిక ప్రభావ పద్ధతులను ఉపయోగించమని సలహా ఇస్తారు. ఈ ప్రయోజనం కోసం మేము అందిస్తాము ప్రజాభిప్రాయాన్ని, సమాచారం యొక్క సానుకూల అవగాహన యొక్క ఉద్దీపనగా.
స్ఫూర్తిని నింపే ప్రయత్నాలు నిర్దిష్ట సమాచారంఒక వ్యక్తి రిలాక్స్డ్ స్థితిలో ఉన్న సమయంలో చోటుచేసుకోవచ్చు. ఇక్కడ ప్రధాన ఉద్ఘాటన ఏమిటంటే, వ్యక్తి తన స్వంత మనస్సు మరియు శ్రేయస్సు యొక్క స్థితిని నియంత్రించడానికి ఒక లివర్‌గా, కల్పనపై ఆధారపడి కొంత సమాచారంతో తనను తాను ప్రేరేపించడం ప్రారంభిస్తాడు. మధ్య సంబంధం ఉందని నిపుణులు భావిస్తున్నారు కండరాల వ్యవస్థమనిషి మరియు అతని భావోద్వేగ ఒత్తిడిమరియు అనుభవాలు. సమయంలో ఒత్తిడితో కూడిన పరిస్థితులుదాదాపు అన్ని కండరాల సమూహాలలో ఉద్రిక్తత పెరుగుదల అనుభూతి చెందుతుంది, కానీ వ్యక్తి విశ్రాంతి తీసుకున్నప్పుడు, అతని భావోద్వేగాల తీవ్రత కూడా తగ్గుతుంది.
శ్వాస ద్వారా కూడా భావోద్వేగాలను నియంత్రించుకోవచ్చు. మనిషి ఉత్సాహంగా ఉన్నాడు భావోద్వేగ స్థితి, తరచుగా మరియు అసమానంగా ఊపిరి పీల్చుకుంటుంది, అయితే నిస్సార శ్వాసలను తీసుకుంటుంది. రిలాక్స్డ్ స్థితిలో, శ్వాసకోశ ప్రక్రియలు సాధారణీకరించబడతాయి, ఒక వ్యక్తి గాలిని లోతుగా, నెమ్మదిగా మరియు మరింత లయబద్ధంగా పీల్చుకుంటాడు. ఇది స్వీయ-నియంత్రణ మరియు నిర్వహణ లక్ష్యంగా స్వీయ శిక్షణ అని పిలువబడే మానసిక ప్రభావం యొక్క ఒక రూపం సొంత భావోద్వేగాలు. సాధన కోసం ఆశించిన ఫలితంభావోద్వేగ వ్యక్తీకరణలను నిర్వహించడానికి మరియు మీ స్వంత శ్రేయస్సును ప్రభావితం చేయడానికి మీకు సహాయపడే అనేక వ్యాయామాలను మీరు నేర్చుకోవాలి.
మూడు ప్రధాన సమూహాలుగా విభజించబడిన వ్యక్తులపై మానసిక ప్రభావం యొక్క పద్ధతులను ఉపయోగించడానికి ఆటోట్రైనింగ్ మిమ్మల్ని అనుమతిస్తుంది.
సమూహం 1.కేంద్ర నాడీ వ్యవస్థను నియంత్రించడానికి అస్థిపంజర కండరాలు మరియు శ్వాసకోశ ప్రక్రియపై ప్రభావం.
సమూహం 2.భావాలు మరియు భావోద్వేగాల ద్వారా ఏర్పడిన ప్రాతినిధ్యం, ఊహ మరియు చిత్రాల ద్వారా వ్యక్తి యొక్క మానసిక భౌతిక స్థితిని నియంత్రించడం.
సమూహం 3.పదాలు మరియు హేతుబద్ధమైన వాదనల ఆధారంగా సూచనను ఉపయోగించి సైకోఫిజికల్ స్థితిని నియంత్రించండి.
రిలాక్స్డ్ స్థితిని సాధించడం ద్వారా, ఒక వ్యక్తి భావోద్వేగ మరియు ఇంద్రియ అనుభూతుల ఆధారంగా ఉపచేతనలో రూపొందించబడిన చిత్రాలను బాగా గ్రహించగలడు. ఈ చిత్రాల విజువలైజేషన్ ఆధారంగా ఒక వ్యక్తి తన భావాలను, మానసిక స్థితిని, తన స్వంత మానసిక స్థితిని ఏర్పరచుకోగలుగుతాడు. ఇది చేయటానికి, అతను నేరుగా ప్రభావితం చేయడానికి చిత్రాలను ఉపయోగించవచ్చు మానసిక స్థితి, లేదా మొదట్లో శరీరం యొక్క శ్రేయస్సును ప్రభావితం చేస్తుంది మరియు దాని ద్వారా - మానసిక విధులపై.
అందించడానికి సైకోఫిజియోలాజికల్ స్థితిపై దాచిన ప్రభావం, మీరు అనేక నిర్దిష్ట శిక్షణ చర్యలలో నైపుణ్యం సాధించాలి. వాటిని ఉపయోగించడం ద్వారా మీరు మీ పరిస్థితిని చాలా వేగంగా నిర్వహించగలుగుతారు, మీ కోసం ఏదైనా మౌఖిక సూచనపై దృష్టి పెట్టవచ్చు. అందువల్ల, మీరు ఏమి అనుభూతి చెందాలి, ఏమి చేయాలి మొదలైనవాటిని మీరే చెప్పినట్లు మీరు సూచనలను బిగ్గరగా ఉచ్చరించాలి. ఉదాహరణకు: నాకు తగినంత బలం ఉంది, నేను దానిని నిర్వహించగలను, నేను చల్లగా లేను మరియు ఇతరులు. మీ శ్వాసతో లయలో, పదబంధాన్ని త్వరగా ఉచ్చరించకూడదు. పీల్చడం, పదబంధం యొక్క మొదటి భాగాన్ని చెప్పండి, ఉచ్ఛ్వాసము - రెండవది. ప్రభావాన్ని సాధించడానికి, చర్యను రెండు లేదా అంతకంటే ఎక్కువ సార్లు పునరావృతం చేయండి.
వశీకరణను ఉపయోగించి ఒక వ్యక్తిలో సమాచారాన్ని చొప్పించడానికి, ముందుగా అతనిని నమోదు చేయడం అవసరం హిప్నోటిక్ ట్రాన్స్ . అప్పుడు వ్యక్తి తనను హిప్నోటైజ్ చేస్తున్న వ్యక్తి యొక్క ప్రభావంలో పూర్తిగా ఉంటాడు, ఇది అతని భావోద్వేగాలు, ప్రవర్తన మరియు అనుభూతులను నియంత్రించడం సాధ్యం చేస్తుంది. హిప్నాసిస్ సహాయంతో, ఉపచేతన, మోటారు మరియు జ్ఞాపకశక్తి విధులు, వ్యక్తి యొక్క వ్యక్తిగత మరియు ఇంద్రియ జోన్‌ను ప్రభావితం చేయడం సాధ్యపడుతుంది. హిప్నాసిస్ అంటే ఏమిటో మరియు అది ఎలా పని చేస్తుందో సైన్స్ ఇప్పటికీ పూర్తిగా నిరూపించలేకపోయింది, ఇది ప్రజలను ప్రభావితం చేసే ఏకైక మార్గంగా గుర్తించింది.
హిప్నోటిక్ స్థితిలో ఉన్న వ్యక్తి తన మెదడు సహాయంతో ప్రవర్తనను నియంత్రించడు, ఇది అతని ప్రవర్తనపై నియంత్రణ కోల్పోవడాన్ని ప్రేరేపిస్తుంది, పరిస్థితిని గ్రహించడం మరియు క్లిష్టమైన అవగాహన సొంత చర్యలు. ఒక వ్యక్తిని హిప్నోటైజ్ చేయడం ద్వారా, అతని ఇంద్రియాలు తీవ్రంగా గ్రహిస్తున్నాయని వారు అతనికి సూచించవచ్చు బాహ్య కారకాలుబహిర్గతం, లేదా, దీనికి విరుద్ధంగా, గ్రహణశీలత తక్కువగా అంచనా వేయబడుతుంది. ఉదాహరణకు, ఒక వ్యక్తికి, ఒక సాధారణ రస్టల్ రంబుల్ లాగా అనిపించవచ్చు మరియు బలమైన శబ్దం తేలికపాటి గుసగుసలా అనిపించవచ్చు. హిప్నోటిక్ స్థితివాయిస్, కాళ్లు లేదా చేతుల పక్షవాతంను ప్రేరేపిస్తుంది, కానీ అదే సమయంలో ఇది ఒక వ్యక్తి యొక్క జ్ఞాపకశక్తి మరియు ఆలోచన ప్రక్రియలను నియంత్రించడానికి మిమ్మల్ని అనుమతిస్తుంది, జ్ఞాపకశక్తిలో కొన్ని క్షణాలను పునరుద్ధరించడానికి లేదా వాటిని జ్ఞాపకాల నుండి మినహాయించడానికి వారిని నిర్దేశిస్తుంది. వశీకరణను ఉపయోగించి మానసిక ప్రభావం యొక్క ప్రత్యేకతలు ఏమిటంటే, ఒక వ్యక్తి రహస్య సమాచారాన్ని చెప్పగలడు, అర్థం లేకుండా ఏదైనా చేయగలడు లేదా అలాంటి స్థితిలో కొన్ని సూచించబడిన పాత్రలను పోషించగలడు.
ఇది తరచుగా మోసం చేసేందుకు, పొందేందుకు వశీకరణను ఉపయోగించేందుకు కారణం అవుతుంది వర్గీకృత సమాచారంలేదా భౌతిక వనరులను ఒక వ్యక్తిని మోసం చేయడం. హిప్నాసిస్ మనస్సు, ప్రవర్తన మరియు నాటకీయమైన మార్పులను తీసుకురాగలదు భావోద్వేగ లక్షణాలువ్యక్తిగత.
ప్రజలపై మానసిక ప్రభావం ఆచరణాత్మకంగా మానవ సెరిబ్రల్ కార్టెక్స్ నియంత్రణకు మించినదని శాస్త్రవేత్తలు నమ్ముతారు, ఎందుకంటే ఇది వాస్తవికత యొక్క అపస్మారక అవగాహనను ప్రభావితం చేస్తుంది మరియు స్పృహ దానిలో పాల్గొనదు.
సలహా ద్వారా మానసిక ప్రభావం ఏ రూపంలోనైనా ఉండవచ్చు సానుకూల ఫలితం, కానీ మానవీయ ఉద్దేశాలతో నిర్వహిస్తే మాత్రమే. కొన్ని సందర్భాల్లో, సూచన - ఏకైక మార్గంఒక వ్యక్తి వైపు తిరగండి, ఉదాహరణకు, అతను అభిరుచిలో ఉన్నప్పుడు లేదా ఈ లేదా ఆ సమాచారాన్ని గ్రహించనప్పుడు.
ఒప్పించడంతో ప్రజలను ఎలా ప్రభావితం చేయాలి.
ఏదైనా ప్రత్యర్థిని ఒప్పించేటప్పుడు, అతను తనకు సమర్పించిన వాస్తవాలను స్వచ్ఛందంగా అంగీకరిస్తాడని నిరీక్షణ. ఒత్తిడి మరియు బలవంతం యొక్క ఏవైనా పద్ధతులు ఇక్కడ మినహాయించబడ్డాయి; విశ్వాసాల ప్రభావం యొక్క ముఖ్య దిశ- ఇది మానవ మనస్సు, ఇది తార్కిక గొలుసులను నిర్మించడానికి మరియు వారి వాదనలను వాదించడానికి ఒప్పించే వ్యక్తిని నిర్బంధిస్తుంది. చర్చలో పాల్గొనే ఇద్దరి సాంస్కృతిక మరియు మేధో రంగంలో మానవ అభివృద్ధి స్థాయి చాలా ముఖ్యమైనది. ప్రత్యర్థిని ఒప్పించడం సాధ్యమవుతుందా అనేది అతని వ్యక్తిగత లక్షణాలు, సంభాషణ సమయంలో మానసిక స్థితి మరియు స్వభావం, అతని నమ్మకాల మూలం గురించి అభిప్రాయం మరియు పర్యావరణం.మేధోపరంగా అభివృద్ధి చెందిన, తార్కికంగా ఆలోచించే, తేలికగా మరియు దయగల వ్యక్తిని ఒప్పించడం సులభం. ఈ క్షణంఅద్భుతమైన ఉత్సాహంతో ఉంది. పర్యావరణంపై దృష్టి పెట్టాలి: చుట్టూ ఉద్రిక్తత, చంచలమైన మరియు చిరాకు వాతావరణం ఉంటే, మానసిక ప్రభావం యొక్క లక్ష్యాలు సాధించబడకపోవచ్చు. కానీ ప్రశాంతమైన, ఆహ్లాదకరమైన మరియు సౌకర్యవంతమైన వాతావరణం మీ ప్రత్యర్థిని ఒప్పించే ప్రక్రియలో అద్భుతమైన మిత్రపక్షంగా ఉంటుంది.
అందుకే అత్యంత తీవ్రమైన మరియు ముఖ్యమైనది వ్యాపార సమావేశాలురిలాక్స్డ్, ప్రశాంత వాతావరణంలో జరుగుతుంది. కానీ ఉన్న వ్యక్తిని ఒప్పించడం ఇంకా చాలా కష్టం సంక్లిష్ట స్వభావం, ప్రతికూల మానసిక స్థితి లేదా ఆమె తెలివితేటలు అభివృద్ధిలో తక్కువ దశలో ఉన్నాయి. మీరు ఒక వ్యక్తిని ఒప్పించడం ప్రారంభించే ముందు, మీరు అతనిని విశ్లేషించాలి వ్యక్తిగత లక్షణాలుమరియు మానసిక ప్రభావం యొక్క అత్యంత సరైన పద్ధతులను ఎంచుకోండి. కాబట్టి, ఒప్పించే ప్రత్యర్థి మరియు అతని వాదనలు ఎలా ఉండాలి:
పరిగణించాలి వ్యక్తిగత లక్షణాలుతన ఉపచేతనను ప్రభావితం చేయడానికి సంభాషణలో ప్రత్యర్థి;
తార్కిక వాదనలు, సాక్ష్యం ఆధారంగా, ఉదాహరణలు మరియు సాధారణీకరణలను ఉపయోగించి ప్రసంగం స్థిరంగా నిర్మించబడాలి;
ఒప్పించే ప్రక్రియలో, ప్రత్యర్థికి తెలిసిన వాస్తవాలపై ఆధారపడాలి;
ఒక వ్యక్తిపై విశ్వాసం నిజంగా ప్రభావం చూపాలంటే, దానిని పూర్తిగా ఒప్పించాలి స్వంత హక్కు. ఒప్పించే వ్యక్తి స్వయంగా సందేహాలు, లోపాలతో లేదా తగినంత సంఖ్యలో వాదనలు లేకుండా సమాచారాన్ని అందజేస్తే, అతను ఫలితాలను సాధించే అవకాశం లేదు.
ప్రత్యర్థి ఒప్పించే వ్యక్తిని ఎలా గ్రహిస్తాడు మరియు అంచనా వేస్తాడు?
సమాచారం యొక్క మూలం మరియు సమాచారంతో ఎలా సంబంధం కలిగి ఉండాలో స్వయంగా నిర్ణయించుకోవడానికి, ఒక వ్యక్తి మొదట ప్రతిపాదిత డేటాను నమ్మకం యొక్క వస్తువు గురించి తన స్వంత ఆలోచనతో పోల్చాడు. నిజానిజాలు, విశ్వసనీయత లేదా వాస్తవాలను దాచడం గురించి సందేహాలు తలెత్తితే, మానసిక ప్రభావ పద్ధతులు ఆశించిన ప్రభావాన్ని కలిగి ఉండవు, ఎందుకంటే విశ్వాసం స్థాయి తక్కువగా ఉంటుంది;ఒప్పించే ప్రక్రియలో వాదనలు మరియు వాదనల తార్కిక గొలుసును ఉపయోగించడం చాలా ముఖ్యం, వీటిలో ప్రతి ఒక్కటి సమర్థించబడాలి మరియు వివరించాలి. IN లేకుంటేసమాచార మూలం యొక్క స్థానం ఎంత అధికారికంగా మరియు హోదాలో ఉన్నప్పటికీ, ఒక వ్యక్తిని ఒప్పించడం సాధ్యం కాదు;
చర్చ యొక్క రెండు వైపుల వైఖరులు మరియు సూత్రాల సారూప్యత చాలా ముఖ్యమైనది, లేకుంటే నమ్మకాల ప్రభావం చాలా తక్కువగా ఉంటుంది. మొదట్లో ఉనికిని సూచించడం అవసరం సాధారణ అభిప్రాయాలుమరియు భావనలు, మరియు అవి లేనట్లయితే, ఉదాహరణలు, వాస్తవాలు మరియు సాధారణంగా ఆమోదించబడిన సిద్ధాంతాల సహాయంతో వ్యక్తిని తిరిగి మార్చడానికి ప్రయత్నించండి.
విశ్వాసాలు ఎల్లప్పుడూ తర్కంపై ఆధారపడి ఉంటాయి, వాటిని వ్యక్తపరిచే వ్యక్తి యొక్క అధికారం, హోదా మరియు గుర్తింపు ద్వారా నిర్ధారించబడతాయి. వ్యక్తులపై మానసిక ప్రభావం యొక్క ఈ పద్ధతులు ఒక వ్యక్తితో సంభాషణ సమయంలో కంటే శ్రోతల సమూహంపై మరింత ప్రభావవంతంగా పనిచేస్తాయి. అందువల్ల, మీరు ఇతర ఆలోచనలు మరియు అభిప్రాయాలను ఉపయోగించి మీ సరైనతను తార్కికంగా సమర్థించుకోవాలి. అన్ని సాక్ష్యాలలో థీసిస్, వాదన మరియు ప్రదర్శన భాగం ఉంటాయి.
థీసిస్తనను పిలిచింది నేపథ్య వస్తువువిశ్వాసాలు స్పష్టంగా మరియు అర్థమయ్యేలా రూపొందించబడాలి, వివిధ వాస్తవాల సహాయంతో నిర్ధారించబడతాయి. ఉదాహరణకు: అల్లం వేరు శరీరానికి మరియు ఆరోగ్యానికి చాలా ఉపయోగకరంగా ఉంటుంది. సాహిత్యంలో ఈ వాస్తవాన్ని పదేపదే ప్రస్తావించిన వైద్య రంగంలో ప్రముఖ నిపుణుల అభిప్రాయం ఇది.
వాదనలు- ఇవి ఇప్పటికే సమాజంచే గుర్తించబడిన తీర్పులు, ఇవి థీసిస్ యొక్క అబద్ధం లేదా సత్యాన్ని సూచించడానికి ఉపయోగించబడతాయి.
డెమో భాగం ప్రత్యక్ష, పరోక్ష, ప్రేరక మరియు తగ్గింపుగా విభజించబడిన తార్కిక సమర్థనలు మరియు సాక్ష్యాధారాల సమితి. ప్రేరక తీర్పులను సాధారణంగా తీర్పులు అంటారు, ఇవి సాధారణ తార్కిక ముగింపును సాధించడానికి ఉద్దేశించిన ఒకటి లేదా అనేక పరిస్థితుల ప్రక్రియలో చేసిన తీర్మానాలపై ఆధారపడి ఉంటాయి. తగ్గింపు సాక్ష్యం బేస్ సాధారణ ఆధారంగా ఏర్పడుతుంది తార్కిక ముగింపులు, వాటిని విడివిడిగా, దాదాపు వ్యక్తిగత పరిస్థితులలో విభజించేటప్పుడు.
దురదృష్టవశాత్తు, ప్రజలను ఎలా ప్రభావితం చేయాలో వంద శాతం హామీతో మేము ఊహించలేము, తద్వారా వారు ఒప్పించే దిశను వింటారు మరియు మద్దతు ఇస్తారు మరియు ప్రతిదానిని ఇతర మార్గంలో గ్రహించరు. వ్యతిరేక ప్రభావం చాలా ఆశించిన అనేక పరిస్థితులు ఉన్నాయి, వీటిలో ఇవి ఉన్నాయి:
ఒక విశ్వాసం యొక్క రచయిత తన ప్రత్యర్థులకు చర్చా వస్తువుపై పూర్తిగా భిన్నమైన దృక్పథాన్ని కలిగి ఉన్నట్లయితే, అతని స్థానం యొక్క ఖచ్చితత్వాన్ని సమర్థించలేరు;
సంభాషణలో చాలా సారాంశాలు ఉన్నాయి: పెద్ద సంఖ్యలో సాధారణ సమాచారం, నిర్దిష్ట సమస్యతో సంబంధం లేని వాస్తవాలు, కానీ వర్గీకరించబడతాయి సాధారణ సారాంశంసమస్యలు.
సంభాషణలో, గతంలో పేర్కొన్న వాస్తవాలు మరియు సమాచారం చాలా తరచుగా పునరావృతమవుతాయి. ఇది ప్రేక్షకులలో వేగవంతమైన అలసటను ప్రేరేపిస్తుంది, చొరబాటు భావన మరియు ఫలితంగా, చికాకు పుడుతుంది.
అన్ని రకాల మానసిక ప్రభావం చాలా వరకు సమానంగా ఉపయోగించబడుతుంది వివిధ ప్రాంతాలు మానవ జీవితం: ఇవి రాజకీయ, ఆర్థిక, నిర్వహణ ప్రక్రియలు, విద్యా, బోధన, శాస్త్రీయ దిశ, మరియు అనేక ఇతర ప్రాంతాలలో ప్రజలు పరస్పరం సంప్రదించవలసి వస్తుంది.
ఒక వ్యక్తిని ప్రభావితం చేసేటప్పుడు అనుకరణను ఉపయోగించడం.
మరొక చాలా ముఖ్యమైన సాధనం మానసిక నిర్వహణ- అనుకరణ. ఈ ప్రక్రియ చేతన లేదా అపస్మారక అనుకరణపై ఆధారపడి ఉంటుంది ప్రవర్తనా లక్షణాలు, వ్యక్తిగత లక్షణాలు, ప్రత్యర్థి కదలికలు. కారణాలపై వివరణలు మరియు ప్రతిబింబం అవసరం లేకుండా, చర్యలు, భావాలు మరియు చర్యల స్థాయిలో ఒకరినొకరు అర్థం చేసుకోవడానికి అనుకరణ సహాయపడుతుంది.అనుకరణ ఒక వ్యక్తి యొక్క ప్రయోజనం కోసం మరియు అతనికి హాని కలిగించవచ్చు. అన్నింటికంటే, ప్రస్తుత పరిస్థితిలో మరొక వ్యక్తి ఎలా ప్రవర్తిస్తాడనే దానిపై దృష్టి సారిస్తే, నిర్ణయం తీసుకునే ప్రక్రియలో మన ఆలోచనలు, భావాలు మరియు అనుభూతులను పూర్తిగా ఉపయోగించుకునే అవకాశాన్ని కోల్పోతాము.
చేతన అనుకరణ ఇది:
అనుకూల భావోద్వేగ వైఖరివస్తువు అనుకరించే వ్యక్తికి: అతను ప్రశంసలు, గౌరవం, ఇష్టపడే కోరికను రేకెత్తిస్తాడు;గురించి సరైన స్థాయిలో అవగాహన లేకపోవడం నిర్దిష్ట సమస్య, అనుకరణ వస్తువుకు విరుద్ధంగా;
సానుకూల లక్షణాలుఒక వ్యక్తి అనుకరించే వ్యక్తి: తేజస్సు, అందం, ఆకర్షణ మొదలైనవి;
ఒక విగ్రహం లేదా ఆదర్శంగా అంగీకరించబడిన వ్యక్తికి వీలైనంత ఎక్కువ పోలికను కలిగి ఉండాలనే ఉపచేతన కోరిక.
అపస్మారక అనుకరణ.
వ్యక్తి తన ప్రత్యర్థి లక్షణాలను తెలియకుండానే అనుకరిస్తాడు. అంతేకాకుండా, అతను ఈ వాస్తవాన్ని వెంటనే గమనించడు, మరియు అనుకరణ యొక్క వస్తువు, సూత్రప్రాయంగా, ప్రజలపై మానసిక ప్రభావాన్ని చూపడానికి ప్రయత్నించదు. ఇది తరచుగా అపస్మారక అసూయపై ఆధారపడి ఉంటుంది, లేదా భావోద్వేగ విస్ఫోటనం, ఇది అనుకరణ వస్తువుతో కమ్యూనికేషన్‌కు కారణమవుతుంది. దాదాపు అందరు పిల్లలు వారి తల్లిదండ్రులను, తరువాత విగ్రహాలను లేదా సహచరులను అనుకరిస్తారు మరియు కొన్నిసార్లు వారు తమ జీవితమంతా అనుకరించాలనే కోరికను కలిగి ఉంటారు. కొన్నిసార్లు అనుకరణ ప్రభావం వల్ల ప్రజలు సానుకూలంగా మరియు ప్రతికూలంగా కొన్ని చర్యలు తీసుకునేలా చేస్తుంది. ఉదాహరణకు, ఒక యువకుడు ధూమపానం చేయడం ప్రారంభించాడు ఎందుకంటే అతని సహవిద్యార్థులు అలా చేస్తారు. లేదా ఒక యువకుడు తన విగ్రహంలా ఉండటానికి క్రీడలలో చురుకుగా పాల్గొనడం ప్రారంభిస్తాడు: ఫుట్‌బాల్ ఆటగాడు లేదా నటుడు. వ్యక్తులపై మానసిక ప్రభావానికి సంబంధించిన ఈ పద్ధతులు అనుకరణ వస్తువులచే అసంకల్పితంగా ఉపయోగించబడతాయి, ఎందుకంటే సెలబ్రిటీకి బరువు తగ్గడానికి లేదా బరువు పెరగడానికి ఎవరినీ ఒప్పించే లక్ష్యం లేదని స్పష్టంగా తెలుస్తుంది, అయినప్పటికీ, వారు తమ అభిమానులపై అలాంటి ప్రభావాన్ని చూపుతారు. .కరోలినా ఎమెలియనోవా
నమ్మశక్యం కాని వాస్తవాలు
మేము ప్రారంభించడానికి ముందు, దిగువ జాబితా చేయబడిన పద్ధతుల్లో ఏదీ ప్రజలను "ప్రభావితం చేసే చీకటి కళ" అని పిలవబడదని గమనించాలి. ఒక వ్యక్తికి హాని కలిగించే లేదా అతని గౌరవాన్ని ప్రభావితం చేసే ఏదైనా ఇక్కడ చేర్చబడలేదు.
మీరు స్నేహితులను గెలుచుకోవడానికి మరియు ఎవరికీ తమ గురించి చెడుగా భావించకుండా మానసిక శాస్త్రాన్ని ఉపయోగించి వ్యక్తులను ప్రభావితం చేసే మార్గాలు ఇవి.
సైకలాజికల్ ట్రిక్స్
10. సహాయాల కోసం అడగండి
ట్రిక్: మీకు సహాయం చేయమని ఎవరినైనా అడగండి (బెంజమిన్ ఫ్రాంక్లిన్ ప్రభావం అని పిలుస్తారు).
పురాణాల ప్రకారం, బెంజమిన్ ఫ్రాంక్లిన్ ఒకప్పుడు తనను ఇష్టపడని వ్యక్తి యొక్క అభిమానాన్ని పొందాలని కోరుకున్నాడు. అతను తనకు అరుదైన పుస్తకాన్ని ఇవ్వమని ఆ వ్యక్తిని కోరాడు మరియు అతను దానిని స్వీకరించినప్పుడు, అతను చాలా దయతో అతనికి ధన్యవాదాలు తెలిపాడు.
ఫలితంగా, నిజంగా ఫ్రాంక్లిన్‌తో మాట్లాడటానికి ఇష్టపడని వ్యక్తి అతనితో స్నేహం చేశాడు. ఫ్రాంక్లిన్ మాటల్లో చెప్పాలంటే: "ఒకసారి మీకు మంచి పని చేసిన వాడు మళ్లీ మీ కోసం ఏదో ఒక మంచి పని చేయడానికి ఎక్కువ మొగ్గు చూపుతాడు, మీరు ఎవరికి రుణపడి ఉంటారో వారి కంటే."
శాస్త్రవేత్తలు ఈ సిద్ధాంతాన్ని పరీక్షించాలని నిర్ణయించుకున్నారు మరియు ఇతర వ్యక్తుల సమూహాలతో పోలిస్తే పరిశోధకుడు వ్యక్తిగత సహాయం కోసం కోరిన వ్యక్తులు నిపుణుడి పట్ల చాలా అనుకూలంగా ఉన్నారని కనుగొన్నారు.
మానవ ప్రవర్తనపై ప్రభావం
9. ఉన్నత లక్ష్యం
ఉపాయం: ఎల్లప్పుడూ మీకు మొదట్లో అవసరమైన దానికంటే ఎక్కువ అడగండి, ఆపై బార్‌ను తగ్గించండి.
ఈ పద్ధతిని కొన్నిసార్లు "డోర్-ఇన్-ది-ఫేస్ అప్రోచ్" అని పిలుస్తారు. మీరు నిజంగా చాలా ఎక్కువ అభ్యర్థనతో ఒక వ్యక్తిని సంప్రదిస్తున్నారు, అతను ఎక్కువగా తిరస్కరించే అవకాశం ఉంది.
ఆ తర్వాత మీరు "తక్కువ ర్యాంక్" కోసం అభ్యర్థనతో తిరిగి వస్తారుఅవి, ఈ వ్యక్తి నుండి మీకు నిజంగా ఏమి కావాలి.
ఈ ఉపాయం మీకు ప్రతికూలంగా అనిపించవచ్చు, కానీ మిమ్మల్ని తిరస్కరించిన తర్వాత వ్యక్తి చెడుగా భావిస్తాడు. అయితే, ఈ అభ్యర్థన యొక్క అసమంజసమైనదని అతను స్వయంగా వివరించాడు.
కాబట్టి, మీ నిజమైన అవసరంతో మీరు తదుపరిసారి అతనిని సంప్రదించినప్పుడు, అతను మీకు సహాయం చేయడానికి బాధ్యత వహిస్తాడు.
శాస్త్రవేత్తలు, ఆచరణలో ఈ సూత్రాన్ని పరీక్షించిన తర్వాత, ఇది వాస్తవానికి పని చేస్తుందని నిర్ధారణకు వచ్చారు, ఎందుకంటే మొదట చాలా "పెద్ద" అభ్యర్థనతో సంప్రదించిన వ్యక్తి, ఆపై అతని వద్దకు తిరిగి వచ్చి చిన్నదాని కోసం అడిగేవాడు, అతను సహాయం చేయగలడని భావిస్తాడు. మీరు అతను చేయాలి.
ఒక వ్యక్తిపై పేరు యొక్క ప్రభావం
8. పేర్లు చెప్పండి
ట్రిక్: పరిస్థితిని బట్టి వ్యక్తి పేరు లేదా శీర్షికను ఉపయోగించండి.
అని ఆయన నొక్కి చెప్పారు ఏ భాషలోనైనా ఒక వ్యక్తి పేరు అతనికి మధురమైన శబ్దాల కలయిక.కార్నెగీ ఒక పేరు మానవ గుర్తింపు యొక్క ప్రధాన భాగం, కాబట్టి మనం దానిని విన్నప్పుడు, మనం మరొక సారిమేము మా ప్రాముఖ్యత యొక్క నిర్ధారణను అందుకుంటాము.
అందుకే ప్రపంచంలో మన ప్రాముఖ్యతను నిర్ధారించే వ్యక్తి పట్ల మనం మరింత సానుకూలంగా భావిస్తాము.
అయితే, ప్రసంగంలో స్థానం లేదా ఇతర చిరునామాను ఉపయోగించడం కూడా ఉండవచ్చు బలమైన ప్రభావం. మీరు ఒక నిర్దిష్ట రకం వ్యక్తిలా ప్రవర్తిస్తే, మీరు ఆ వ్యక్తి అవుతారనే ఆలోచన. ఇది కాస్త జోస్యం లాంటిది.
ఇతర వ్యక్తులను ప్రభావితం చేయడానికి ఈ టెక్నిక్‌ని ఉపయోగించడానికి, మీరు వారిని ఎలా ఉండాలనుకుంటున్నారో అలా సంబోధించవచ్చు. ఫలితంగా, వారు తమ గురించి ఈ విధంగా ఆలోచించడం ప్రారంభిస్తారు.
మీరు దగ్గరికి వెళ్లాలనుకుంటే ఇది చాలా సులభం ఒక నిర్దిష్ట వ్యక్తి, అప్పుడు అతన్ని "స్నేహితుడు", "కామ్రేడ్" అని తరచుగా పిలవండి. లేదా, మీరు పని చేయాలనుకుంటున్న వ్యక్తిని సూచించేటప్పుడు, మీరు అతన్ని "బాస్" అని పిలవవచ్చు. కానీ కొన్నిసార్లు ఇది మీకు ఎదురుదెబ్బ తగలుతుందని గుర్తుంచుకోండి.
ఒక వ్యక్తిపై పదాల ప్రభావం
7. ముఖస్తుతి
ఉపాయం: ముఖస్తుతి మీరు ఎక్కడికి వెళ్లాలో అక్కడికి చేరుకోవచ్చు.
ఇది మొదటి చూపులో స్పష్టంగా అనిపించవచ్చు, కానీ కొన్ని ముఖ్యమైన హెచ్చరికలు ఉన్నాయి. ప్రారంభించడానికి, ముఖస్తుతి నిజాయితీగా లేకపోతే, అది మంచి కంటే ఎక్కువ హాని చేస్తుందని గమనించాలి.
అయితే, ముఖస్తుతి మరియు దానికి ప్రజల ప్రతిచర్యలను అధ్యయనం చేసిన శాస్త్రవేత్తలు చాలా ముఖ్యమైన విషయాలను కనుగొన్నారు.
సరళంగా చెప్పాలంటే, ప్రజలు ఎల్లప్పుడూ వారి ఆలోచనలు మరియు భావాలను ఒకే విధంగా నిర్వహించడానికి ప్రయత్నించడం ద్వారా అభిజ్ఞా సమతుల్యతను కొనసాగించడానికి ప్రయత్నిస్తారు.
అందువల్ల, మీరు ఆత్మగౌరవం ఎక్కువగా ఉన్న వ్యక్తిని పొగిడితే, మరియు హృదయపూర్వక ముఖస్తుతిఅతను మిమ్మల్ని ఎక్కువగా ఇష్టపడతాడు ఎందుకంటే ముఖస్తుతి అతను తన గురించి ఏమనుకుంటున్నాడో దానికి సరిపోతుంది.
అయినప్పటికీ, ఆత్మగౌరవం బాధపడే వ్యక్తిని మీరు పొగిడితే, అది సాధ్యమే ప్రతికూల పరిణామాలు. అతను తనను తాను ఎలా గ్రహిస్తాడనే దానితో ఇది కలుస్తుంది కాబట్టి అతను మీతో అధ్వాన్నంగా ప్రవర్తించే అవకాశం ఉంది.
వాస్తవానికి, తక్కువ ఆత్మగౌరవం ఉన్న వ్యక్తి అవమానించబడాలని దీని అర్థం కాదు.
ప్రజలను ప్రభావితం చేసే మార్గాలు
6. ఇతరుల ప్రవర్తనను ప్రతిబింబించండి
ఉపాయం: అవతలి వ్యక్తి ప్రవర్తనకు అద్దం పట్టేలా ఉండండి.
ప్రతిబింబించే ప్రవర్తనను మిమిక్రీ అని కూడా అంటారు మరియు ఇది కొన్ని రకాల వ్యక్తులు వారి స్వభావాన్ని కలిగి ఉంటుంది.
ఈ నైపుణ్యం ఉన్న వ్యక్తులను ఊసరవెల్లి అని పిలుస్తారు, ఎందుకంటే వారు ఇతరుల ప్రవర్తన, ప్రవర్తన మరియు మాటలను కూడా కాపీ చేయడం ద్వారా వారి వాతావరణంలో కలపడానికి ప్రయత్నిస్తారు. అయితే, ఈ నైపుణ్యం చాలా స్పృహతో ఉపయోగించవచ్చు మరియు ఇది గొప్ప మార్గందయచేసి చేయడానికి.
పరిశోధకులు మిమిక్రీని అధ్యయనం చేసి కనుగొన్నారు కాపీ చేయబడిన వారు వాటిని కాపీ చేసిన వ్యక్తి పట్ల చాలా అనుకూలమైన వైఖరిని కలిగి ఉన్నారు.
నిపుణులు మరొక, మరింత ఆసక్తికరమైన ముగింపుకు కూడా వచ్చారు. రోల్ మోడల్స్ ఉన్న వ్యక్తులు సాధారణంగా వ్యక్తుల పట్ల చాలా అనుకూలమైన వైఖరిని కలిగి ఉంటారని వారు కనుగొన్నారు, అధ్యయనంలో పాల్గొనని వారు కూడా.
ఈ ప్రతిచర్యకు కారణం కింది వాటిలో ఉండవచ్చు. మీ ప్రవర్తనను ప్రతిబింబించే వ్యక్తిని కలిగి ఉండటం మీ విలువను ధృవీకరిస్తుంది. ప్రజలు తమపై మరింత నమ్మకంగా ఉంటారు, తద్వారా వారు సంతోషంగా ఉంటారు మరియు ఇతర వ్యక్తుల పట్ల మంచి వైఖరిని కలిగి ఉంటారు.
ప్రజలను ప్రభావితం చేసే మనస్తత్వశాస్త్రం
5. అలసట యొక్క ప్రయోజనాన్ని పొందండి
ట్రిక్: వ్యక్తి అలసిపోయినట్లు మీరు చూసినప్పుడు సహాయం కోసం అడగండి.
ఒక వ్యక్తి అలసిపోయినప్పుడు, అతను ఏదైనా సమాచారానికి మరింత గ్రహీత అవుతాడు, అది ఏదైనా లేదా అభ్యర్థన గురించి సాధారణ ప్రకటన కావచ్చు. కారణం ఏమిటంటే, ఒక వ్యక్తి అలసిపోయినప్పుడు, అది కేవలం లోపల మాత్రమే జరుగుతుంది భౌతిక స్థాయి, తన మానసిక శక్తి కూడా తగ్గిపోతుంది.
మీరు అలసిపోయిన వ్యక్తికి అభ్యర్థన చేసినప్పుడు, చాలా మటుకు మీరు వెంటనే ఖచ్చితమైన సమాధానం పొందలేరు, కానీ వింటారు: “నేను రేపు చేస్తాను,” ఎందుకంటే అతను ప్రస్తుతానికి ఎటువంటి నిర్ణయాలు తీసుకోవాలనుకోడు.
మరుసటి రోజు, చాలా మటుకు, వ్యక్తి మీ అభ్యర్థనకు అనుగుణంగా ఉంటారు, ఎందుకంటే ఉపచేతన స్థాయిలో, చాలా మంది వ్యక్తులు వారి మాటను నిలబెట్టుకోవడానికి ప్రయత్నిస్తారు, కాబట్టి మేము చెప్పేది మనం చేసే పనికి సరిపోయేలా చూసుకుంటాము.
ఒక వ్యక్తిపై మానసిక ప్రభావం
4. ఒక వ్యక్తి తిరస్కరించలేని దానిని ఆఫర్ చేయండి
ఉపాయం: అవతలి వ్యక్తి తిరస్కరించలేని దానితో సంభాషణను ప్రారంభించండి మరియు మీకు కావలసినది మీరు సాధిస్తారు.
ఈ వెనుక వైపు"ముఖంలో తలుపు" విధానం. అభ్యర్థనతో సంభాషణను ప్రారంభించే బదులు, మీరు చిన్నదానితో ప్రారంభించండి. ఒక వ్యక్తి మీకు చిన్న మార్గాల్లో సహాయం చేయడానికి అంగీకరించిన వెంటనే లేదా ఏదైనా అంగీకరించిన వెంటనే, మీరు "భారీ ఫిరంగి"ని ఉపయోగించవచ్చు.
నిపుణులు మార్కెటింగ్ విధానాలను ఉపయోగించి ఈ సిద్ధాంతాన్ని పరీక్షించారు. తమ మద్దతు తెలియజేయాలని ప్రజలను కోరడం ద్వారా వారు ప్రారంభించారు ఉష్ణమండల అడవులుమరియు పర్యావరణం, ఇది చాలా సులభమైన అభ్యర్థన.
ఒకసారి మద్దతు లభించిన తర్వాత, ఈ మద్దతును ప్రోత్సహించే ఉత్పత్తులను కొనుగోలు చేయడానికి ప్రజలను ఒప్పించడం ఇప్పుడు చాలా సులభం అని శాస్త్రవేత్తలు కనుగొన్నారు. అయితే, మీరు ఒక అభ్యర్థనతో ప్రారంభించకూడదు మరియు వెంటనే మరొకదానికి వెళ్లాలి.
1-2 రోజుల విరామం తీసుకోవడం చాలా ప్రభావవంతంగా ఉంటుందని మనస్తత్వవేత్తలు కనుగొన్నారు.
ప్రజలను ప్రభావితం చేసే సాంకేతికతలు
3. ప్రశాంతంగా ఉండండి
ఉపాయం: ఒక వ్యక్తి తప్పు చేసినప్పుడు మీరు సరిదిద్దకూడదు.
ఆయన లో ప్రసిద్ధ పుస్తకంప్రజలు తప్పు అని చెప్పకూడదని కూడా కార్నెగీ ఉద్ఘాటించారు. ఇది, ఒక నియమం వలె, దేనికీ దారితీయదు మరియు మీరు ఈ వ్యక్తికి అనుకూలంగా పడిపోతారు.
మర్యాదపూర్వకంగా మాట్లాడుతున్నప్పుడు, వారు తప్పు అని ఎవరికీ చెప్పకుండా, అవతలి వ్యక్తి యొక్క అహంకారాన్ని కొట్టడం ద్వారా అసమ్మతిని చూపించడానికి వాస్తవానికి ఒక మార్గం ఉంది.
ఈ పద్ధతిని రే రాన్స్‌బెర్గర్ మరియు మార్షల్ ఫ్రిట్జ్ కనుగొన్నారు. ఆలోచన చాలా సులభం: వాదించడానికి బదులుగా, వ్యక్తి చెప్పేది వినండి మరియు వారు ఎలా భావిస్తున్నారో మరియు ఎందుకు అని అర్థం చేసుకోవడానికి ప్రయత్నించండి.
ఆ తర్వాత మీరు వారితో పంచుకున్న పాయింట్లను వ్యక్తికి వివరించాలి మరియు మీ స్థానాన్ని స్పష్టం చేయడానికి దాన్ని ప్రారంభ బిందువుగా ఉపయోగించాలి. ఇది అతనికి మీ పట్ల మరింత సానుభూతి కలిగిస్తుంది మరియు అతను ముఖం కోల్పోకుండా మీరు చెప్పేది వినే అవకాశం ఉంటుంది.
ఒకరిపై ఒకరు ప్రజల ప్రభావం
2. మీ సంభాషణకర్త యొక్క పదాలను పునరావృతం చేయండి
ఉపాయం: వ్యక్తి చెప్పేదాన్ని పారాఫ్రేజ్ చేయండి మరియు వారు చెప్పినదాన్ని పునరావృతం చేయండి.
ఇతర వ్యక్తులను ప్రభావితం చేసే అత్యంత అద్భుతమైన మార్గాలలో ఇది ఒకటి. ఈ విధంగా మీరు మీ సంభాషణకర్తను మీరు నిజంగా అర్థం చేసుకున్నారని, అతని భావాలను సంగ్రహించారని మరియు మీ తాదాత్మ్యం నిజాయితీగా ఉందని చూపుతుంది.
అంటే, మీ సంభాషణకర్త యొక్క పదాలను పారాఫ్రేజ్ చేయడం ద్వారా, మీరు అతని అనుగ్రహాన్ని చాలా సులభంగా సాధిస్తారు. ఈ దృగ్విషయాన్ని రిఫ్లెక్టివ్ లిజనింగ్ అంటారు.
వైద్యులు ఈ టెక్నిక్‌ని ఉపయోగించినప్పుడు, ప్రజలు వారికి మరింతగా తెరుస్తారు మరియు వారి "సహకారం" మరింత ఫలవంతమైనదని పరిశోధనలో తేలింది.
స్నేహితులతో చాట్ చేసేటప్పుడు కూడా ఉపయోగించడం సులభం. మీరు వారు చెప్పేది విని, వారు చెప్పినదానిని తిరిగి వ్రాసి, నిర్ధారణ కోసం ప్రశ్నను ఏర్పరుచుకుంటే, వారు మీతో చాలా సుఖంగా ఉంటారు.
మీకు బలమైన స్నేహం ఉంటుంది మరియు మీరు వారి పట్ల శ్రద్ధ వహిస్తున్నట్లు మీరు చూపించగలిగారు కాబట్టి వారు మీరు చెప్పేది మరింత చురుకుగా వింటారు.
ప్రజలను ప్రభావితం చేసే పద్ధతులు
1. మీ తల వంచండి
ఉపాయం: సంభాషణ సమయంలో మీ తల కొద్దిగా వణుకు, ప్రత్యేకించి మీరు మీ సంభాషణకర్తను ఏదైనా అడగాలనుకుంటే.
ఒక వ్యక్తి ఎవరైనా చెప్పేది వింటూ తల వంచినప్పుడు, అతను అలాంటాడని శాస్త్రవేత్తలు కనుగొన్నారు మరింత అవకాశంచెప్పినదానితో అంగీకరిస్తాడు. మీరు మాట్లాడుతున్న వ్యక్తి తల ఊపితే, చాలాసార్లు మీరు కూడా తల వూపారని కూడా వారు కనుగొన్నారు.
ఇది అర్థం చేసుకోదగినది, ఎందుకంటే ప్రజలు తరచుగా తెలియకుండానే మరొక వ్యక్తి యొక్క ప్రవర్తనను అనుకరిస్తారు,ముఖ్యంగా ఎవరితో పరస్పర చర్య వారికి ప్రయోజనం చేకూరుస్తుంది. కాబట్టి మీరు చెప్పేదానికి బరువు జోడించాలనుకుంటే, మాట్లాడేటప్పుడు క్రమం తప్పకుండా తల వంచండి.
మీరు మాట్లాడుతున్న వ్యక్తి తల వంచకపోవటం చాలా కష్టంగా ఉంటుంది మరియు మీకు తెలియకుండానే మీరు ప్రదర్శించే సమాచారం పట్ల సానుకూలంగా భావించడం ప్రారంభిస్తారు.
"అలాగే" ఏమీ జరగదు - భావోద్వేగాలు తలెత్తవు, భావాలు మరియు సానుభూతి పుట్టవు. మీరు విచారంగా లేదా సంతోషంగా ఉన్నా, మీకు నచ్చినా, ఇష్టపడకపోయినా - అన్ని భావోద్వేగాలు ఉపచేతన గుండా వెళతాయి. దానిలో నిల్వ చేయబడిన వాటిలో ఎక్కువ భాగం మీరు గమనించలేరు మరియు ఫలితంగా అన్ని భావాలు "యాదృచ్ఛికం" అని మీరు అనుకుంటారు.
మరొక వ్యక్తి యొక్క ఉపచేతనలో ఒక ఆలోచన లేదా అనుభూతిని ఎలా నాటాలో మీకు తెలుసని ఇప్పుడు ఊహించుకోండి. మీ ముందు భారీ అవకాశాలు ఉన్నాయి, మీరు సాధన చేయాలి.
అంతర్నిర్మిత ఆదేశాలు - స్పీచ్ ట్రాప్స్
పొందుపరిచిన సందేశం అనేది శృతి లేదా సంజ్ఞ ద్వారా నొక్కిచెప్పబడిన పదబంధంలో భాగం. ఒక వ్యక్తి దానిపై శ్రద్ధ చూపకపోవచ్చు, కానీ అది ఇప్పటికే ఉపచేతనలోకి ప్రవేశించి అక్కడ స్థిరపడింది.
అది ఎలా పని చేస్తుంది: మీరు మీ నాడీ స్నేహితుడితో ఇలా అంటారు: “నాకు ఒక పరిచయస్తుడు ఉన్నాడు, అతను శోధన సమయంలో కూడా ప్రవర్తించాడు ప్రశాంతత మరియు నమ్మకంగా" మీరు వేరే స్వరంతో పదబంధంలోని భాగాన్ని ఇటాలిక్‌లలో ఉచ్ఛరిస్తారు. మీ మాట వింటున్న వ్యక్తి మీ స్నేహితుడు లేదా శోధన గురించి ఆలోచిస్తున్నాడు మరియు ఈ సమయంలో అంతర్నిర్మిత కమాండ్ "ప్రశాంతంగా మరియు నమ్మకంగా" అతనిని ఈ విధంగా ప్రవర్తించమని ఆదేశిస్తుంది.
మరొక ఉదాహరణ: మీరు కంపెనీలో స్నేహపూర్వక వాతావరణాన్ని సృష్టించాలి, ప్రజలు రిలాక్స్‌గా మరియు సుఖంగా ఉండేలా చేయాలి. "ఆహ్లాదకరమైన", "విశ్రాంతి", "ఆనందం" వంటి పదాలను శృతితో నొక్కి చెబుతూ మీరు ఏదైనా కథ చెప్పడం ప్రారంభిస్తారు. కథ మీకు ఇష్టమైన పిల్లి, కొత్త సినిమా లేదా గత వారాంతంలో జరిగిన సాహసాల గురించి కావచ్చు. ప్రజలు పట్టుకుంటారు సానుకూల పదాలుమరియు స్వయంచాలకంగా విశ్రాంతి మరియు సంతోషంగా ఉండటానికి ఒక ఆదేశం వలె వాటిని మీకు వర్తించండి. ఫలితంగా, వాతావరణం మరింత ఆహ్లాదకరంగా మరియు రిలాక్స్‌గా మారుతుంది.
దాచిన ప్రభావం యొక్క నియమాలు
గుర్తుంచుకోండి, దాచిన ఆదేశాల గురించి చాలా ముఖ్యమైన విషయం అవగాహన యొక్క రెండు స్థాయిలు. వాటిని అర్థంతో కలపవద్దు, లేకపోతే మీ ఆదేశం స్పృహను మాత్రమే ప్రభావితం చేస్తుంది.
పదబంధం: "ఇప్పుడు విశ్రాంతి మరియు ఆనందించండి" సహాయం చేయదు బలమైన ప్రభావం. ప్రజలు మీ పిలుపును అర్థం చేసుకుంటారు, అది వారి ఉపచేతనలోకి చొచ్చుకుపోదు మరియు మీరు అదే విచారకరమైన ముఖాలను చూస్తారు. మరియు మీరు దాచిన ఆదేశాలతో ఏదైనా కథనాన్ని చెబితే: “గత శుక్రవారం మేము సడలించింది N వీధిలోని బార్‌లో ఉండండి మరియు సరదాగాఇప్పుడే ప్రారంభమైంది, ”కంపెనీలో మానసిక స్థితి క్రమంగా మెరుగుపడుతుంది.
స్పష్టమైన స్వరం
మీ స్వరాన్ని మార్చుకోండి మాత్రమేహైలైట్ చేయాల్సిన పదబంధంపై. మీ దాచిన ఆదేశాల చుట్టూ ఉన్న అన్ని ఇతర పదాలు సాధారణంగా ధ్వనించాలి, లేకుంటే ప్రభావం కొట్టుకుపోతుంది. మీరు దాచిన కమాండ్‌కు ముందు మరియు తర్వాత చిన్న పాజ్‌లను కూడా ఉపయోగించవచ్చు.
పదాలకు శ్రద్ధ
దాచిన ఆదేశాలతో మీరు చాలా జాగ్రత్తగా మరియు శ్రద్ధగా ఉండాలి. ప్రతికూల దాచిన ఆదేశాలను జాగ్రత్త వహించండి, వారు మాత్రమే సృష్టించలేరు చెడు మానసిక స్థితిఒక వ్యక్తి నుండి, కానీ అతని వైపు నుండి మీకు వ్యతిరేకతను కూడా అందిస్తుంది.
మీ పరిసరాలతో ప్రాక్టీస్ చేయండి - రెండు కథలు చెప్పండి మరియు స్నేహితుడు లేదా ఉద్యోగి యొక్క మానసిక స్థితి ఎలా మారుతుందో చూడండి.
అద్భుతాలను ఆశించవద్దు - మీ స్నేహితుడి భార్య వెళ్లి ఫర్నిచర్‌లో సగం తీసుకెళ్ళినట్లయితే, “సడలింపు మరియు ఆనందం” ఆదేశంతో మీ కథ అతన్ని చాలా సంతోషపెట్టే అవకాశం లేదు.
1. సహాయం కోసం అడగండి
మేము బెంజమిన్ ఫ్రాంక్లిన్ ప్రభావం అని పిలువబడే ప్రభావం గురించి మాట్లాడుతున్నాము. ఒక రోజు, ఫ్రాంక్లిన్ తనను అంతగా ఇష్టపడని వ్యక్తి యొక్క అభిమానాన్ని పొందవలసి వచ్చింది. అప్పుడు ఫ్రాంక్లిన్ మర్యాదపూర్వకంగా ఈ వ్యక్తిని తనకు అరుదైన పుస్తకాన్ని ఇవ్వమని అడిగాడు మరియు అతను కోరుకున్నది అందుకున్న తరువాత, అతనికి మరింత మర్యాదపూర్వకంగా ధన్యవాదాలు తెలిపాడు. ఇంతకుముందు, ఈ వ్యక్తి అతనితో మాట్లాడటానికి కూడా దూరంగా ఉన్నాడు, కానీ ఈ సంఘటన తర్వాత వారు స్నేహితులు అయ్యారు.
ఈ కథ పదే పదే పునరావృతమవుతుంది. విషయమేమిటంటే, మీకు ఏదైనా రుణపడి ఉన్న వ్యక్తితో పోలిస్తే, ఒకసారి మీకు సహాయం చేసిన వ్యక్తి మళ్లీ చేయడానికి ఎక్కువ ఇష్టపడతారు. వివరణ చాలా సులభం - మీరు అతనిని ఏదైనా అడుగుతున్నందున, అవసరమైతే, మీరే అతని అభ్యర్థనకు ప్రతిస్పందిస్తారు, కాబట్టి అతను మీలాగే చేయాలని నిర్ణయించుకుంటాడు.
2. మరింత డిమాండ్ చేయండి
ఈ పద్ధతిని "నుదిటి తలుపు" అని పిలుస్తారు. మీ కంటే ఎక్కువ చేయమని మీరు వ్యక్తిని అడగాలి నిజానికిఅతని నుండి స్వీకరించాలనుకుంటున్నాను. మీరు హాస్యాస్పదంగా ఏదైనా చేయమని కూడా అడగవచ్చు. చాలా మటుకు అతను నిరాకరిస్తాడు. త్వరలో, మీరు మొదట ఏమి కోరుకున్నారో అడగడానికి సంకోచించకండి - మొదటిసారి మిమ్మల్ని తిరస్కరించినందుకు వ్యక్తి బాధపడతాడు మరియు మీరు ఇప్పుడు సహేతుకమైనదాన్ని అడిగితే, వారు సహాయం చేయడానికి బాధ్యత వహిస్తారు.
3. వ్యక్తిని పేరుతో పిలవండి
ప్రసిద్ధి అమెరికన్ సైకాలజిస్ట్డేల్ కార్నెగీ ఒక వ్యక్తిని పేరుతో పిలవడం చాలా ముఖ్యం అని నమ్ముతాడు. ఇచ్చిన పేరుఏ వ్యక్తికైనా ఇది శబ్దాల యొక్క అత్యంత ఆహ్లాదకరమైన కలయిక. ఇది జీవితంలో ముఖ్యమైన భాగం, కాబట్టి దాని ఉచ్చారణ ఒక వ్యక్తి తన స్వంత ఉనికి యొక్క వాస్తవాన్ని నిర్ధారిస్తుంది. మరియు ఈ, క్రమంగా, మీరు అనుభూతి చేస్తుంది సానుకూల భావోద్వేగాలుపేరును ఉచ్చరించే వ్యక్తికి సంబంధించి.
టైటిల్‌ని ఉపయోగించడం కూడా అదే ప్రభావాన్ని కలిగి ఉంటుంది సామాజిక స్థితిలేదా చిరునామా రూపం. మీరు ఒక నిర్దిష్ట మార్గంలో ప్రవర్తిస్తే, మీరు ఆ విధంగా వ్యవహరిస్తారు. ఉదాహరణకు, మీరు ఒక వ్యక్తిని మీ స్నేహితుడు అని పిలిస్తే, అతను త్వరలో మీ పట్ల స్నేహపూర్వక భావాలను అనుభవిస్తాడు. మరియు మీరు ఎవరికైనా పని చేయాలనుకుంటే, అతన్ని బాస్ అని పిలవండి.
4. ముఖస్తుతి
మొదటి చూపులో, వ్యూహం స్పష్టంగా ఉంది, కానీ కొన్ని హెచ్చరికలు ఉన్నాయి. మీ ముఖస్తుతి నిజాయితీగా అనిపించకపోతే, అది మంచి కంటే ఎక్కువ హాని చేస్తుంది. ప్రజలు తమ ఆలోచనలు మరియు భావాలను సమలేఖనం చేయడానికి ప్రయత్నించడం ద్వారా అభిజ్ఞా సమతుల్యతను కోరుకుంటారని పరిశోధకులు కనుగొన్నారు. కాబట్టి మీరు అధిక ఆత్మగౌరవం ఉన్న వ్యక్తులను పొగిడితే మరియు ముఖస్తుతి నిజాయితీగా అనిపిస్తే, వారు మిమ్మల్ని ఇష్టపడతారు ఎందుకంటే మీరు వారి స్వంత ఆలోచనలను ధృవీకరిస్తారు. కానీ తక్కువ ఆత్మగౌరవం ఉన్న వ్యక్తుల పట్ల ముఖస్తుతి ప్రతికూల భావాలకు దారి తీస్తుంది ఎందుకంటే మీ మాటలు వారి అభిప్రాయానికి విరుద్ధంగా ఉంటాయి. వాస్తవానికి, అలాంటి వ్యక్తులు అవమానించబడాలని దీని అర్థం కాదు - మీరు ఖచ్చితంగా వారి సానుభూతిని ఆ విధంగా గెలుచుకోలేరు.
5. ప్రతిబింబించు
ప్రతిబింబాన్ని మిమిక్రీ అని కూడా అంటారు. చాలా మంది వ్యక్తులు ఈ పద్ధతిని సహజంగా ఉపయోగిస్తారు, వారు ఏమి చేస్తున్నారో కూడా ఆలోచించకుండా: వారు స్వయంచాలకంగా ఇతరుల ప్రవర్తన, ప్రసంగం మరియు సంజ్ఞలను కూడా కాపీ చేస్తారు. కానీ ఈ టెక్నిక్ పూర్తిగా స్పృహతో ఉపయోగించవచ్చు.
ప్రజలు తమతో సమానమైన వారితో మంచిగా వ్యవహరిస్తారు. అదే ఆసక్తికరమైన వాస్తవం ఏమిటంటే, ఇటీవలి సంభాషణలో ఎవరైనా ఒక వ్యక్తి యొక్క ప్రవర్తనను "ప్రతిబింబిస్తే", కొంతకాలం ఈ వ్యక్తి ఇతర వ్యక్తులతో కమ్యూనికేట్ చేయడానికి మరింత ఆహ్లాదకరంగా ఉంటాడు, ఆ సంభాషణతో వారికి ఎటువంటి సంబంధం లేకపోయినా. కారణం పేరు ద్వారా కాల్ విషయంలో చాలా మటుకు అదే - సంభాషణకర్త యొక్క ప్రవర్తన వ్యక్తి యొక్క ఉనికి యొక్క వాస్తవాన్ని నిర్ధారిస్తుంది.
6. మీ ప్రత్యర్థి అలసట నుండి ప్రయోజనం పొందండి
ఒక వ్యక్తి అలసిపోయినప్పుడు, అతను అభ్యర్థన లేదా ప్రకటన అయినా ఇతరుల మాటలకు మరింత గ్రహీతగా ఉంటాడు. కారణం, అలసట శరీరాన్ని ప్రభావితం చేయడమే కాకుండా, మానసిక శక్తి స్థాయిలను కూడా తగ్గిస్తుంది. మీరు అలసిపోయిన వ్యక్తిని సహాయం కోసం అడిగినప్పుడు, మీరు బహుశా "సరే, నేను రేపు చేస్తాను" వంటి సమాధానం పొందవచ్చు - ఎందుకంటే ప్రస్తుతానికి ఆ వ్యక్తి మరిన్ని సమస్యలను పరిష్కరించడం ఇష్టం లేదు. కానీ మరుసటి రోజు వ్యక్తి తన వాగ్దానాన్ని ఎక్కువగా నెరవేరుస్తాడు - ప్రజలు, ఒక నియమం వలె, వారి మాటను నిలబెట్టుకోవడానికి ప్రయత్నిస్తారు, లేకపోతే వారు మానసిక అసౌకర్యాన్ని పొందుతారు.
7. తిరస్కరించడం కష్టంగా ఉండే వాటిని ఆఫర్ చేయండి
ఇది పాయింట్ నంబర్ టూకు వ్యతిరేక సాంకేతికత. వెంటనే పెద్ద అభ్యర్థన చేయడానికి బదులుగా, చిన్నగా ప్రారంభించి ప్రయత్నించండి. ఒక వ్యక్తి మీకు ఏదైనా చిన్న విషయంలో సహాయం చేస్తే, అతను మరింత ముఖ్యమైన అభ్యర్థనను నెరవేర్చడానికి మరింత ఇష్టపడతాడు.
మార్కెటింగ్‌కు సంబంధించి శాస్త్రవేత్తలు ఈ పద్ధతిని పరీక్షించారు. పర్యావరణం మరియు రెయిన్‌ఫారెస్ట్ పరిరక్షణకు మద్దతునిచ్చేలా ప్రజలను ప్రోత్సహించడం ప్రారంభించారు. చాలా సులభమైన అభ్యర్థన, సరియైనదా? ప్రజలు అవసరమైన వాటిని పూర్తి చేసినప్పుడు, ఆహారాన్ని కొనుగోలు చేయమని వారిని అడిగారు - ఈ అడవులను సంరక్షించడానికి మొత్తం ఆదాయం ఉపయోగించబడుతుంది. చాలా మంది దీనిని కూడా చేసారు.
అయితే, జాగ్రత్తగా ఉండండి: మీరు మొదట ఒక విషయం కోసం అడగకూడదు మరియు వెంటనే పూర్తిగా భిన్నమైనదాన్ని అడగకూడదు. ఒకటి లేదా రెండు రోజులు వేచి ఉండటం చాలా ప్రభావవంతంగా ఉంటుంది.
8. ఎలా వినాలో తెలుసు
ఎవరైనా తప్పు చేశారని చెప్పడం ఉత్తమం కాదు ఉత్తమ మార్గంఒక వ్యక్తిని గెలవండి. ప్రభావం చాలా మటుకు విరుద్ధంగా ఉంటుంది. శత్రువును చేయకుండా అసమ్మతిని వ్యక్తం చేయడానికి మరొక మార్గం ఉంది. ఉదాహరణకు, మీ సంభాషణకర్త చెప్పేది వినండి మరియు అతను ఎలా భావిస్తున్నాడో మరియు ఎందుకు అని అర్థం చేసుకోవడానికి ప్రయత్నించండి. అప్పుడు మీరు మీ వ్యతిరేక అభిప్రాయాలలో ఉమ్మడిగా ఏదైనా కనుగొంటారు మరియు మీ స్థానాన్ని వివరించడానికి దీన్ని ఉపయోగించవచ్చు. ముందుగా మీ ఒప్పందాన్ని వ్యక్తపరచండి - ఈ విధంగా వ్యక్తి మీ తదుపరి పదాలకు మరింత శ్రద్ధ చూపుతారు.
9. మీ సంభాషణకర్త తర్వాత పునరావృతం చేయండి
అత్యంత ఒకటి సమర్థవంతమైన మార్గాలుఒక వ్యక్తిని గెలవడానికి మరియు మీరు అతన్ని నిజంగా అర్థం చేసుకున్నారని చూపించడానికి అని తిరిగి వ్రాయడానికిఅతను ఏమి చెబుతాడు. అదే విషయాన్ని మీ స్వంత మాటలలో మాత్రమే చెప్పండి. ఈ పద్ధతిని రిఫ్లెక్టివ్ లిజనింగ్ అని కూడా అంటారు. సైకోథెరపిస్టులు తరచుగా చేసేది ఇదే - ప్రజలు తమ గురించి మరియు దాదాపుగా వారికి ఎక్కువ చెబుతారు స్నేహపూర్వక సంబంధాలు.
స్నేహితులతో మాట్లాడేటప్పుడు ఈ పద్ధతిని ఉపయోగించడం సులభం. వారు ఇప్పుడే చెప్పిన పదబంధాన్ని ఒక ప్రశ్నగా రూపొందించండి - ఈ విధంగా మీరు జాగ్రత్తగా విన్నారని మరియు వ్యక్తిని అర్థం చేసుకున్నారని మీరు చూపుతారు మరియు అతను మీతో మరింత సౌకర్యవంతంగా ఉంటాడు. అతను మీ అభిప్రాయాన్ని కూడా ఎక్కువగా వింటాడు ఎందుకంటే అతను మీవాడని మీరు ఇప్పటికే స్పష్టం చేసారు
ఉదాసీనంగా లేదు.
10. తలవంచండి
ప్రజలు ఏదైనా వింటున్నప్పుడు తల వంచినప్పుడు, వారు స్పీకర్‌తో ఏకీభవిస్తున్నారని అర్థం. మరియు ఒక వ్యక్తి తనతో మాట్లాడేటప్పుడు ఎవరైనా తల వంచినప్పుడు, దీని అర్థం కూడా ఒప్పందం అని భావించడం సహజం. ఇది మిమిక్రీ యొక్క అదే ప్రభావం. కాబట్టి వ్యక్తితో సంభాషణ అంతటా నవ్వండి - తర్వాత మీరు చెప్పేది నిజమని సంభాషణకర్తను ఒప్పించడానికి ఇది మీకు సహాయం చేస్తుంది
1. ఆసక్తిని పొందండి
ప్రతి వ్యక్తి వ్యక్తిగత ప్రయోజనాలను కోరుకుంటాడు. అందువల్ల, మీ స్థానాన్ని వివరించేటప్పుడు, వినేవారికి దానిలో తనకు తానుగా ఎలాంటి ప్రయోజనం లభిస్తుందో చెప్పడం మర్చిపోవద్దు.
2. రాజీ కోసం చూడండి
ఒక వ్యక్తిని కేవలం జాంబిఫై చేయలేరు. మీరు ఎవరినైనా ప్రభావితం చేయాలనుకుంటే, మీరు తప్పనిసరిగా చర్చలు మరియు రాజీ చేయగలరు.
3. కమ్యూనికేట్ చేయండి
ప్రభావితం చేయడానికి కమ్యూనికేషన్ ప్రధాన కీ. మీరు మరింత స్నేహశీలియైనవారు, ది పెద్ద పరిమాణంప్రజలు మీ అభిప్రాయానికి మద్దతు ఇస్తారు.
4. ప్రోత్సాహకంగా ఉండండి
ఇతరులను ఏదో ఒకటి ఒప్పించాలంటే, మీరే ఉత్సాహాన్ని ప్రసరింపజేయాలి.
5. హిప్నోటైజ్
మీ సంభాషణకర్తను హిప్నోటైజ్ చేయండి. వాస్తవానికి, సాహిత్యపరమైన అర్థంలో కాదు. మీ ఆకర్షణతో చేయండి. ప్రజలు సాధారణంగా తమకు నచ్చిన మరియు గౌరవించే వారితో ఏకీభవించడానికి ఎక్కువ ఇష్టపడతారని గుర్తుంచుకోండి.
6. చెల్లించండి
డబ్బు గొప్ప ప్రేరణ, కాదా? బహుశా ఇది సరళమైన వాటిలో ఒకటి మరియు శీఘ్ర మార్గాలుమీకు కావలసినది పొందండి. ఏకైక ప్రతికూలత ఏమిటంటే, ఈ పద్ధతి మీకు చాలా ఖర్చు అవుతుంది.
7. స్థిరంగా ఉండండి
మీ అభిప్రాయం గాలి దిశలో వేగంగా మారితే, మీరు ఎవరినీ ఒప్పించలేరు. మీ దృక్కోణానికి నిజాయితీగా ఉండండి.
9. వినండి
వినడం మరియు వినడం నేర్చుకోండి. ఇది ఒక ముఖ్యమైన భాగం సమర్థవంతమైన కమ్యూనికేషన్, ఇతరులను ప్రభావితం చేసే సామర్థ్యంలో ఇది చాలా ముఖ్యమైనది.
10. నమ్మకంగా ఉండండి
మీరు మీపై మరియు మీ మాటలపై విశ్వాసాన్ని వ్యక్తం చేస్తే, ప్రజలు ఖచ్చితంగా మీ మాట వింటారు. మీ మార్గాన్ని అనుసరించమని మీరు ఎవరినైనా ఒప్పించాలనుకుంటే, మొదట అది సరైనదని మీరే నమ్మండి.
11. ఇతరులను గౌరవించండి
మీరు ఇతరుల అభిప్రాయాలను ఎంత గౌరవిస్తారో, మీరు వినడానికి ఎక్కువ అవకాశం ఉంటుంది.
13. ఓపికపట్టండి
మీ దృక్కోణం గురించి ఇతరులను ఒప్పించడానికి ప్రయత్నించడం చాలా సమయం పడుతుంది, కాబట్టి మీరు చాలా ఓపికగా ఉండాలి.
14. మీ తప్పులను అంగీకరించండి
మీరు తప్పు చేస్తే, అంగీకరించండి. ప్రజలు మిమ్మల్ని న్యాయమైన మరియు నిజాయితీ గల వ్యక్తిగా గ్రహిస్తారు.
15. మీకు ఏమి కావాలో తెలుసుకోండి
మీరు మరొక వ్యక్తిని ఎందుకు ప్రభావితం చేయాలి? మీ లక్ష్యం ఏమిటి? ఒకరిని ఒప్పించాలంటే, మీకు ఇది ఎందుకు అవసరమో మీరే స్పష్టంగా అర్థం చేసుకోవాలి. లేకపోతే, మీ ప్రసంగం అస్పష్టంగా మరియు అస్పష్టంగా ఉంటుంది.
16. సాధన
మీ ఒప్పించే సాంకేతికతను ఆచరణలో పెట్టే అవకాశాన్ని కోల్పోకండి. అభ్యాసం ఏదైనా నైపుణ్యాన్ని పరిపూర్ణతకు మెరుగుపరుస్తుంది.
17. అన్వేషించండి
మీరు దానిని ఇతరులకు తెలియజేయాలనుకుంటే మీ అభిప్రాయానికి మద్దతు ఇచ్చే వాస్తవాలను పరిశోధించండి.
18. సానుకూలంగా ఉండండి
ఉల్లాసంగా ఉండండి మరియు ఇతరులకు ఉత్తమమైన ఆశను ఇవ్వండి. సానుకూలంగా మరియు ఆశావాదంగా ఉన్న వారి మాటలు వినడానికి ప్రజలు ఎల్లప్పుడూ సంతోషంగా ఉంటారు.
20. అడగండి
కొన్నిసార్లు ఎవరైనా మీ కోసం ఏదైనా చేసేలా చేయాలంటే మీరు చేయాల్సిందల్లా అడగడమే. మర్యాదగా ఉండండి, "దయచేసి" మరియు "ధన్యవాదాలు" అని చెప్పడానికి సోమరితనం చెందకండి మరియు ప్రజలు మిమ్మల్ని సగంలోనే కలుస్తారు.
ప్రజలను మార్చటానికి 10 మానసిక ఉపాయాలు
మీరు స్నేహితులను గెలుచుకోవడానికి మరియు ఎవరికీ తమ గురించి చెడుగా భావించకుండా మానసిక శాస్త్రాన్ని ఉపయోగించి వ్యక్తులను ప్రభావితం చేసే మార్గాలు ఇవి.
సైకలాజికల్ ట్రిక్స్
10. సహాయాల కోసం అడగండి
ట్రిక్: మీకు సహాయం చేయమని ఎవరినైనా అడగండి (బెంజమిన్ ఫ్రాంక్లిన్ ప్రభావం అని పిలుస్తారు).
పురాణాల ప్రకారం, బెంజమిన్ ఫ్రాంక్లిన్ ఒకప్పుడు తనను ఇష్టపడని వ్యక్తి యొక్క అభిమానాన్ని పొందాలని కోరుకున్నాడు. అతను తనకు అరుదైన పుస్తకాన్ని ఇవ్వమని ఆ వ్యక్తిని కోరాడు మరియు అతను దానిని స్వీకరించినప్పుడు, అతను చాలా దయతో అతనికి ధన్యవాదాలు తెలిపాడు.
ఫలితంగా, నిజంగా ఫ్రాంక్లిన్‌తో మాట్లాడటానికి ఇష్టపడని వ్యక్తి అతనితో స్నేహం చేశాడు. ఫ్రాంక్లిన్ మాటల్లో చెప్పాలంటే: "ఒకసారి మీకు మంచి పని చేసిన వాడు మళ్లీ మీ కోసం ఏదో ఒక మంచి పని చేయడానికి ఎక్కువ మొగ్గు చూపుతాడు, మీరు ఎవరికి రుణపడి ఉంటారో వారి కంటే."
శాస్త్రవేత్తలు ఈ సిద్ధాంతాన్ని పరీక్షించాలని నిర్ణయించుకున్నారు మరియు ఇతర వ్యక్తుల సమూహాలతో పోలిస్తే పరిశోధకుడు వ్యక్తిగత సహాయం కోసం కోరిన వ్యక్తులు నిపుణుడి పట్ల చాలా అనుకూలంగా ఉన్నారని కనుగొన్నారు.
మానవ ప్రవర్తనపై ప్రభావం
9. ఉన్నత లక్ష్యం
ఉపాయం: ఎల్లప్పుడూ మీకు మొదట్లో అవసరమైన దానికంటే ఎక్కువ అడగండి, ఆపై బార్‌ను తగ్గించండి.
ఈ పద్ధతిని కొన్నిసార్లు "డోర్-ఇన్-ది-ఫేస్ అప్రోచ్" అని పిలుస్తారు. మీరు నిజంగా చాలా ఎక్కువ అభ్యర్థనతో ఒక వ్యక్తిని సంప్రదిస్తున్నారు, అతను ఎక్కువగా తిరస్కరించే అవకాశం ఉంది.
ఆ తర్వాత మీరు "తక్కువ ర్యాంక్" కోసం అభ్యర్థనతో తిరిగి వస్తారుఅవి, ఈ వ్యక్తి నుండి మీకు నిజంగా ఏమి కావాలి.
ఈ ఉపాయం మీకు ప్రతికూలంగా అనిపించవచ్చు, కానీ మిమ్మల్ని తిరస్కరించిన తర్వాత వ్యక్తి చెడుగా భావిస్తాడు. అయితే, ఈ అభ్యర్థన యొక్క అసమంజసమైనదని అతను స్వయంగా వివరించాడు.
కాబట్టి, మీ నిజమైన అవసరంతో మీరు తదుపరిసారి అతనిని సంప్రదించినప్పుడు, అతను మీకు సహాయం చేయడానికి బాధ్యత వహిస్తాడు.
శాస్త్రవేత్తలు, ఆచరణలో ఈ సూత్రాన్ని పరీక్షించిన తర్వాత, ఇది వాస్తవానికి పని చేస్తుందని నిర్ధారణకు వచ్చారు, ఎందుకంటే మొదట చాలా "పెద్ద" అభ్యర్థనతో సంప్రదించిన వ్యక్తి, ఆపై అతని వద్దకు తిరిగి వచ్చి చిన్నదాని కోసం అడిగేవాడు, అతను సహాయం చేయగలడని భావిస్తాడు. మీరు అతను చేయాలి.
ఒక వ్యక్తిపై పేరు యొక్క ప్రభావం
8. పేర్లు చెప్పండి
ట్రిక్: పరిస్థితిని బట్టి వ్యక్తి పేరు లేదా శీర్షికను ఉపయోగించండి.
అని ఆయన నొక్కి చెప్పారు ఏ భాషలోనైనా ఒక వ్యక్తి పేరు అతనికి మధురమైన శబ్దాల కలయిక.కార్నెగీ మాట్లాడుతూ, ఒక పేరు మానవ గుర్తింపులో ప్రధాన భాగం, కాబట్టి, మనం దానిని విన్నప్పుడు, మన ప్రాముఖ్యతను మరోసారి ధృవీకరించుకుంటాము.
అందుకే ప్రపంచంలో మన ప్రాముఖ్యతను నిర్ధారించే వ్యక్తి పట్ల మనం మరింత సానుకూలంగా భావిస్తాము.
అయినప్పటికీ, ప్రసంగంలో శీర్షిక లేదా ఇతర చిరునామాను ఉపయోగించడం కూడా బలమైన ప్రభావాన్ని చూపుతుంది. మీరు ఒక నిర్దిష్ట రకం వ్యక్తిలా ప్రవర్తిస్తే, మీరు ఆ వ్యక్తి అవుతారనే ఆలోచన. ఇది కాస్త జోస్యం లాంటిది.
ఇతర వ్యక్తులను ప్రభావితం చేయడానికి ఈ టెక్నిక్‌ని ఉపయోగించడానికి, మీరు వారిని ఎలా ఉండాలనుకుంటున్నారో అలా సంబోధించవచ్చు. ఫలితంగా, వారు తమ గురించి ఈ విధంగా ఆలోచించడం ప్రారంభిస్తారు.
ఇది చాలా సులభం, మీరు ఒక నిర్దిష్ట వ్యక్తికి దగ్గరవ్వాలనుకుంటే, అతన్ని తరచుగా "స్నేహితుడు", "కామ్రేడ్" అని పిలవండి. లేదా, మీరు పని చేయాలనుకుంటున్న వ్యక్తిని సూచించేటప్పుడు, మీరు అతన్ని "బాస్" అని పిలవవచ్చు. కానీ కొన్నిసార్లు ఇది మీకు ఎదురుదెబ్బ తగలుతుందని గుర్తుంచుకోండి.
ఒక వ్యక్తిపై పదాల ప్రభావం
7. ముఖస్తుతి
ఉపాయం: ముఖస్తుతి మీరు ఎక్కడికి వెళ్లాలో అక్కడికి చేరుకోవచ్చు.
ఇది మొదటి చూపులో స్పష్టంగా అనిపించవచ్చు, కానీ కొన్ని ముఖ్యమైన హెచ్చరికలు ఉన్నాయి. ప్రారంభించడానికి, ముఖస్తుతి నిజాయితీగా లేకపోతే, అది మంచి కంటే ఎక్కువ హాని చేస్తుందని గమనించాలి.
అయితే, ముఖస్తుతి మరియు దానికి ప్రజల ప్రతిచర్యలను అధ్యయనం చేసిన శాస్త్రవేత్తలు చాలా ముఖ్యమైన విషయాలను కనుగొన్నారు.
సరళంగా చెప్పాలంటే, ప్రజలు ఎల్లప్పుడూ వారి ఆలోచనలు మరియు భావాలను ఒకే విధంగా నిర్వహించడానికి ప్రయత్నించడం ద్వారా అభిజ్ఞా సమతుల్యతను కొనసాగించడానికి ప్రయత్నిస్తారు.
అందువల్ల, మీరు ఆత్మగౌరవం ఎక్కువగా ఉన్న వ్యక్తిని పొగిడితే, మరియు హృదయపూర్వక ముఖస్తుతిఅతను మిమ్మల్ని ఎక్కువగా ఇష్టపడతాడు ఎందుకంటే ముఖస్తుతి అతను తన గురించి ఏమనుకుంటున్నాడో దానికి సరిపోతుంది.
అయితే, మీరు ఎవరి ఆత్మగౌరవం దెబ్బతింటున్నారో వారిని పొగిడితే, ప్రతికూల పరిణామాలు ఉండవచ్చు. అతను తనను తాను ఎలా గ్రహిస్తాడనే దానితో ఇది కలుస్తుంది కాబట్టి అతను మీతో అధ్వాన్నంగా ప్రవర్తించే అవకాశం ఉంది.
వాస్తవానికి, తక్కువ ఆత్మగౌరవం ఉన్న వ్యక్తి అవమానించబడాలని దీని అర్థం కాదు.
ప్రజలను ప్రభావితం చేసే మార్గాలు
6. ఇతరుల ప్రవర్తనను ప్రతిబింబించండి
ఉపాయం: అవతలి వ్యక్తి ప్రవర్తనకు అద్దం పట్టేలా ఉండండి.
ప్రతిబింబించే ప్రవర్తనను మిమిక్రీ అని కూడా అంటారు మరియు ఇది కొన్ని రకాల వ్యక్తులు వారి స్వభావాన్ని కలిగి ఉంటుంది.
ఈ నైపుణ్యం ఉన్న వ్యక్తులను ఊసరవెల్లి అని పిలుస్తారు, ఎందుకంటే వారు ఇతరుల ప్రవర్తన, ప్రవర్తన మరియు మాటలను కూడా కాపీ చేయడం ద్వారా వారి వాతావరణంలో కలపడానికి ప్రయత్నిస్తారు. అయితే, ఈ నైపుణ్యం చాలా ఉద్దేశపూర్వకంగా ఉపయోగించబడుతుంది మరియు ఇష్టపడటానికి ఒక గొప్ప మార్గం.
పరిశోధకులు మిమిక్రీని అధ్యయనం చేసి కనుగొన్నారు కాపీ చేయబడిన వారు వాటిని కాపీ చేసిన వ్యక్తి పట్ల చాలా అనుకూలమైన వైఖరిని కలిగి ఉన్నారు.
నిపుణులు మరొక, మరింత ఆసక్తికరమైన ముగింపుకు కూడా వచ్చారు. రోల్ మోడల్స్ ఉన్న వ్యక్తులు సాధారణంగా వ్యక్తుల పట్ల చాలా అనుకూలమైన వైఖరిని కలిగి ఉంటారని వారు కనుగొన్నారు, అధ్యయనంలో పాల్గొనని వారు కూడా.
ఈ ప్రతిచర్యకు కారణం కింది వాటిలో ఉండవచ్చు. మీ ప్రవర్తనను ప్రతిబింబించే వ్యక్తిని కలిగి ఉండటం మీ విలువను ధృవీకరిస్తుంది. ప్రజలు తమపై మరింత నమ్మకంగా ఉంటారు, తద్వారా వారు సంతోషంగా ఉంటారు మరియు ఇతర వ్యక్తుల పట్ల మంచి వైఖరిని కలిగి ఉంటారు.
ప్రజలను ప్రభావితం చేసే మనస్తత్వశాస్త్రం
5. అలసట యొక్క ప్రయోజనాన్ని పొందండి
ట్రిక్: వ్యక్తి అలసిపోయినట్లు మీరు చూసినప్పుడు సహాయం కోసం అడగండి.
ఒక వ్యక్తి అలసిపోయినప్పుడు, అతను ఏదైనా సమాచారానికి మరింత గ్రహీత అవుతాడు, అది ఏదైనా లేదా అభ్యర్థన గురించి సాధారణ ప్రకటన కావచ్చు. కారణం ఏమిటంటే, ఒక వ్యక్తి అలసిపోయినప్పుడు, అది శారీరక స్థాయిలోనే కాదు, అతనిది మానసిక శక్తి కూడా తగ్గిపోతుంది.
మీరు అలసిపోయిన వ్యక్తికి అభ్యర్థన చేసినప్పుడు, చాలా మటుకు మీరు వెంటనే ఖచ్చితమైన సమాధానం పొందలేరు, కానీ వింటారు: “నేను రేపు చేస్తాను,” ఎందుకంటే అతను ప్రస్తుతానికి ఎటువంటి నిర్ణయాలు తీసుకోవాలనుకోడు.
మరుసటి రోజు, చాలా మటుకు, వ్యక్తి మీ అభ్యర్థనకు అనుగుణంగా ఉంటారు, ఎందుకంటే ఉపచేతన స్థాయిలో, చాలా మంది వ్యక్తులు వారి మాటను నిలబెట్టుకోవడానికి ప్రయత్నిస్తారు, కాబట్టి మేము చెప్పేది మనం చేసే పనికి సరిపోయేలా చూసుకుంటాము.
ఒక వ్యక్తిపై మానసిక ప్రభావం
4. ఒక వ్యక్తి తిరస్కరించలేని దానిని ఆఫర్ చేయండి
ఉపాయం: అవతలి వ్యక్తి తిరస్కరించలేని దానితో సంభాషణను ప్రారంభించండి మరియు మీకు కావలసినది మీరు సాధిస్తారు.
ఇది డోర్-ఇన్-ది-ఫేస్ విధానం యొక్క ఫ్లిప్ సైడ్. అభ్యర్థనతో సంభాషణను ప్రారంభించే బదులు, మీరు చిన్నదానితో ప్రారంభించండి. ఒక వ్యక్తి మీకు చిన్న మార్గాల్లో సహాయం చేయడానికి అంగీకరించిన వెంటనే లేదా ఏదైనా అంగీకరించిన వెంటనే, మీరు "భారీ ఫిరంగిని" ఉపయోగించవచ్చు.
నిపుణులు మార్కెటింగ్ విధానాలను ఉపయోగించి ఈ సిద్ధాంతాన్ని పరీక్షించారు. వర్షారణ్యాలు మరియు పర్యావరణాన్ని రక్షించడానికి తమ మద్దతును తెలియజేయమని ప్రజలను అడగడం ద్వారా వారు ప్రారంభించారు, ఇది చాలా సులభమైన అభ్యర్థన.
ఒకసారి మద్దతు లభించిన తర్వాత, ఈ మద్దతును ప్రోత్సహించే ఉత్పత్తులను కొనుగోలు చేయడానికి ప్రజలను ఒప్పించడం ఇప్పుడు చాలా సులభం అని శాస్త్రవేత్తలు కనుగొన్నారు. అయితే, మీరు ఒక అభ్యర్థనతో ప్రారంభించకూడదు మరియు వెంటనే మరొకదానికి వెళ్లాలి.
1-2 రోజుల విరామం తీసుకోవడం చాలా ప్రభావవంతంగా ఉంటుందని మనస్తత్వవేత్తలు కనుగొన్నారు.
ప్రజలను ప్రభావితం చేసే సాంకేతికతలు
3. ప్రశాంతంగా ఉండండి
ఉపాయం: ఒక వ్యక్తి తప్పు చేసినప్పుడు మీరు సరిదిద్దకూడదు.
కార్నెగీ తన ప్రసిద్ధ పుస్తకంలో, ప్రజలు తప్పు అని చెప్పకూడదని కూడా నొక్కి చెప్పాడు. ఇది, ఒక నియమం వలె, దేనికీ దారితీయదు మరియు మీరు ఈ వ్యక్తికి అనుకూలంగా పడిపోతారు.
మర్యాదపూర్వకంగా మాట్లాడుతున్నప్పుడు, వారు తప్పు అని ఎవరికీ చెప్పకుండా, అవతలి వ్యక్తి యొక్క అహంకారాన్ని కొట్టడం ద్వారా అసమ్మతిని చూపించడానికి వాస్తవానికి ఒక మార్గం ఉంది.
ఈ పద్ధతిని రే రాన్స్‌బెర్గర్ మరియు మార్షల్ ఫ్రిట్జ్ కనుగొన్నారు. ఆలోచన చాలా సులభం: వాదించడానికి బదులుగా, వ్యక్తి చెప్పేది వినండి మరియు వారు ఎలా భావిస్తున్నారో మరియు ఎందుకు అని అర్థం చేసుకోవడానికి ప్రయత్నించండి.
ఆ తర్వాత మీరు వారితో పంచుకున్న పాయింట్లను వ్యక్తికి వివరించాలి మరియు మీ స్థానాన్ని స్పష్టం చేయడానికి దాన్ని ప్రారంభ బిందువుగా ఉపయోగించాలి. ఇది అతనికి మీ పట్ల మరింత సానుభూతి కలిగిస్తుంది మరియు అతను ముఖం కోల్పోకుండా మీరు చెప్పేది వినే అవకాశం ఉంటుంది.
ఒకరిపై ఒకరు ప్రజల ప్రభావం
2. మీ సంభాషణకర్త యొక్క పదాలను పునరావృతం చేయండి
ఉపాయం: వ్యక్తి చెప్పేదాన్ని పారాఫ్రేజ్ చేయండి మరియు వారు చెప్పినదాన్ని పునరావృతం చేయండి.
ఇతర వ్యక్తులను ప్రభావితం చేసే అత్యంత అద్భుతమైన మార్గాలలో ఇది ఒకటి. ఈ విధంగా మీరు మీ సంభాషణకర్తను మీరు నిజంగా అర్థం చేసుకున్నారని, అతని భావాలను సంగ్రహించారని మరియు మీ తాదాత్మ్యం నిజాయితీగా ఉందని చూపుతుంది.
అంటే, మీ సంభాషణకర్త యొక్క పదాలను పారాఫ్రేజ్ చేయడం ద్వారా, మీరు అతని అనుగ్రహాన్ని చాలా సులభంగా సాధిస్తారు. ఈ దృగ్విషయాన్ని రిఫ్లెక్టివ్ లిజనింగ్ అంటారు.
వైద్యులు ఈ టెక్నిక్‌ని ఉపయోగించినప్పుడు, ప్రజలు వారికి మరింతగా తెరుస్తారు మరియు వారి "సహకారం" మరింత ఫలవంతమైనదని పరిశోధనలో తేలింది.
స్నేహితులతో చాట్ చేసేటప్పుడు కూడా ఉపయోగించడం సులభం. మీరు వారు చెప్పేది విని, వారు చెప్పినదానిని తిరిగి వ్రాసి, నిర్ధారణ కోసం ప్రశ్నను ఏర్పరుచుకుంటే, వారు మీతో చాలా సుఖంగా ఉంటారు.
మీకు బలమైన స్నేహం ఉంటుంది మరియు మీరు వారి పట్ల శ్రద్ధ వహిస్తున్నట్లు మీరు చూపించగలిగారు కాబట్టి వారు మీరు చెప్పేది మరింత చురుకుగా వింటారు.
ప్రజలను ప్రభావితం చేసే పద్ధతులు
1. మీ తల వంచండి
ఉపాయం: సంభాషణ సమయంలో మీ తల కొద్దిగా వణుకు, ప్రత్యేకించి మీరు మీ సంభాషణకర్తను ఏదైనా అడగాలనుకుంటే.
ఒక వ్యక్తి ఎవరైనా చెప్పేది వింటూ తల వంచినప్పుడు, వారు చెప్పేదానితో ఏకీభవించే అవకాశం ఉందని శాస్త్రవేత్తలు కనుగొన్నారు. మీరు మాట్లాడుతున్న వ్యక్తి తల ఊపితే, చాలాసార్లు మీరు కూడా తల వూపారని కూడా వారు కనుగొన్నారు.
ఇది అర్థం చేసుకోదగినది, ఎందుకంటే ప్రజలు తరచుగా తెలియకుండానే మరొక వ్యక్తి యొక్క ప్రవర్తనను అనుకరిస్తారు,ముఖ్యంగా ఎవరితో పరస్పర చర్య వారికి ప్రయోజనం చేకూరుస్తుంది. కాబట్టి మీరు చెప్పేదానికి బరువు జోడించాలనుకుంటే, మాట్లాడేటప్పుడు క్రమం తప్పకుండా తల వంచండి.
మీరు మాట్లాడుతున్న వ్యక్తి తల వంచకపోవటం చాలా కష్టంగా ఉంటుంది మరియు మీకు తెలియకుండానే మీరు ప్రదర్శించే సమాచారం పట్ల సానుకూలంగా భావించడం ప్రారంభిస్తారు.