Bir kişinin psikolojik özellikleri. Karakter türleri ve özellikleri

Çoğumuz "insan karakteri" gibi bir kavramdan bahsederken, kişinin hayatındaki belirli olaylara ve çevresindeki insanlara verdiği tepkileri kastediyoruz. Aslında bu kavramçok daha karmaşıktır. Bugün özellikleri öğreneceksiniz insan karakteri, ana türleri ve özellikleri.

Kavram, karakterin tezahürü

Psikolojik terminolojideki “karakter” kavramı (Yunancadan “mühür” olarak tercüme edilmiştir) bir bütünlük anlamına gelir. kişisel özellikler büyüme sürecinde oluşan ve bir kişinin hayatında (hem kişisel hem de sosyal) açıkça ortaya çıkan bir kişi. Sonuç olarak belirli durumlarda istikrarlı ve tek tip davranış oluşur.

Aslında hepsi değil psikolojik özellikler kişilik onun kalıcı karakter özellikleri olarak kabul edilebilir. Basit ve parlayan örnek: yeterli sayıda kişi stresli durum kaba ve dizginsiz olduğunu gösterdi. Bu, karakterinden dolayı bu tür davranışların onun karakteristiği olduğu anlamına mı geliyor? Hiç de bile. Yalnızca bu tür davranışların düzenli tezahürü bir karakter özelliğini gösterebilir.

İnsan karakterinin temeli onun sinirsel faaliyetinden, daha doğrusu onun türünden oluşur; tezahürünün dinamiği çevredir.

“Karakter” kelimesinin içerdiği kavram kümesinin pek çok derin tanımı ve çözümlemesi vardır. Konuşuyorum erişilebilir dilİnsan karakteri çoğunlukla şu şekilde anlaşılır:

kişilik tipini oluşturan istikrarlı bir davranış sistemi;
arasındaki çizgi iç dünya Kişinin ve yaşadığı dış dünyanın ya da bireyin çevreye uyum sağlama biçiminin;
Belirli uyaranlara karşı açıkça tanımlanmış insan davranışsal tepkileri sistemi.

Bir kişi yaşayana, büyüyene ve gelişene kadar karakterin tam olarak oluşmuş olarak adlandırılamayacağını belirtmekte fayda var. Bir kişinin karakterinin oluşumu doğrudan, yalnızca fiziksel değil aynı zamanda ruhsal olanı da içeren yaşam tarzının özelliklerine bağlıdır: düşünceler, duygular, motivasyonlar vb.

İçeriğinde insan karakteri arasında karmaşık bir ilişki vardır. sosyal etki ve manevi/maddi ihtiyaçlar, inançlar, ilgiler vb.'den oluşan bireyin yönelimi.

Karakter Özellikleri

Doğrudan karakter oluşumunun, bir kişinin ait olduğu belirli sosyal alt grupların (örneğin aile, arkadaşlar, çalışma ekibi vb.) etkisi altında gerçekleştiğini belirtmekte fayda var. Kişide hangi grubun baskın olduğuna bağlı olarak onda bu tür karakter özellikleri gelişecektir. Ayrıca önemli bir rol bu süreç bireyin gruptaki konumunu ve grupla etkileşiminin derecesini oynayacaktır.

Genel olarak, bir kişinin dış dünyayla ilişkisine bağlı olarak birkaç grup karakter özelliği ayırt edilebilir:

Bir kişinin diğer bireylere karşı tutumu. Bireyin algısını ima eder kendi ailesi, meslektaşlar, arkadaşlar, sadece yabancılar. Burada kişinin aktif iletişim arzusu ve buna bağlı olarak bu arzuya eşlik eden başkalarına saygı, kolektivizm, duyarlılık, başkalarına karşı nezaket gibi karakter özellikleri vardır. Tam tersi tezahür de mümkündür - arzu sınırlı iletişim ve buna bağlı olarak onunla ilişkili özellikler - duygusuzluk, kısıtlama, başkalarını küçümseme vb.
Bir kişinin ona karşı tutumu kendi işi, başarılar. Önceki durumda olduğu gibi, bir kişinin göstermesi yaygındır. kendi işi tamamen farklı duygular. Her şey onun karakteristik özelliklerine bağlıdır: sıkı çalışma, yaratıcılık, organizasyon, sorumluluk - kişinin kendi işine karşı olumlu tutumu ve tembellik, sahtekârlık, özensizlik vb. - işe karşı olumsuz/kayıtsız tutum.
Bir kişinin kendine karşı tutumu. Karakterin önemli bir bileşeni, kişinin kendi "ben" idir. Bu, duygu gibi karakter özelliklerini ima eder. özgüven, gurur ( sağlıklı duygu), alçakgönüllülük veya zıt karakter özellikleri: kibir, kibir, alınganlık, bencillik.
Bir kişinin olaylara karşı tutumu. Burada her şey basit: Bir kişi ya eşyalarının (ve sadece değil) durumunu (düzgünlük, dikkatli kullanım) önemser ya da umursamaz (özensizlik, ihmal vb.).

Karakter ve mizaç arasındaki ilişki

Birçok kişi yanlışlıkla bir kişinin mizacının başlangıçta karaktere benzediğine inanır ve bu nedenle bu iki kavramı eşitler. İÇİNDE bilimsel topluluk Karakter ve mizaç etkileşimine ilişkin 4 ana görüş resmi olarak kabul edilmektedir:

Özdeşleşme (karakter ve mizaç eşit kavramlar olarak kabul edilir).
Zıt kavramlar, aralarındaki temel farkın vurgulanması.
Mizacın karakterin bir parçası, hatta bazen özü olarak tanınması.
Mizacın karakter gelişiminin gerçek temeli olduğunu kabul etmek.

Tamamen farklı olmasına rağmen bilimsel görüşler karakter ve mizaç kavramına göre bunları ayırt edebiliriz genel bağımlılık itibaren fizyolojik özellikler Bir kişinin sinir sisteminin özellikleri. Ayrıca mizacın bireyin sinir sistemiyle daha sıkı bir şekilde bağlantılı olduğunu ve dolayısıyla aslında karakterin temelini oluşturduğunu da belirtmekte fayda var. Mizaç, denge gibi özelliklerin oluşumunda belirleyici bir etkiye sahiptir. yeterli algı belirli bir durumun durumu, tepkinin sakinliği vb.

Ancak mizaç henüz karakter oluşumunda belirleyici bir faktör değildir. Evet, bu kadar yeter yaygın bir olay oluşumu radikal kabul edilir farklı nitelikte aynı mizaçla.

Temel karakter türleri

Çok var çeşitli teoriler Buna göre insan karakteri çeşitli türlere ayrılabilir. İşte bilim camiasında en yaygın olanlardan bazıları.

Kretschmer'e göre karakter türleri

Ünlü Alman psikolog Kretschmer'e göre, Dünya'da yaşayan tüm bireyler üç ana gruptan/karakter türünden birine aittir (bir kişiyi şu veya bu türe ayırmadaki ana rol, onun fizyolojik verileridir):

Astenik. İnce uzun kol ve bacaklara sahip, zayıf yapılı insanlar göğüs. Çoğu zaman, bu gruptaki kişilerin kasları zayıf gelişmiştir. İÇİNDE psikolojik olarak Bu tür, şizotimik karakter türüne karşılık gelir: Bu tür karaktere sahip insanlar, izolasyon, inatçılık ve çevredeki değişikliklere zayıf uyum ile karakterize edilir.
Atletizm. İnsanlar iyi gelişmiş kaslara sahip, oldukça güçlüdür. Bu türİxotimik karakter tipine karşılık gelir: Bu tip karaktere sahip insanlar sakinlik, pratiklik, kısıtlama, otorite vb. ile karakterize edilir.
Piknikler. İnsanlar oldukça yoğundur, hatta fazla kilolu, baş büyük, boyun kısa, yüz küçük özelliklere sahiptir. Uygun karakter türü sosyallik, duygusallık ve yeni koşullara hızlı uyumdur.

Carl Gustav Jung'a göre karakterlerin sınıflandırılması

İsviçre'den ünlü psikiyatrist ve psikolog, ilk bakışta basit ama oldukça derin bir karakter sınıflandırması yarattı, çünkü hakkında konuşuyoruz bilincin bilinçdışıyla etkileşimi hakkında. Peki, K.G. Jung üç ana karakter tipi belirledi: dışa dönük, içe dönük ve dışa dönük.

Böylece dışadönük birinin tepkileri ve faaliyetleri daha büyük ölçüde olayların, insanların vb. dış izlenimlerine bağlıdır. İçe dönük biri için bunun tersi doğrudur: Daha çok kendi deneyimleri, duyumları vb. tarafından yönlendirilir.

Dışadönükler sosyal insanlardır hoş sohbetçiler, açık, neşeli, sahip büyük sayı Arkadaşlar. Her zaman hayattan her şeyi almaya çalışırlar, kendi sağlıklarını pek umursamazlar

İçe dönükler - özel tip anlaşılması oldukça zor bir insan. Her zaman kapalıdır, iletişim kurmaz, her şeyi analiz etmeye çalışır, oldukça şüphecidir ve çok az arkadaşı vardır.

Ve son olarak, bir ambivert, tabiri caizse, ilk iki türden en iyisini öğrenmiş bir kişidir. Bu adam mükemmel bir analist ince ruh, periyodik yalnızlık "saldırılarına" yatkın ve aynı zamanda "karıştırma" yeteneğine sahip büyük şirket zekası, mizah anlayışı ve karizmasıyla.

Hipokrat'a göre karakter türleri

Hipokrat bunlardan birinin kurucusu olarak kabul edilir. temel teoriler insan özü. Doğru, uzakta eski zamanlar Yarattığı mizaç tipolojisinin daha ziyade bir kişinin fiziksel bileşeni olduğu anlaşıldı. Ve sadece birkaç yüzyıl önce geliştirdiği dört mizaç kavramı üzerinde çalışılmaya başlandı. psikolojik nokta görüş.

Yani 4 ana karakter/mizaç türü vardır:

Kolerik; oldukça tutkulu, çabuk sinirlenen, bazen agresif kişi kendisini kontrol etmekte oldukça zorlanan duygusal durum ve tahriş edici maddelere karşı reaksiyonlar dış faktörler. Kolerik bir kişi, sık sık öfke patlamaları, ruh hali değişimleri ve davranıştaki diğer ani değişikliklerle karakterize edilir. Enerji rezervinizi hızla tüketerek enerjinizi tüketir.
İyimser. Çok hareketli ve neşeli adam Kolerik insanlar gibi ani ruh hali değişimleriyle karakterize edilen, ancak aynı zamanda dış etkenlere hızlı ve istikrarlı bir tepki veren. İyimser bir kişi üretken ve amaçlı bir kişidir.
Flegmatik kişi. Kişi çok çekingendir ve neredeyse hiç duygu göstermez. Telaşsız, dengeli bir ruha sahip, işinde ısrarcı ve ısrarcı.
Melankolik. Kendi başarısızlıklarını şiddetli bir şekilde deneyimleyen, çok etkilenebilir ve kolayca savunmasız bir kişi. Açık dış uyaranlar oldukça sert tepki veriyor.

Belki de bir kişinin karakteri, ana türleri, özellikleri ve etrafındaki dünyadaki tezahürleri hakkında bilmeniz gereken tek şey budur. Yukarıdakilerin hepsinden basit bir sonuç çıkarabiliriz: her insan çok bireyseldir, kişiliği karmaşık, çok yönlü ve sıradışıdır.

Bir kişinin karakteri hayatının önemli bir bileşenidir. Kişilik toplumda var olur. Diğer insanlarla etkileşime girerek birbirimizi anlamayı, özümüzü göstermeyi ve bireyselliğimizi geliştirmeyi öğreniriz. İki veya üç yaşına gelindiğinde çocuk zaten kendi karakterine sahiptir ve onu savunmaya hazırdır. Ona kendisi hakkındaki fikirlerine uymayan bir şey anlatmaya çalışın; duyulmak isteyen bir kişiliğin tezahürlerini göreceksiniz.

Çoğu zaman insanlar, ne tür karakterlerin olduğunu merak ederek, her birimizin benzersiz olduğunu anlamıyorlar ve bu nedenle, belirgin kişilik özellikleri bile her birimizde farklı şekilde tezahür edecektir. Karakter iyi ya da kötü olamaz.

Genel Karakter Özellikleri

Hepimizin değişen koşullara belirli bir şekilde tepki vermesi yaygındır. Bir kişinin genel karakter özellikleri, insan ruhunun temelini temsil eder. Bunlar cesaret, dürüstlük, açıklık, gizlilik, saflık ve izolasyonu içerir. Bir kişi diğer insanlarla etkileşime açıksa sosyalliğinden bahsedebiliriz; eğer hayattan keyif almayı biliyorsa ona neşeli, neşeli denir. Bir kişinin davranış şekli farklı durumlar ve zihinsel özelliklerini gösterir.

Kendinizle ilgili olarak

Bir kişi kendi kişisiyle farklı şekillerde ilişki kurabilir: kendini sev, düşün tam bir kaybeden, çirkin, aynadaki yansımanıza eleştirel bir şekilde bakın, mümkün olan her şekilde kendinizi değiştirmeye çalışın. Tüm bu kişilik tezahürleri karşılık gelen karakteri oluşturabilir: güvensiz, pasif, içine kapanık, güvenen, şüpheci, amaçlı, aktif.

Birçok kişi bir kişinin karakterini nasıl öğreneceğini soruyor? Cevap, kişiliğine karşı bilinçsiz tutumu olabilir. Bir kişi kendisini sevmiyor ve saygı duymuyorsa başkalarını da sevemez. Hayatta böyle bir kişi mümkün olduğu kadar göze çarpmayan davranacak ve daha büyük ve daha iyi sonuçlar elde etmek için girişimde bulunmayacaktır.

Diğer insanlarla ilgili olarak

Bir kişide hangi kişilik özelliklerinin baskın olduğuna bağlı olarak şu karakterler ayırt edilebilir: sempatik, asil, nazik, cömert, duyarlı, özenli, sadık, bağımsız, iradeli, bencil, zalim. Bir kişinin diğer insanlara davranış biçiminden, onun dünyaya ve kendisine karşı tutumu anlaşılabilir.

Bir kişinin bireysel karakter özellikleri mutlaka aile ve ekip içindeki etkileşimlere yansır. Başkalarını bastırma ihtiyacı hisseden kişi, sonunda yenilgiye uğrar ve tatminsiz kalır. kendi hayatı ve belirli bir hedefe ulaşmak için yapılan eylemler.

İş ve aktivite ile ilgili olarak

Günlük istihdam aynı zamanda kişinin karakteri üzerinde de iz bırakır. Bir kişi işyerindeyken iletişim kurmaya zorlanır. çok sayıda insanlar, belirli sorunları çözerler, kendi eksikliklerinin üstesinden gelirler, tembellik, farkındalık eksikliği, yeterlilik, bir şeyler yapamama ile ifade edilirler.

bu durumda tembel, çalışkan, coşkulu, kayıtsız, ısrarcı, kendi kendine yeten olabilirler. Daha fazla ve daha etkili kişi kendisi üzerinde çalışırsa sonuçları o kadar iyi olur. Şu ya da bu aktiviteyi inceleyerek her birimiz onun "tavanına" ulaşabilir, sınıra ulaşabilir ve gerçek bir profesyonel olabiliriz. Tek fark, başarılı denilen kişi her zaman ileriye doğru çabalar ve şevkle engelleri aşar, bariz kaybeden ise risk almaktan korkar ve harekete geçmemek için kendine değerli bahaneler bulur, sadece başına gelenleri düşünmek için gelir. . Çoğunlukla karar verme gücüne sahip olmayan insanlar, kendi başarısızlıkları ve kayıpları için başkalarını suçlarlar.

Karakter nasıl oluşur?

Modern psikolojik bilim kişinin karakterinin belirlendiğini ifade eder erken çocukluk. Yaklaşık iki veya üç yaşlarında çocuk kendini göstermeye başlar. kişilik özellikleri karakter. Bir kişi hem sosyal tutumlarla hem de ebeveynlerinin kişiliğine yönelik tutumlarıyla şekillenir. Ebeveynler onun ruh haline dikkat ederse, bebeğin ihtiyaç ve isteklerini dikkate alırsa, bireyselliğini dikkate alırsa çocuk etrafındaki dünyaya açık büyür, Evrene ve zamana güvenir, ona karşı olumlu bir tutuma sahip olur. insanlar. Her ne sebeple olursa olsun güven kaybolduğunda, küçük çocuk kendi içinde kopuk bir boşluk duygusuyla baş başa kalır. Artık eskisi gibi körü körüne, koşulsuz güvenemez, her şeyde nedenler, tuzaklar ve hayal kırıklıkları aramaya başlar.

Karakter nihayet oluşumunu dört veya beş yaşlarında tamamlar. Eğer ebeveynler bu zamana kadar çocuğa yeterince ilgi göstermediyse, onu anlamadıysa acil sorunlar Neden bu şekilde davrandığını ve başka türlü davranmadığını, o zaman durumu daha da düzeltmek daha zor olacaktır. Sürekli eleştirilen çocuk çekingen, kendinden emin olmayan, kararsız bir kişiliğe bürünür. Sık sık azarlanan biri kendine inanmaz ve her şeye şüpheyle yaklaşır. Dikkat ve dikkatle çevrelenen bir çocuk, çevredeki gerçeklik hakkında bilgi edinmeye hazır, güvenilir ve açık hale gelir. Farklı insan karakterleri vardır. Liste uzayıp gidiyor.

Karakter vurguları

Karakter vurguları, bir kişinin sabitlendiği ve aşırı derecede savunmasız olduğu belirli kişilik özelliklerinin belirgin tezahürleridir. Örneğin, utangaç bir kişi, başkalarının ona dikkat etmemesi durumunda acı çekebilir, ancak kendisini toplumda ifade etmeye asla cesaret edemez. Neşeli bir adam ve parti hayatı, fikirlerine gereken ilgiyi göstermediği için arkadaşları tarafından rahatsız edilebilir. Her iki durumda da kişi kendine, başkalarının onun hakkında ne söyleyeceğine ve düşüneceğine dair duygularına odaklanır ve eylemlerinin onaylanmasına ihtiyaç duyar. Karakterler genel olarak ne olursa olsun farklı vurgulamalar da mevcut.

Karakterlerin tipolojisi

Geçen yüzyılda İsveçli bir psikiyatrist olan Carl Gustav Jung deneysel olarak insan karakter tiplerini ortaya çıkardı. Kavramının özü, tüm insanların geçerli olana bağlı olmasıdır. zihinsel işlevler, şartlı olarak içe dönüklere ve dışa dönüklere bölünmüştür.

İçedönük, kendine, kendi düşüncelerine, duygularına, deneyimlerine dalmış bir kişidir. Varlığının temeli kendi kişiliğidir. İçe dönük bir kişi başarısızlıkları uzun süre yaşar, çoğu zaman şikayetleri ve korkuları biriktirir ve yalnız kalmayı sever. Hava gibi kendisiyle vakit geçirmeye ihtiyacı var. Onun için yansımalar olabilir bütün dünya, gizemlerle dolu ve sırlar. Bu kategoriye giren insanlar arasında pek çok düşünür, yazar ve şair vardır. Belirli bir kendi kendine soğurma ve dış dünyadan izolasyon, onların kendi gerçekliklerini yaratmalarına olanak tanır. İçe dönük biri yalnızlığa, düşünme fırsatına ve diğer insanlardan gelen duygusal desteğe büyük değer verir (çünkü çoğu zaman kendinden emin değildir).

Dışadönük, düşünceleri ve enerjisi kendisine yönelik olan kişidir. dış dünya. Bu türden bir kişi, insanlarla arkadaşlığı sever ve yalnızlığa son derece zor tahammül eder. Uzun süre yalnız bırakılırsa depresyona bile girebilir. Dışa dönük birinin dış alanda kendini ifade etmeye ihtiyacı vardır. Bu önkoşul Kişiliğinin gelişimi için. Dışa dönük birinin ciddi bir şekilde iletişime ve duygusal onaya ihtiyacı vardır. kendi haklılığı ve önemi.

Mizaç türleri

Ne tür karakterlerin olduğu sorusuna cevap verirken dört tür mizaç teorisine değinmeden geçemeyiz. Bu sınıflandırma okuldaki herkes tarafından bilinir. Çoğunlukla olan insanlar var karışık tip bir tipin baskın olduğu mizaç.

Choleric ruh halindeki bir insandır, sık değişim sinir sisteminin hareketliliğinden kaynaklanmaktadır. Bir şeye kolayca kapılır ama çok çabuk soğur. Böylece, enerji kaynaklarıçoğu zaman boşa gider. Choleric her şeyi hızlı bir şekilde yapar, bazen kaliteyi unutur. Çoğu zaman, işi artık ilgisini çekmeden tamamlayacak vakti olmuyor.

Sanguine - istikrarlı bir tipe sahip bir kişi sinirsel aktivite. Dış koşullara geçerek başarısızlıklardan ve hayal kırıklıklarından oldukça kolay vazgeçer. Kolayca kendini kaptırır ve verimli çalışır. Canlı ilginç kişi kimin benzer düşünen insanlardan oluşan bir topluluğa ihtiyacı var.

Balgamlı bir kişi sakin ve dengeli bir yapıya sahip bir kişidir. Dışarıdan bakıldığında balgamlı bir kişiyi kızdırmak veya ona dokunmak zor görünebilir. Ancak oldukça savunmasızdır ancak bunu nasıl gizleyeceğini iyi bilir. Dıştaki “kalın derinin” altında hassas ve duygusal insan. Flegmatik sorumludur ve iyi performans gösteren. Ancak organizatör bunun dışına çıkmayacak.

Melankolik bir kişi son derece duygusal, savunmasız, savunmasız bir kişidir. Adaletsizliği ciddiye alıyor ve çoğu zaman aşırı derecede içine kapanık ve güvensiz görünüyor.

Kötü ya da kötü bir şey olmadığı unutulmamalıdır. iyi tipler mizaç. Her türün kendi kişiliği vardır ve her birinin güçlü ve zayıflıklar.

Kretschmer'in karakterlerinin tipolojisi

Almanya'dan psikolog Ernst Kretschmer, kişinin karakterini fiziğinin yanı sıra yüzüne göre belirlemesine olanak tanıyan bir sınıflandırma önerdi. Zayıf insanları astenik olarak adlandırdı ve onları ciddi deneyimlere yatkın kapalı bireyler olarak nitelendirdi. Fazla kilolu insanları piknik yapanlar olarak tanımladı. Piknikçiler çoğunlukla obezdir, değişen koşullara kolayca uyum sağlar ve topluma büyük ihtiyaç duyarlar. Atletik tipteki insanlar pratiklik, kararlılık ve sakin, sarsılmaz bir karakterle ayırt edilirler.

Grafoloji bilimi, insan davranışının özelliklerini, kişilik özelliklerini harflerin taslağına dayanarak incelemekle ilgilenir. Burada her şey önemli: Harflerin çizgi üzerindeki konumu, yüksekliği, genişliği, ne kadar zarif ve güzel yazıldığı. Örneğin özgüveni düşük olan bir kişinin çizgileri aşağıya doğrudur. Kendini güvenle taşıyanlar için çizgiler yukarı çıkıyor. Büyük harfler ruhun genişliğine ve lider olma arzusuna tanıklık ederken, küçük olanlar her şeyden şüphe eden bir kişiyi karakterize eder. Şu anda, bir kişinin karakterine yönelik, kişinin hangi gruba ait olduğunu belirlemesine olanak tanıyan birden fazla test bulunmaktadır.

Bir insanın kendi karakterini değiştirmesi mümkün müdür?

Karakterini değiştirmeyi hayal edenler için nesnel nedenler Hiçbir şeyin imkansız olmadığını söylemek isterim. Sadece bilinçli olarak yap gerekli adımlar, kendine hakim ol. Elbette kendinizi kökten değiştiremezsiniz, ancak bunun için çabalamanıza gerek yok çünkü her birimiz benzersiz ve benzersiziz. Seninkini geliştirsen iyi olur en iyi nitelikler sürekli eksiklikleri düşünüp ne tür karakterlerin olduğunu ve neden onlara uymadığınızı öğrenmek yerine karakterin. Kendinizi gerçekte olduğunuz gibi sevmeyi öğrenin, böylece kendi eksiklikleriniz sizi rahatsız etmeyi bırakacaktır. Herkeste var, inanın bana. Göreviniz kendinizi geliştirmek, kendini gerçekleştirme yeteneklerinizin tamlığını ortaya çıkarmaktır.

Dolayısıyla bir kişinin karakterinin nasıl belirleneceği konusunda birçok seçenek vardır. Önemli olan kabul etmenizdir kendi kişiliği Kendisiyle ve etrafındaki dünyayla uyum içinde yaşamayı öğrendi.

Victor Hugo'nun dediği gibi, bir kişinin üç karakteri vardır: Biri ona çevresi tarafından atfedilir, diğeri kendine atfedilir ve üçüncüsü gerçek, nesneldir.

Beş yüzden fazla insan karakteri özelliği vardır ve bunların hepsi açıkça olumlu ya da olumsuz değildir; çoğu bağlama bağlıdır.

Bu nedenle belirli nitelikleri bireysel oranlarda toplamış her kişilik benzersizdir.

Bir kişinin karakteri, kişisel ve düzenli özelliklerin spesifik ve benzersiz bir birleşimidir. psikolojik özellikler, özellikler, nüanslar. Ancak yaşam boyunca oluşur ve iş ve sosyal etkileşim sırasında kendini gösterir.

Seçilen kişinin karakterini ayık bir şekilde değerlendirmek ve tanımlamak kolay bir iş değildir. Sonuçta, tüm özellikleri çevreye gösterilmiyor: bazı özellikler (iyi ve kötü) gölgede kalıyor. Ve biz kendimize aynada gördüğümüzden biraz farklı görünüyoruz.

Bu mümkün mü? Evet, bunun mümkün olduğu bir versiyon var. Uzun çabalar ve eğitim sayesinde, sevdiğiniz nitelikleri kendinize atayabilir ve biraz daha iyi olabilirsiniz.

Bir insanın karakteri davranışlarıyla ortaya çıkar. kamusal davranış. Bir kişinin işe, eşyalara, diğer insanlara karşı tutumunda ve kendine olan saygısında görülebilir.

Ayrıca karakter nitelikleri gruplara ayrılır - "istemli", "duygusal", "entelektüel" ve "sosyal".

Belirli özelliklerle doğmayız, ancak bunları yetiştirme, eğitim, çevreyi keşfetme vb. süreçlerle kazanırız. Elbette genotip de karakter oluşumunu etkiler: elma çoğu zaman elma ağacının çok yakınına düşer.

Özünde karakter mizaca yakındır ama aynı şey değildir.

Kendinizi ve toplumdaki rolünüzü nispeten ayık bir şekilde değerlendirmek için psikologlar, olumlu, tarafsız ve olumsuz özelliklerinizi bir kağıda yazıp bunları analiz etmenizi tavsiye ediyor.

Bunu da yapmayı deneyin, aşağıda karakter özelliklerine ilişkin örnekler bulacaksınız.

Olumlu karakter özellikleri (liste)

Olumsuz karakter özellikleri (liste)

Aynı zamanda bazı niteliklerin iyi veya kötü olarak sınıflandırılması zordur ve bunlara tarafsız denemez. Peki her anne kızının utangaç, sessiz ve çekingen olmasını ister ama bunun kıza faydası var mı?

Yine hayalperest bir insan sevimli olabilir ama tamamen şanssız çünkü kafası her zaman bulutların içindedir. İddialı bir kişi bazılarına inatçı görünürken bazılarına göre iğrenç ve saldırgan görünür.

Kumar oynamak ve kaygısız olmak kötü mü? Kurnazlık bilgelikten ve beceriklilikten ne kadar uzaklaştı? Hırs, hırs ve kararlılık başarıya mı yoksa yalnızlığa mı yol açar? Muhtemelen duruma ve bağlama bağlı olacaktır.

Ve ne olmak istediğine kendin karar ver!

Her insan vardır farklı nitelikler- hem olumlu hem de olumsuz. Buraya "özgeçmiş için bir kişinin olumlu ve olumsuz niteliklerini" arayarak mı geldiniz, yoksa yalnızca olumlu ve olumsuz niteliklerin bir listesini mi istiyorsunuz? Sonra biraz aşağı kaydırın - büyük ve ayrıntılı bir liste var.

Ancak makale biraz başka bir şeyle ilgili olacak - niteliklerimizin gerçekte ne olduğu, her birimizin hangi avantaj ve dezavantajlara sahip olduğu ve herhangi bir niteliğin açıkça iyi veya kötü olarak adlandırılıp adlandırılamayacağı hakkında.

ne biliyor musun gizli kelimeler Bir erkeğin size çok çabuk aşık olmasına yardımcı olacaklar mı?

Öğrenmek için aşağıdaki butona tıklayın ve videoyu sonuna kadar izleyin.

Olumlu ve olumsuz insan niteliklerinin listesi

Birçok nitelik var ters taraf Olumlu bir kaliteye yönelik aşırı önyargı aynı zamanda bir kişi için olumsuz bir nitelik haline gelebilir. Bu nedenle aşağıdaki listede her iki özelliğin çiftlerini listeliyorum. Aşağıda çarpıklığın neden çok kötü bir seçenek olabileceğini daha ayrıntılı olarak analiz edeceğim.

Bir kişinin olumlu nitelikteki varlığının karakteri için tehlikeli olabileceği ve öfkeye yol açabileceği seçenekler de vardır. istenmeyen sonuçlar(Örneğin bir insan çocukluğundan beri çok güzelse bu onu aşırı narsisizme sürükleyebilir).

Zihin, zeka / Fiziksel az gelişmişlik
Güven / Kendine güven, kibir
Duygusal istikrar/ Soğukluk
Dürüstlük, açıklık / Açık sözlülük, kabalık
Enerji, proaktiflik / Huzursuzluk, sabırsızlık
Bencillik / İnsan kendini unutur ve sonunda “tükenir”
Öz kontrol / Doğaçlama becerilerinin eksikliği

Merak / “Meraklı Varavara’nın pazarda burnu koptu”, kişisel sınırları görememe, başkalarının hayatına karışma kişisel yaşam
Adalet / Herkesin kendi gerçeğinin olduğu yanlış anlaşılması
Eğitim, iyi okuma / Bağımsız düşünememe
Tepki hızı / Acele, telaş
Güzellik / Narsisizm, iç boşluk
Doğruluk / Aşırı bilgiçlik, sertlik

Temizlik / Temizlik, tiksinti
Kararlılık / Şimdi ve burada hayattan keyif alamama
İrade iç çubuk/ Başkalarına güvenememe, güvensizlik
Nezaket/Nezaket, “iyilik yumrukla gelir” ilkesini anlamamak
Yeterlilik / Ötesine geçememe tanıdık çerçeve
Duyarlılık, empati / Zayıflık, kişinin çıkarlarını savunamama
Öğrenme ve gelişme arzusu / Harekete geçememe, bunun yerine arzu
her zaman eylem öğren ve yeniden öğren

İncelik duygusu / Hile, kapalılık, samimiyetsizlik
Sezgi / Her şeyde şansa ve duygulara güvenme arzusu
Herhangi bir konuda üstün yeteneklilik / Tembellik, kendini geliştirme ve kendi üzerinde çalışma isteksizliği
Cesaret / Dikkatsizlik, kumar ve risklilik
Kalıcılık / Sıkıntı, ısrarcılık

Özgeçmiş ve röportaj için olumlu niteliklerin listesi

Ayrıca genel liste, iş deneyiminizin (özgeçmişinizin) açıklamasında listelenebilecek nitelikler veya yeni bir iş görüşmesinde size bunlar sorulduğunda bahsedebileceğiniz nitelikler ilginizi çekebilir.

İşte bir röportaj sırasında olumlu olarak bahsedilebilecek niteliklerin bir listesi:

1. Mesleğinizde gelişme ve öğrenme arzusu, işinize olan sevginiz;
2. İnsanlarla iyi geçinme ve onlardan işlerini halletme yeteneği istenilen sonuçlar;
3. Detaylara dikkat, herhangi bir görevin mümkün olduğu kadar iyi yapılmasını sağlama arzusu;
4. Profesyonellik ve büyük bilgi ve deneyim;
5. Stresli durumlarda, acil durum modunda çalışabilme ve aynı zamanda birçok şeyi yönetebilme;
6. Çalışkanlık ve azim, bir görevi düşündüğüm gibi değil, tam olarak istendiği gibi yapma yeteneği;

ve benzeri. Yarım saatinizi ya da bir saatinizi ayırıp fikir üretebilirsiniz. benzer niteliklerin kendi listesi. Kendinize şu soruyu sorun: Hangi konuda güçlüsünüz? En iyi nitelikleriniz ve güçlü yönleriniz neler? Deneyiminiz neydi ve ne öğrendiniz?

Bir erkeğin kalbinin anahtarı nasıl bulunur? Kullanmak gizli kelimeler bu onu fethetmenize yardımcı olacaktır.

Bir erkeği etkilemek için ne söylemeniz gerektiğini öğrenmek istiyorsanız aşağıdaki butona tıklayın ve videoyu sonuna kadar izleyin.

Burada bazen sadece iyi yönlerinizi değil aynı zamanda eksikliklerinizi de sorduklarını açıklığa kavuşturmanız gerekir. Şu anda bir yandan zayıf yönlerinizi dürüstçe kabul etmeniz önemlidir, böylece sizinle röportaj yapan kişinin kurnaz ya da aldatıcı olmadığınızı anlaması sağlanır; çünkü bu, görüşmelerin sonuçlarını olumsuz etkileyebilir.

Cevaptan kaçmamak, kendini göstermemek için hangi nitelikler ve durumlar sıralanabilir? olumsuz taraf ve İK'nın "zayıf yönlerinizi listeleyin" sorusuna nasıl yanıt verileceği:

1. Bazen ayrıntılara takılıp kalabiliyorum ve büyük resmi ve hedefi kaçırabiliyorum;
2. Bazen sert ve açık sözlü olmam gerektiğinde insanlara karşı yumuşak davranırım;
3. Zaman zaman disiplin sorunu yaşayabilirim ama diğer zamanlarda daha çok çalışarak bunu telafi ederim;

Her durumda, kendinizi bildiğiniz söylenmelidir. olumsuz nitelikler ve onlarla savaşmaya çalışın.

Her kalitenin bir dezavantajı vardır

Biraz uzaktan başlayacağım. “Sinemalarda Angry Birds” adlı çizgi filmi izlediniz mi?

Oradaydı ana karakter- Kırmızı adında bir kuş. Ve aynı Red, toplumunda dışlanmış biriydi. Her şey onu çileden çıkardığı için duygularını asla saklamaz, herkesin yüzüne ve doğrudan her şeyi anlatırdı. Ne kadar kızgın bir kuş.

Ve kuş topluluğu o kadar “son derece kültürlü”ydü ki, herkes kibardı, kibardı, iyi huyluydu ve birbirine çok iyi davranıyordu. Düz mi-mi-mi.

Ancak bir gün domuzlar geldi ve kuş topluluğuna kaba davranmaya başladılar. Ve herkes çok nazik ve iyiydi, diplomatikti ve onları memnun etmeye başladılar. Ve tabii ki iyi bir niyetleri yoktu ama bütün yumurtaları çalmayı planlıyorlardı.

Ve yüzüne doğrudan ve açıkça "Hey, bakın ne yapıyorlar!" diyen tek kişi. - Kırmızı olduğu ortaya çıktı.

Ancak sonunda tüm gerçek ortaya çıkana ve bir kahraman olana kadar tekrar reddedildi. Neyden bahsediyorum?

Hangi nitelikler olumlu, hangileri olumsuz?

Diyelim ki doğruluk ve doğruluk var. Eğer bir kişide bunlar daha fazla hakimse ve o çok açık sözlüyse, o zaman belirli durumlar olumsuz algılanacaktır.

Mesela eşim saçını pek iyi kestirmedi ve pek de iyi görünmüyor. Veya yeterince uyumadınız ve yorgun görünüyorsunuz. Ve açık sözlü koca (kesinlikle içten ve açık bir şekilde): "Sevgilim, berbat görünüyorsun, bugün korkutucusun!" Peki bu doğruluk neye yol açacak?

Ve şimdi durum farklı. Sokakta kaba bir adam saygısızca karısına sesleniyor ve şöyle diyor: "Hey, sen ne kadar yaratıksın." Kocası da nezaket ve diplomasiye başvurarak şöyle diyor: "Genç adam, lütfen nazik ol, daha kibar ol."

Karısı buna nasıl tepki verecek? Birazcık aklı başında olsa bile, onurunu savunmayan bu kadar zayıf bir insanı orada bırakacaktır. kritik durum ve suçluya yumruklarıyla saldırmadı.

Olumlu ya da olumsuz her niteliğin bir dezavantajı vardır. Bu, bir tarafa veya diğerine daha büyük ölçüde hareket ettirilen bir kaydırıcıya, bir regülatöre benzer. Ve bu niteliğin kesinlikle olumlu ya da olumsuz olduğuna dair kesin bir cevap yoktur.

Her şey belirli duruma ve duruma bağlıdır.

Olumlu ve olumsuz niteliklerin uyumu

Uyumu sürdürmek ve her şeyde iyi olmak mümkün mü? Yani, bazı durumlarda bazı nitelikleri, diğerlerinde ise diğerlerini mi gösteriyorsunuz?

Teorik olarak bu mümkündür. Ve iyi bir nedenden dolayı öyle olması gerekir. Bir kişi cesur, güçlü, nazik, sempatik, akıllı vb. olmalıdır. Gerçek bir süpermen.

Buradaki soru farklı: Kendinizdeki zayıf yönlerinizi ne kadar derinlemesine geliştirmeniz ve buna dikkat etmeniz gerekiyor? Sonuçta herhangi bir kaliteyi geliştirmek, zaman harcamayı gerektirir ve zaman, her birimizin çok sınırlı sahip olduğu bir kaynaktır. Ve akıllıca harcanması gerekiyor.

Zayıf yönlerinizi geliştirmeniz mi gerekiyor? Yoksa güçlüye mi odaklanacaksınız?

Benim fikrim şu (bu arada tek doğrunun bu olduğunu düşünmüyorum): kendi işinize odaklanmanız gerekiyor. güçlü yönler Ve güçlü nitelikler ve bunları daha da geliştirmeye azami zaman ve dikkat ayırın.

Sonuçta, büyük bir arzuyla ne yaparız: neyi iyi yaparız, yoksa defalarca başarısız olup başarısız olduğumuz şey mi?

Karakter, kişinin kişiliğinin temelidir. Bir kişinin karakteri her türlü faaliyette açıkça ortaya çıkar ve diğer insanlarla, kendisiyle veya kendisine verilen görevlerle ilgili olarak da ortaya çıkabilir.

Karakter Özellikleri

Hangi karakter özelliklerinin olduğunu bulmak için kendinize (özeleştiri, öz saygı), etrafınızdaki insanlara (bencillik, zalimlik, nezaket, kayıtsızlık, duyarlılık, kabalık, nezaket, doğruluk, verilen görevlere karşı aldatma (tembellik, çok çalışma, düzenlilik, özensizlik, pasiflik, inisiyatif, sabırsızlık, azim, sorumsuzluk, sorumluluk, organizasyon) ve güçlü iradeli nitelikler kişilik (disiplin, kararlılık, irade, azim)

Bir kişinin karakteri doğuştan itibaren ortaya çıkar ve yaşam boyunca gelişir. bireysel özellikler ve özellikleri. Şu tarihte: çeşitli türler Mizaç olarak insanlar çok çeşitli karakter özellikleri sergileyebilirler. Aynı zamanda, bir mizaç tipine sahip insanlar, bazı karakter özelliklerini daha kolay bulurken, diğerleri daha zor buluyorlar. Balgamlı bir kişinin disiplinli ve organize olması, melankolik bir kişinin duyarlı ve nazik olması, iyimser ve kolerik bir kişinin organizatör olması daha kolaydır. Ancak karakter kusurları doğuştan gelen niteliklerle (yani mizaçla) haklı gösterilemez. Her tür mizaca sahip insanlar her türlü karakter özelliğini geliştirebilirler.

Vurgular

Karakter vurgusu, bireysel karakter özelliklerinin aşırı gelişmesidir. Bu olgunun bir sonucu olarak kişi toplumdaki iletişim sorunları yaşayabilir. Vurgu, yalnızca yakınınızdakiler tarafından fark edildiğinde veya telaffuz edildiğinde hafif olabilir. özellikle zor vakalar Psikopatiyi tedavi etmeyi düşünmeye değer. Psikopati, karakterin acı veren bir çarpıklığıdır.

Çoğu zaman vurgu ergenlerde görülür. Bu fenomen psikolojik testler kullanılarak tespit edilebilir.

Vurgulanan insan karakter türleri nelerdir?

Hipertimik veya hiperaktif - kişi sürekli olarak morallidir. Orantı duygusu yoktur. Her zaman neşelidir, aşırı enerjiktir, konuşkandır, talimatlara uymaz ve riske açıktır.
Distimik - üzgün, içine kapanık, sessiz, karamsar bir kişi. Çatışmalardan ve genel olarak her türlü iletişimden kaçınır.
Sikloid – aktivite ve sosyallik, ruh haline bağlı olarak döngülerde değişir.
Duygusal – çok hassas. Çok savunmasızdır, en küçük başarısızlıklardan endişelenir, bu yüzden çoğu zaman morali bozuktur.
Gösterici – ilgi odağı olma arzusunun aktif bir tezahürü.
Heyecan verici – yüksek sinirlilik.
Sıkışmış - düşüncelere ve şikayetlere odaklanma.
Bilgiçlik taslayan – ayrıntılara yönelik artan talepler.
Kaygılı – kendinden emin olmayan ve kararsız.
Yüce – değişken ruh hali.
İçe dönük - iletişimsiz, kendi kendine meşgul.
Dışadönük: Artan sosyallik, düzensizlik, bağımsızlık eksikliği.

İnsan karakterleri böyledir. Şimdi mizaç türlerine bakalım.

Mizaç

Kolerik – sinir sistemi böyle bir kişi sürekli olarak heyecanlı bir durumdadır. Olaylara çok hızlı tepki verebilir ancak eylemleri genellikle düşüncesizdir. Bu çok ateşli ve sert bir insan.
İyimser bir kişi, güçlü ve dengeli bir sinir sistemine sahip olan kişidir. Yalnızca düşünceli, dengeli eylemlerde bulunur. Hayatın zorluklarıyla kolayca başa çıkar.
Balgamlı - sinir sistemi çok kararlı. Onu hem kızdırmak hem de güldürmek zordur. Çok verimli ve duygusal olarak dayanıklı.
Melankolik – zayıf sinir sistemi farklıdır aşırı duyarlılık küçük tahriş edici maddelere bile. Stresli bir durumda çalışma yeteneği önemli ölçüde bozulabilir.

Tüm insanlar farklıdır ve kişilikleri kendini gösterir. çeşitli şekillerde. Bir kişinin stresli bir durumda nasıl bir karaktere sahip olduğu veya toplumda, arkadaşlar arasında nasıl davrandığı yalnızca doğuştan gelen niteliklere değil, aynı zamanda yetiştirilme tarzına, sosyal çevresine ve kendisini bir birey olarak yetiştirme konusundaki kişisel arzusuna da bağlıdır.