De viktigste livsverdiene til en person. Livsverdier

Verdier i menneskelivet spille en stor rolle.

De bestemmer hans tenkning og veileder hans handlinger.

Hver person har sitt eget hierarki av kjerneverdier.

Definisjon av begrepet og tegn

Hva det er?

Livsverdier- dette er synspunktene og overbevisningene som en person forholder seg til når han utfører sine handlinger.

Basert på sine egne livsverdier, tar en person en beslutning om hva som er akseptabelt for ham og hva som ikke er det.

Til tross for at folk selv bestemme livets retningslinjer for seg selv, i prosessen med konstant eksistens i samfunnet, begynner de gradvis automatisk å adlyde sine egne holdninger og handle i samsvar med dem.

Dette forklares med det faktum at de eksisterende normene og reglene som en person følger er iboende i ham selv.

Hvis han forråder sine egne synspunkter og tro, vil dette alltid føre til, og degradering.

Liste over hovedfunksjoner:


En livsposisjon som bekrefter verdien av en person som individ kalles humanisme.

Rolle

Komponenter av personlighet

Verdier er en integrert del av personligheten person.

Hvis en person har en tendens til å elske familien sin, strebe etter karrieresuksess og engasjere seg i åndelig utvikling, kan andre mennesker bruke kunnskap om verdiene hans når de karakteriserer hans personlighet.

Kjærlighet til familien karakteriserer en person som ansvarlig, kjærlig og omsorgsfull. Karrieresuksess De snakker om disiplin og besluttsomhet. Ønsket om åndelig utvikling indikerer høy moral og intelligens.

Forutsetninger for atferd

Samtidig er verdier motivasjon av menneskelig atferd.

Hvis en persons egen helse opptar en prioritert plass blant livsverdier, vil all hans oppførsel være rettet mot å observere denne verdien - opprettholde en sunn livsstil, konstant overvåking av helsen din, unngå situasjoner som er farlige for kroppen, etc.

Hvis for en person vennlighet, anstendighet og oppriktighet er integrerte elementer i åndelige verdier, kan slemhet, svik og løgner ikke forventes fra ham.

Unntaket er tilfeller når en person avviker fra sine livsmål under påvirkning av eksterne faktorer: tørst etter profitt, unngåelse av ansvar, etc.

I dette tilfellet er det mulig å begå handlinger i strid med eksisterende prinsipper.

Ofte gir det oppnådde resultatet ikke den forventede tilfredsstillelsen til en person på grunn av motsetningen som har oppstått mellom interne prinsipper og engasjerte handlinger.

Hvordan er de dannet?

Et verdisystem begynner å ta form i barndommen i løpet av utdannings- og livsprosessen. Endre dine egne synspunkter og tro, være en moden, dannet personlighet, nesten umulig. De viktigste faktorene som påvirker dannelsen av interne holdninger:

Eksempler

Hva er en persons verdier? Pyramide av menneskelige verdier:

Eksempler på livsverdier:

  1. Forhold til en du er glad i.Å ha et permanent forhold til en likesinnet spiller en stor rolle for en person. Slike mennesker har et overveiende behov for hengivenhet, omsorg, ømhet og gjensidig forståelse. Etter å ha funnet en passende partner, streber de etter å opprettholde forholdet til ham og gifte seg.

    I ekteskapet viser slike mennesker seg å være trofaste og omsorgsfulle ektefeller, for hvem personlig liv alltid kommer først.

  2. Penger. Materiell gevinst, økonomisk velvære og velstand er hovedmålene i livet til en person for hvem penger er den høyeste verdien. Hans handlinger er først og fremst rettet mot å generere inntekter og oppnå materiell rikdom.
  3. Makt. Mennesker som verdsetter makt fremfor alt annet, streber gjennom hele livet for å forbedre sin sosiale status. De ønsker å innta en bestemt posisjon i samfunnet som lar dem påvirke andre.

Klassifisering i tabellen

Variasjonen av verdier kan klassifiseres ved å kombinere dem i hoveddelene som utgjør en persons liv:

Grunnleggende, sanne verdier

Personlig

Intelligens, utdanning, oppdragelse, anstendighet, selvkontroll, jobbe med seg selv, helse.

Forhold, familie

Tillit og gjensidig forståelse med en partner, barneoppdragelse, komfort i hjemmet, forhold til slektninger.

Kommunikasjon, gjensidig hjelp.

Materielle verdier

Suksess, profesjonalitet, utsikter, respekt i et profesjonelt miljø, inntekt.

Posisjon i samfunnet

Sosial status, innflytelse, makt, penger, popularitet.

Åndelige verdier

Åndelig utvikling

Utdanning, selvopplæring, selverkjennelse.

Sekundære verdier

Underholdning

Morsomt tidsfordriv, reiser, nye opplevelser, gambling.

Verdisystem for menn og kvinner

Historisk sett er hovedverdien til menn implementering i samfunnet, og hovedverdien til kvinner er implementering i familien som mor, kone.

Å skape et komfortabelt miljø hjemme av kona garanterer mannen suksess i sine bestrebelser takket være støtten og forståelsen som gis til mannen hjemme.

I våre dager velger kvinner ofte oppfyllelse i samfunnet som en viktig livsverdi. Å skape familie og få barn fortsatt ikke mindre viktige oppgaver.

Det generelle verdisystemet for menn og kvinner inkluderer først og fremst følgende faktorer: helse, materiell velvære, familiens velvære (å ha ektefelle og barn), personlig utvikling, karrieresuksess.

Verdien av menneskelige relasjoner

Menneskelige relasjoner er av stor verdi, siden ethvert individ er det sosial skapning. Ikke en eneste person kan leve i samfunnet uten å kommunisere med andre mennesker, uten å inngå sosiale relasjoner - vennskap, kjærlighet, partnerskap.

Av spesiell verdi for mennesker er vennskap og kjærlighetsforhold, fordi i dem kan du finne støtte, forståelse, støtte.

I relasjoner som inspirerer til tillit hos en person, kan han avsløre seg selv og utvikle seg.

Å ha likesinnede nærliggende gir, gir positive følelser.

Hierarki av verdier

Hver persons verdihierarki har sine egne egenskaper. Hver livsverdi i et slikt hierarki tar sin plass avhengig av graden av dens betydning for individet.

Hvis vi oppsummerer resultatene fra en rekke studier, kan vi fastslå følgende felles hierarkisk rekkefølge av livsverdier:

  • familie;
  • barn;
  • Helse;
  • karriere;
  • penger;
  • selvrealisering;
  • Venner;
  • underholdning;
  • offentlig aksept.

Dermed er grunnleggende personlige og familieverdier øverst i hierarkiet, og materielle og andre verdier er helt nederst.

Tenker på nytt

Det er visse tegn som gjør at en person forstår at verdisystemet hans trenger å tenke nytt:


Dermed bestemmer livsverdier ikke bare vår oppførsel, men også lede livene våre. En klar forståelse av dine egne livsverdier er nøkkelen til tilfredshet med livet ditt og en fullverdig, vellykket tilværelse i samfunnet.

Livsverdier er av størst betydning i en persons skjebne. Denne kategorien angir hva han verdsetter på sin vei, hva han ønsker å strebe etter, hva han anser som hovedsaken og hva han gir størst oppmerksomhet. Disse inkluderer: familie, helse, vennskap, kjærlighet, rikdom, det vil si alt som kan ha noen verdi på toppen av alle de andre små tingene i livet. Hvis to personer deler samme synspunkt og har lignende grunnleggende livsverdier, er kommunikasjonen deres vanligvis konfliktfri og jevn. Slike mennesker oppnår ofte maksimal gjensidig forståelse seg imellom, og relasjoner utvikles ganske nære og nære.

Men folk er ikke tilbøyelige til å snakke høyt om livsverdier. Disse diskuteres ikke fordi ingen kan formulere dem. Det er de bare. Diskusjonsemnet i samtaler er oftest felles interesser, som er veldig nært knyttet til livsverdier. De manifesterer seg vanligvis i handlinger og oppførsel, men svært sjelden i ord. Ofte unngår folk ikke bare å nevne slike ting, men prøver også å ikke tenke på dem, forstå og være klar over dem. Og dette er en stor feil, siden en persons system av livsverdier er kjernen hans. All skjebne, handlinger og ønsker avhenger av dem. Det er mange ting som en person ikke engang vet om seg selv. Imidlertid er holdning til livsverdier en viktig komponent i selvrealisering. Og bevissthet om noen personlige kategorier vil ikke tillate en person å utvikle seg som en fullverdig bevisst personlighet.

Nå skal vi se på viktige livsverdier som må revurderes for å forstå deg selv og endre din holdning til deg selv og andre.

1. Morgendagen kommer kanskje ikke for kjærlighetsord.

Noen ganger overtenker vi og deler ikke følelsene våre åpent med menneskene vi virkelig elsker. Men i livet er det forskjellige omstendigheter. På et tidspunkt kan det skje at det ikke lenger vil være mulig å snakke om sanne følelser. En persons skjebne er rik på hendelser som tilfeldig kan ta kjærlighetsobjektet ut av syne. Og da vil det aldri være anledning til å si vennlige ord høyt.

2. Dine vurderinger om mennesker er ikke alltid riktige.

Ingen vet noen gang hva som foregår i en annen persons hode. Prøv derfor ikke å snakke i tredje person om en annens handlinger, tanker og følelser. Du kan ikke vite hva som skjer og hvorfor han kan gjøre slike ting. En persons livsverdier er et mysterium for oss. Ikke prøv å trekke konklusjoner, snakk for noen andre eller ta forhastede beslutninger. Ingen kan vite sikkert om andres motiver.

Mange av de som fremstår som vellykkede er faktisk veldig ulykkelige. Mange av de som ser rike ut er faktisk i gjeld. Mange av menneskene du tror får alt de ønsker seg i livet, jobber faktisk veldig hardt. Du kan ikke vite det basert på dine personlige observasjoner. Du kan bli kjent med en annen person bare ved å spørre ham, eller ved å vente på at han skal dele med deg. Ikke skap stereotypier av oppfatning - de tar alltid feil.

3. Mislykkes fordi de ikke engang prøver.

Ikke tenk på imaginære feil eller feil - dette er bare unødvendig sløsing med energi og nerver. Ved å tenke på potensiell fiasko kan du aldri begynne å prøve å forandre verden. Selv tilstedeværelsen av feil fører til selvutvikling. Dette er en uvurderlig livsleksjon som du rett og slett må lære for å vokse og bli høyere. Resultatet er alltid summen av summen av forsøk og aktiviteter. Du kommer ingen vei ved å sitte stille. For å starte reisen må du ta det første skrittet, selv om det består av feil.

4. Tolerere er å handle produktivt, ikke å vente.

Tålmodighet er viktig i livet. Men faktisk betegner denne egenskapen frivillig innsats i utførelsen av en spesifikk aktivitet. Vær forsiktig, tålmodighet har ingenting med venting å gjøre, men bare med utholdenhet for å nå målet. Tålmodighet er faktisk selve symbolet på å forstå og akseptere viktigheten av livskvalitet. Tross alt er dette viktigere enn antall ting du gjør hver dag. Det er viljen til å akseptere vanskeligheter med takknemlighet og bruke utholdenhet for å oppnå noe større.

5. Du har alt for å være lykkelig

Mange tror at materielle verdier i livet er viktigere enn andre aspekter av livet. Men i virkeligheten er dette ikke tilfelle i det hele tatt. Ting er bare det vi kan omgi oss med. De viktigste menneskelige behovene er redusert til et minimum - til tilfredsstillelse av fysiologiske behov (mat, søvn). Men denne listen inkluderer ikke økende materiell rikdom. Alle andre livsverdier av sosial og mellommenneskelig karakter (kjærlighet, vennskap, arbeid) er mye viktigere. De må beskyttes og forstås. Hvis du har dette, er du allerede fornøyd.

6. Du er ikke perfekt, hele verden er ikke perfekt.

Det er ingen ideell person. Alle mennesker er ufullkomne. Og du som person er heller ikke perfekt. Du må forstå dette og ikke bekymre deg for mye om det. Ja, vi ønsker alle å strebe etter noe perfekt, men dette målet er uoppnåelig. Vil du bli et bedre menneske? Ok - fortsett. Ikke heng deg opp i det, men behandle det med forståelse. Livsverdier kan ikke være perfekte.

7. De små tingene i livet betyr noe

Livet er en lang reise der du vil møte mange fiaskoer og nedturer, suksesser og oppløftinger. Alt, ned til minste detalj, som skjer med oss, betyr noe. Ikke prøv å bagatellisere det. Det som gjør vår eksistens unik og uforlignelig er noe lite og mindre betydningsfullt. Livets vei er ikke en sti med store stopp, men en hel vei med 1000 små skritt verdig din oppmerksomhet. Setter pris på dem.

8. Unnskyldninger er alltid løgner.

Hvis det er mange unnskyldninger underveis for å nå målet ditt, indikerer dette tilstedeværelsen av selvbegrunnelser og løgner om hvorfor du ikke kan oppnå det. Ikke lyv for deg selv. Hvis du virkelig ønsker noe sårt, vil det ikke være tid igjen til unnskyldninger. Dette er den største og mest lumske fienden på vei mot målet ditt. Prøv å utfordre deg selv, for alle unnskyldninger er en meningsløs frykt for at du ikke klarer å nå målet ditt. Tro på deg selv, ikke lyv for deg selv. Husk: du kan oppnå suksess under alle omstendigheter.

Ingen vet hvordan de skal lykkes bortsett fra deg. Suksess begynner med tanker, livsverdier og bevissthet om dem. Ikke bygg selvbedrag rundt dem om deres uoppnåelighet. Det er mange perspektiver og mange muligheter. Du trenger bare å ta ditt valg og bestemme deg for å følge livets vei.

Livsverdier er hovedinnholdet i grunnlaget for ditt "jeg", selvkultur og selvutvikling. Din holdning til dem er hovedgrunnlaget for å realisere dine mål. Derfor må du lære deg å analysere deg selv og forstå hvordan du er laget. For å forstå den ytre og indre verden må du først og fremst lære å forstå hvordan du selv jobber. Dette er hva du bør gjøre.

Ikke mist det. Abonner og motta en lenke til artikkelen i e-posten din.

Hver dag står vi overfor behovet for å løse visse problemer og omstendigheter som stadig tester vår styrke. Og i dagens verden med alle slags bekymringer og stress, spiller livsverdiene våre en stor rolle, og er en slags pekepinn på livets vei.

Hvis alt vi sier og gjør samsvarer med forventningene våre, er livet riktig og meningsfylt, og vi er selv glade og selvsikre. Imidlertid viser det seg ofte at våre handlinger er i strid med vår dypeste tro, som er årsaken til irritabilitet. Og dette er en indikator på at noe er galt. I tillegg kan slike følelser gjøre oss ulykkelige, og bare når vi alltid handler i henhold til vår samvittighet vil vår selvfølelse og lykketilstand opprettholdes.

En persons livsverdier kan trygt kalles hans indre kompass, som det er nødvendig å sammenligne alle trinn mot. Tross alt, når det er visse holdninger, er det mye lettere for en person å tenke gjennom handlinger og handlinger, som er grunnlaget for et produktivt og tilfredsstillende liv.

Men la oss tenke på hva som kan være våre livsverdier.

Hei alle sammen! Livsverdier er praktisk talt grunnlaget for en persons personlighet, hans kjerne og støtte. Husker du ordtaket: "Fortell meg hvem vennene dine er, og jeg skal fortelle deg hvem du er"? Det er akkurat slik du kan karakterisere hvem som helst ved å finne ut hva som er viktigst for dem, hva de streber etter og lengter etter.

Rolle og betydning i menneskelivet

Verdier hjelper oss å ta beslutninger og velge veien vi ønsker å gå. Eller rettere sagt, de definerer det. Fordi, takket være dem, navigerer vi i denne verden og forstår hva som bør gjøres og hva som ikke bør gjøres. Ellers vil det ikke være mulig å tilfredsstille dine behov og realisere drømmene dine. De gir oss ofte. De gir stabilitet og tillit til en vellykket fremtid. Hovedsaken er å avstå fra å begynne å påtvinge dem andre, ellers vil de bli til ideologi. Og dette lover ikke alltid et godt resultat.

Det er de som inspirerer, motiverer og gir oss styrke til å oppnå. Fordi en person som vet nøyaktig hva han vil og tror bestemt på riktigheten av den valgte veien, kan ikke stoppes. Vi kan si uten en skygge av tvil at de hjelper oss å finne meningen med vår eksistens. De bygger karakter og bidrar til å skape nære, dype forbindelser med mennesker som har lignende prioriteringer. Enig, det er veldig vanskelig å være nær noen som devaluerer. Eller han forstår ikke i det hele tatt viktigheten av noen prosesser som er viktige for samtalepartneren eller partneren.

De lar deg også danne overbevisninger og en klar posisjon angående politiske og i prinsippet sosiale spørsmål. Form selvtillit. De veiledes i samfunnet, i form av normer og atferdsregler.

Klassifisering

I tillegg til materiell og åndelig identifiserte professor i psykologi og pedagogikk, Philip Lersch, tre hovedtyper:

Liv

Dette er våre lidenskaper, hobbyer, ønsker og følelser. For å si det enkelt – et image og en livsstil. For noen er kvalitetshvile det viktigste, og derfor prøver de å få glede og tilfredsstillelse av å reise så ofte som mulig. For noen er det viktigere å investere i materielle ting, og glede seg over å legge til en samling frimerker eller figurer.

Selvbetydning

Denne kategorien er mer typisk for individer som streber etter å realisere seg selv, oppnå høyder og suksess, motta anerkjennelse og respekt fra andre. Derfor går alle ressurser og fritid til jobb. Et eksempel er ivrige karriereister som streber etter å komme til makten for enhver pris og så videre.

Semantisk

Basert på navnet kan du forstå at de gir mening og betydning til handlinger, ønsker og drømmer. Dette er ønsket om kreativitet, søket etter noe ideelt og perfekt. Oppriktige impulser til å tjene til beste for samfunnet og hjelpe de som trenger hjelp.

7 kjerneverdier

Mennesket er i en kontinuerlig utviklingsprosess, med unntak av tilfeller av degradering. Han er helt annerledes på forskjellige stadier av livet. Dette er grunnen til at det er en konstant endring i verdier.

For eksempel er det ofte tilfeller når vellykkede forretningsmenn forlot virksomheten sin, solgte hus, biler og dro for å bo på øde steder. Å få kontakt med naturen og føle livsglede. Deres prioriteringssystem ble fullstendig endret, gamle stereotypier og ambisjoner "falt bort", og nye ble utviklet. De var klar over problemet sitt og prøvde å rette opp det, for å ta igjen de bortkastede årene. Og noen ganger, tvert imot, mottok verden genier og ganske enkelt kreative individer som var mette av ensomhet og sultne på kommunikasjon.

Så til tross for at alle har sine egne syn på verden rundt seg og behov, er det fortsatt områder som ikke i noe tilfelle bør ignoreres. Slik at det, som i de foregående eksemplene, ikke blir tatt til ytterligheter. Så kjerneverdiene:

Helse


For det første, siden det er ganske vanskelig å klare seg uten det, og noen ganger til og med umulig. Enig, uten smerte og fysiske begrensninger er det mye lettere å realisere dine mål og drømmer. God helse er den beste følgesvennen på veien til suksess. En bølge av styrke, handlekraft og energi – er det ikke dette de fleste av oss drømmer om?

Derfor er det viktig å trene, oppsøke lege i tide og gjennomgå periodiske undersøkelser for å sikre at kroppens tilstand er normal, eller for å forutse forekomsten av sykdom. Lytt til følelsene i kroppen din, følg dine ønsker og slutt med enhver form for avhengighet. Tross alt, som de sier, et sunt sinn i en sunn kropp.

Hvis du ikke vet hvor du skal begynne, spiller det ingen rolle. Du vil motta anbefalinger om hvordan du kan føre en sunn livsstil slik at den er nyttig og hyggelig, og ikke bare består av restriksjoner, ved å klikke videre.

Spiritualitet

Spiritualitet er ganske mangefasettert, og består av tro, etikk, indre balanse og harmoni med omverdenen, naturen, forståelse av meningen med livet og ens hensikt. Det påvirker også den moralske siden av individet. Alt dette til sammen bidrar til å føle lykke, å forstå hvilke handlinger som er verdt å gjøre og hva som ikke. Mestring av vanskeligheter, for hva, om ikke tro, gir oss styrke og motivasjon til å handle og gå videre, uansett hva? Det er veldig viktig å utvikle spiritualitet i deg selv, og du vil lære hvordan du gjør dette.

Nærhet

Det er viktig å motta det både i vennskap og i familieforhold. Kommunikasjon er faktisk vårt viktigste behov, etter, selvfølgelig, fysiologiske. Å fortsette familien din, føle støtte og støtte bak ryggen din, å vite at det er kampfeller og folk generelt som bryr seg om deg er virkelig verdifullt.

Mange, som ikke mottar intimitet, prøver å erstatte den med materielle ting som gir en illusjon om at man i prinsippet kan leve uten kjærlighet. Men faktisk er metningen og tilfredsstillelsen fra dette overfladisk og kortvarig. Ingenting kan fullt ut erstatte kontakt med en annen person, sunn og full av følelser.

Finansiell posisjon


Økonomisk uavhengighet gir en person komfort, sjelefred, stabilitet og noen ganger til og med helse. Hver enkelt av oss må rett og slett kunne planlegge utgifter, ha en passiv form for inntekt og unngå å havne i en gjeldsfelle. Ellers vil angst, stress og dårlig helse være faste følgesvenner.

Takket være penger kan vi kjøpe kvalitetsprodukter og ordne hjemmet vårt slik at det er komfortabelt. Reis verden rundt, utvide horisonten og bevissthetsgrensene, lær nye ting og så videre. Problemet oppstår når en person prøver å erstatte alle andre behov direkte med penger, og ignorerer forhold, rekreasjon og hobbyer. Ta det derfor i betraktning og begynn å forbedre din økonomiske situasjon.

Karriere

Realiseringen av dine ambisjoner og evner er noen ganger viktig, siden de lar deg få anerkjennelse fra kolleger, kjære og samfunnet som helhet. Ved å oppnå karrieresuksess og profesjonell kompetanse opplever en person selvtillit, og dette har en positiv effekt på selvtilliten hans.

Dette inkluderer ikke bare profesjonelle aktiviteter, men også veldedighet. Å hjelpe andre øker egenverden på best mulig måte, og for noen gir det også forståelse for formålet.

Hvile

For å bli inspirert og ladet opp med energi er det viktig å kunne få kvalitetshvile. Og tro meg, ikke alle er i stand til dette. Livets problemer og grandiose planer er noen ganger så vanedannende at en person er redd for å slappe av selv for et minutt. Å slappe av foran TV-en eller bruke tid på å spille dataspill og på sosiale nettverk tar faktisk tid og lar deg ikke i tilstrekkelig grad gjenopprette styrken og ressursene dine.


Verdier i menneskelivet: definisjon, funksjoner og deres klassifisering

08.04.2015

Snezhana Ivanova

Den viktigste rollen i livet til et individ og hele samfunnet som helhet spilles av verdier og verdiorienteringer ...

Den viktigste rollen ikke bare i livet til hver enkelt person, men også for hele samfunnet som helhet, spilles av verdier og verdiorienteringer, som først og fremst utfører en integrerende funksjon. Det er på grunnlag av verdier (mens de fokuserer på deres godkjenning i samfunnet) at hver person tar sitt eget valg i livet. Verdier, som inntar en sentral posisjon i personlighetsstrukturen, har en betydelig innvirkning på retningen til en person og innholdet i hans sosiale aktivitet, oppførsel og handlinger, hans sosiale posisjon og på hans generelle holdning til verden, til seg selv og andre mennesker. Derfor er en persons tap av meningen med livet alltid et resultat av ødeleggelse og nytenkning av det gamle verdisystemet, og for å finne denne meningen igjen, må han skape et nytt system, basert på universell menneskelig erfaring og bruk av former. av atferd og aktivitet akseptert i samfunnet.

Verdier er en slags intern integrator av en person, som konsentrerer seg om seg selv alle hans behov, interesser, idealer, holdninger og tro. Dermed har verdisystemet i en persons liv form av den indre kjernen av hele hans personlighet, og det samme systemet i samfunnet er kjernen i kulturen. Verdisystemer, som fungerer både på individnivå og på samfunnsnivå, skaper en slags enhet. Dette skjer på grunn av det faktum at det personlige verdisystemet alltid dannes basert på verdiene som er dominerende i et bestemt samfunn, og de påvirker i sin tur valget av det individuelle målet til hver enkelt og bestemmelsen av måter å oppnå det.

Verdier i en persons liv er grunnlaget for å velge mål, metoder og betingelser for aktivitet, og hjelper ham også med å svare på spørsmålet, hvorfor utfører han denne eller den aktiviteten? I tillegg representerer verdier den systemdannende kjernen i en persons plan (eller program), menneskelig aktivitet og hans indre åndelige liv, fordi åndelige prinsipper, intensjoner og menneskelighet ikke lenger er relatert til aktivitet, men til verdier og verdier. orienteringer.

Verdienes rolle i menneskelivet: teoretiske tilnærminger til problemet

Moderne menneskelige verdier- det mest presserende problemet for både teoretisk og anvendt psykologi, siden de påvirker dannelsen og er det integrerende grunnlaget for aktivitet, ikke bare for et individ, men også for en sosial gruppe (stor eller liten), kollektiv, etnisk gruppe, nasjon og alle menneskeheten. Det er vanskelig å overvurdere verdiens rolle i en persons liv, fordi de lyser opp livet hans, mens de fyller det med harmoni og enkelhet, som bestemmer en persons ønske om fri vilje, for viljen til kreative muligheter.

Problemet med menneskelige verdier i livet studeres av vitenskapen om aksiologi ( i kjørefeltet fra gresk akse/aksio – verdi, logoer/logoer – fornuftig ord, undervisning, studie), nærmere bestemt en egen gren av vitenskapelig kunnskap om filosofi, sosiologi, psykologi og pedagogikk. I psykologi forstås verdier vanligvis som noe vesentlig for en person selv, noe som gir svar på hans faktiske, personlige betydninger. Verdier blir også sett på som et begrep som betegner objekter, fenomener, deres egenskaper og abstrakte ideer som reflekterer sosiale idealer og derfor er standarden for hva som er riktig.

Det skal bemerkes at den spesielle betydningen og betydningen av verdier i menneskelivet bare oppstår i sammenligning med det motsatte (dette er hvordan folk streber etter det gode, fordi det onde eksisterer på jorden). Verdier dekker hele livet til både en person og hele menneskeheten, mens de påvirker absolutt alle sfærer (kognitive, atferdsmessige og emosjonelle-sensoriske).

Problemet med verdier var av interesse for mange kjente filosofer, sosiologer, psykologer og lærere, men studiet av dette problemet begynte i antikken. Så for eksempel var Sokrates en av de første som prøvde å forstå hva godhet, dyd og skjønnhet er, og disse konseptene ble skilt fra ting eller handlinger. Han mente at kunnskapen oppnådd gjennom å forstå disse konseptene er grunnlaget for menneskelig moralsk atferd. Her er det også verdt å vende seg til ideene til Protagoras, som mente at hver person allerede er en verdi som et mål på hva som eksisterer og hva som ikke eksisterer.

Når man analyserer kategorien "verdi", kan man ikke ignorere Aristoteles, fordi det var han som laget begrepet "thymia" (eller verdsatt). Han mente at verdier i menneskelivet er både kilden til ting og fenomener og årsaken til deres mangfold. Aristoteles identifiserte følgende fordeler:

  • verdsatt (eller guddommelig, som filosofen tilskrev sjelen og sinnet);
  • ros (fet ros);
  • muligheter (her inkluderte filosofen styrke, rikdom, skjønnhet, makt osv.).

Moderne filosofer ga et betydelig bidrag til utviklingen av spørsmål om verdiene. Blant de mest betydningsfulle personene fra den tiden, er det verdt å fremheve I. Kant, som kalte vilje den sentrale kategorien som kan hjelpe til med å løse problemer med menneskets verdisfære. Og den mest detaljerte forklaringen av prosessen med verdidannelse tilhører G. Hegel, som beskrev endringer i verdier, deres forbindelser og struktur i tre stadier av eksistensen av aktivitet (de er beskrevet mer detaljert nedenfor i tabellen).

Funksjoner ved endringer i verdier i aktivitetsprosessen (ifølge G. Hegel)

Stadier av aktivitet Kjennetegn ved verdidannelse
først fremveksten av subjektiv verdi (definisjonen skjer selv før handlingens start), en beslutning tas, det vil si at verdimålet må spesifiseres og korreleres med ytre endrede forhold
sekund Verdi er fokus for selve aktiviteten, det er et aktivt, men samtidig motstridende samspill mellom verdi og mulige måter å oppnå den på, her blir verdi en måte å danne nye verdier på
tredje verdier veves direkte inn i aktivitet, hvor de manifesterer seg som en objektivisert prosess

Problemet med menneskelige verdier i livet har blitt dypt studert av utenlandske psykologer, blant dem er det verdt å merke seg arbeidet til V. Frankl. Han sa at meningen med en persons liv er manifestert i verdisystemet som hans grunnutdanning. Med verdiene i seg selv forsto han betydningene (han kalte dem "betydningsuniversaler"), som er karakteristiske for et stort antall representanter, ikke bare for et bestemt samfunn, men også for menneskeheten som helhet gjennom hele veien til dens (historiske) utvikling. Viktor Frankl fokuserte på den subjektive betydningen av verdier, som først og fremst er ledsaget av en person som tar ansvar for implementeringen.

I andre halvdel av forrige århundre ble verdier ofte vurdert av forskere gjennom prisme av begrepene "verdiorientering" og "personlige verdier." Størst oppmerksomhet ble viet studiet av individets verdiorienteringer, som ble forstått både som et ideologisk, politisk, moralsk og etisk grunnlag for en persons vurdering av den omgivende virkeligheten, og som en måte å differensiere objekter etter deres betydning. for den enkelte. Det viktigste som nesten alle forskere la merke til er at verdiorienteringer kun dannes gjennom en persons assimilering av sosial erfaring, og de finner sin manifestasjon i mål, idealer og andre manifestasjoner av personlighet. På sin side er verdisystemet i en persons liv grunnlaget for den materielle siden av personlighetens orientering og gjenspeiler dens interne holdning i den omgivende virkeligheten.

Dermed ble verdiorienteringer i psykologi betraktet som et komplekst sosiopsykologisk fenomen som karakteriserte orienteringen til individet og den materielle siden av hans aktivitet, som bestemte en persons generelle tilnærming til seg selv, andre mennesker og verden som helhet, og også ga mening og retning til hans oppførsel og aktiviteter.

Former for eksistens av verdier, deres tegn og trekk

Gjennom sin utviklingshistorie har menneskeheten utviklet universelle eller universelle verdier, som i løpet av mange generasjoner ikke har endret betydning eller redusert betydning. Dette er verdier som sannhet, skjønnhet, godhet, frihet, rettferdighet og mange andre. Disse og mange andre verdier i en persons liv er assosiert med motivasjonsbehovssfæren og er en viktig regulerende faktor i livet hans.

Verdier i psykologisk forståelse kan representeres i to betydninger:

  • i form av objektivt eksisterende ideer, objekter, fenomener, handlinger, egenskaper til produkter (både materielle og åndelige);
  • som deres betydning for en person (verdisystem).

Blant formene for eksistens av verdier er det: sosiale, objektive og personlige (de er presentert mer detaljert i tabellen).

Former for eksistens av verdier i henhold til O.V. Sukhomlinskaya

Studiene til M. Rokeach var av spesiell betydning i studiet av verdier og verdiorienteringer. Han forsto verdier som positive eller negative ideer (og abstrakte), som på ingen måte er forbundet med noen spesifikke gjenstander eller situasjoner, men bare er et uttrykk for menneskelig tro på typer atferd og rådende mål. Ifølge forskeren har alle verdier følgende egenskaper:

  • det totale antallet verdier (meningsfulle og motiverende) er lite;
  • alle menneskers verdier er like (bare nivåene av deres betydning er forskjellige);
  • alle verdier er organisert i systemer;
  • kildene til verdier er kultur, samfunn og sosiale institusjoner;
  • verdier påvirker et stort antall fenomener som studeres av en rekke vitenskaper.

I tillegg etablerte M. Rokeach en direkte avhengighet av en persons verdiorientering på mange faktorer, slik som inntektsnivå, kjønn, alder, rase, nasjonalitet, utdannings- og oppvekstnivå, religiøs orientering, politisk tro, etc.

Noen tegn på verdier ble også foreslått av S. Schwartz og W. Biliski, nemlig:

  • verdier betyr enten et konsept eller en tro;
  • de forholder seg til individets ønskede slutttilstander eller atferd;
  • de har en oversituasjonell karakter;
  • styrt av valg, samt vurdering av menneskelig atferd og handlinger;
  • de er ordnet etter viktighet.

Klassifisering av verdier

I dag i psykologi er det et stort antall svært forskjellige klassifiseringer av verdier og verdiorienteringer. Dette mangfoldet har oppstått på grunn av det faktum at verdier er klassifisert etter en rekke kriterier. Så de kan forenes i visse grupper og klasser avhengig av hvilke typer behov disse verdiene tilfredsstiller, hvilken rolle de spiller i en persons liv og på hvilket område de brukes. Tabellen nedenfor viser den mest generelle klassifiseringen av verdier.

Klassifisering av verdier

Kriterier Det kan være verdier
gjenstand for assimilering materiell og moralsk-åndelig
objektet og innholdet i objektet sosiopolitisk, økonomisk og moralsk
gjenstand for assimilering sosial, klasse og verdier til sosiale grupper
læringsmål egoistisk og altruistisk
generalitetsnivå konkret og abstrakt
måte å manifestere seg på vedvarende og situasjonsbetinget
rollen til menneskelig aktivitet terminal og instrumental
innholdet i menneskelig aktivitet kognitiv og emnetransformerende (kreativ, estetisk, vitenskapelig, religiøs, etc.)
tilhørighet individuell (eller personlig), gruppe, kollektiv, offentlig, nasjonal, universell
forholdet mellom gruppe og samfunn positiv og negativ

Fra synspunktet til de psykologiske egenskapene til menneskelige verdier, er klassifiseringen foreslått av K. Khabibulin interessant. Deres verdier ble delt inn som følger:

  • avhengig av aktivitetsemnet, kan verdier være individuelle eller fungere som verdier for en gruppe, klasse, samfunn;
  • i henhold til aktivitetsobjektet skilte forskeren materielle verdier i menneskelivet (eller vitale) og sosiogene (eller åndelige);
  • avhengig av typen menneskelig aktivitet, kan verdier være kognitive, arbeidskraftige, pedagogiske og sosiopolitiske;
  • den siste gruppen består av verdier basert på måten aktiviteten utføres på.

Det er også en klassifisering basert på identifisering av vitale (en persons ideer om godt, ondt, lykke og sorg) og universelle verdier. Denne klassifiseringen ble foreslått på slutten av forrige århundre av T.V. Butkovskaya. Universelle verdier, ifølge forskeren, er:

  • vital (liv, familie, helse);
  • sosial anerkjennelse (verdier som sosial status og arbeidsevne);
  • mellommenneskelig anerkjennelse (utstilling og ærlighet);
  • demokratisk (ytringsfrihet eller ytringsfrihet);
  • spesiell (tilhøre en familie);
  • transcendental (manifestasjon av tro på Gud).

Det er også verdt å dvele separat ved klassifiseringen av verdier i henhold til M. Rokeach, forfatteren av den mest kjente metoden i verden, hvis hovedmål er å bestemme hierarkiet av verdiorienteringer til et individ. M. Rokeach delte alle menneskelige verdier inn i to store kategorier:

  • terminale (eller verdimål) - en persons overbevisning om at det endelige målet er verdt all innsatsen for å oppnå det;
  • instrumentelle (eller verdi-måter) - en persons overbevisning om at en bestemt måte å oppførsel og handling er den mest vellykkede for å oppnå et mål.

Det er også et stort antall forskjellige klassifiseringer av verdier, et sammendrag av disse er gitt i tabellen nedenfor.

Klassifikasjoner av verdier

Forsker Verdier
V.P. Tugarinov åndelig utdanning, kunst og vitenskap
sosial politisk rettferdighet, vilje, likhet og brorskap
materiale ulike typer materielle varer, teknologi
V.F. Sersjanter materiale verktøy og metoder for utførelse
åndelig politisk, moralsk, etisk, religiøst, juridisk og filosofisk
A. Maslow være (B-verdier) høyere, karakteristisk for en personlighet som aktualiserer seg selv (verdier av skjønnhet, godhet, sannhet, enkelhet, unikhet, rettferdighet, etc.)
knappe (D-verdier) lavere, rettet mot å tilfredsstille et behov som har blitt frustrert (verdier som søvn, sikkerhet, avhengighet, sinnsro, etc.)

Ved å analysere klassifiseringen som presenteres, oppstår spørsmålet, hva er hovedverdiene i en persons liv? Faktisk er det et enormt antall slike verdier, men de viktigste er de generelle (eller universelle) verdiene, som ifølge V. Frankl er basert på de tre hovedmenneskelige eksistensielle - spiritualitet, frihet og ansvar. Psykologen identifiserte følgende grupper av verdier ("evige verdier"):

  • kreativitet som lar folk forstå hva de kan gi til et gitt samfunn;
  • opplevelser der en person innser hva han mottar fra samfunnet og samfunnet;
  • relasjoner som gjør mennesker i stand til å forstå sin plass (posisjon) i forhold til de faktorene som på en eller annen måte begrenser deres liv.

Det bør også bemerkes at den viktigste plassen er okkupert av moralske verdier i en persons liv, fordi de spiller en ledende rolle når folk tar beslutninger knyttet til moral og moralske standarder, og dette igjen snakker om utviklingsnivået til deres personlighet og humanistiske orientering.

System av verdier i menneskelivet

Problemet med menneskelige verdier i livet inntar en ledende posisjon innen psykologisk forskning, fordi de er kjernen i personligheten og bestemmer retningen. I å løse dette problemet tilhører en betydelig rolle studiet av verdisystemet, og her hadde forskningen til S. Bubnova en alvorlig innflytelse, som basert på verkene til M. Rokeach skapte sin egen modell av et verdisystem orienteringer (den er hierarkisk og består av tre nivåer). Verdisystemet i en persons liv, etter hennes mening, består av:

  • verdi-idealer, som er de mest generelle og abstrakte (dette inkluderer åndelige og sosiale verdier);
  • verdier-egenskaper som er fiksert i prosessen med menneskeliv;
  • verdier-måter for aktivitet og atferd.

Ethvert verdisystem vil alltid kombinere to kategorier av verdier: mål (eller terminal) verdier og metode (eller instrumentelle) verdier. Terminale inkluderer idealene og målene til en person, gruppe og samfunn, og instrumentelle inkluderer måter å oppnå mål som er akseptert og godkjent i et gitt samfunn. Målverdier er mer stabile enn metodeverdier, derfor fungerer de som en systemdannende faktor i ulike sosiale og kulturelle systemer.

Hver person har sin egen holdning til det spesifikke verdisystemet som eksisterer i samfunnet. I psykologi er det fem typer menneskelige relasjoner i verdisystemet (ifølge J. Gudecek):

  • aktiv, som kommer til uttrykk i en høy grad av internalisering av dette systemet;
  • komfortabel, det vil si eksternt akseptert, men personen identifiserer seg ikke med dette verdisystemet;
  • likegyldig, som består i manifestasjonen av likegyldighet og fullstendig mangel på interesse for dette systemet;
  • uenighet eller avvisning, manifestert i en kritisk holdning og fordømmelse av verdisystemet, med den hensikt å endre det;
  • opposisjon, som viser seg i både indre og ytre motsetning til et gitt system.

Det skal bemerkes at verdisystemet i en persons liv er den viktigste komponenten i strukturen til individet, mens det inntar en grenseposisjon - på den ene siden er det et system med personlige betydninger av en person, på den andre, hans motivasjonsbehovssfære. En persons verdier og verdiorienteringer fungerer som den ledende kvaliteten til en person, og understreker hans unikhet og individualitet.

Verdier er den kraftigste regulatoren av menneskeliv. De veileder en person langs veien for hans utvikling og bestemmer hans oppførsel og aktiviteter. I tillegg vil en persons fokus på visse verdier og verdiorienteringer sikkert ha en innvirkning på prosessen med dannelsen av samfunnet som helhet.