Во колку часот започнува работниот ден во Русија според работниот законик? На која возраст е подобро да се започне со работа?

Можеби за почеток прашање за возраста трудова дејностможе да се класифицира како филозофски, бидејќи има толку многу луѓе, толку многу мислења, но единствено сè уште не е формирано.

Но, можеме да разликуваме 3 главни „народни совети“:

1. Треба да почнете да заработувате дополнителни пари веднаш штом ќе го добиете пасошот. Работата ќе го направи тинејџерот маж.

2. Треба да започнете со работа веднаш по училиште, паралелно со студирањето на факултет - потопете се во возрасен животтака и со главата.

3. Подобро е да размислувате за кариера после универзитет или на 25 години. Ако имате време да работите напорно, тргнете по тоа додека сте млади.

Сепак, не можете да се расправате со тврдоглави бројки: според статистичките податоци, само 1% од моментално етаблираните професионални луѓе почнале да работат по 25 години, околу 50% од менаџерите и директорите почнале сами да заработуваат на возраст од 18 или помлади. а 10% почнале да работат на возраст од 14 - 16 години.

ДО " рана кариера„Луѓето најчесто се водени од банален недостаток на пари. Класична приказна: студент од област студира на универзитет во главниот град и, за да врзе крај со крај, почнува да работи како келнер или натоварувач. На прв поглед ситуацијата е тажна, но психолозите велат дека ова е почеток работна активност - .

Навистина, историјата ги потврдува претпоставките на експертите - мнозинството модерни режисерии лидерите на најголемите корпорации во Русија и светот не ги добија своите позиции со наследство, туку почнаа да се искачуваат скалила за кариераод самото дно во младоста. Впечатлив доказ е примерот на претседателот на компанијата „Еуросет“, кој како бруцош почнал да работи како домар.

Дополнително, експертите велат дека младите денес се наоѓаат многу порано од младите пред 20 години. Раната желба за еманципација е една од главните разлики меѓу модерната млада генерација.

Во Русија, трендот на предвремено вработување е поттикнат и од фактот што работодавците ги поставуваат истите барања за дипломираните студенти во однос на работното искуство во нивната специјалност како и на другите апликанти.

Но, и мислењата на експертите се поделени. Тоа го забележуваат наставниците и ректорите на универзитетите ран почетокработниот век во голема мера влијае образовен процес. ВО последните годиниПроцентот на вработени студенти чии академски перформанси оставаат многу да се посакуваат значително се зголеми. Постојаниот недостаток на сон, прекумерниот ментален и физички замор и недостатокот на соодветен одмор стануваат причини за влошување не само на академскиот успех, туку и на здравјето. На тоа предупредуваат и експертите нервен система психата на младите е поподложна на стрес, депресија и други заболувања.

На која возраст да се започне со работа е чисто лична работа, која зависи од многу околности. Единственото нешто за што сите експерти се согласија беше дека е важно соодветно да ги процените вашите можности и потреби и да најдете рамнотежа меѓу нив.

Законот за работни односи на Руската Федерација пропишува намалување на должината на работниот ден (смена) за 1 час. Во оние претпријатија каде што тоа не е можно (на пример, континуирано производство), наместо да се намали работното време, на работникот ќе му се даде Дополнително времеза одмор или плаќање прекувремена работа како прекувремена работа (по претходен договор со него). Работно време во текот на ноќта Ако должностите на вработениот бараат од него да работи во временски период кој не е биолошки наменет за тоа, од 22 часот до 6 часот наутро, тогаш неговата смена (веќе не би било целосно правилно да се каже „работен ден“, бидејќи тоа значи ноќ) треба да биде пократко за 1 час од соодветното дење. Плаќањето за такви смени е исто така зголемено. РЕФЕРЕНЦА! Ноќната смена ќе се смета ако најмалку половина од нејзиното времетраење е во наведениот временски период.

Карактеристики на работното време според Законот за работни односи на Руската Федерација

N 90-FZ) За работници ангажирани во работа со опасни и (или) опасни условитруд каде што е утврдено намалено работно време, максималното дозволено времетраење на дневната работа (смена) не може да надмине: за 36-часовна работна недела - 8 часа; со 30-часовна работна недела или помалку - 6 часа. Со колективен договор може да се предвиди зголемување на времетраењето на секојдневната работа (смена) во споредба со времетраењето на секојдневната работа (смена) утврдена со вториот дел од овој член за вработените кои работат со штетни и (или) опасни работни услови, предмет до максималното неделно работно време (прв дел од член 92 од овој законик) и хигиенски стандардиуслови за работа утврдени со федерални закони и други регулаторни правни акти Руска Федерација.

Колку треба да биде долг работниот ден според законот?

Внимание

Федерален законод 22 јули 2008 година N 157-ФЗ) Работодавачот е должен да води евиденција за реално одработеното време на секој вработен. Член 92. Скратено работно време Скратено работно време се утврдува: за работници до шеснаесет години - не повеќе од 24 часа неделно; за работници на возраст од шеснаесет до осумнаесет години - не повеќе од 35 часа неделно; за вработени кои се инвалиди од групата I или II - не повеќе од 35 часа неделно; за работници ангажирани во работа со штетни и (или) опасни работни услови - не повеќе од 36 часа неделно со цел, формирана од Владатана Руската Федерација, земајќи го предвид мислењето на Руската трипартитна комисија за регулирање на социјалните и работните односи.


(прв дел во изд.

Во колку часот треба да започне работниот ден?

Инфо

И ако работен ден се совпаѓа со празник, тогаш плаќањето за тоа е со двојна стапка или се обезбедува дополнителен слободен ден.

  • Редоследот на деновите за одмор. Не е неопходно викендите да се изедначат, но императив е да се исполни нормата - континуираниот одмор секоја недела е 42 часа.
  • Рокот за доставување до вработените не е фиксен (за разлика од распоредот на смени).

Доколку некој од вработените оди на боледување, распоредот може да се промени. Унифицирана формане постои, но дефинитивно треба да ги земете предвид следните колони:
  • иницијали и презиме, работно место;
  • почеток и крај на смената;
  • време за пауза;
  • смени, нивниот редослед;
  • колку вработени се на смена?

Не заборавајте да оставите празно место во табелата каде што вработените ќе можат да се потпишат по прегледот.

Поглавје 15. работно време. општи одредби

Работниот ден на малолетниците зависи од нивната возраст и од фактот на нивното образование. Ако детето не учи, тогаш има право да работи 5 часа дневно (до 16 години), а по 16-тиот роденден - максимум 7 часа.

Но, за време на обуката ќе треба да работите најмногу 2,5 и 3,5 часа, соодветно. И ништо повеќе. Во пресрет на празници и викенди Распоредот за работа во смени (како и секој друг) обично се намалува во пресрет на викендите или неработните денови.

Важно

Обично од воспоставена норматрае 60 минути. Тоа значи дека во просек полнолетен граѓанин ќе го исполни своето работните обврскине 8, туку 7 часа. Ако ние зборуваме заАко работите 6 дена во неделата, можете да работите не повеќе од 5 часа.


Што е со организациите кои мора постојано да работат? Во овој случај, работата на празници или официјални слободни денови или се плаќа двојно, или остатокот се префрла на кој било друг ден.

Што е работно време според ЗРО

TCRF не може да надмине 40 часа неделно. Стандардот важи за сите компании и не ја зема предвид формата на сопственост (државно или приватно претпријатие). Но, постојат исклучоци ако работните услови се опасни по здравјето.


Некои индустрии се регулирани со внатрешни административни акти. Главната цел е да се оптимизираат трошоците за работна сила и да се распределат активностите со текот на времето. Вообичаено, оптимизацијата на оптоварувањето е неопходна кога организацијата работи повеќе од очекуваното. содржина

  • Како да направите распоред
  • Случаи на користење на скратен ден
    • Пример
  • Нередовно работно време
  • Ноќна работа
  • Како да креирате флексибилен распоред за работа
    • Пример
  • Работа во смени

Како да се закаже Се користи стандарден распоред од 2 слободни дена и 5 работни дена (од понеделник до петок).

Кое е работното време според Законот за работни односи на Руската Федерација?

Последното нешто на кое треба да се обрне внимание е работата со скратено работно време и прекувремената работа. Во првиот случај, работникот останува на работното место самоиницијативно.

Оваа опција подразбира максимален престој на работа за дополнителни 4 часа по смена, но не повеќе од 16 часа неделно. Плаќањето се врши без дополнително зголемување. Во вториот случај, се зголемува, по правило, за 2 пати. А работникот останува на своето место по барање на работодавачот. Во овој случај, можете да работите не повеќе од 4 часа прекувремена работа по ред, и годишно општа обработкане треба да надминува 120 часа.

Во спротивно, таквата работа се смета за нелегална. Тоа е се. Сега е јасно колку долго трае еден работен ден во Русија. Како што можете да видите, неговото просечно времетраење е околу 8 часа.

Но, во пракса работниците постојано се оставаат на разни прекувремена работа, и без доплата.

Должина на работниот ден според Законот за работни односи на Руската Федерација во 2018 година

Со петдневен работна неделаработниците работат по 8 часа дневно. Многу кадровски службеници сметаат дека овој начин на работа е најрационален, бидејќи е докажано дека во овој случај се постигнува максимална продуктивност на трудот.

Покрај тоа, вработените кои работат според оваа шема секогаш имаат 2 слободни дена, кои најчесто паѓаат во сабота и недела, што благотворно влијае на ефикасноста на организацијата. Можна е и различна распределба на работните денови во една недела, на пример, за време на работа во смени.

Во овој случај, викендите често не паѓаат во сабота и недела и не се врзани за овие денови. Со скратено работно време, работникот може да работи 1 ден неделно - се зависи од бројот на неговите неделни работни часови. На пример, ако има само 5 од нив неделно, нема смисла овие часови да се протегаат на 5 работни дена, иако тоа не е забрането со закон.

Работен ден. работно време во Русија

На штетни и опасно производствотреба да работите помалку. Вкупно 36 часа неделно. Сите малолетници над 16 години можат да работат исто толку. И инвалидите имаат право на скратен работна недела. Тие треба да работат само 35 часа. Тоа не е се! Децата под 16-годишна возраст не можат да работат повеќе од 24 часа неделно.
Исто така, вреди да се обрне внимание на фактот дека во училишно времесите ученици не можат да вршат работни задачи повеќе од половинапретходно утврдени стандарди. Односно, во периодот од 16-18 години, додека студирате, не можете да работите повеќе од 18 часа, а пред шеснаесет години - повеќе од 12. На ден (возрасни) Колку во просек треба да работат граѓаните дневно? Првото нешто што треба да направите е да обрнете внимание на возрасните вработени. Повеќето од нив ги има во Русија. Веќе е кажано дека најчестото сценарио е распоред за работа во смени. Времетраењето на смената не може да надмине 8 часа.

Како да се подготви распоред за работа земајќи ги предвид нормите на трудовиот кодекс

Денес ќе нè интересира работниот ден: времетраењето, неговиот концепт, можни форми, пронајден во Русија. Сè за овој важен фактор во вработувањето ни е претставено.

На крајот на краиштата, не сите вработени често се свесни за правилата што работодавачот мора да ги следи. И, исто така, може да нема јасност во врска со работниот ден.

Како што покажува практиката, токму оваа компонента најчесто не одговара постоечките стандардиповеќе-помалку. Покрај тоа, работното време и должината може да ги обесхрабрат барателите на работа да не се отвораат. Или туркајте ги веќе вработените граѓани да се откажат. Затоа имајте го тоа на ум. Работниот законик на Руската Федерација ги специфицира сите нијанси на ова прашање. Оваа законодавен документќе ви помогне да разберете сè што може да им треба на работодавците, оние што бараат работа и веќе вработени граѓани.

Луѓето често прашуваат во колку часот наутро почнува да се движи градскиот превоз. Ова прашање го поставуваат оние кои се враќаат од ноќниот живот, пристигнуваат со воз или шетаат низ Москва. Оваа статија ќе допре до многу точки: почетокот на метрото во Москва, интервалите на возниот парк, кога има шпиц и многу повеќе.

Во колку часот се отвора метрото?

Лобиите на метро-станиците се отворени во 5.30 часот. Но, можете да најдете знаци кои го кажуваат тоа на 5,35 или повеќе доцна време. Тие дефинитивно нема да се отворат порано, дури и со голем проток на патници. Веднаш вреди да се напомене дека работата започнува поинаку за патниците во другите градови. Го сфативме. Работното време е фиксно за сите линии и станици. Но, во Санкт Петербург, секоја линија има свој распоред. Треба да дознаете однапред.

Колку и да звучи чудно, плоштадот од три метро станици Комсомолскаја има најголем проток на патници во раните утрински часови. Многу луѓе доаѓаат во Москва со воз навечер и чекаат да се отвори метрото. Како по правило, секој со себе носи огромни чанти, куфери и колички. Вака московското метро во раните утрински часови ги прима московјаните и гостите на главниот град. Фотографијата подолу го илустрира животот и атмосферата на подземниот град.

Сообраќајни интервали во различни периоди од денот

Што е сообраќаен интервал сепак? Оваа фраза значи, грубо кажано, времето на чекање за следниот воз по заминувањето на претходниот. Ќе отвориме за љубопитните патници мала тајна: над влезот во тунелот виси голем електронски часовник, а десно од него е интервален часовник. Тие почнуваат да бројат кога првиот вагон на возниот парк веќе влегол во тунелот. Тие се ресетираат кога следниот воз ќе пристигне на истото место. Сето ова е направено за да можат возачите да сфатат во колку часот тргнал возот пред нив. За патниците, интервалните часовници можат да кажат само колку време поминал возот.

Секој има свој распоред на возови, а со тоа и интервал. Но, постои општи правила. Најмногу долги интервали(до 7 минути) може да биде во времето на отворање и затворање на метрото, односно од 5.35 до 6.30 и од 23.00 до 01.00 часот.

Најкратки интервали за време на шпицот (од 1 до 2 минути): од 8.00 до 10.00 часот и од 16.00 до 19.00 часот. Времињата се приближни. За време на ручек, интервалот е приближно 3 минути.

Врвен час

На руралните жители им е тешко да замислат што се случува во метрото за време на таканаречениот шпиц. За повеќето вработени, студенти, студенти и студенти, активностите започнуваат од 9.00 часот. Има бизниси кои почнуваат со работа во 10.00 часот. Луѓето патуваат со различни аглиМосква, па дури и од далечниот московски регион. Сите се обидуваат да пристигнат порано. Излегува дека патниците во моментов во метрото треба да бидат на работното место за околу половина час или еден час.

Работниците на метрото во работните денови го поврзуваат отворањето на московското метро со огромен водопад. Иако се навикнуваат на се, будноста, безбедноста и контролата остануваат нивни главни задачи.

Ако не треба да патувате по метрото во одреденото време, тогаш подобро е да почекате. По 11 часот попладне бројот на патници значително се намалува. Препорачливо е да не го одложувате патувањето до 16.30 часот, кога има многу повеќе луѓе.

Кога е најдобро време за возење со метро?

Работнички денови. Тивко време (не сметајќи ги станиците каде што има железнички станици) за патник во метрото (Москва) е времето на започнување на работата. Сепак, како и во другите мегаградови. Препорачливо е да стигнете до вашата дестинација пред 7 часот наутро доколку не сакате да се најдете во здроби. Вреди да се спомене дека на преоптоварени станици, дури и во 6 часот наутро, можете да се качите во воз само со петти или шести обид. На пример, „Вихино“, „Царицино“ и други станици лоцирани на периферијата на градот или во близина приградска услуга. Од 11 до 16 часот метрото станува потивко и има помалку луѓе. На гостин од главниот град ќе му биде полесно да се движи.

Викенди и празници.Во текот на денот патничкиот сообраќај е умерен или минимален, особено во летно време, кога повеќето граѓани го напуштаат главниот град и одат во земјава, на екскурзија или на риболов. Единствено можно зголемување на бројот на патници во утрински часовиво сабота (или првиот празник) и секогаш во недела навечер.

Во колку часот се затвора метрото

Не е важно кои линии на московското метро или станици се блиску до патниците во исто време во 01.00 часот. Ако треба да одите, на пример, од Митино до Вихино, тогаш треба да се спуштите до метрото најдоцна до 23.30 часот. Вреди да се потсетиме дека интервалите по 23.00 часот се многу долги (околу 8 минути).

Не се препорачува да го одложите патувањето до метрото ноќе. Сообраќајот на возот запира нешто подоцна од 01.00 часот, но тоа не е причина да се движите, бидејќи возот може да застане ноќе пред да стигне до вашата станица. Потоа ќе треба да излезете на површината и да фатите автомобил, да повикате такси или да пешачите.

Картата на московското метро ќе ви помогне да го добиете вашиот лого. Времето може да не е одредено помеѓу станиците, но можете да процените приближно 4 минути вклучувајќи ги и транзициите. На пример, треба да стигнете од станицата Чертановска до Пражскаја (линија Замоскворецкаја). Треба да возите две фази. Дури и ако времето на патување не е 8 минути, го земаме предвид времето на запирање на возот, можните застанувања во тунелот, како и резервите.

Работно време на празници

Да го забележиме фактот дека метрото (Москва), сепак, како копнен транспорт, В празнициработи еден час подолго. Ако метрото обично се затвора во 01.00 часот, тогаш во Нова година, Водици или Велигден - во 02.00 часот. Само времето на отворање истата вечер останува непроменето.

Зошто метрото не работи деноноќно во вакви денови? Зошто метрото во Москва започнува само во 5.30 часот? Затоа што сè уште треба да биде таму за да изврши итна работа. Повеќе за ова подолу.

Што се случува во метрото по затворањето

Кога последните патници го напуштаат лобито на метрото, работниците ги затвораат вратите, ги исклучуваат ескалаторите и го оставаат осветлувањето (некои полни, некои итни). Ама да не им е темно на тие што работат.

Зошто се затвора метрото? Дали е ова потребно? Секако. Монтери на пруга ја проверуваат состојбата на шините, праговите, прекинувачите, системите за автоматизација и многу повеќе. Замислете дека возовите се движат низ тунел деноноќно, а некој елемент од патеката бара замена наскоро. За ваква работа се издвојуваат неколку часа за ноќните вработени. Во текот на денот, спуштањето и пешачењето низ тунелот е опасно по живот. Почетокот на метрото во Москва не е само за патниците, туку и за ноќните работници. Додека Москва спие, работниците во метрото работат.

Многу патници утрото забележуваат дека е сменето рекламирањето на ескалаторите, варосани таваните во преминот или се појавиле нови клупи. Токму ноќните работници ја извршуваа оваа и другите должности.

Правила и барања за патници

Правилата во московското метро се слушаат на ескалаторите и се гледаат до дијаграмот во автомобилите. За жал, не сите патници се подготвени да ги следат правилата. Но, некои од нив треба да се сфатат повеќе од сериозно. Кои точно?

Треба да разберете дека машиновозачот не е само машиновозач, тој е и личност, исто како вас. Фотографирањето и снимањето видео не се забранети, но строго не се препорачува фотографирање на автомобилот за глава со блиц. Видот на возачот може привремено да биде оштетен. Сигурно ви се познати круговите пред очи по... силна светлина. И возачот мора да види сè јасно, особено затоа што вози во темен тунел. Таму тој мора да внимава на сè. Што ако го заслепиш?

И втората точка е важна. Дали знаете зошто возовите често застануваат во тунелите за време на шпицот? Бидејќи патниците пред возот доцнат, обидувајќи се да влезат во веќе затворените врати на автомобилот. Возачот ги замолува патниците да не ги држат вратите и да се оддалечуваат од работ на платформата. За жал, неговите барања се игнорираат, па оттука и сериозното нарушување на распоредот на возовите. Подоцна ќе го прашаат возачот. Бидете потактични.

Многу често гледаме реклами каде смешно бебе рекламира пелени. Детето, без да знае, веќе работи и добива хонорар за своите активности. Не заборавајте за филмови со деца и други детски проекти. Парите за оваа активност се префрлаат на посебна сметка, а за работата одлучуваат родителите. Со текот на времето, детето расте и сака да се чувствува независно од родителите и да прима сопствени приходи. Но, веднаш се поставува прашањето: на која возраст можете да работите во согласност со законите за работни односи?

Работа за тинејџер

На возраст од 12-14 години, тинејџерот свесно почнува да бара платени активности во текот на летото или навечер по часовите, но не секој работодавач се согласува да преземе одговорност за детето. Кодексот за работни односи на Руската Федерација јасно наведува на која возраст можете да работите и да добивате материјален надомест за тоа. Ако внимателно го проучите членот 20 од Законот за работни односи на Руската Федерација, ќе дознаете дека се ангажираат тинејџери над 16 години. Не е забрането да се работи во повеќе рана возраст, но со измени на повеќе точки пропишани во законот. На возраст од 14 години, законот не забранува склучување договори за вработување, но мора да се почитуваат неколку правила:

  • работата не треба да му наштети на здравјето на детето;
  • работата не треба да се меша во процесот на учење и изучување на училишната програма;
  • За тинејџер да работи, согласност мора да даде еден од родителите, по можност во писмена форма;
  • работодавачот мора да обезбеди документ со кој се потврдува лекарскиот преглед на детето.

На која возраст можете да работите? Работа за деца под 14 години

Законот не забранува да работат деца под 14 години, но работата не треба да им наштети на физичките и морален развојдете. Се претпоставува дека филмските, концертните и театарските организации ќе склучат договори со деца на оваа возраст. Тинејџер под 14 години нема право самостојно да одлучува и да потпишува Потребни документи, затоа, официјални претставници, со други зборови, родители или старатели, ќе го направат тоа наместо него. Исто така, без родителска согласност, малолетникот нема право самостојно да потпишува договор и, на пример, да глуми во филм или реклама. Едно е да знаете на која возраст можете да работите, а сосема друго е да добиете согласност од вашите родители да ја работите оваа работа.

Заработка за малолетничка во... Мекдоналдс

Многу често, тинејџерите се жалат: „Зошто законот означува на која возраст децата можат да работат, но всушност никој од работодавците не сака да ги вработи?“ Навистина, има еднократни понуди, на пример, испорака на вода на игра, објавување огласи, доставување весници, но тие плаќаат многу малку за тоа, а понекогаш работодавците можат да понудат ваков вид активност еднаш во текот на целото лето.

Достапност слободни местаМекдоналдс одамна е познат по училишните ученици. Постои мислење дека таму работат дури и тинејџери на возраст од 14 години. Но, тоа е можно само со согласност на родителите и ако распоредот за работа не ги попречува училишните студии. Многу луѓе имаат прашање: на која возраст можете да работите во Мекдоналдс без дозвола од вашите родители и старатели? Од 16-годишна возраст, тинејџер веќе може да донесе своја одлука и да потпише договор за вработувањеи да почне да заработува џепарлак, но работодавачот нема право да задржува малолетник на работното место подолго од 4 часа.

Кога детето почнува да биде полноправен граѓанин на општеството?

Во сите цивилизирани земји во светот се смета за незаконско дете да се занимава со редовна работа. Нема ништо лошо во тоа тинејџер да заработува џепарлак преку некоја чудна активност или летна работа. Постојана Детска работна силаОва може да биде случај кога детето глуми во некој филм или програма. Добро е познато на која возраст можете да работите според Законот за работни односи, а 99 проценти од работодавците се обидуваат да се придржуваат до утврдените правила. Денес, работодавците не доживуваат недостиг на луѓе кои се подготвени да работат со скратено работно време во слободното време, а не се многу подготвени да преземат деца. Иако има голем број на претпријатија каде што е тешко да се сретне лице над 30 години. На пример, истиот Мекдоналдс е наменет за млади луѓе, а, според раководството на компанијата, услугата треба да им се дава на лица кои не се постари од 30 години. Не е тешко да се погоди колку години треба да имате за да работите во Мекдоналдс ако сите негови посетители се деца и тинејџери. Кај нас дете е лице кое не наполнило 18 години. Според законот, доенчињата, децата од предучилишна возраст и учениците се деца за државата. Право на избор имаат и постарите деца, но тоа го совладуваат по 16-годишна возраст, па затоа е рационално да се вработат дури по преминувањето на овој датум.

Ученик и работа

Многу ученици сонуваат да работат. Овој сон не може да се нарече претеран или неприроден - тој е сосема изводлив, и ако тинејџерот успее да ја комбинира работата со учењето и да остави време за одмор, тогаш зошто да не се обидете. Ниту еден работодавач, доколку студентот е официјално пријавен, нема да го принуди да работи повеќе од 4 часа дневно. Законот за работни односи одговара на прашањето колку долго децата можат да работат со конкретни бројки, но повеќето работодавци сè уште не се подготвени да го преземат товарот на одговорноста за децата. Дури и ако детето наполни 18 години за неколку месеци и стане целосно независна личност, за жал, малкумина ќе го преземат ризикот.

Колку години имавте кога почнавте да работите? Прво почнав да работам со скратено работно време на 18 години, а официјално почнав на 19. Знам дека многумина почнаа многу порано, па беше интересно да се знае колку години имавте кога почнавте?

Што другите велат за тоа

Почнав да работам кога бев на училиште, веројатно на 14 години. Брат ми имаше свое кафуле, а јас останав таму преку ноќ како чувар. Дури и ми се допадна затоа што како тинејџерка и непреноќувањето дома имаше свои предности. Потоа му помагал на својот брат да продава автомобили на пазар. Секогаш имав пари на училиште.

Почнав да работам со полно работно време по факултетот на 23 години, а работев и на мали работи - за време на училишниот распуст им помагав на моите родители на пазар, а на факултет понекогаш истоварував автомобили. Дефинитивно е корисно да се започне со работа на рана возраст.

Почнав да работам во 9-то одделение, секое лето. Аниматор, доставувач на весници, пакувач. Потоа почнав да заработувам на Интернет од ситници, а потоа почнав да правам музика по нарачка. Сега планирам да најдам пристојна работа за лето и, ако е можно, да ја комбинирам со редовни студии на универзитет.

Нашата младост дојде најдобри годиниСоветскиот Соез... и немаше потреба да заработувам дополнителни пари додека студирав на факултет, имаше доволно стипендии, а родителите ме финансираа кога финансиите снемаа. Почнав да работам откако завршив факултет на 22 години.

Ми се чини дека дури и под советска власт ќе работев заедно со моите студии. Станува збор за однос кон работата, мислам дека е предоцна да се почне „некако“ да се третира на 22 години!

Па, под советско владеење беше генерално строго со децата наемна работна сила. Според мене, можеше да се работи само од 14 години, на лесни работи, за време на одмори, а потоа не со полно работно време. Тогаш можевте да им помогнете на своите родители на терен само ако живеете во село, но во град - не ни знам...

На факултет пишував тестови за колеги студенти за пари, а од 4та година работев пола ден.

Почнав да работам на 15 години. За време на училишни празнициработеше како дадилка во градинкасите 3 летните месеци. И така секое лето до крајот на школувањето. Потоа по училиште влегов на универзитетот. Учев преку ден, а навечер работев со скратено работно време како медицинска сестра на клиника.

Почнав на 17 години, тоа беше камп и на нашите советници им беа исплатени пари. Моите први пари пред да завршам факултет беа прилично скромни, но стекнав непроценливо искуство.

Почнав да работам за прв пат на 14 години. Една моја пријателка имаше свои акции и јас работев со скратено работно време два месеци летото, продавајќи работи. Потоа, на 15 години, ги продавав работите на ист начин, но веќе морав да се шетам со торби и да нудам стока. Работата се покажа дека не е за деца, а јас и мојот пријател веднаш се откажавме. Па, тогаш, до 18 години, не работев, одев на училиште. И после школо почнав да работам како хонорарец.

Тука во Советска моќНемаше таква потреба (се разбира, не за сите, но повеќето студираа на универзитети и имаа доволно стипендии), па затоа отидов да работам по завршувањето на факултетот како дел од задачата, сега воопшто не се практикуваат такви концепти.

Ефи,
Значи, по вашето искуство во тргување, веќе официјално не работите? Само што дојдов кај хонорарец, се пронајдов себеси породилно отсуство, но приходите ми се скромни. Колку заработувате на овој начин, ако не е тајна?

Првата плата ја добив на 16 години, бев кадет во речно училиште и стажирав на бродот за сув товар ST2001 како управувач

Имав 14 години, а потоа преку познаник како курир, тогаш никаде не носеа малолетници, немав интернет, па тоа е тоа. И на нормална работа од 18 години работев ноќна смена, а дење учев.

Почнал да работи на 16 години, имено, трчал како плакат за плакат, а за викендите одел на пазар и хонорарно работел како натоварувач)

Почнав да работам и на одмор со моите пријатели кога имав околу 14 години. Прво во продавница како пакувач, а потоа во кафулиња. Парите беа ситни, но подобро од летувањето дома. Покрај тоа, моите пријатели беа секогаш таму.

Па, ако се земе предвид и овој вид на приходи, тогаш ќе го признаам тоа. Почнав да ги заработувам своите први пари основно училиште, прави домашна работаза другите. Пишуваше есеи половина од одделението, Јуправеше апстракти итн. Дури и ако е прилично денар, тоа е твое.

Прашањето, се разбира, е малку чудно, поточно неговата цел. Тешко едноставна љубопитност. Па, за статистика, со мајка ми почнав да работам на терен на девет години. Отприлика во исто време, ја добив првата плата за собирање тегла со бубачки од Колорадо. Беше одамна, тогаш бубачката беше на цена. Работел со скратено работно време во одделот како лаборант и истоварувал возови студентски години. И одиме, ајде да одиме по универзитетот.