Metode 1. Formuler essensen av oppgaven tydelig.
På samme måte som et riktig stilt spørsmål kan betraktes som halvparten av svaret, kan et klart formulert problem betraktes som halvt løst. Og når du anstrenger hjernen din til å se annerledes på situasjonen som bekymrer deg, å tenke på nytt og prøve å definere det hele klart, oppstår en ny forståelse i deg. Og i livet åpner det seg nye muligheter for deg.
Metode 2. Gå tilbake og se fra utsiden.
Svært ofte reagerer folk levende og følelsesmessig på eventuelle vanskeligheter, og opplever frykt, sinne, harme og andre sterke negative følelser. Alt dette lar oss ikke se situasjonen riktig, vurdere åpningsutsiktene og evaluere dem. Se for deg selv som en tilskuer i et sirkus, hvor det fremføres en forestilling basert på din situasjon. Så fra utsiden vil du kunne se flere muligheter.
Metode 3. Forenkle problemet.
Folk har en tendens til å komplisere ting og situasjoner, å lete etter komplekse veier og komplekse løsninger. Den enkle veien anses som uverdig for en sterk person: "Jeg vil heller gå opp på et fjell enn å gå rundt det." Faktisk er livet enkelt. Og jo enklere noe skjer, jo riktigere og bedre er det. Den enkleste løsningen er ofte den beste.
Metode 4. Fokuser på løsningen.
Det du fokuserer på vil tiltrekke seg inn i livet ditt. Å fokusere på vanskeligheter vil bare gjøre situasjonen verre og øke angsten. Og alt vil virke mye mer komplisert for deg enn det egentlig er. Hvis du tror at en løsning eksisterer og fokuserer all oppmerksomheten på å finne måter å løse den på, vil problemet ditt alltid være løst. Underbevisstheten vår kan selv finne en løsning og gi et klart svar.
Metode 5. Finn informasjonen du trenger.
Ofte virker et problem overveldende bare fordi en person ikke har noen spesifikk kunnskap. Da må du se deg nøye rundt og forstå hva annet du trenger å vite eller hva annet du trenger å lære for å løse denne vanskeligheten. Hvis du ikke klarer å formulere problemet ditt, er denne løsningen ofte det beste du kan gjøre.
Metode 6. Finn en ekspert.
Hvis det ikke er mulig å få den nødvendige kunnskapen eller du er presset på tid, vil det beste alternativet være å finne en ekspert på dette problemet. Det er svært sjelden at en person møter vanskeligheter som ingen andre har vært borti før. Mest sannsynlig er situasjonen din allerede løst av noen. Og ikke bare én gang. Bare finn disse menneskene.
Metode 7. Bruk idédugnad.
Brainstorming er den beste måten å finne løsninger på. Det er bra å involvere vennene dine eller de samme ekspertene for dette. Jo flere nye ideer som genereres, jo større er sjansen for å finne den rette løsningen. Ikke kast noe med en gang. Samle alt og analyser det godt.
— Hvordan raskt finne en løsning på et problem.
1) Beslutningstre.
Beslutningsstøtteverktøy. Den brukes oftest i dataanalyse og statistikk, men kan også brukes i hverdagen. Et beslutningstre har en "stamme", "greiner" og "blader". Stammen er problemet, grenene viser dens attributter, og bladene representerer dens betydning. Blant fordelene med metoden bør man fremheve den enkle forståelsen og tolkningen, fraværet av behov for dataforberedelse, evnen til å arbeide med intervaller og kategorier, evnen til å evaluere ved hjelp av statiske tester, pålitelighet og evnen til å behandle. store informasjonsstrømmer uten forberedende prosedyrer.
2) "Hjul" metode.
Lar deg relativt raskt finne en løsning på et problem og vurdere det. Den består av åtte trinn: først beskrives problemsituasjonen i alle detaljer, deretter søkes det etter konkrete fakta og manglende informasjon etableres, hvoretter problemet formuleres på en positiv måte. Deretter gjennomføres en idédugnad for å skape et felt med ideer for å løse problemet, de funnet alternativene vurderes for realisme, et scenario for praktisk gjennomføring er gjennomtenkt og en detaljert handlingsplan utarbeides. På det siste stadiet utføres handlinger, hvoretter deres effektivitet vurderes.
3) "Tre kister"-metoden.
Designet for å hjelpe deg å finne løsninger på problemer enda raskere. I prosessen må du fylle tre "kister" med informasjon. Den første inneholder svar på spørsmålet: "Hvilke negative konsekvenser venter oss hvis vi følger denne veien?" For å fylle den andre, vurderes den reelle trusselen om risikoene i det første brystet. Det tredje brystet er fylt med mulige "motgift" mot truslene fra det andre brystet, som blir funnet ved brainstorming. Som et resultat blir løsninger funnet, implementert i praksis og evaluert.
4)Metode for suksessive tilnærminger.
Det er i hovedsak prøving og feiling. Det er å foretrekke å bruke det når det er lite informasjon om problemet. Poenget er at løsninger konsekvent legges frem og vurderes. Mislykkede ideer forkastes, og nye foreslås i stedet og testes på nytt. Det er ingen spesielle regler for søk og evaluering her - alt avgjøres subjektivt, og effektiviteten til metoden avhenger av hvor kunnskapsrike personene (eller personen) som løser problemet er om problemet. Ved bruk av metoden er det viktig å ta hensyn til tilfeldighetselementet.
5) Bushs matrise av ideer.
Dette er en metode for å analysere problemsituasjoner og bestemme feltet for å finne løsninger. For å implementere det, må du bygge en matrise av bilaterale relasjoner, som du må svare på spørsmålene: "Hva?", "Hvem?", "Hvor?", "Hvordan?", "Hvorfor?", "Med" hva?" og når?". Ved å svare på dem får en person all informasjon om problemet. Hvis du kombinerer spørsmål, kan du få et godt heuristisk hint til en løsning.
6)
Det mest populære søkeverktøyet for løsninger som brukes av vanlige mennesker og spesialister over hele verden. Meningen med matrisen er å lære en person å fordele belastningen optimalt, skille mellom det viktige og det presserende, og redusere tid til meningsløse aktiviteter. Matrisen består av fire kvadranter med to akser - viktighet og haster. Saker og oppgaver legges inn i hver av dem, og som et resultat får en person et objektivt bilde av prioriterte oppgaver.
7) Descartes-plassen.
En veldig enkel beslutningsteknikk som tar svært kort tid å bruke. Teknikken hjelper til med å identifisere hovedutvelgelseskriteriene og vurdere konsekvensene av beslutninger som tas. For å bruke teknikken må du tegne en firkant og dele den i fire deler. I hver del er spørsmålet skrevet: "Hva vil skje hvis dette skjer?", "Hva vil skje hvis dette ikke skjer?", "Hva vil ikke skje hvis dette skjer?" og "Hva vil ikke skje hvis dette ikke skjer?" Disse spørsmålene er observasjonspunkter for problemet. Det er fra disse stillingene det må vurderes. Etter å ha svart på alle spørsmålene, får en person et objektivt bilde av tingenes tilstand og muligheten til å vurdere utsiktene. 
- Alt ordner seg hvis...
1) Samle nok informasjon om essensen av problemet;
2) Analyser informasjonen;
3) Utvikle så mange alternativer for å løse problemet som mulig;
4) veie alternativene dine angående kostnader, tilgjengelighet og tid på riktig måte;
5) Vei alle fordeler og ulemper;
6) Vurder alle mulighetene og sannsynligheten for suksess;
7) Vær sikker på at dette er løsningen på problemet.
Les også artikkelen " " 
Materialet ble utarbeidet av Dilyara spesielt for nettstedet
Video:
Uansett hva som plager deg: valget av en ny gadget, et forhold til en partner eller de overdrevne kravene til en ny sjef, har du fire måter å bli kvitt denne følelsen på:
- endre deg selv og din oppførsel;
- endre situasjonen;
- komme seg ut av situasjonen;
- endre holdning til situasjonen.
Det er utvilsomt et annet alternativ for å la alt være som det er, men dette handler definitivt ikke om å løse problemet.
Det er det, listen er over. Uansett hvor hardt du prøver, kan du ikke finne på noe mer. Og hvis du vil tenke på hva du skal gjøre, foreslår jeg at du tar følgende trinn.
Algoritme for handlinger
1. Oppgi problemet i første person
Problemene «Verden har ennå ikke skapt dingsen jeg trenger», «Han bryr seg ikke om meg» og «Sjefen er et beist, krever det umulige» er uløselige. Men problemene "Jeg finner ikke en gadget som oppfyller kriteriene mine", "Jeg føler meg ulykkelig fordi partneren min ikke bryr seg om meg" og "Jeg kan ikke gjøre det sjefen min ber meg om" er ganske gjennomførbare.
2. Analyser problemet ditt
Basert på de fire løsningene presentert ovenfor:
Du kan finne ut at du gjerne vil kombinere flere av disse, som å endre holdning til en situasjon og deretter endre atferd. Eller kanskje du først vil vurdere flere metoder å velge mellom. Dette er greit.
4. Etter å ha valgt én, to eller til og med tre måter, brainstorm
Ta et stykke papir og en penn. For hver metode, skriv så mange mulige løsninger på problemet som mulig. På dette stadiet, kast bort alle filtre ("uanstendig", "umulig", "stygg", "skammelig" og andre) og skriv ned alt du tenker på.
For eksempel:
| Endre deg selv og din oppførsel | ||
| Jeg finner ikke en gadget som samsvarer med kriteriene mine | Jeg føler meg ulykkelig fordi partneren min ikke bryr seg om meg | Jeg kan ikke gjøre det sjefen min vil at jeg skal gjøre |
|
|
|
For inspirasjon:
- Se for deg en person du respekterer og som definitivt kan hjelpe deg. Hvilke løsninger på problemet vil han foreslå?
- Spør venner og bekjente om hjelp: idédugnad i en gruppe er morsommere.
Velg den som passer best for deg i denne situasjonen.
6. Svar deg selv på følgende spørsmål
- Hva må jeg gjøre for å gjøre denne avgjørelsen til virkelighet?
- Hva kan stoppe meg og hvordan kan jeg overvinne det?
- Hvem kan hjelpe meg med dette?
- Hva skal jeg gjøre i løpet av de neste tre dagene for å begynne å løse problemet mitt?
7. Ta grep!
Uten reell handling er all denne tenkningen og analysen bortkastet tid. Du vil definitivt lykkes! Og husk:
En håpløs situasjon er en situasjon der du ikke liker den åpenbare utveien.
I dag vil jeg dele teknologien for å løse eventuelle livsproblemer med deg. Det fungerer selv i tilfeller der det ved første øyekast ikke er noen løsninger. Les denne artikkelen til slutten, jeg har forberedt en gave til deg.
Når det kommer til problemer, dukker det opp en fantastisk anekdote. Under intervjuet stiller de spørsmålet: "Hvilke talenter har du?" Kandidaten tenker og svarer: "Jeg har ett talent: Jeg kan gjøre enhver grunnleggende oppgave til en håpløs situasjon med en haug med problemer."
Det meste av menneskeheten har dette talentet. Med enkle ord kalles dette "å lage en føflekk av en føflekk." Hvorfor skjer dette? Hovedårsaken er et forsøk på å løse et problem mens du er i en spent følelsesmessig tilstand. Husk fragmentet fra filmen «The Diamond Arm»: Sjef, alt er borte.»
I 2008, da min kone var gravid i åttende måned, kunngjorde lederen av selskapet der jeg jobbet nedleggelsen av virksomheten. Hvordan? Hvorfor? Hvorfor nå? Tanker dukket opp i hodet mitt: "Hva nå?" "Hvordan tilbakebetale et lån tatt opp med 36% per år?" "Jeg føder om en måned, men det er ingen penger og gjelden er i taket ..." Hvordan endte denne interne dialogen om følelser? Tre dager med høyt blodtrykk. Løste jeg dette problemet ved å jobbe meg inn i en hvit varme? Selvfølgelig ikke, jeg bare styrket det. Hva skjedde tre dager senere? Jeg roet meg ned og begynte å løse dette problemet. Først ringte jeg alle leverandørene og ba om hjelp til å finne et passende jobbalternativ. De fleste svarte automatisk på hva de ville bety (det er ikke klart: meg, min situasjon eller...)
Denne hendelsen ga meg muligheten til å finne ut hvem som er hvem i mitt miljø. En person reagerte. Hans navn er Dmitry, som jeg vil være takknemlig for til slutten av mine dager. Han introduserte meg for en fantastisk og anstendig person, min nåværende forretningsmentor, Pavel Viktorovich, og en ny runde av min karriere og personlige utvikling begynte i min karriere.
Når jeg analyserer denne situasjonen nå, forstår jeg at når et problem oppstår, må du stille deg selv spørsmålene ikke "Hvorfor?", men "For hva?" Bak løsningen på ethvert problem er det alltid en like eller større mulighet.
Jeg vil si noen ord om spørsmålene. Still deg selv en endeløs rekke spørsmål "Hvorfor?" Du varmer opp følelser som overskygger all sunn fornuft. Og du kjører deg selv inn i en blindvei. Selvfølgelig må du forstå årsaken til denne hindringen, men spørsmålet bør formuleres som følger: "Hva signaliserer dette problemet og hva vil løsningen føre til?" Problemer og hindringer er trening.
Hvordan gi deg selv førstehjelp når en ny test kommer inn i livet ditt. Vanligvis sier alle: "Ro deg ned, alt blir bra, osv." Hvordan roe seg ned? Og hva vil det si å roe seg ned?
Så snart livet gir deg en ny utfordring, må du huske den "gyldne regelen": "Løs aldri problemer basert på følelser." Husker du hva som skjer med deg når du støter på problemer? Pulsen øker, pusten blir uberegnelig, hodet er et rot... Enkelt sagt, panikk. En enkel pusteøvelse vil hjelpe deg å roe ned.
Ta et dypt pust, løft armene opp som om du prøver å absorbere så mye som mulig, og senk armene mens du puster ut. La oss gjøre denne øvelsen sammen. Mens du gjør dette, konsentrer deg om pusten din. Prøv å gjøre inn- og utåndingen så lang som mulig, og hver av dem tar fra 15 sekunder til 30 sekunder. Gjenta flere ganger om nødvendig. Resultatet av denne øvelsen vil være normalisering av puls og pust og beredskapen til å gå fra problemet til dets løsning.
Hvis denne handlingen ikke hjelper, gå videre til plan B. Utsett å løse problemet og gå en tur i frisk luft. Jeg er ganske seriøs... Det eneste unntaket: noen føler seg dårlig og krever en umiddelbar respons. I alle andre tilfeller vil en halvtime i frisk luft gi mange ganger flere fordeler enn du vil fortsette å sitte og være dum, uten å vite hva du skal gjøre. Tro meg, ingenting fatalt vil skje på 30 minutter.
Etter turen begynner du å lete etter en løsning. Den mest fantastiske øvelsen "Brainstorming" vil hjelpe oss med dette. For å fullføre dette trenger vi en penn og et ark. Det kan gjøres alene eller sammen med andre.
Hva er den til? Når et problem oppstår, står det foran oss som en betongvegg og hindrer oss i å se hvilke muligheter som ligger bak. Vår oppgave er å «dytte» denne veggen slik at den blir en bro mellom stedet der vi er nå og dit vi ønsker å gå. Enkelt sagt, gjør problemet til et delmål.
Teknologien er veldig enkel. Skriv problemet ditt øverst på et stykke papir. Begynn så å skrive ned alle løsningene som dukker opp. Glem alle mulige og umulige ting, tull er ikke tull, ekte eller ikke, ikke rediger, ikke tenk, ikke undertrykk fantasien din, ellers kan du gå glipp av det mest interessante. Bare få alle ideene dine ut på papir. Alle ideer er gode. Brainstorming hjelper deg med å bli kvitt "søppelet" i hodet ditt og hjelper deg å tro at det er mer enn én vei ut av situasjonen. Ingenting stimulerer oss til handling mer enn klarhet i retningen.
Når du har gått tom for ideer, velg noen alternativer som begeistrer deg mest, selv om de kan være skremmende i omfanget. Ikke slett de resterende alternativene. Prøv å finne i det minste noe i dem som kan hjelpe deg.
Når løsningsalternativene er identifisert, skriv ned en plan for oppnåelse og start umiddelbart målrettede handlinger.
Når et problem oppstår, må du forstå hovedsaken: "Aldri i livet oppstår det problemer som er utenfor vår evne, og som bak hvert problem ligger den samme eller enda større muligheten." Denne forståelsen vil gi tillit til at du kan takle ethvert problem.
Og nå den lovede gaven. Hvis du har et problem som du ikke kan løse på egen hånd, si det i kommentarene til denne videoen, og jeg vil velge de tre mest interessante alternativene og hjelpe deg med å finne løsninger helt gratis. Hvis dette problemet virkelig plager deg, skynd deg.
Det var alt for i dag. Vi sees igjen, venner.
Det er flere kategorier mennesker som håndterer problemene sine forskjellig:Noen lukker øynene for problemer og ignorerer dem rett og slett.
Andre begynner å sutre og klage, og overbeviser seg selv på forhånd om at problemet ikke kan løses.
Og til slutt, andre igjen samler all sin vilje i en knyttneve og prøver å løse problemet som har oppstått.
At personer som tilhører den sistnevnte kategorien har lettere for å overvinne vanskeligheter er klart og tydelig. Det er gledelig at tilhørighet til noen av gruppene er en fiksbar sak. Så hvis du er mer sannsynlig å tilhøre den første eller andre kategorien mennesker og du ikke er fornøyd med dette, kan du endre det. Hva trengs for dette? – Litt tålmodighet og øvelse. Nedenfor finner du nyttige retningslinjer og absolutt spesifikke trinn for konstruktiv løsning av problemer av enhver grad av kompleksitet.
Tips 1: Ikke spør "Kan jeg ...", spør "Hvordan?" Hva så?"
Mange mennesker, når de står overfor vanskeligheter, spør seg selv:
kan jeg gjøre dette?
er det i det hele tatt mulig å gjøre dette?
blir det ikke verre hvis jeg prøver å endre noe?
Disse tankene er forståelige. Jo større oppgaven er og jo mer truende problemet er, desto sterkere er tvilen. Vi er ikke sikre på oss selv om vi har nok styrke og evne til å løse dette problemet.
I prinsippet er det ikke en dårlig ting å tenke på grensene for dine egne evner. Bare når det kommer til øyeblikket når det er nødvendig å begynne å handle, bremser aktiviteten til slike mennesker av en eller annen grunn, eller de gir rett og slett opp til problemet blir komplekst, noe det faktisk ikke var.
Prøv å nærme deg problemet fra en annen vinkel. Ikke den typen som får deg til å føle at du står opp mot en uoverkommelig vegg, men den typen som åpner for ulike muligheter for å løse et bestemt problem. Bedre spør deg selv:
Hva bør jeg gjøre bedre?
hva skal jeg gjøre for å løse problemet?
Hva trenger jeg egentlig for å løse problemet?
hvem eller hva kan hjelpe meg?
hva kan være det første trinnet for å løse problemet?
Selv om spørsmål av denne art ikke løser selve problemet, beveger du deg fortsatt i riktig retning. Og hvis du tenker mer på mulige løsninger enn på grensene for dine evner, vil dette gi deg styrke og vekke følelsen av at du selv kan bygge og organisere ditt eget liv.
Hvis du stadig erstatter tanken "Kan jeg ..." med "Hvordan?" og "Hva?", vil du ha et godt utgangspunkt for proaktiv problemløsning.
Tips 2: Lær å finne de positive sidene ved problemene dine.
Hvis vi har et problem, vil vi sannsynligvis best å utsette det en dag til eller helt glemme det. Vi ser på problemer som irriterende og vil bare bli kvitt dem som søppel. Samtidig glemmer vi én ting: hvert problem gir oss hele tiden muligheter til å vokse som person og lære av det.
Følgelig er et nyttig skritt i å løse problemer å betrakte dem som læringsoppgaver og strebe etter å lære å elske og løse disse problemene. Dette er sannsynligvis enda mindre teoretisk enn det høres ut – siden praktisk talt hver person gjør dette innenfor visse aktivitetsområder.
Alle, for eksempel, som begynner å studere hvilken som helst sport eller musikkinstrument, møter umiddelbart store vanskeligheter. Mennesker som ser på et mål som ennå ikke er oppnådd, kommer i konflikt med seg selv og sine evner. De er misfornøyde med at de ikke er så flinke, de bruker mye energi på selvkritikk. Samtidig forsvinner lidenskapen deres raskt og de gir opp.
Det er annerledes for de som elsker det de gjør og prøver å utvide denne kjærligheten. Til tross for noen feil og feil, trives de fortsatt med studiene og finner dermed styrke til videre kamp.
For ytterligere løsninger på problemer som virker svært vanskelige for deg, kan følgende spørsmål hjelpe deg:
Hva er positivt med dette problemet (for meg eller andre)?
Hva vil jeg lære av dette problemet (oppgaven)?
Hvilken erfaring vil jeg få som jeg ikke ville hatt uten å løse dette problemet?
Hvordan vil mine horisonter og evner utvides når jeg løser dette problemet?
Tips 3: Hvis du forstår essensen av problemet, vil du allerede løse halvparten av det
Mange mennesker, uten å forstå problemet, velger ofte feil måter å løse det på. Som et resultat fører disse stiene til en blindvei, siden de var helt upassende for problemet.
La oss si at du har en konflikt med en arbeidskollega. Du spør deg selv hva problemet er og kommer til at kollegaen din er sjalu på deg fordi du får mer penger for det samme arbeidet. Og uansett hvilke tiltak du tok, ville de ikke føre til en løsning på konflikten, siden hat i dette tilfellet ikke er et problem, men en konsekvens.
Faktisk er det i virkeligheten ikke lett å forstå essensen av problemet. Vi glemmer lett at problemer nesten alltid har flere årsaker og faktorer. Selvfølgelig ville det vært mye enklere hvis vi hadde å gjøre med entydig årsak og virkning. Vanligvis er et problem et system som inkluderer ulike faktorer og handlinger.
Så prøv å huske at det meste er mye vanskeligere enn du tror de er. Dette er en nyttig tanke som beskytter mot forhastede og overilte beslutninger.
Så prøv å motstå å tro at du allerede vet nøyaktig hva problemet er. Nok en gang, start fra begynnelsen, føl problemet, se på det fra forskjellige synsvinkler, analyser det på denne måten:
Slik vil jeg beskrive problemet:
Hva annet kan vi snakke om enn dette:
og hvis du tenker deg om, kan du komme til konklusjonen...
hvem og hva er involvert i problemet...
hva annet kan ha innvirkning...
hva er allerede gjort for å løse problemet, og hva det førte til...
Tips 4: Vær åpen for ulike muligheter
Dette tipset har mye å gjøre med tips #3. Hvis du aksepterer at problemer er mer komplekse enn de ser ut ved første øyekast, blir det lettere å forstå at det som regel er mer enn én løsning som fører til en løsning på et problem – og det er definitivt ikke den første som kommer til tankene.
Ønsket om raskt å finne en passende løsning på problemet er forståelig. Men det fører like raskt til fiksering ved én mulig løsning. I noen tilfeller kan dette føre til ingensteds og gjøre problemet verre. Det hendte ofte at folk var så fokusert på den valgte løsningsveien at de ikke en gang la merke til at problemet allerede var løst på et mellomstadium.
du tenker mye mer intenst på problemet;
du går ikke for langt i én retning, men holder deg mentalt fleksibel;
Faktisk har du forskjellige alternativer tilgjengelig for deg, og du vil ikke tvile på om den valgte veien vil føre til suksess.
Så, ikke lukk deg for andre løsninger. Bruk kreative metoder for å komme opp med ulike ideer. Skriv ned alle ideene dine, og til og med de som virker sprø for deg – hvem vet, kanskje løsningen på problemet ligger i dem.
Tips 5: Mot til å tenke kreativt
Dette rådet er allerede delvis brukt i tips #4, men det er så viktig at det bør behandles spesifikt i et eget spørsmål.
Så, å "tenke kreativt" betyr å komme opp med ekstraordinære ideer, ideer som ofte ikke blir forstått eller akseptert av andre, og å ha mot til å ha sprø ideer og forfølge tilsynelatende falske veier.
Du kan ikke lære dette på en dag, men det er fortsatt en rekke hjelpeverktøy som du kan begynne å utvikle denne kvaliteten i deg selv, for eksempel:
Spør folk som ikke har noen anelse om problemet ditt i det hele tatt om deres ideer. Ofte kommer til og med naive og enfoldige mennesker til geniale ideer som vi selv ikke kunne komme til på grunn av noen eksisterende ideer.
Bare snu problemet ditt. Og spør i stedet for "Hva kan jeg gjøre for å gjøre forholdet bedre?" - "Hva kan jeg gjøre for å gjøre forholdet verre?" Dette lar deg se problemer i et nytt lys. Selv om det høres sprøtt ut, er det slik folk ofte kommer på ideer som de ikke fant i det første spørsmålet.
Gi dine fantasier og assosiasjoner fritt spillerom. Sett inn problemet annerledes. Åpne en ordbok eller et leksikon på en hvilken som helst side og velg et vilkår tilfeldig. Det spiller ingen rolle om begrepet er relevant for problemet ditt. Skriv ned alle assosiasjonene mellom dette begrepet og problemet ditt.
Vær oppmerksom på: det krever øvelse å komme til en helt ny tanke. Ikke forvent for mye av deg selv med en gang, men vær bare åpen og nysgjerrig på å utforske denne typen tenkning. Og alt ordner seg!