ಅವರ ಪ್ರಕಾರ ಸಾಮಾಜಿಕ ವ್ಯವಸ್ಥೆಗಳು. ಒಂದು ರೀತಿಯ ಸಾಮಾಜಿಕ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯಾಗಿ ಸಾಮಾಜಿಕ ಸಂಘಟನೆ

1.1. ಸಾಮಾಜಿಕ ವ್ಯವಸ್ಥೆ: ಮುಖ್ಯ ಅಂಶಗಳು ಮತ್ತು ಮಟ್ಟಗಳು

ಸಾಮಾಜಿಕಒಬ್ಬ ವ್ಯಕ್ತಿಯು ಪ್ರವೇಶಿಸುವ ಅಥವಾ ಒಬ್ಬ ವ್ಯಕ್ತಿಗೆ ಉದ್ದೇಶಿಸಿರುವ ವ್ಯವಸ್ಥೆ ಎಂದು ಕರೆಯಲಾಗುತ್ತದೆ.

ಸಾಮಾಜಿಕ ವ್ಯವಸ್ಥೆಗಳ ಸಾಮಾನ್ಯ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯನ್ನು ರೂಪಿಸುವ ಅಂಶಗಳು:

ಘಟಕಗಳ ಸಂಪೂರ್ಣ ಗುಂಪಿನ ಒಟ್ಟಾರೆ ಗುರಿ;

ಪ್ರತಿ ಘಟಕದ ಗುರಿಗಳನ್ನು ವ್ಯವಸ್ಥೆಯ ಒಟ್ಟಾರೆ ಗುರಿಗೆ ಅಧೀನಗೊಳಿಸುವುದು ಮತ್ತು ಅದರ ಕಾರ್ಯಗಳ ಪ್ರತಿಯೊಂದು ಅಂಶದಿಂದ ಅರಿವು ಮತ್ತು ಸಾಮಾನ್ಯ ಗುರಿಯ ತಿಳುವಳಿಕೆ;

ನಿಯೋಜಿತ ಕಾರ್ಯದಿಂದ ನಿರ್ಧರಿಸಲ್ಪಟ್ಟ ಪ್ರತಿಯೊಂದು ಅಂಶದಿಂದ ಅದರ ಕಾರ್ಯಗಳನ್ನು ನಿರ್ವಹಿಸುವುದು;

ಸಿಸ್ಟಮ್ ಘಟಕಗಳ ನಡುವಿನ ಅಧೀನತೆ ಮತ್ತು ಸಮನ್ವಯದ ಸಂಬಂಧಗಳು;

ನಿಯಂತ್ರಣ ಮತ್ತು ನಿಯಂತ್ರಿತ ಉಪವ್ಯವಸ್ಥೆಗಳ ನಡುವೆ ಪ್ರತಿಕ್ರಿಯೆ ತತ್ವದ ಉಪಸ್ಥಿತಿ.

ಸಾಮಾಜಿಕ ವ್ಯವಸ್ಥೆಗಳ ಮುಖ್ಯ ಅಂಶಗಳನ್ನು ಅಂಜೂರದಲ್ಲಿ ಪ್ರಸ್ತುತಪಡಿಸಲಾಗಿದೆ:


ಅಕ್ಕಿ. ಸಾಮಾಜಿಕ ವ್ಯವಸ್ಥೆಗಳ ಘಟಕಗಳು

ಮೊದಲ, ಪ್ರಮುಖ ಅಂಶಸಾಮಾಜಿಕ ವ್ಯವಸ್ಥೆಗಳು ಮನುಷ್ಯ - ಒಂದು ಜೀವಿ, ಮೊದಲನೆಯದಾಗಿ, ಸಾಮಾಜಿಕ, ಜಾಗೃತ, ಗುರಿ-ಸೆಟ್ಟಿಂಗ್, ಸಾವಿರ ವಿಭಿನ್ನ ಸಂಬಂಧಗಳು ಮತ್ತು ಪರಸ್ಪರ ಕ್ರಿಯೆಯ ರೂಪಗಳ ಮೂಲಕ ಇತರ ಜನರೊಂದಿಗೆ ಸಂಪರ್ಕ ಹೊಂದಿದೆ. ಕೆಲಸದ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಯಲ್ಲಿರುವ ಜನರು

ಗುಂಪುಗಳು, ಕಲೆಗಳು, ಸಾಮಾಜಿಕ ಸ್ತರಗಳು, ಸಮುದಾಯಗಳು ಮತ್ತು ಸಂಸ್ಥೆಗಳಾಗಿ ಒಗ್ಗೂಡಿ. ಮಾನವ ಘಟಕದ ಉಪಸ್ಥಿತಿಯು ಸಾಮಾಜಿಕ ವ್ಯವಸ್ಥೆ ಮತ್ತು ಇತರ ಅವಿಭಾಜ್ಯ ವ್ಯವಸ್ಥೆಗಳ ನಡುವಿನ ಪ್ರಮುಖ ವ್ಯತ್ಯಾಸವಾಗಿದೆ.

ಎರಡನೇ ಗುಂಪುಸಾಮಾಜಿಕ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯ ಅಂಶಗಳು - ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಗಳು (ಆರ್ಥಿಕ, ಸಾಮಾಜಿಕ, ರಾಜಕೀಯ, ಆಧ್ಯಾತ್ಮಿಕ), ಒಟ್ಟಾರೆಯಾಗಿ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯ ಸ್ಥಿತಿಗಳಲ್ಲಿ ಅಥವಾ ಅದರ ಉಪವ್ಯವಸ್ಥೆಯ ಕೆಲವು ಭಾಗಗಳಲ್ಲಿ ಬದಲಾವಣೆಯನ್ನು ಪ್ರತಿನಿಧಿಸುತ್ತದೆ. ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಗಳು ಪ್ರಗತಿಶೀಲ ಅಥವಾ ಪ್ರತಿಗಾಮಿ ಆಗಿರಬಹುದು. ಜನರು, ಸಾಮಾಜಿಕ ಮತ್ತು ವೃತ್ತಿಪರ ಗುಂಪುಗಳ ಚಟುವಟಿಕೆಗಳಿಂದ ಅವು ಉಂಟಾಗುತ್ತವೆ.

ಮೂರನೇ ಗುಂಪುಸಾಮಾಜಿಕ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯ ಅಂಶಗಳು - ವಿಷಯಗಳು, ಅಂದರೆ. ಆರ್ಥಿಕ ಮತ್ತು ಸಾಮಾಜಿಕ ಜೀವನದ ಕಕ್ಷೆಯಲ್ಲಿ ಒಳಗೊಂಡಿರುವ ವಸ್ತುಗಳು, ಎರಡನೆಯ ಸ್ವಭಾವದ ವಸ್ತುಗಳು (ಕೈಗಾರಿಕಾ ಕಟ್ಟಡಗಳು, ಉಪಕರಣಗಳು ಮತ್ತು ಕಾರ್ಮಿಕ ಸಾಧನಗಳು, ಕಂಪ್ಯೂಟರ್ ಮತ್ತು ಕಚೇರಿ ಉಪಕರಣಗಳು, ಸಂವಹನ ಮತ್ತು ನಿಯಂತ್ರಣ ಸಾಧನಗಳು, ಮನುಷ್ಯ ರಚಿಸಿದ ಮತ್ತು ಅವನು ಬಳಸಿದ ತಾಂತ್ರಿಕ ಸಾಧನಗಳು ಉತ್ಪಾದನೆ, ನಿರ್ವಹಣೆ ಮತ್ತು ಆಧ್ಯಾತ್ಮಿಕ ಚಟುವಟಿಕೆಯ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆ)

ನಾಲ್ಕನೇ ಗುಂಪುಸಾಮಾಜಿಕ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯ ಅಂಶಗಳು ಆಧ್ಯಾತ್ಮಿಕ ಸ್ವರೂಪವನ್ನು ಹೊಂದಿವೆ - ಇವು ಸಾಮಾಜಿಕ ವಿಚಾರಗಳು, ಸಿದ್ಧಾಂತಗಳು, ಸಾಂಸ್ಕೃತಿಕ, ನೈತಿಕ ಮೌಲ್ಯಗಳು, ಪದ್ಧತಿಗಳು, ಆಚರಣೆಗಳು, ಸಂಪ್ರದಾಯಗಳು, ನಂಬಿಕೆಗಳು, ಇವುಗಳನ್ನು ಮತ್ತೆ ವಿವಿಧ ಸಾಮಾಜಿಕ ಗುಂಪುಗಳು ಮತ್ತು ವ್ಯಕ್ತಿಗಳ ಕ್ರಿಯೆಗಳು ಮತ್ತು ಕಾರ್ಯಗಳಿಂದ ನಿರ್ಧರಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ.



ಸಮಾಜದಲ್ಲಿ ಸಾರ, ಉದ್ದೇಶ, ಸ್ಥಾನ, ಸಂಘಟನೆಯ ಪ್ರಕಾರ, ಕಾರ್ಯಗಳು, ಪರಿಸರದೊಂದಿಗಿನ ಸಂಬಂಧವನ್ನು ಅವಲಂಬಿಸಿ, ಸಾಮಾಜಿಕ ವ್ಯವಸ್ಥೆಗಳ ಕೆಲವು ಮೂಲಭೂತ ಹಂತಗಳನ್ನು ಪ್ರತ್ಯೇಕಿಸಬಹುದು (ಚಿತ್ರ.).

ಅಕ್ಕಿ. ಸಾಮಾಜಿಕ ವ್ಯವಸ್ಥೆಗಳ ಮಟ್ಟಗಳು

ವಿಶಾಲ ಮತ್ತು ಅತ್ಯಂತ ಕಷ್ಟಕರ ಮಟ್ಟ- ಸಂಪೂರ್ಣ ಕಾಂಕ್ರೀಟ್ ಐತಿಹಾಸಿಕ ಸಮಾಜ (ರಷ್ಯನ್, ಅಮೇರಿಕನ್, ಚೈನೀಸ್, ಇತ್ಯಾದಿ),

ಈ ಸಮಾಜದ ಸದಸ್ಯರ ಒಟ್ಟು ಮತ್ತು ಸಾಮಾಜಿಕ ಸಂಬಂಧಗಳ ಸಂಪೂರ್ಣ ಸಂಕೀರ್ಣ - ಆರ್ಥಿಕ, ರಾಜಕೀಯ, ಸಾಮಾಜಿಕ, ಆಧ್ಯಾತ್ಮಿಕ ಮತ್ತು ಆರ್ಥಿಕ. ಸಾಮಾಜಿಕ ಈ ವಿಶಾಲ ತಿಳುವಳಿಕೆಯಲ್ಲಿ, ಒಂದು ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಸಮಾಜವು ಕ್ರಿಯಾತ್ಮಕ ಸಾಮಾಜಿಕ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯಾಗಿ ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಹಿಸುತ್ತದೆ.

ಎರಡನೇ ಹಂತಸಾಮಾಜಿಕ ವ್ಯವಸ್ಥೆಗಳು - ಸಮುದಾಯಗಳು, ಸಣ್ಣ ಕ್ರಮದ ಜನರ ಸಂಘಗಳು (ರಾಷ್ಟ್ರಗಳು, ವರ್ಗಗಳು, ಸಾಮಾಜಿಕ ಮತ್ತು ಜನಾಂಗೀಯ ಗುಂಪುಗಳು, ಗಣ್ಯರು, ವಸಾಹತುಗಳು).

ಮೂರನೇ ಹಂತಸಾಮಾಜಿಕ ವ್ಯವಸ್ಥೆಗಳು - ಆರ್ಥಿಕತೆಯ ನೈಜ ವಲಯದಲ್ಲಿ ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಹಿಸುವ ಸಂಸ್ಥೆಗಳು (ಕ್ರೆಡಿಟ್ ಮತ್ತು ಹಣಕಾಸು ಸಂಸ್ಥೆಗಳು, ವೈಜ್ಞಾನಿಕ, ವೈಜ್ಞಾನಿಕ ಮತ್ತು ಶೈಕ್ಷಣಿಕ ಸಂಸ್ಥೆಗಳು, ನಿಗಮಗಳು, ಸಾರ್ವಜನಿಕ ಸಂಘಗಳು, ಇತ್ಯಾದಿ).

ನಾಲ್ಕನೇ (ಪ್ರಾಥಮಿಕ) ಹಂತಸಾಮಾಜಿಕ ವ್ಯವಸ್ಥೆಗಳು - ಕಾರ್ಯಾಗಾರಗಳು, ತಂಡಗಳು, ವಿಭಾಗಗಳು, ಕಂಪನಿಯೊಳಗಿನ ವೃತ್ತಿಪರ ಗುಂಪುಗಳು, ಉದ್ಯಮ. ಅವರ ವಿಶಿಷ್ಟ ಲಕ್ಷಣವೆಂದರೆ ಪರಸ್ಪರರ ನೇರ ಸಂಪರ್ಕಗಳು.

ಸಮಾಜವು ಇತರ ವ್ಯವಸ್ಥಿತ ರಚನೆಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿದೆ, ಉದಾಹರಣೆಗೆ ಆಡಳಿತಾತ್ಮಕ-ಪ್ರಾದೇಶಿಕ ರಚನೆಗಳು, ಇದು ಹಲವಾರು ಹಂತಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿದೆ: ಫೆಡರೇಶನ್, ಫೆಡರಲ್ ವಿಷಯಗಳು (ಗಣರಾಜ್ಯ, ಪ್ರದೇಶ, ಪ್ರದೇಶ, ರಾಷ್ಟ್ರೀಯ ಜಿಲ್ಲೆ, ಸ್ವಾಯತ್ತ ಪ್ರದೇಶ), ಪುರಸಭೆಯ ಸಂಘಗಳು (ನಗರ, ಪಟ್ಟಣ, ಗ್ರಾಮ, ಕುಗ್ರಾಮ, ಕುಗ್ರಾಮ) . ಪ್ರತಿಯೊಂದು ಹಂತಗಳು, ಪ್ರತಿಯಾಗಿ, ವಿವಿಧ ಘಟಕಗಳು, ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ರಚನೆ, ಕಾರ್ಯಗಳು ಮತ್ತು ನಿಯಂತ್ರಣಗಳೊಂದಿಗೆ ಸಂಕೀರ್ಣ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯಾಗಿದೆ.

ಮತ್ತೊಂದು ರೀತಿಯ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯ ರಚನೆಯು ಸಾರ್ವಜನಿಕ ಜೀವನದ ಕ್ಷೇತ್ರಗಳಲ್ಲಿದೆ: ಆರ್ಥಿಕ, ರಾಜಕೀಯ, ಸಾಮಾಜಿಕ ಮತ್ತು ಆಧ್ಯಾತ್ಮಿಕ.

ಉದಾಹರಣೆಗೆ, ಆರ್ಥಿಕತೆಯು ಉದ್ಯಮ, ಕೃಷಿ, ಸಾರಿಗೆ, ಸಂವಹನ, ನಿರ್ಮಾಣ. ಕೈಗಾರಿಕೆ ಮತ್ತು ಕೃಷಿಯನ್ನು ಪ್ರತಿಯಾಗಿ, ಕೈಗಾರಿಕೆಗಳು, ಉಪ-ವಲಯಗಳು ಮತ್ತು ನಿಗಮಗಳು, ಹಣಕಾಸು ಮತ್ತು ಕೈಗಾರಿಕಾ ಗುಂಪುಗಳು, ಸಂಸ್ಥೆಗಳು, ಉದ್ಯಮಗಳು (ಸಣ್ಣ, ಮಧ್ಯಮ, ದೊಡ್ಡ), ಕಾರ್ಯಾಗಾರಗಳು, ವಿಭಾಗಗಳು, ವಿಭಾಗಗಳು, ತಂಡಗಳಾಗಿ ವಿಂಗಡಿಸಲಾಗಿದೆ.

ರಾಜಕೀಯ ಕ್ಷೇತ್ರವು ರಾಜ್ಯ (ಶಾಸಕ, ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಾಹಕ ಮತ್ತು ನ್ಯಾಯಾಂಗ ಸಂಸ್ಥೆಗಳು), ಸಾರ್ವಜನಿಕ ಸಂಘಗಳು (ರಾಜಕೀಯ ಪಕ್ಷಗಳು, ಸಾಮಾಜಿಕ-ರಾಜಕೀಯ ಚಳುವಳಿಗಳು).

ಆಧ್ಯಾತ್ಮಿಕ ಕ್ಷೇತ್ರ - ಮಾಧ್ಯಮ, ಸಾಂಸ್ಕೃತಿಕ ಅಡಿಪಾಯ, ಸೃಜನಶೀಲ ಒಕ್ಕೂಟಗಳು, ವೈಜ್ಞಾನಿಕ ವೃತ್ತಿಪರ ಸಂಘಗಳು, ಇತ್ಯಾದಿ.

ಕೆಲಸದ ಅಂತ್ಯ -

ಈ ವಿಷಯವು ವಿಭಾಗಕ್ಕೆ ಸೇರಿದೆ:

ಸಂಘಟನೆಯ ಕೋರ್ಸ್ ಸಿದ್ಧಾಂತದ ಕುರಿತು ಉಪನ್ಯಾಸಗಳು. ಒಂದು ವ್ಯವಸ್ಥೆಯಾಗಿ ಸಂಘಟನೆ

ಕೆಟಿ ಸಂಕಲನ, ಅಸೋಸಿಯೇಟ್ ಪ್ರೊಫೆಸರ್, ಡಿಪಾರ್ಟ್ಮೆಂಟ್ ಆಫ್ ಕನ್ಸ್ಟ್ರಕ್ಷನ್ ಮ್ಯಾನೇಜ್ಮೆಂಟ್.. ಶೆವ್ಚೆಂಕೊ ಎಲ್.. ಉಪನ್ಯಾಸ..

ಈ ವಿಷಯದ ಕುರಿತು ನಿಮಗೆ ಹೆಚ್ಚುವರಿ ವಿಷಯ ಅಗತ್ಯವಿದ್ದರೆ ಅಥವಾ ನೀವು ಹುಡುಕುತ್ತಿರುವುದನ್ನು ನೀವು ಕಂಡುಹಿಡಿಯದಿದ್ದರೆ, ನಮ್ಮ ಕೃತಿಗಳ ಡೇಟಾಬೇಸ್‌ನಲ್ಲಿ ಹುಡುಕಾಟವನ್ನು ಬಳಸಲು ನಾವು ಶಿಫಾರಸು ಮಾಡುತ್ತೇವೆ:

ಸ್ವೀಕರಿಸಿದ ವಸ್ತುಗಳೊಂದಿಗೆ ನಾವು ಏನು ಮಾಡುತ್ತೇವೆ:

ಈ ವಸ್ತುವು ನಿಮಗೆ ಉಪಯುಕ್ತವಾಗಿದ್ದರೆ, ನೀವು ಅದನ್ನು ಸಾಮಾಜಿಕ ನೆಟ್ವರ್ಕ್ಗಳಲ್ಲಿ ನಿಮ್ಮ ಪುಟಕ್ಕೆ ಉಳಿಸಬಹುದು:

ಈ ವಿಭಾಗದಲ್ಲಿನ ಎಲ್ಲಾ ವಿಷಯಗಳು:

ಸಂಘಟನೆ ಮತ್ತು ಸಾಂಸ್ಥಿಕ ವಿದ್ಯಮಾನದ ಪರಿಕಲ್ಪನೆ
ಪ್ರತಿಯೊಬ್ಬ ವ್ಯಕ್ತಿಯು ತನ್ನ ಜೀವನದುದ್ದಕ್ಕೂ ಒಂದಲ್ಲ ಒಂದು ರೀತಿಯಲ್ಲಿ ಸಂಸ್ಥೆಗಳೊಂದಿಗೆ ಸಂಪರ್ಕ ಹೊಂದಿದ್ದಾನೆ. ಜನರಿಲ್ಲದ ಸಂಸ್ಥೆಗಳಿಲ್ಲ, ಹಾಗೆಯೇ ಸಂಘಟನೆಗಳೊಂದಿಗೆ ವ್ಯವಹರಿಸದೆ ಇರುವವರು ಇಲ್ಲ.

ಸಂಸ್ಥೆಯ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯ ಅಡಿಪಾಯ
ಸಂಘಟನೆಯ ಸಿದ್ಧಾಂತದ ಚೌಕಟ್ಟಿನೊಳಗೆ ಸಂಸ್ಥೆಗಳನ್ನು ಅಧ್ಯಯನ ಮಾಡುವ ಮುಖ್ಯ ಸಾಧನವೆಂದರೆ ಸಿಸ್ಟಮ್ ಸಿದ್ಧಾಂತ. ಇದಕ್ಕೆ ಕಾರಣಗಳು ಸ್ಪಷ್ಟವಾಗಿವೆ - ಯಾವುದೇ ಸಂಸ್ಥೆ ಮತ್ತು ಯಾವುದೇ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯ ಗುಣಲಕ್ಷಣಗಳು ಮತ್ತು ಗುಣಲಕ್ಷಣಗಳು, ಪ್ರಕಾರ

ವ್ಯವಸ್ಥೆಗಳು ಮತ್ತು ಉಪವ್ಯವಸ್ಥೆಗಳು
ತಾಂತ್ರಿಕ, ಜೈವಿಕ ಮತ್ತು ಸಾಮಾಜಿಕ ವ್ಯವಸ್ಥೆಗಳನ್ನು ಅಧ್ಯಯನ ಮಾಡಲು ಏಕೀಕೃತ ವೇದಿಕೆಗೆ ಕೆಲವು ಸಾಮಾನ್ಯ ತತ್ವಗಳಿವೆ. si ನ ಕೆಲವು ಸಾಮಾನ್ಯ ಗುಣಲಕ್ಷಣಗಳನ್ನು ಹತ್ತಿರದಿಂದ ನೋಡೋಣ

ಸಾಮಾಜಿಕ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯಾಗಿ ಸಾಮಾಜಿಕ ಸಂಘಟನೆ
ಸಾಮಾಜಿಕ ಸಂಸ್ಥೆಗಳು ಸಮಾಜದ ಜನರ ಚಟುವಟಿಕೆಗಳನ್ನು ಒಟ್ಟುಗೂಡಿಸುತ್ತದೆ. ಸಾಮಾಜಿಕೀಕರಣದ ಮೂಲಕ ಜನರ ಪರಸ್ಪರ ಕ್ರಿಯೆಯು ಸಾಮಾಜಿಕ ಮತ್ತು ಕೈಗಾರಿಕಾ ಸಂಬಂಧಗಳನ್ನು ಸುಧಾರಿಸಲು ಪರಿಸ್ಥಿತಿಗಳು ಮತ್ತು ಪೂರ್ವಾಪೇಕ್ಷಿತಗಳನ್ನು ಸೃಷ್ಟಿಸುತ್ತದೆ

ಸಾಮಾಜಿಕ ಸಂಸ್ಥೆಗಳ ಗುರಿಗಳು
ಸಾಮಾಜಿಕ ಸಂಸ್ಥೆಗಳ ವಿಧಗಳು ಗುರಿಗಳು 1. ಸಾಮಾಜಿಕ-ಆರ್ಥಿಕ ಮುಖ್ಯ ಗುರಿ: ಬಡ್ಡಿಯಲ್ಲಿ ಗರಿಷ್ಠ ಲಾಭವನ್ನು ಪಡೆಯುವುದು

ಸಂಸ್ಥೆಗಳ ಸ್ಥಿತಿಯ ಮೇಲೆ ಸಂಪರ್ಕಗಳ ಮಟ್ಟದ ಪ್ರಭಾವ
ಸಾಮಾಜಿಕ ಸಂಪರ್ಕಗಳು ಆರ್ಥಿಕ ಸಂಪರ್ಕಗಳು ದುರ್ಬಲ ಸರಾಸರಿ ಪ್ರಬಲ ದುರ್ಬಲ ತಟಸ್ಥ

ರಾಜ್ಯ ಮತ್ತು ಪುರಸಭೆಯ ಸಂಸ್ಥೆಗಳು
ರಷ್ಯಾದ ಒಕ್ಕೂಟದ ಸಿವಿಲ್ ಕೋಡ್ಗೆ ಅನುಗುಣವಾಗಿ, ಇತರ ರೀತಿಯ ಸಂಸ್ಥೆಗಳೊಂದಿಗೆ, ರಾಜ್ಯ ಮತ್ತು ಪುರಸಭೆಯ ಏಕೀಕೃತ ಉದ್ಯಮಗಳನ್ನು ಪ್ರತ್ಯೇಕಿಸಲಾಗಿದೆ. ಅವು ಕಾನೂನು ಘಟಕಗಳು. ನಾನು ಅಸ್ತಿತ್ವದಲ್ಲಿದೆ

ಔಪಚಾರಿಕ ಮತ್ತು ಅನೌಪಚಾರಿಕ ಸಂಸ್ಥೆಗಳು
ಯಾವುದೇ ಸಂಸ್ಥೆಯನ್ನು ಹಲವಾರು ನಿಯತಾಂಕಗಳನ್ನು ಬಳಸಿಕೊಂಡು ವಿವರಿಸಬಹುದು: ಉದ್ದೇಶ, ಕಾನೂನು ಮತ್ತು ನಿಯಂತ್ರಕ ಚೌಕಟ್ಟು, ಸಂಪನ್ಮೂಲಗಳು, ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಗಳು ಮತ್ತು ರಚನೆ, ಕಾರ್ಮಿಕರ ವಿಭಜನೆ ಮತ್ತು ಪಾತ್ರಗಳ ವಿತರಣೆ, ಬಾಹ್ಯ

ಸಾಮಾಜಿಕ-ಆರ್ಥಿಕ ವ್ಯವಸ್ಥೆಗಳ ವಿಕಾಸ
ಸಾಮಾಜಿಕ-ಆರ್ಥಿಕ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯ ಅಳವಡಿಕೆಯು ಕೇವಲ ಒಂದು ರೂಪಾಂತರವಲ್ಲ, ಆದರೆ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯ ಗರಿಷ್ಟ ಸ್ಥಿರತೆಯನ್ನು ಸಾಧಿಸುವ ಗುರಿಯನ್ನು ಹೊಂದಿರುವ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯ ವಿಭಿನ್ನತೆಯ ಹಾದಿಯಲ್ಲಿ ಯಾವಾಗಲೂ ಅಭಿವೃದ್ಧಿಯಾಗಿದೆ.

ಸಂಸ್ಥೆಗಳ ಮೂಲಭೂತ ವೈಯಕ್ತಿಕ ಸಾಂಸ್ಥಿಕ ರೂಪಗಳು
ಏಕ ಸಾಂಸ್ಥಿಕ ರೂಪಗಳು ಒಂದು ಕಾನೂನು ಘಟಕವನ್ನು ಪ್ರತಿನಿಧಿಸುವ ಸಂಸ್ಥೆಗಳನ್ನು ಒಳಗೊಂಡಿರುತ್ತವೆ. ಸಾಂಸ್ಥಿಕ ರೂಪದ ಹೆಸರನ್ನು ಉತ್ಪಾದಿಸುವ ಉತ್ಪನ್ನಗಳ ಪ್ರಕಾರದಿಂದ ನಿರ್ಧರಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ: ಸರಕುಗಳು, ಸೇವೆಗಳು, ಮಾಹಿತಿ

ಸಂಸ್ಥೆಗಳ ಮೂಲ ಗುಂಪು ಸಾಂಸ್ಥಿಕ ರೂಪಗಳು
ಗುಂಪು ಸಾಂಸ್ಥಿಕ ರೂಪಗಳು ಹಲವಾರು ಕಾನೂನು ಘಟಕಗಳ ಹಿತಾಸಕ್ತಿಗಳನ್ನು ಪ್ರತಿನಿಧಿಸುವ ಕಂಪನಿಗಳನ್ನು ಒಳಗೊಂಡಿವೆ. ಅವು ಸಹಕಾರ ಅಥವಾ ಏಕಾಗ್ರತೆಯ ಮೂಲಕ ಸಂಸ್ಥೆಗಳ ಸಂಘಗಳಾಗಿವೆ

ಸಂಸ್ಥೆಯ ಆಂತರಿಕ ಮತ್ತು ಬಾಹ್ಯ ಪರಿಸರ
ನಿರ್ವಹಣಾ ನಿರ್ಧಾರಗಳನ್ನು ಮಾಡುವ ಮಾರುಕಟ್ಟೆ ಆರ್ಥಿಕತೆಯ ಮೂಲ ಘಟಕವಾಗಿ ಸಂಸ್ಥೆಯನ್ನು ಪರಿಗಣಿಸೋಣ. ಯಾವುದೇ ಸಂಸ್ಥೆಯಲ್ಲಿ ಮೂರು ಪ್ರಮುಖ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಗಳನ್ನು ಅಳವಡಿಸಲಾಗಿದೆ:

ನಿಯಂತ್ರಣ ವ್ಯವಸ್ಥೆ
ನಿರ್ವಹಣಾ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯು ಎಲ್ಲಾ ಅಂಶಗಳು, ಉಪವ್ಯವಸ್ಥೆಗಳು ಮತ್ತು ಅವುಗಳ ನಡುವಿನ ಸಂವಹನಗಳ ಸಂಗ್ರಹವಾಗಿದೆ, ಜೊತೆಗೆ ಸಂಸ್ಥೆಯ ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಕಾರ್ಯವನ್ನು ಖಚಿತಪಡಿಸುವ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಗಳು. ಅವಳು

ಸ್ವ-ಸರ್ಕಾರ ಮತ್ತು ಸ್ವಯಂ-ಸಂಘಟನೆ
ವಿಶಾಲ ಅರ್ಥದಲ್ಲಿ, ಸ್ವಯಂ-ಸಂಘಟನೆಯನ್ನು ಬದಲಾಯಿಸಲಾಗದ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆ ಎಂದು ಅರ್ಥೈಸಲಾಗುತ್ತದೆ, ಇದು ಉಪವ್ಯವಸ್ಥೆಗಳ ಸಹಕಾರದ ಪರಸ್ಪರ ಕ್ರಿಯೆಯ ಪರಿಣಾಮವಾಗಿ ಧನಾತ್ಮಕ ರಚನೆಗಳೊಂದಿಗೆ ಹೆಚ್ಚು ಪರಿಣಾಮಕಾರಿ ರಚನೆಗಳ ರಚನೆಗೆ ಕಾರಣವಾಗುತ್ತದೆ.

ಸಂವಹನಗಳು ಮತ್ತು ವಿರೋಧಾಭಾಸಗಳ ಹಂತಗಳು
ವಿಶಾಲ ಅರ್ಥದಲ್ಲಿ ಸಂವಹನವು ಸಂವಹನವನ್ನು ಸೂಚಿಸುತ್ತದೆ, ವ್ಯಕ್ತಿಯಿಂದ ವ್ಯಕ್ತಿಗೆ ಮಾಹಿತಿಯ ವರ್ಗಾವಣೆ. ಸಾಂಸ್ಥಿಕ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ, "ಸಂವಹನ" ಎಂಬ ಪರಿಕಲ್ಪನೆಯನ್ನು ಪ್ರಕ್ರಿಯೆ ಎಂದು ಪರಿಗಣಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ

ಸಂಘಟನೆಯ ವಿಜ್ಞಾನದ ರಚನೆ
1.1. ಸಂಘಟನೆಯ ಸಿದ್ಧಾಂತದ ಹೊರಹೊಮ್ಮುವಿಕೆ ಜನರು ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ಸುತ್ತಮುತ್ತಲಿನ ಪ್ರಪಂಚದ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಗಳು ಮತ್ತು ವಿದ್ಯಮಾನಗಳಲ್ಲಿ ಹೋಲಿಕೆಗಳನ್ನು ಹುಡುಕುತ್ತಾರೆ, ಜೈವಿಕ ಸಮುದಾಯಗಳು ಮತ್ತು ಮಾನವರ ನಡವಳಿಕೆಯ ನಡುವಿನ ಸಾದೃಶ್ಯಗಳನ್ನು ಸೆಳೆಯುತ್ತಾರೆ.

ಸಿನರ್ಜಿಯ ಕಾನೂನು
ವ್ಯಾಪಾರ ಸಂಸ್ಥೆಯ ಶಕ್ತಿ ಸಾಮರ್ಥ್ಯ, ಅದರ ಗುರಿಯನ್ನು ಸಾಧಿಸುವ ಸಾಮರ್ಥ್ಯವನ್ನು ನಿರ್ಧರಿಸುತ್ತದೆ, ಇದು ಅನೇಕ ಅಂಶಗಳ ಮೇಲೆ ಅವಲಂಬಿತವಾಗಿರುತ್ತದೆ. ಇವು ವಸ್ತು ಗುಣಲಕ್ಷಣಗಳಂತೆ (ಪ್ರದೇಶ, ಸೇವೆ

ಅರಿವಿನ ಕಾನೂನು - ಕ್ರಮಬದ್ಧತೆ
ಆಧುನಿಕ ಸಮಾಜದಲ್ಲಿ, ರಾಜ್ಯಗಳ ಅಭಿವೃದ್ಧಿಯ ಮಟ್ಟವನ್ನು ಆರ್ಥಿಕ ಮತ್ತು ನೈಸರ್ಗಿಕ ಸಂಪನ್ಮೂಲಗಳಿಂದ ಮಾತ್ರವಲ್ಲದೆ ಮಾಹಿತಿ ಬೆಂಬಲದ ಸ್ಥಿತಿ ಅಥವಾ ಮಾಹಿತಿ ಪರಿಸರದ ಸ್ಥಿತಿಯಿಂದ ನಿರ್ಧರಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ.

ಇ-ಕಾಮರ್ಸ್ ಮಾರುಕಟ್ಟೆಯ ಪ್ರತ್ಯೇಕ ವಲಯಗಳ ಪರಿಮಾಣ
ಇ-ಕಾಮರ್ಸ್ ಮಾರುಕಟ್ಟೆ ವಲಯ 1996 2000 ವ್ಯಾಪಾರದಿಂದ ವ್ಯಾಪಾರ $600 ಮಿಲಿಯನ್ $66,470 ಮಿಲಿಯನ್

ಅಭಿವೃದ್ಧಿಯ ಕಾನೂನು
ಸಾಂಸ್ಥಿಕ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಗಳ ಪರಿಣಾಮವಾಗಿ, ವಿವಿಧ ಸ್ವಭಾವಗಳ ವ್ಯವಸ್ಥೆಗಳಲ್ಲಿ ನಿರಂತರ ಬದಲಾವಣೆಗಳು ಸಂಭವಿಸುತ್ತವೆ; ವ್ಯವಸ್ಥೆಗಳು ಡೈನಾಮಿಕ್ ಮೋಡ್‌ನಲ್ಲಿವೆ - ಅಭಿವೃದ್ಧಿ. ಎಲ್ಲಾ ಪ್ರಕೃತಿಯು ಈ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಯಲ್ಲಿ ಭಾಗವಹಿಸುತ್ತದೆ,

ಸಾಮಾಜಿಕ ಸಂಘಟನೆಯ ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಕಾನೂನುಗಳು
ಹೊಸ ಮಾಹಿತಿ ತಂತ್ರಜ್ಞಾನಗಳು, ನೆಟ್‌ವರ್ಕ್ ಸಂವಹನಗಳು ಮತ್ತು ವ್ಯವಸ್ಥಾಪಕ ಕೆಲಸದ ಯಾಂತ್ರೀಕೃತಗೊಂಡವು ಸಂಸ್ಥೆಯ ವಸ್ತುನಿಷ್ಠ ಕಾನೂನುಗಳ ಸಕಾರಾತ್ಮಕ ಪರಿಣಾಮವನ್ನು ಬಲಪಡಿಸಲು ಮತ್ತು ತತ್ವಗಳನ್ನು ಸುಧಾರಿಸಲು ಕೊಡುಗೆ ನೀಡುತ್ತದೆ.

ಸಮತೋಲನದ ಕಾನೂನು
ಮೊಬೈಲ್ ಸಮತೋಲನದ ವ್ಯವಸ್ಥೆಗಳ ರಚನಾತ್ಮಕ ಸ್ಥಿರತೆಯನ್ನು ಭೌತಿಕ ಮತ್ತು ರಾಸಾಯನಿಕ ವ್ಯವಸ್ಥೆಗಳಿಗೆ Le Chatelier ರೂಪಿಸಿದ ಸಮತೋಲನದ ನಿಯಮದಿಂದ ವ್ಯಕ್ತಪಡಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ (Le Chatelier ಅಡಿಯಲ್ಲಿ ಕರೆಯಲಾಗುತ್ತದೆ), ಆದರೆ ವಾಸ್ತವದಲ್ಲಿ

ಸಾಪೇಕ್ಷ ಪ್ರತಿರೋಧಗಳ ಕಾನೂನು (ಕನಿಷ್ಠ ಕಾನೂನು). ಕೇಂದ್ರೀಕೃತ ಕ್ರಿಯೆಯ ತತ್ವ
ಸಾಪೇಕ್ಷ ಪ್ರತಿರೋಧದ ನಿಯಮವು ಹೇಳುತ್ತದೆ: ಒಟ್ಟಾರೆಯಾಗಿ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯ ಒಟ್ಟಾರೆ ಸ್ಥಿರತೆಯನ್ನು ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಬಾಹ್ಯ ಗಾಳಿಗೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದಂತೆ ಅದರ ಘಟಕ ಘಟಕಗಳ ಕನಿಷ್ಠ ಸಾಪೇಕ್ಷ ಸ್ಥಿರತೆಯಿಂದ ನಿರ್ಧರಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ.

ಸಾಂಸ್ಥಿಕ ವ್ಯವಸ್ಥೆಗಳ ಸ್ಟ್ಯಾಟಿಕ್ಸ್ ಮತ್ತು ಡೈನಾಮಿಕ್ಸ್
ಸಾಮಾಜಿಕ ಸಂಸ್ಥೆಗಳನ್ನು ನಿರೂಪಿಸಲು ಪ್ರಸ್ತುತ ವ್ಯಾಪಕವಾಗಿ ಬಳಸಲಾಗುವ ಸ್ಟ್ಯಾಟಿಕ್ಸ್ ಮತ್ತು ಡೈನಾಮಿಕ್ಸ್ ಪರಿಕಲ್ಪನೆಗಳನ್ನು ಯಂತ್ರಶಾಸ್ತ್ರದಿಂದ ಎರವಲು ಪಡೆಯಲಾಗಿದೆ ಮತ್ತು ಅವುಗಳ ಅರ್ಥವು ಭೌತಿಕವಾಗಿ ಹೋಲುತ್ತದೆ.

ಸ್ಥಿರ ಮತ್ತು ಕ್ರಿಯಾತ್ಮಕ ಸಂಸ್ಥೆಗಳ ಕಾರ್ಯಾಚರಣೆಯ ತತ್ವಗಳ ತುಲನಾತ್ಮಕ ವಿಶ್ಲೇಷಣೆ
ಈ ಕೋರ್ಸ್‌ನಲ್ಲಿ ಅಧ್ಯಯನ ಮಾಡಿದ ಸಂಸ್ಥೆಯ ಕಾನೂನುಗಳು ಅದರ ಅಭಿವೃದ್ಧಿಯ ಡೈನಾಮಿಕ್ಸ್ ಅನ್ನು ನಿರ್ಧರಿಸುತ್ತವೆ. ಕ್ರಿಯಾತ್ಮಕವಾಗಿ ಅಭಿವೃದ್ಧಿ ಹೊಂದುತ್ತಿರುವ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯು ಸ್ಥಿರವಾದ ಸಮತೋಲನದ ಸ್ಥಿತಿಯಲ್ಲಿರಬೇಕು. ಈ ಸುಳ್ಳು ಎಂದರೆ ಅವಳು ಹುಡುಕುತ್ತಿದ್ದಾಳೆ

ತರ್ಕಬದ್ಧತೆಯ ತತ್ವಗಳು
ತರ್ಕಬದ್ಧಗೊಳಿಸುವಿಕೆಯು ನಿರ್ವಹಣಾ ಮತ್ತು ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಾಹಕ ಕೆಲಸದ ಹೆಚ್ಚು ಅನುಕೂಲಕರ ಸಂಘಟನೆಯ ಸುಧಾರಣೆ, ಸುಧಾರಣೆ ಮತ್ತು ಅನುಷ್ಠಾನವಾಗಿದೆ. "ತರ್ಕಬದ್ಧತೆ" ಎಂಬ ಪದವು ಹುಟ್ಟಿಕೊಂಡಿತು

ಸಾಂಸ್ಥಿಕ ಮತ್ತು ಕಾರ್ಮಿಕ ಚಟುವಟಿಕೆಗಳನ್ನು ಸುಗಮಗೊಳಿಸಲು ನಿರ್ದೇಶನಗಳು
ತರ್ಕಬದ್ಧಗೊಳಿಸುವಿಕೆಯ ನಿರ್ದೇಶನ ಅನುಷ್ಠಾನದ ಕೆಲಸದ ವೈಜ್ಞಾನಿಕ ಸಂಘಟನೆಯ ಸುಧಾರಣೆ. ಅತ್ಯಂತ ಅನುಕೂಲಕರ ಪರಿಸ್ಥಿತಿಗಳನ್ನು ರಚಿಸುವುದು

ವ್ಯವಸ್ಥಾಪಕ ಮತ್ತು ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಾಹಕ ಕೆಲಸದ ಗುಣಮಟ್ಟವನ್ನು ಸುಧಾರಿಸುವುದು
ಮೇಲೆ ಚರ್ಚಿಸಿದ ತರ್ಕಬದ್ಧತೆಯ ತತ್ವಗಳ ಪ್ರಾಯೋಗಿಕ ಅನ್ವಯವು ಮಾರಾಟ, ಉತ್ಪಾದನೆ ಅಥವಾ ವೈಜ್ಞಾನಿಕ ಚಟುವಟಿಕೆಗಳ ಲಾಭದಾಯಕತೆಯನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸಲು ಸಾಧ್ಯವಾಗಿಸುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಸಕಾರಾತ್ಮಕ ಪರಿಣಾಮವನ್ನು ಸಹ ಖಾತ್ರಿಗೊಳಿಸುತ್ತದೆ.

ಸಾಂಸ್ಥಿಕ ಚಟುವಟಿಕೆಗಳ ತರ್ಕಬದ್ಧತೆಯ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಗಳ ಮೇಲೆ ಹೊಸ ಮಾಹಿತಿ ತಂತ್ರಜ್ಞಾನಗಳ ಪ್ರಭಾವ
ಮಾನವಕುಲದ ಇತಿಹಾಸದಲ್ಲಿ, ತಂತ್ರಜ್ಞಾನ ಕ್ಷೇತ್ರದಲ್ಲಿನ ಆವಿಷ್ಕಾರಗಳು ಸಾಮಾಜಿಕ ಮತ್ತು ಆರ್ಥಿಕ ಅಭಿವೃದ್ಧಿಯ ಮೇಲೆ ಪದೇ ಪದೇ ಕ್ರಾಂತಿಕಾರಿ ಪ್ರಭಾವವನ್ನು ಬೀರಿವೆ. ಇತ್ತೀಚಿನ ದಶಕಗಳಲ್ಲಿ, ಮಾಹಿತಿಯ ತ್ವರಿತ ಅಭಿವೃದ್ಧಿಗೆ ಧನ್ಯವಾದಗಳು

ವಹಿವಾಟು ವೆಚ್ಚ ಸೂಚಕಗಳ ಮೇಲೆ ಇ-ಕಾಮರ್ಸ್ ಪರಿಸರದ ತರ್ಕಬದ್ಧ ಪರಿಣಾಮ
ವಹಿವಾಟಿನ ಪ್ರಕಾರ ಮೌಲ್ಯಮಾಪನ ಮಾನದಂಡ ಬೆಲೆ ಸಮಯದ ಅಪಾಯದ ಅನುಕೂಲತೆ

ಸಾಂಸ್ಥಿಕ ರಚನೆಗಳ ರಚನೆ
ಸಾಂಸ್ಥಿಕ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯನ್ನು ವಿನ್ಯಾಸಗೊಳಿಸುವುದು ಭವಿಷ್ಯದ ಸಂಸ್ಥೆಯ ಮೂಲಮಾದರಿಯನ್ನು ರಚಿಸುವ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಯಾಗಿದೆ. ಇದು ಸಂಸ್ಥೆಯ ವಿವರಣೆಯನ್ನು ಮಾತ್ರವಲ್ಲದೆ ಒಳಗೊಂಡಿರಬೇಕು

ಸಾಂಸ್ಥಿಕ ವ್ಯವಸ್ಥೆಗಳನ್ನು ಸರಿಹೊಂದಿಸಲು ವಿನ್ಯಾಸ ಮತ್ತು ವಿಧಾನಗಳು
ಸಾಂಸ್ಥಿಕ ವ್ಯವಸ್ಥೆಗಳನ್ನು ವಿನ್ಯಾಸಗೊಳಿಸುವ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಗಳು ಅಸ್ತಿತ್ವದಲ್ಲಿರುವ ಸಂಸ್ಥೆಗಳ ರಚನೆಗಳನ್ನು ಸರಿಹೊಂದಿಸುವ ("ಮರುವಿನ್ಯಾಸ") ಅಗತ್ಯದೊಂದಿಗೆ ಬೇರ್ಪಡಿಸಲಾಗದಂತೆ ಸಂಬಂಧ ಹೊಂದಿವೆ. ಸಾಮಾನ್ಯ ರಾಜಕೀಯ ಮತ್ತು ಆರ್ಥಿಕ ಪರಿಸ್ಥಿತಿಗಳಲ್ಲಿ

ರೂಪುಗೊಂಡ ಸಾಂಸ್ಥಿಕ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯ ಪರಿಣಾಮಕಾರಿತ್ವವನ್ನು ನಿರ್ಣಯಿಸುವ ವಿಧಾನದ ಪ್ರಾಯೋಗಿಕ ಅನುಷ್ಠಾನ
ಸಾಂಸ್ಥಿಕ ವ್ಯವಸ್ಥೆಗಳನ್ನು (ಚಿತ್ರ 7.5) ವಿನ್ಯಾಸಗೊಳಿಸಲು ಹಿಂದೆ ಚರ್ಚಿಸಿದ ಅಲ್ಗಾರಿದಮ್ಗೆ ಅನುಗುಣವಾಗಿ, ಭವಿಷ್ಯದ ಉದ್ಯಮದ ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಹಣೆಯ ಗಣಿತದ ಮಾದರಿಯನ್ನು ರಚಿಸಲಾಗಿದೆ. ಮೋಡ್ ಅದರ ಮೇಲೆ ಆಧಾರಿತವಾಗಿದೆ

ಸಾಂಸ್ಥಿಕ ವಿಜ್ಞಾನದ ಐತಿಹಾಸಿಕ ಬೆಳವಣಿಗೆ
ಸಾಂಸ್ಥಿಕ ಚಟುವಟಿಕೆಯ ಅತ್ಯುತ್ತಮ ರೂಪದ ಆಯ್ಕೆ ಮತ್ತು ಸಂಬಂಧಿತ ಸಾಂಸ್ಥಿಕ ಸಮಸ್ಯೆಗಳು ಮಾನವಕುಲದ ಇತಿಹಾಸದುದ್ದಕ್ಕೂ ಜನರನ್ನು ಚಿಂತೆಗೀಡು ಮಾಡಿದೆ. ಸಾಂಸ್ಥಿಕ ವಿಜ್ಞಾನ

ರಷ್ಯಾದಲ್ಲಿ ಸಾಂಸ್ಥಿಕ ಚಿಂತನೆಯ ಅಭಿವೃದ್ಧಿ
ರಷ್ಯಾದಲ್ಲಿ, ಪೀಟರ್ ದಿ ಗ್ರೇಟ್ (1672-1725) ನಡೆಸಿದ ಸಾರ್ವಜನಿಕ ಆಡಳಿತ ಸುಧಾರಣೆಗಳು ಸಾಂಸ್ಥಿಕ ಚಟುವಟಿಕೆಗಳ ಅಭಿವೃದ್ಧಿಯಲ್ಲಿ ಮಹತ್ವದ ಪಾತ್ರವನ್ನು ವಹಿಸಿದವು. ರಾಜ್ಯ ಸುಧಾರಣೆಗಳು

ಸಾಂಸ್ಥಿಕ ವಿಜ್ಞಾನಕ್ಕೆ ಮಾಹಿತಿಯ ಕೊಡುಗೆ
ಆಧುನಿಕ ಜಗತ್ತು ಮಾಹಿತಿ ಜಾಗದ ರಚನೆಯ ಯುಗವನ್ನು ಪ್ರವೇಶಿಸಿದೆ, ಇದು ನೆಟ್‌ವರ್ಕ್ ದೂರಸಂಪರ್ಕ ವ್ಯವಸ್ಥೆಗಳ ಅಭಿವೃದ್ಧಿ ಮತ್ತು ಸಂಗ್ರಹಣೆ ಮತ್ತು ಸಂಸ್ಕರಣೆಗಾಗಿ ಕಂಪ್ಯೂಟರ್ ತಂತ್ರಜ್ಞಾನಗಳ ಬಳಕೆಯನ್ನು ಆಧರಿಸಿದೆ.

ಸಾಂಸ್ಥಿಕ ಸಂಸ್ಕೃತಿ
ಸಾರ್ವತ್ರಿಕ ಅರ್ಥದಲ್ಲಿ ಸಂಸ್ಕೃತಿಯು ಸಮಾಜ ಮತ್ತು ಮನುಷ್ಯನ ಐತಿಹಾಸಿಕವಾಗಿ ಒಂದು ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಮಟ್ಟದ ಅಭಿವೃದ್ಧಿಯಾಗಿದೆ, ಇದು ಜೀವನದ ಸಂಘಟನೆಯ ರೂಪಗಳಲ್ಲಿ ಮತ್ತು ರಚಿಸಲಾದ ವಸ್ತು ಮತ್ತು ಆಧ್ಯಾತ್ಮಿಕ ಮೌಲ್ಯಗಳಲ್ಲಿ ವ್ಯಕ್ತವಾಗುತ್ತದೆ.

ಸಾಂಸ್ಥಿಕ ಚಟುವಟಿಕೆಗಳ ವಿಷಯಗಳು ಮತ್ತು ವಸ್ತುಗಳು
ಸಾಂಸ್ಥಿಕ ಚಟುವಟಿಕೆಯನ್ನು ಪ್ರತಿನಿಧಿಸುವ ಸಾಂಸ್ಥಿಕ ವ್ಯವಸ್ಥೆಗಳ ಗುರಿಗಳು ಮತ್ತು ಉದ್ದೇಶಗಳಿಗೆ ಅನುಗುಣವಾಗಿ ಸಂಸ್ಥೆಯ ನಿರ್ವಹಣಾ ಕಾರ್ಯವಿಧಾನದ ರಚನೆ ಅಥವಾ ಸುಧಾರಣೆಯಾಗಿದೆ.

1ಸಾಮಾಜಿಕ ವ್ಯವಸ್ಥೆ- ಇದು ಜನರ ಗುಂಪಿನ ಜೀವನವನ್ನು ಸಂಘಟಿಸುವ ಒಂದು ಮಾರ್ಗವಾಗಿದೆ, ಇದು ನಿರ್ದೇಶಿಸಿದ ಸಾಮಾಜಿಕ ಪಾತ್ರಗಳ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ ವ್ಯಕ್ತಿಗಳ ಪರಸ್ಪರ ಕ್ರಿಯೆಯ ಪರಿಣಾಮವಾಗಿ ಉದ್ಭವಿಸುತ್ತದೆ. ವ್ಯವಸ್ಥೆಯ ಭಾಗಗಳ ಪರಸ್ಪರ ಅವಲಂಬನೆ ಮತ್ತು ಸಂಪೂರ್ಣ ನಂತರದ ಏಕೀಕರಣವನ್ನು ಖಾತ್ರಿಪಡಿಸುವ ರೂಢಿಗಳು ಮತ್ತು ಮೌಲ್ಯಗಳ ಸಹಾಯದಿಂದ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯು ಕ್ರಮಬದ್ಧ ಮತ್ತು ಸ್ವಯಂ-ಸಂರಕ್ಷಿಸುವ ಒಟ್ಟಾರೆಯಾಗಿ ಒಕ್ಕೂಟವಾಗಿ ಉದ್ಭವಿಸುತ್ತದೆ.

ಸಾಮಾಜಿಕ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯನ್ನು ಈ ಕೆಳಗಿನ ಸಾಂಸ್ಥಿಕ ಹಂತಗಳ ಕ್ರಮಾನುಗತ ರಚನೆಯಾಗಿ ಪ್ರಸ್ತುತಪಡಿಸಬಹುದು: ಜೀವಗೋಳ, ಎಥ್ನೋಸ್ಫಿಯರ್, ಸಮಾಜಗೋಳ, ಮನೋಗೋಳ, ಮಾನವಗೋಳ. ಕ್ರಮಾನುಗತ ಪಿರಮಿಡ್ (Fig. 1) ನ ಪ್ರತಿ ಹಂತದಲ್ಲಿ, ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಗುಂಪಿನ ಸದಸ್ಯರಾಗಿ, ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಗುರಿಯನ್ನು ಸಾಧಿಸುವ ಗುರಿಯನ್ನು ಹೊಂದಿರುವ ನಡವಳಿಕೆಯ ಕೆಲವು ನಿಯಮಗಳ ಮೂಲಕ ನಾವು ವ್ಯಕ್ತಿಯ ನಡವಳಿಕೆಯನ್ನು ವಿವರಿಸುತ್ತೇವೆ.

ಕೆಳಮಟ್ಟದ, ಜೀವಗೋಳದ ಮಟ್ಟದಲ್ಲಿ, ಜನರ ಗುಂಪು ಪರಿಸರ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯ ಉಪವ್ಯವಸ್ಥೆಯನ್ನು ಪ್ರತಿನಿಧಿಸುತ್ತದೆ, ಅದು ಮುಖ್ಯವಾಗಿ ಸೂರ್ಯನ ಶಕ್ತಿಯ ಮೇಲೆ ವಾಸಿಸುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಈ ಹಂತದ ಇತರ ಉಪವ್ಯವಸ್ಥೆಗಳೊಂದಿಗೆ ಜೀವರಾಶಿಗಳ ವಿನಿಮಯದಲ್ಲಿ ಭಾಗವಹಿಸುತ್ತದೆ. V.I. ವೆರ್ನಾಡ್ಸ್ಕಿಯ ಸಿದ್ಧಾಂತದ ದೃಷ್ಟಿಕೋನದಿಂದ ಭೂಮಿಯ ಜೀವಗೋಳವನ್ನು ಪರಿಗಣಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ಈ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ ಸಮಾಜವು ಬೇರೊಬ್ಬರ ಜೀವರಾಶಿಯ ವೈಯಕ್ತಿಕ ಗ್ರಾಹಕರ ಸಂಗ್ರಹವಾಗಿದೆ, ಅವರು ಪರಸ್ಪರರ ಮೇಲೆ ಯಾವುದೇ ಗಮನಾರ್ಹ ಪ್ರಭಾವವನ್ನು ಹೊಂದಿರುವುದಿಲ್ಲ, ಜೈವಿಕ ಸಾವಿನ ಪರಿಣಾಮವಾಗಿ ತಮ್ಮ ಜೀವರಾಶಿಯನ್ನು ತ್ಯಜಿಸುತ್ತಾರೆ. ಈ ಸಮಾಜವನ್ನು ಜನಸಂಖ್ಯೆ ಎಂದು ಕರೆಯುವುದು ಉತ್ತಮ.

ಎರಡನೆಯ, ಜನಾಂಗೀಯ ಮಟ್ಟದಲ್ಲಿ, ಒಂದು ಗುಂಪು ಈಗಾಗಲೇ ಸಾಮಾನ್ಯ ಸುಪ್ತಾವಸ್ಥೆಯ ಕ್ರಿಯೆಗಳಿಗೆ ಸಮರ್ಥವಾಗಿರುವ ವ್ಯಕ್ತಿಗಳ ಸಮೂಹವಾಗಿದೆ ಮತ್ತು ಬಾಹ್ಯ ಪ್ರಭಾವಗಳಿಗೆ ಒಂದೇ ರೀತಿಯ ಸುಪ್ತಾವಸ್ಥೆಯ ಪ್ರತಿಕ್ರಿಯೆಗಳಿಂದ ನಿರೂಪಿಸಲ್ಪಟ್ಟಿದೆ, ಅಂದರೆ, ಭೂದೃಶ್ಯ (ಪ್ರಾದೇಶಿಕ) ನಿವಾಸದ ಪರಿಸ್ಥಿತಿಗಳಿಂದ ಉತ್ಪತ್ತಿಯಾಗುವ ನಡವಳಿಕೆಯ ಉತ್ತಮವಾಗಿ ವ್ಯಾಖ್ಯಾನಿಸಲಾದ ಸ್ಟೀರಿಯೊಟೈಪ್. ಅಂತಹ ಸಮಾಜವನ್ನು ಎಥ್ನೋಸ್ ಎಂದು ಕರೆಯಲಾಗುತ್ತದೆ. ಹುಟ್ಟಿನಿಂದಲೇ ಪಡೆದ ಉತ್ಕಟ ಪ್ರಚೋದನೆಯ ಜೀವರಾಸಾಯನಿಕ ಶಕ್ತಿಯಿಂದಾಗಿ ಎಥ್ನೋಸ್ ಜೀವಿಸುತ್ತದೆ, ಇದು ಸಂಸ್ಕೃತಿ ಮತ್ತು ಕಲೆಯ ಗುಣಲಕ್ಷಣಗಳು, ತಾಂತ್ರಿಕ ಆವಿಷ್ಕಾರಗಳು, ಯುದ್ಧಗಳು ಮತ್ತು ಪೋಷಣೆಯ ಸುತ್ತಮುತ್ತಲಿನ ಭೂದೃಶ್ಯವನ್ನು ಕಾಪಾಡಿಕೊಳ್ಳಲು ವ್ಯರ್ಥವಾಗುತ್ತದೆ. ಈ ಮಟ್ಟದಲ್ಲಿ ಮಾದರಿಯನ್ನು ನಿರ್ಮಿಸುವ ಆಧಾರವು ಇತಿಹಾಸಕಾರ L.N. ಗುಮಿಲಿಯೋವ್ ಅವರ ಜನಾಂಗೀಯ ಸಿದ್ಧಾಂತವಾಗಿದೆ.

ಮೂರನೆಯ, ಸಾಮಾಜಿಕ ಮಟ್ಟದಲ್ಲಿ, ಗುಂಪು ಒಂದು ಸಮಾಜವಾಗಿದೆ. ಪ್ರತಿಯೊಬ್ಬ ವ್ಯಕ್ತಿಯು ತನ್ನದೇ ಆದ ಕ್ರಿಯೆಯ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯನ್ನು ಹೊಂದಿದ್ದಾನೆ, ಅದು ಸಾಮಾಜಿಕ ಪ್ರಜ್ಞೆಗೆ ಅನುಗುಣವಾಗಿರುತ್ತದೆ. ಇಲ್ಲಿ ನಾವು T. ಪಾರ್ಸನ್ಸ್ ಅವರ ಸಾಮಾಜಿಕ ಕ್ರಿಯೆಯ ಸಿದ್ಧಾಂತದ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ ಸಮಾಜವನ್ನು ಪರಿಗಣಿಸುತ್ತೇವೆ. ವ್ಯಕ್ತಿಗಳನ್ನು ಒಗ್ಗೂಡಿಸುವ ಗುಂಪಿನಲ್ಲಿ, ಸಮಾಜವು ಆ ಗುಂಪಿನಲ್ಲಿರುವ ಪ್ರತಿಯೊಬ್ಬರ ನಡವಳಿಕೆಯನ್ನು ನಿಯಂತ್ರಿಸುತ್ತದೆ. ಗುಂಪಿನ ಸದಸ್ಯರ ನಡವಳಿಕೆಯು ಸಾಮಾಜಿಕ ಸ್ಥಾನಮಾನಗಳು ಮತ್ತು ಸಾಮಾಜಿಕ ಪಾತ್ರಗಳ ಗುಂಪಿನಿಂದ ನಿರ್ಧರಿಸಲ್ಪಟ್ಟ ಸಾಮಾಜಿಕ ಕ್ರಿಯೆಗಳನ್ನು ಆಧರಿಸಿದೆ.

ನಾಲ್ಕನೇ, ಅತೀಂದ್ರಿಯ ಮಟ್ಟದಲ್ಲಿ, ಗುಂಪು ಗುಂಪಾಗಿದೆ. ಗುಂಪಿನ ಪ್ರತಿಯೊಬ್ಬ ಸದಸ್ಯರು ಸಾಮೂಹಿಕ ಪ್ರತಿವರ್ತನಗಳ ಗುಂಪನ್ನು ಹೊಂದಿದ್ದಾರೆ. ಸಾಮೂಹಿಕ ಪ್ರತಿಫಲಿತವು ಬಾಹ್ಯ ಪ್ರಚೋದನೆಗೆ ಜನರ ಗುಂಪಿನ ಸಿಂಕ್ರೊನೈಸ್ ಪ್ರತಿಕ್ರಿಯೆಯಾಗಿದೆ. ಗುಂಪಿನ ವರ್ತನೆಯು ಸತತ ಸಾಮೂಹಿಕ ಪ್ರತಿವರ್ತನಗಳ ಸರಪಳಿಯಾಗಿದೆ. ಈ ಹಂತದಲ್ಲಿ ಮಾದರಿಯ ಆಧಾರವು V.M. ಬೆಖ್ಟೆರೆವ್ ಅವರ ಸಾಮೂಹಿಕ ಪ್ರತಿವರ್ತನಗಳ ಸಿದ್ಧಾಂತವಾಗಿದೆ.

ಕೊನೆಯ ಹಂತದಲ್ಲಿ, ಗುಂಪು ಚಿಂತನೆಯ ಸಂಸ್ಥೆಯಾಗಿದೆ, ಅದರಲ್ಲಿ ಪ್ರತಿಯೊಬ್ಬ ಸದಸ್ಯರು ತಮ್ಮದೇ ಆದ ಆಂತರಿಕ ಪ್ರಪಂಚವನ್ನು ಹೊಂದಿದ್ದಾರೆ. ಈ ಹಂತದಲ್ಲಿ ಸಮಾಜದ ಬಹು-ಏಜೆಂಟ್ ಮಾದರಿಯನ್ನು ನಿರ್ಮಿಸಲು, ನಾವು ಎನ್. ಲುಹ್ಮನ್ ಅವರ ಆಟೋಪಯಟಿಕ್ ಸಿಸ್ಟಮ್ಗಳ ಸಿದ್ಧಾಂತವನ್ನು ಆಯ್ಕೆ ಮಾಡಬಹುದು. ಇಲ್ಲಿ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯ ಅಂಶಗಳು ಸಂವಹನಗಳಾಗಿವೆ. ಸಂವಹನವು ಮಾಹಿತಿಯನ್ನು ರವಾನಿಸುವ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆ ಮಾತ್ರವಲ್ಲ, ಸ್ವಯಂ-ಉಲ್ಲೇಖ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಯೂ ಆಗಿದೆ.

ಸಾಮಾಜಿಕ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯನ್ನು ರೂಪಿಸಲು, ಸಮಾಜವನ್ನು ವಿವರಿಸುವ ವಿವಿಧ ಸಿದ್ಧಾಂತಗಳನ್ನು ಬಳಸಬಹುದು. ಆದರೆ ಈ ಸಿದ್ಧಾಂತಗಳು ಪರಸ್ಪರ ವಿರುದ್ಧವಾಗಿರುವುದಕ್ಕಿಂತ ಪೂರಕವಾಗಿರುತ್ತವೆ. ಆಯ್ಕೆಮಾಡಿದ ಸಿದ್ಧಾಂತದ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ ಸಾಮಾಜಿಕ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯನ್ನು ರೂಪಿಸುವ ಮೂಲಕ, ನಾವು ಒಂದು ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಮಟ್ಟದ ಮಾದರಿಯನ್ನು ಪಡೆಯುತ್ತೇವೆ. ಮುಂದೆ, ನಾವು ಈ ಮಾದರಿಗಳನ್ನು ಕ್ರಮಾನುಗತವಾಗಿ ಸಂಯೋಜಿಸುತ್ತೇವೆ. ಅಂತಹ ಬಹು-ಹಂತದ ಮಾದರಿಯು ನಿಜವಾದ ಸಮಾಜದ ಅಭಿವೃದ್ಧಿಯ ಡೈನಾಮಿಕ್ಸ್ ಅನ್ನು ಹೆಚ್ಚು ಸಮರ್ಪಕವಾಗಿ ಪ್ರತಿಬಿಂಬಿಸುತ್ತದೆ.

ಬಿ) ಕ್ರಮಾನುಗತ ಪರಿಕಲ್ಪನೆಯು ಸಾಮಾಜಿಕ ಸ್ಥಾನಮಾನದಂತಹ ವಿದ್ಯಮಾನವನ್ನು ಆಧರಿಸಿದೆ.

ಸಾಮಾಜಿಕ ಸ್ಥಾನಮಾನವು ಸಮಾಜದಲ್ಲಿ ವ್ಯಕ್ತಿ ಅಥವಾ ಗುಂಪು ಆಕ್ರಮಿಸಿಕೊಂಡಿರುವ ಸ್ಥಾನವಾಗಿದೆ ಮತ್ತು ಕೆಲವು ಹಕ್ಕುಗಳು ಮತ್ತು ಜವಾಬ್ದಾರಿಗಳೊಂದಿಗೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದೆ. ಈ ಸ್ಥಾನವು ಯಾವಾಗಲೂ ಸಾಪೇಕ್ಷವಾಗಿರುತ್ತದೆ, ಅಂದರೆ. ಇತರ ವ್ಯಕ್ತಿಗಳು ಅಥವಾ ಗುಂಪುಗಳ ಸ್ಥಿತಿಗಳೊಂದಿಗೆ ಹೋಲಿಸಿದರೆ ಪರಿಗಣಿಸಲಾಗಿದೆ. ಸ್ಥಿತಿಯನ್ನು ವೃತ್ತಿ, ಸಾಮಾಜಿಕ ಆರ್ಥಿಕ ಸ್ಥಿತಿ, ರಾಜಕೀಯ ಅವಕಾಶ, ಲಿಂಗ, ಮೂಲ, ವೈವಾಹಿಕ ಸ್ಥಿತಿ, ಜನಾಂಗ ಮತ್ತು ರಾಷ್ಟ್ರೀಯತೆಯಿಂದ ನಿರ್ಧರಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ಸಾಮಾಜಿಕ ಸ್ಥಾನಮಾನವು ಸಮಾಜದ ಸಾಮಾಜಿಕ ರಚನೆಯಲ್ಲಿ, ಸಾಮಾಜಿಕ ಸಂವಹನ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯಲ್ಲಿ ವ್ಯಕ್ತಿ ಅಥವಾ ಸಾಮಾಜಿಕ ಗುಂಪಿನ ಸ್ಥಾನವನ್ನು ನಿರೂಪಿಸುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಸಮಾಜದಿಂದ (ಇತರ ಜನರು ಮತ್ತು ಸಾಮಾಜಿಕ ಗುಂಪುಗಳು) ಈ ಚಟುವಟಿಕೆಯ ಮೌಲ್ಯಮಾಪನವನ್ನು ಅಗತ್ಯವಾಗಿ ಒಳಗೊಂಡಿರುತ್ತದೆ. ಎರಡನೆಯದನ್ನು ವಿವಿಧ ಗುಣಾತ್ಮಕ ಮತ್ತು ಪರಿಮಾಣಾತ್ಮಕ ಸೂಚಕಗಳಲ್ಲಿ ವ್ಯಕ್ತಪಡಿಸಬಹುದು - ಅಧಿಕಾರ, ಪ್ರತಿಷ್ಠೆ, ಸವಲತ್ತುಗಳು, ಆದಾಯ ಮಟ್ಟ, ಪ್ರತಿಫಲ, ಶೀರ್ಷಿಕೆ, ಖ್ಯಾತಿ, ಇತ್ಯಾದಿ. 1

ವಿವಿಧ ರೀತಿಯ ಸ್ಥಿತಿಗಳಿವೆ.

ವೈಯಕ್ತಿಕ ಸ್ಥಿತಿಯು ಒಬ್ಬ ವ್ಯಕ್ತಿಯು ತನ್ನ ವೈಯಕ್ತಿಕ ಗುಣಗಳಿಂದ ಹೇಗೆ ನಿರ್ಣಯಿಸಲ್ಪಡುತ್ತಾನೆ ಎಂಬುದರ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ ಸಣ್ಣ ಅಥವಾ ಪ್ರಾಥಮಿಕ ಗುಂಪಿನಲ್ಲಿ ಆಕ್ರಮಿಸಿಕೊಳ್ಳುವ ಸ್ಥಾನವಾಗಿದೆ.

ಸಾಮಾಜಿಕ ಸ್ಥಾನಮಾನವು ವ್ಯಕ್ತಿಯು ದೊಡ್ಡ ಸಾಮಾಜಿಕ ಗುಂಪು ಅಥವಾ ಸಮುದಾಯದ (ವೃತ್ತಿಪರ, ವರ್ಗ, ರಾಷ್ಟ್ರೀಯ) ಪ್ರತಿನಿಧಿಯಾಗಿ ಸ್ವಯಂಚಾಲಿತವಾಗಿ ಆಕ್ರಮಿಸಿಕೊಳ್ಳುವ ಸ್ಥಾನವಾಗಿದೆ.

ಸಮಾಜದಲ್ಲಿನ ಪ್ರತಿಯೊಬ್ಬ ವ್ಯಕ್ತಿಯು ಒಂದು ಸ್ಥಾನಮಾನವನ್ನು ಹೊಂದಿರುವುದಿಲ್ಲ, ಬದಲಿಗೆ ಒಂದು ಸ್ಥಾನಮಾನವನ್ನು ಹೊಂದಿದ್ದಾನೆ - ಒಬ್ಬ ವ್ಯಕ್ತಿಗೆ ಸೇರಿದ ಎಲ್ಲಾ ಸ್ಥಾನಮಾನಗಳ ಸಂಪೂರ್ಣತೆ. ಈ ನಿಟ್ಟಿನಲ್ಲಿ, ಮುಖ್ಯ ಸ್ಥಾನಮಾನವನ್ನು ಹೈಲೈಟ್ ಮಾಡುವ ಅವಶ್ಯಕತೆಯಿದೆ - ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ವ್ಯಕ್ತಿಗೆ ಅತ್ಯಂತ ವಿಶಿಷ್ಟವಾದ ಸ್ಥಿತಿ, ಇತರರು ಅವನನ್ನು ಗುರುತಿಸುವ ಮೂಲಕ ಅಥವಾ ಅವರು ಅವನನ್ನು ಗುರುತಿಸುವ ಮೂಲಕ.

ನಿಗದಿತ ಸ್ಥಿತಿ (ಒಂದು ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ವ್ಯಕ್ತಿಯ ಆಸೆಗಳು, ಆಕಾಂಕ್ಷೆಗಳು ಮತ್ತು ಪ್ರಯತ್ನಗಳಿಂದ ಸ್ವತಂತ್ರ) ಮತ್ತು ಸಾಧಿಸಿದ ಸ್ಥಿತಿ (ಒಬ್ಬ ವ್ಯಕ್ತಿಯು ತನ್ನ ಸ್ವಂತ ಪ್ರಯತ್ನಗಳಿಗೆ ಧನ್ಯವಾದಗಳು ಸಾಧಿಸುವ ಸ್ಥಾನ) ನಡುವೆ ವ್ಯತ್ಯಾಸವನ್ನು ಗುರುತಿಸುವುದು ಸಹ ವಾಡಿಕೆಯಾಗಿದೆ.

ಹೀಗಾಗಿ, ಸಾಮಾಜಿಕ ಶ್ರೇಣೀಕರಣವು ಮೇಲಿನಿಂದ ಕೆಳಕ್ಕೆ ಸ್ಥಾನಮಾನದ ಶ್ರೇಣಿಯಲ್ಲಿ ಜನರ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯಾಗಿದೆ. "ಶ್ರೇಣೀಕರಣ" ಎಂಬ ಪದವನ್ನು ಭೂವಿಜ್ಞಾನದಿಂದ ಎರವಲು ಪಡೆಯಲಾಗಿದೆ, ಅಲ್ಲಿ ಇದು ಭೂಮಿಯ ಲಂಬವಾಗಿ ಜೋಡಿಸಲಾದ ಪದರಗಳನ್ನು ಸೂಚಿಸುತ್ತದೆ, ಅದು ಕತ್ತರಿಸಿದಾಗ ಬಹಿರಂಗಗೊಳ್ಳುತ್ತದೆ. ಶ್ರೇಣೀಕರಣವು ಸಮಾಜದ ಸಾಮಾಜಿಕ ರಚನೆಯ ಒಂದು ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ವಿಭಾಗ ಅಥವಾ ಮಾನವ ಸಮಾಜವು ಹೇಗೆ ರಚನೆಯಾಗಿದೆ ಎಂಬುದರ ಕುರಿತು ಸೈದ್ಧಾಂತಿಕ ದೃಷ್ಟಿಕೋನವಾಗಿದೆ. ನಿಜ ಜೀವನದಲ್ಲಿ, ಜನರು, ಸಹಜವಾಗಿ, ಇತರರ ಮೇಲೆ ಅಥವಾ ಕೆಳಗೆ ನಿಲ್ಲುವುದಿಲ್ಲ.

ರಷ್ಯಾದ ಸಮಾಜಶಾಸ್ತ್ರಜ್ಞ ಎ.ಐ. ಕ್ರಾವ್ಚೆಂಕೊ ಸಾಮಾಜಿಕ ಶ್ರೇಣೀಕರಣದ ಒಂದು ರೀತಿಯ ಸಾಮಾನ್ಯೀಕರಣದ ಮಾದರಿಯನ್ನು ನೀಡುತ್ತದೆ. 2 ಅಸಮಾನತೆಯ ನಾಲ್ಕು ಮಾನದಂಡಗಳ ಪ್ರಕಾರ ಅವನು ಸ್ಥಿತಿ ಶ್ರೇಣಿಯನ್ನು ಮೇಲಿನಿಂದ ಕೆಳಕ್ಕೆ ಜೋಡಿಸುತ್ತಾನೆ:

1) ಅಸಮಾನ ಆದಾಯ,

2) ಶಿಕ್ಷಣದ ಮಟ್ಟ,

3) ವಿದ್ಯುತ್ ಪ್ರವೇಶ,

4) ವೃತ್ತಿಯ ಪ್ರತಿಷ್ಠೆ.

ಸರಿಸುಮಾರು ಒಂದೇ ರೀತಿಯ ಅಥವಾ ಒಂದೇ ರೀತಿಯ ಗುಣಲಕ್ಷಣಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿರುವ ವ್ಯಕ್ತಿಗಳು ಒಂದೇ ಪದರ ಅಥವಾ ಸ್ತರಕ್ಕೆ ಸೇರಿದ್ದಾರೆ.

ಇಲ್ಲಿ ಅಸಮಾನತೆ ಸಾಂಕೇತಿಕವಾಗಿದೆ. ಬಡವರು ಬಡತನದ ಮಿತಿಯಿಂದ ನಿರ್ಧರಿಸಲ್ಪಟ್ಟ ಕನಿಷ್ಠ ಆದಾಯವನ್ನು ಹೊಂದಿದ್ದಾರೆ, ಸರ್ಕಾರದ ಪ್ರಯೋಜನಗಳಲ್ಲಿ ಬದುಕುತ್ತಾರೆ, ಐಷಾರಾಮಿ ವಸ್ತುಗಳನ್ನು ಖರೀದಿಸಲು ಅಸಮರ್ಥರಾಗಿದ್ದಾರೆ ಮತ್ತು ಬಾಳಿಕೆ ಬರುವ ವಸ್ತುಗಳನ್ನು ಖರೀದಿಸಲು ಕಷ್ಟಪಡುತ್ತಾರೆ, ಸರಿಯಾದ ವಿಶ್ರಾಂತಿ ಮತ್ತು ವಿರಾಮದಲ್ಲಿ ಸೀಮಿತರಾಗಿದ್ದಾರೆ, ಕಡಿಮೆ ಮಟ್ಟವನ್ನು ಹೊಂದಿದ್ದಾರೆ ಎಂಬ ಅಂಶದಲ್ಲಿ ಇದನ್ನು ವ್ಯಕ್ತಪಡಿಸಬಹುದು. ಶಿಕ್ಷಣ ಮತ್ತು ಸಮಾಜದಲ್ಲಿ ಅಧಿಕಾರದ ಸ್ಥಾನಗಳನ್ನು ಆಕ್ರಮಿಸಿಕೊಳ್ಳುವುದು. ಹೀಗಾಗಿ, ಅಸಮಾನತೆಯ ನಾಲ್ಕು ಮಾನದಂಡಗಳು ಇತರ ವಿಷಯಗಳ ನಡುವೆ, ಮಟ್ಟ, ಗುಣಮಟ್ಟ, ಜೀವನಶೈಲಿ, ಸಾಂಸ್ಕೃತಿಕ ಮೌಲ್ಯಗಳು, ವಸತಿ ಗುಣಮಟ್ಟ ಮತ್ತು ಸಾಮಾಜಿಕ ಚಲನಶೀಲತೆಯ ಪ್ರಕಾರದಲ್ಲಿನ ವ್ಯತ್ಯಾಸಗಳನ್ನು ಪ್ರತಿಬಿಂಬಿಸುತ್ತದೆ. 3

ಈ ಮಾನದಂಡಗಳನ್ನು ಸಾಮಾಜಿಕ ಶ್ರೇಣೀಕರಣಕ್ಕೆ ಆಧಾರವಾಗಿ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಲಾಗುತ್ತದೆ. ಶ್ರೇಣೀಕರಣಗಳಿವೆ:

    ಆರ್ಥಿಕ (ಆದಾಯ),

    ರಾಜಕೀಯ (ಅಧಿಕಾರ),

    ಶೈಕ್ಷಣಿಕ (ಶಿಕ್ಷಣದ ಮಟ್ಟ),

    ವೃತ್ತಿಪರ.

ಅವುಗಳಲ್ಲಿ ಪ್ರತಿಯೊಂದನ್ನು ಗುರುತಿಸಲಾದ ವಿಭಾಗಗಳೊಂದಿಗೆ ಲಂಬ ಪ್ರಮಾಣದ (ಆಡಳಿತಗಾರ) ರೂಪದಲ್ಲಿ ಪ್ರತಿನಿಧಿಸಬಹುದು.

ಆರ್ಥಿಕ ಶ್ರೇಣೀಕರಣದಲ್ಲಿ, ಮಾಪನ ಪ್ರಮಾಣದ ವಿಭಾಗಗಳು ಪ್ರತಿ ವ್ಯಕ್ತಿ ಅಥವಾ ಕುಟುಂಬಕ್ಕೆ ವರ್ಷಕ್ಕೆ ಅಥವಾ ತಿಂಗಳಿಗೆ (ರಾಷ್ಟ್ರೀಯ ಕರೆನ್ಸಿಯಲ್ಲಿ ವ್ಯಕ್ತಪಡಿಸಿದ ವೈಯಕ್ತಿಕ ಅಥವಾ ಕುಟುಂಬದ ಆದಾಯ) ಹಣವನ್ನು ಪ್ರತಿನಿಧಿಸುತ್ತದೆ. ಪ್ರತಿವಾದಿಯ ಆದಾಯ ಏನು, ಇದು ಆರ್ಥಿಕ ಶ್ರೇಣೀಕರಣದ ಪ್ರಮಾಣದಲ್ಲಿ ಅವನು ಆಕ್ರಮಿಸಿಕೊಂಡಿರುವ ಸ್ಥಳವಾಗಿದೆ.

ಒಂದೇ ಮಾನದಂಡದ ಪ್ರಕಾರ ರಾಜಕೀಯ ಶ್ರೇಣೀಕರಣವನ್ನು ನಿರ್ಮಿಸುವುದು ಕಷ್ಟ - ಇದು ಪ್ರಕೃತಿಯಲ್ಲಿ ಅಸ್ತಿತ್ವದಲ್ಲಿಲ್ಲ. ಇದರ ಬದಲಿಗಳನ್ನು ಬಳಸಲಾಗುತ್ತದೆ, ಉದಾಹರಣೆಗೆ, ರಾಜ್ಯ ಕ್ರಮಾನುಗತದಲ್ಲಿ ಅಧ್ಯಕ್ಷ ಮತ್ತು ಕೆಳಗಿನ ಸ್ಥಾನಗಳು, ಕಂಪನಿಗಳಲ್ಲಿನ ಸ್ಥಾನಗಳು, ಸಂಸ್ಥೆಗಳು, ರಾಜಕೀಯ ಪಕ್ಷಗಳಲ್ಲಿನ ಸ್ಥಾನಗಳು ಇತ್ಯಾದಿ. ಅಥವಾ ಅದರ ಸಂಯೋಜನೆಗಳು.

ಶೈಕ್ಷಣಿಕ ಪ್ರಮಾಣವು ಶಾಲೆ ಮತ್ತು ವಿಶ್ವವಿದ್ಯಾನಿಲಯದಲ್ಲಿ ಅಧ್ಯಯನದ ವರ್ಷಗಳ ಸಂಖ್ಯೆಯನ್ನು ಆಧರಿಸಿದೆ - ಇದು ಸಮಾಜವು ಏಕೀಕೃತ ಶಿಕ್ಷಣ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯನ್ನು ಹೊಂದಿದೆ ಎಂದು ಸೂಚಿಸುವ ಏಕೈಕ ಮಾನದಂಡವಾಗಿದೆ, ಅದರ ಮಟ್ಟಗಳು ಮತ್ತು ಅರ್ಹತೆಗಳ ಔಪಚಾರಿಕ ಪ್ರಮಾಣೀಕರಣದೊಂದಿಗೆ. ಪ್ರಾಥಮಿಕ ಶಿಕ್ಷಣ ಹೊಂದಿರುವ ವ್ಯಕ್ತಿಯನ್ನು ಕೆಳಭಾಗದಲ್ಲಿ, ಕಾಲೇಜು ಅಥವಾ ವಿಶ್ವವಿದ್ಯಾನಿಲಯ ಪದವಿ ಹೊಂದಿರುವ ವ್ಯಕ್ತಿಯನ್ನು ಮಧ್ಯದಲ್ಲಿ ಮತ್ತು ಡಾಕ್ಟರೇಟ್ ಅಥವಾ ಪ್ರೊಫೆಸರ್ ಹೊಂದಿರುವ ವ್ಯಕ್ತಿಯನ್ನು ಮೇಲ್ಭಾಗದಲ್ಲಿ ಇರಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ.

ಸಮಾಜಶಾಸ್ತ್ರೀಯ ಸಮೀಕ್ಷೆಯ ಮೂಲಕ ಮಾತ್ರ ವೃತ್ತಿಗಳ ಪ್ರತಿಷ್ಠೆಯನ್ನು ನಿರ್ಧರಿಸಬಹುದು. ಇಡೀ ಸಮಾಜದ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ ಮಾಹಿತಿಯನ್ನು ಪಡೆಯಲು, ಸಮೀಕ್ಷೆಯನ್ನು ರಾಷ್ಟ್ರೀಯ ಮಾದರಿಯಲ್ಲಿ ನಡೆಸಬೇಕು.

ಬಿ) ಸಾಮಾಜಿಕ ಸಮುದಾಯ

ನಮ್ಮ ಕೇಂದ್ರ ಪರಿಕಲ್ಪನೆ - ಸಾಮಾಜಿಕ ಸಮುದಾಯ - ಅದರ ಮುಖ್ಯ ಕಾರ್ಯವಾಗಿದೆ (ಒಂದು ಸಮಗ್ರ ಉಪವ್ಯವಸ್ಥೆಯಾಗಿ) ನಿಷ್ಠೆಯಿಂದ ಸಾಮಾಜಿಕ ಸಮೂಹಕ್ಕೆ ಉಂಟಾಗುವ ಕಟ್ಟುಪಾಡುಗಳ ವ್ಯಾಖ್ಯಾನವನ್ನು ಹೊಂದಿದೆ, ಒಟ್ಟಾರೆಯಾಗಿ ಅದರ ಸದಸ್ಯರಿಗೆ ಮತ್ತು ಸಮಾಜದ ವಿವಿಧ ವರ್ಗಗಳ ವಿಭಿನ್ನ ಸ್ಥಾನಮಾನಗಳು ಮತ್ತು ಪಾತ್ರಗಳಿಗೆ. ಆದ್ದರಿಂದ, ಹೆಚ್ಚಿನ ಆಧುನಿಕ ಸಮಾಜಗಳಲ್ಲಿ, ಮಿಲಿಟರಿ ಸೇವೆಗೆ ಸನ್ನದ್ಧತೆಯು ಪುರುಷರಿಗೆ ನಿಷ್ಠೆಯ ಪರೀಕ್ಷೆಯಾಗಿದೆ, ಆದರೆ ಮಹಿಳೆಯರಿಗೆ ಅಲ್ಲ. ನಿಷ್ಠೆಯು ಸಾಮೂಹಿಕ ಪರವಾಗಿ ಅಥವಾ "ಸಾರ್ವಜನಿಕ" ಆಸಕ್ತಿಯ ಹೆಸರಿನಲ್ಲಿ ಸರಿಯಾಗಿ "ಸಮಂಜಸವಾದ" ಕರೆಗೆ ಪ್ರತಿಕ್ರಿಯಿಸುವ ಇಚ್ಛೆಯನ್ನು ಒಳಗೊಂಡಿರುತ್ತದೆ. ಅಂತಹ ಪ್ರತಿಕ್ರಿಯೆಯು ಕರ್ತವ್ಯವನ್ನು ಸ್ಥಾಪಿಸಿದಾಗ ನಿರ್ಧರಿಸುವುದು ರೂಢಿಯ ಸಮಸ್ಯೆಯಾಗಿದೆ. ತಾತ್ವಿಕವಾಗಿ, ಯಾವುದೇ ತಂಡಕ್ಕೆ ನಿಷ್ಠೆಯ ಅಗತ್ಯವಿದೆ, ಆದರೆ ಇದು ಸಾಮಾಜಿಕ ಸಮುದಾಯಕ್ಕೆ ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಪ್ರಾಮುಖ್ಯತೆಯನ್ನು ಹೊಂದಿದೆ. ವಿಶಿಷ್ಟವಾಗಿ, ಸರ್ಕಾರಿ ಸಂಸ್ಥೆಗಳು ಸಾಮಾಜಿಕ ನಿಷ್ಠೆಯ ಪರವಾಗಿ ಮತ್ತು ಹಿತಾಸಕ್ತಿಗಳಲ್ಲಿ ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಹಿಸುತ್ತವೆ ಮತ್ತು ಅವು ಸಂಬಂಧಿತ ಮಾನದಂಡಗಳ ಅನುಸರಣೆಯನ್ನು ಮೇಲ್ವಿಚಾರಣೆ ಮಾಡುತ್ತವೆ. ಆದಾಗ್ಯೂ, ರಾಜ್ಯದಂತೆಯೇ ಅದೇ ಹಕ್ಕುಗಳನ್ನು ಅನುಭವಿಸುವ ಇತರ ಸಾರ್ವಜನಿಕ ಅಧಿಕಾರಿಗಳು ಇವೆ, ಆದರೆ ಅದರ ರಚನೆಗಳ ಪ್ರಕಾರಗಳಲ್ಲ.

ಸಾಮಾಜಿಕ ಸಾಮೂಹಿಕ, ಅಂದರೆ ಇಡೀ ಸಮಾಜ ಮತ್ತು ಅವರು ಸದಸ್ಯರಾಗಿರುವ ಇತರ ಗುಂಪುಗಳಿಗೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದಂತೆ ಉಪಗುಂಪುಗಳು ಮತ್ತು ವ್ಯಕ್ತಿಗಳ ನಿಷ್ಠೆಗಳ ನಡುವಿನ ಸಂಬಂಧಗಳು ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಪ್ರಾಮುಖ್ಯತೆಯನ್ನು ಹೊಂದಿವೆ. ಎಲ್ಲಾ ಮಾನವ ಸಮಾಜಗಳ ಮೂಲಭೂತ ಲಕ್ಷಣವೆಂದರೆ ಬಹುತ್ವದ ಪಾತ್ರ, ಒಂದೇ ಜನರ ಹಲವಾರು ಗುಂಪುಗಳಲ್ಲಿ ಭಾಗವಹಿಸುವಿಕೆ. ಪಾತ್ರ ಬಹುತ್ವದ ವಿಸ್ತರಣೆಯು ಆಧುನಿಕ ಸಮಾಜಗಳ ರಚನೆಗೆ ಕಾರಣವಾಗುವ ವಿಭಿನ್ನ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಗಳ ಪ್ರಮುಖ ಅಂಶವಾಗಿದೆ. ಆದ್ದರಿಂದ, ಸಾಮಾಜಿಕ ಸಮುದಾಯವು ಎದುರಿಸುತ್ತಿರುವ ಏಕೀಕರಣದ ಒಂದು ಪ್ರಮುಖ ಸಮಸ್ಯೆಯೆಂದರೆ ತನಗೆ ಮತ್ತು ಇತರ ಗುಂಪುಗಳಿಗೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದಂತೆ ಅದರ ಸದಸ್ಯರ ನಿಷ್ಠೆಯನ್ನು ನಿಯಂತ್ರಿಸುವ ಸಮಸ್ಯೆ. ವೈಯಕ್ತಿಕ ಸಾಮಾಜಿಕ ಸಿದ್ಧಾಂತವು ಸಾಮಾಜಿಕ ವ್ಯವಸ್ಥೆಗಳ ಏಕೀಕರಣಕ್ಕೆ ಒಂದು ಅಡಚಣೆಯಾಗಿ ವೈಯಕ್ತಿಕ "ಸ್ವ-ಹಿತಾಸಕ್ತಿ" ಯ ಪ್ರಾಮುಖ್ಯತೆಯನ್ನು ನಿರಂತರವಾಗಿ ಉತ್ಪ್ರೇಕ್ಷಿಸಿದೆ. ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ, ವ್ಯಕ್ತಿಗಳ ವೈಯಕ್ತಿಕ ಉದ್ದೇಶಗಳು ಅವರಿಗೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದಂತೆ ವಿಭಿನ್ನವಾಗಿರುವ ಗುಂಪುಗಳಲ್ಲಿ ನಿಷ್ಠೆ ಮತ್ತು ಸದಸ್ಯತ್ವದ ಮೂಲಕ ಸಾಮಾಜಿಕ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯಲ್ಲಿ ಪರಿಣಾಮಕಾರಿಯಾಗಿ ಚಾನೆಲ್ ಆಗುತ್ತವೆ. ಹೆಚ್ಚಿನ ವ್ಯಕ್ತಿಗಳಿಗೆ ತಕ್ಷಣದ ಸಮಸ್ಯೆಯೆಂದರೆ ಸಂಘರ್ಷದ ಸ್ಪರ್ಧಾತ್ಮಕ ನಿಷ್ಠೆಯ ಸಂದರ್ಭಗಳಲ್ಲಿ ತಮ್ಮ ಜವಾಬ್ದಾರಿಗಳನ್ನು ಆಯ್ಕೆ ಮಾಡುವ ಮತ್ತು ಸಮತೋಲನಗೊಳಿಸುವ ಸಮಸ್ಯೆಯಾಗಿದೆ. ಉದಾಹರಣೆಗೆ, ಆಧುನಿಕ ಸಮಾಜಗಳಲ್ಲಿ ಒಬ್ಬ ಸಾಮಾನ್ಯ ವಯಸ್ಕ ಮನುಷ್ಯ ಉದ್ಯೋಗಿ ಮತ್ತು ಕುಟುಂಬದ ಸದಸ್ಯ. ಈ ಎರಡು ಪಾತ್ರಗಳ ಬೇಡಿಕೆಗಳು ಆಗಾಗ್ಗೆ ಸಂಘರ್ಷದಲ್ಲಿದ್ದರೂ, ಹೆಚ್ಚಿನ ಪುರುಷರು ಎರಡೂ ಪಾತ್ರಗಳಿಗೆ ನಿಷ್ಠೆಯನ್ನು ಕಾಪಾಡಿಕೊಳ್ಳಲು ಪ್ರಮುಖ ಆಸಕ್ತಿಯನ್ನು ಹೊಂದಿರುತ್ತಾರೆ.

ಒಂದು ಸಾಮಾಜಿಕ ಸಮುದಾಯವು ಸಾಮೂಹಿಕ ಮತ್ತು ಸಾಮೂಹಿಕ ನಿಷ್ಠೆಗಳನ್ನು ಪರಸ್ಪರ ಒಳಗೊಳ್ಳುವ ಒಂದು ಸಂಕೀರ್ಣ ಜಾಲವಾಗಿದೆ, ಇದು ವಿಭಿನ್ನತೆ ಮತ್ತು ವಿಭಜನೆಯಿಂದ ನಿರೂಪಿಸಲ್ಪಟ್ಟಿದೆ. ಹೀಗಾಗಿ, ಕುಟುಂಬ ಘಟಕಗಳು, ವ್ಯಾಪಾರ ಸಂಸ್ಥೆಗಳು, ಚರ್ಚುಗಳು, ಸರ್ಕಾರಿ ಸಂಸ್ಥೆಗಳು, ಶಿಕ್ಷಣ ಸಂಸ್ಥೆಗಳು, ಇತ್ಯಾದಿ. ಪರಸ್ಪರ ಬೇರ್ಪಡಿಸಲಾಗಿದೆ. ಮತ್ತು ಪ್ರತಿಯೊಂದು ರೀತಿಯ ಸಾಮೂಹಿಕವು ಅನೇಕ ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಗುಂಪುಗಳನ್ನು ಒಳಗೊಂಡಿದೆ, ಉದಾಹರಣೆಗೆ, ಅನೇಕ ಕುಟುಂಬಗಳು, ಪ್ರತಿಯೊಂದೂ ಹಲವಾರು ಜನರನ್ನು ಮತ್ತು ಅನೇಕ ಸ್ಥಳೀಯ ಸಮುದಾಯಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿದೆ.

ನಿಷ್ಠೆಯ ಯಾವುದೇ ಸ್ಥಿರ ಶ್ರೇಣಿಯಲ್ಲಿ ಸಾಮಾಜಿಕ ಸಮುದಾಯಕ್ಕೆ ನಿಷ್ಠೆಯು ಉನ್ನತ ಸ್ಥಾನವನ್ನು ಪಡೆದುಕೊಳ್ಳಬೇಕು ಮತ್ತು ಆದ್ದರಿಂದ ಸಮಾಜಕ್ಕೆ ವಿಶೇಷ ಕಾಳಜಿಯ ವಿಷಯವಾಗಿದೆ. ಮತ್ತು ಇನ್ನೂ, ಈ ಕ್ರಮಾನುಗತದಲ್ಲಿ ಅತ್ಯುನ್ನತ ಸ್ಥಾನವು ಸಮಾಜದ ಪ್ರಮಾಣಿತ ಕ್ರಮದ ಸಾಂಸ್ಕೃತಿಕ ನ್ಯಾಯಸಮ್ಮತತೆಗೆ ಸೇರಿದೆ. ಮೊದಲನೆಯದಾಗಿ, ಇದು ಸಾಮಾಜಿಕ ಮತ್ತು ಸಾಂಸ್ಕೃತಿಕ ವ್ಯವಸ್ಥೆಗಳೆರಡರ ಅವಿಭಾಜ್ಯ ಅಂಗವಾಗಿರುವ ಮೌಲ್ಯ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯ ಸಾಂಸ್ಥೀಕರಣದ ಮೂಲಕ ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಹಿಸುತ್ತದೆ. ನಂತರ ಆಯ್ದ ಮೌಲ್ಯಗಳು, ಸಾಮಾನ್ಯ ಮೌಲ್ಯದ ಮಾದರಿಗಳ ವಿಶೇಷಣಗಳು, ಕಾನೂನುಬದ್ಧ ಕ್ರಮದಲ್ಲಿ ಸಂಯೋಜಿಸಲ್ಪಟ್ಟ ಪ್ರತಿಯೊಂದು ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ರೂಢಿಯ ಭಾಗವಾಗುತ್ತವೆ. ನಿಷ್ಠೆಗಳನ್ನು ನಿಯಂತ್ರಿಸುವ ರೂಢಿಗಳ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯಲ್ಲಿ, ಆದ್ದರಿಂದ, ಸಾಮೂಹಿಕ ಹಕ್ಕುಗಳು ಮತ್ತು ಕಟ್ಟುಪಾಡುಗಳು ಪರಸ್ಪರ ಮಾತ್ರವಲ್ಲದೆ ಒಟ್ಟಾರೆಯಾಗಿ ಆದೇಶದ ಕಾನೂನುಬದ್ಧ ಅಡಿಪಾಯಗಳೊಂದಿಗೆ ಸ್ಥಿರವಾಗಿರಬೇಕು.

2) ಸಮಾಜವು ಸಾಮಾಜಿಕ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯಾಗಿ.

ಸಮಾಜವು ಜನರ ಒಂದು ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಸಂಗ್ರಹವಾಗಿದೆ (ಸಂಘ). ಆದರೆ ಈ ಸಂಪೂರ್ಣತೆಯ ಗಡಿಗಳು ಯಾವುವು? ಯಾವ ಪರಿಸ್ಥಿತಿಗಳಲ್ಲಿ ಈ ಜನರ ಸಂಘವು ಸಮಾಜವಾಗುತ್ತದೆ?

ಸಾಮಾಜಿಕ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯಾಗಿ ಸಮಾಜದ ಚಿಹ್ನೆಗಳು ಕೆಳಕಂಡಂತಿವೆ:

    ಸಂಘವು ಯಾವುದೇ ದೊಡ್ಡ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯ (ಸಮಾಜ) ಭಾಗವಲ್ಲ.

    ಈ ಸಂಘದ ಪ್ರತಿನಿಧಿಗಳ ನಡುವೆ ಮದುವೆಗಳು (ಮುಖ್ಯವಾಗಿ) ತೀರ್ಮಾನಿಸಲ್ಪಡುತ್ತವೆ.

    ಇದು ಮುಖ್ಯವಾಗಿ ಈಗಾಗಲೇ ಅದರ ಮಾನ್ಯತೆ ಪಡೆದ ಪ್ರತಿನಿಧಿಗಳಾಗಿರುವ ಜನರ ಮಕ್ಕಳಿಂದ ಮರುಪೂರಣಗೊಳ್ಳುತ್ತದೆ.

    ಸಂಘವು ತನ್ನದೇ ಆದ ಪ್ರದೇಶವನ್ನು ಹೊಂದಿದೆ.

    ಇದು ತನ್ನದೇ ಆದ ಹೆಸರು ಮತ್ತು ತನ್ನದೇ ಆದ ಇತಿಹಾಸವನ್ನು ಹೊಂದಿದೆ.

    ಇದು ತನ್ನದೇ ಆದ ನಿಯಂತ್ರಣ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯನ್ನು ಹೊಂದಿದೆ (ಸಾರ್ವಭೌಮತ್ವ).

    ಸಂಘವು ವ್ಯಕ್ತಿಯ ಸರಾಸರಿ ಜೀವಿತಾವಧಿಗಿಂತ ಹೆಚ್ಚು ಕಾಲ ಇರುತ್ತದೆ.

ಇದು ಸಂಸ್ಕೃತಿ ಎಂದು ಕರೆಯಲ್ಪಡುವ ಮೌಲ್ಯಗಳ ಸಾಮಾನ್ಯ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯಿಂದ (ಆಚಾರಗಳು, ಸಂಪ್ರದಾಯಗಳು, ರೂಢಿಗಳು, ಕಾನೂನುಗಳು, ನಿಯಮಗಳು, ನೈತಿಕತೆಗಳು) ಒಂದುಗೂಡಿಸುತ್ತದೆ.

ಸಮಾಜದ ಗುಣಲಕ್ಷಣಗಳು ವ್ಯವಸ್ಥೆಗಳು

ಆಧುನಿಕ ಸಮಾಜ ವಿಜ್ಞಾನದ ಒಂದು ಒತ್ತುವ ಸಮಸ್ಯೆಯು ಸಮಾಜದ ಪರಿಕಲ್ಪನೆಯ ವ್ಯಾಖ್ಯಾನವಾಗಿ ಉಳಿದಿದೆ, ಆಧುನಿಕ ಸಾಹಿತ್ಯದಲ್ಲಿ ಸಮಾಜದ ಬಗ್ಗೆ ಸಾಕಷ್ಟು ವ್ಯಾಖ್ಯಾನಗಳಿವೆ. ಅವರು ಸಮಾಜದ ವಿವಿಧ ಅಂಶಗಳನ್ನು ಹೈಲೈಟ್ ಮಾಡುತ್ತಾರೆ ಮತ್ತು ಇದು ಆಶ್ಚರ್ಯವೇನಿಲ್ಲ, ಏಕೆಂದರೆ ಸಮಾಜವು ಅತ್ಯಂತ ಸಂಕೀರ್ಣವಾದ ಘಟಕವಾಗಿದೆ. ಅದರ ಬಹು-ಹಂತದ ಸ್ವರೂಪ, ಅಸ್ಪಷ್ಟತೆ, ಅಮೂರ್ತತೆ ಮತ್ತು ಇತರ ಗುಣಲಕ್ಷಣಗಳನ್ನು ಗಣನೆಗೆ ತೆಗೆದುಕೊಂಡು, ಕೆಲವು ವಿಜ್ಞಾನಿಗಳು ಸಮಾಜದ ಏಕ, ಸಾರ್ವತ್ರಿಕ ವ್ಯಾಖ್ಯಾನ ಮತ್ತು ಸಾಹಿತ್ಯದಲ್ಲಿ ಲಭ್ಯವಿರುವ ಎಲ್ಲಾ ವ್ಯಾಖ್ಯಾನಗಳನ್ನು ಒಂದು ರೀತಿಯಲ್ಲಿ ಅಥವಾ ಇನ್ನೊಂದು ರೀತಿಯಲ್ಲಿ ನೀಡುವುದು ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ಅಸಾಧ್ಯ ಎಂಬ ತೀರ್ಮಾನಕ್ಕೆ ಬಂದಿದ್ದಾರೆ. ಸಮಾಜವನ್ನು ಒಂದೇ ಗುಣಲಕ್ಷಣಕ್ಕೆ ತಗ್ಗಿಸಿ. ಈ ದೃಷ್ಟಿಕೋನದಿಂದ, ಸಮಾಜದ ವ್ಯಾಖ್ಯಾನಗಳನ್ನು ಮೂರು ಗುಂಪುಗಳಾಗಿ ವಿಂಗಡಿಸಬಹುದು:

ವ್ಯಕ್ತಿನಿಷ್ಠ -ಸಮಾಜವನ್ನು ಜನರ ವಿಶೇಷ ಹವ್ಯಾಸಿ ಸಮೂಹವಾಗಿ ನೋಡಿದಾಗ. ಹಾಗಾಗಿ, ಎಸ್.ಜಿ. ಸ್ಪಾಸಿಬೆಂಕೊ ಸಮಾಜವನ್ನು "ಎಲ್ಲಾ ವಿಧಾನಗಳ ಸಂಪೂರ್ಣತೆ ಮತ್ತು ಪರಸ್ಪರ ಕ್ರಿಯೆ ಮತ್ತು ಜನರ ಏಕೀಕರಣ" ಎಂದು ವ್ಯಾಖ್ಯಾನಿಸುತ್ತಾರೆ;

ಸಕ್ರಿಯ- ಸಮಾಜವನ್ನು ಜನರ ಸಾಮೂಹಿಕ ಅಸ್ತಿತ್ವದ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆ ಎಂದು ಪರಿಗಣಿಸಿದಾಗ. ಉದಾಹರಣೆಗೆ, ಕೆ.ಎಚ್. ಮೊಮ್ಜ್ಯಾನ್ ಸಮಾಜವನ್ನು ಜನರ ಜಂಟಿ ಚಟುವಟಿಕೆಯ ಸಾಂಸ್ಥಿಕ ರೂಪವೆಂದು ವ್ಯಾಖ್ಯಾನಿಸುತ್ತಾರೆ;

ಸಾಂಸ್ಥಿಕ- ಸಮಾಜವನ್ನು ಸಾಮಾಜಿಕ ಸಂಸ್ಥೆ ಎಂದು ಪರಿಗಣಿಸಿದಾಗ, ಅಂದರೆ. ಸಂವಹನ ಮಾಡುವ ಜನರು ಮತ್ತು ಸಾಮಾಜಿಕ ಗುಂಪುಗಳ ನಡುವಿನ ಸ್ಥಿರ ಸಂಪರ್ಕಗಳ ವ್ಯವಸ್ಥೆ. ಜಿ.ವಿ. ಸಮಾಜವು ಸಾಮಾಜಿಕ ಸಂಘಟನೆ, ಸಾಮಾಜಿಕ ಸಂವಹನ ಮತ್ತು ಸಾಮಾಜಿಕ ಸಂಪರ್ಕಗಳ ಸಾರ್ವತ್ರಿಕ ಮಾರ್ಗವಾಗಿದೆ ಎಂದು ಪುಷ್ಕರೆವಾ ಹೇಳುತ್ತಾರೆ, ಜನರ ಎಲ್ಲಾ ಮೂಲಭೂತ ಅಗತ್ಯಗಳ ತೃಪ್ತಿಯನ್ನು ಖಾತ್ರಿಪಡಿಸುತ್ತದೆ - ಸ್ವಾವಲಂಬಿ, ಸ್ವಯಂ-ನಿಯಂತ್ರಕ ಮತ್ತು ಸ್ವಯಂ ಸಂತಾನೋತ್ಪತ್ತಿ

ಈ ಎಲ್ಲಾ ವ್ಯಾಖ್ಯಾನಗಳಲ್ಲಿ ಏನಾದರೂ ವೈಚಾರಿಕತೆ ಇದೆಯೇ? ಧಾನ್ಯ, ಏಕೆಂದರೆ ಸಮಾಜವು ನಿಜವಾಗಿಯೂ ಸಾಕಷ್ಟು ಸ್ಥಿರವಾದ ಸಂಬಂಧಗಳಿಂದ ಪರಸ್ಪರ ಸಂಪರ್ಕ ಹೊಂದಿದ ಸಕ್ರಿಯವಾಗಿ ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಹಿಸುವ ವಿಷಯಗಳನ್ನು ಒಳಗೊಂಡಿದೆ. ಈ ವ್ಯಾಖ್ಯಾನಗಳಲ್ಲಿ ಯಾವುದು ಆದ್ಯತೆ ನೀಡಬೇಕೆಂದು ಅಧ್ಯಯನದ ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಕಾರ್ಯದಿಂದ ನಿರ್ಧರಿಸಬೇಕು.

ಸಮಾಜದ ಅಗತ್ಯ ಲಕ್ಷಣಗಳನ್ನು ಗುರುತಿಸುವುದನ್ನು ಮುಂದುವರಿಸೋಣ. 17 ನೇ - 18 ನೇ ಶತಮಾನಗಳ ತತ್ತ್ವಶಾಸ್ತ್ರಕ್ಕಿಂತ ಭಿನ್ನವಾಗಿ, ಇದು ಸಾಮಾಜಿಕ ಪರಮಾಣುವಾದದಿಂದ ನಿರೂಪಿಸಲ್ಪಟ್ಟಿದೆ (ಅಂದರೆ, ಸಮಾಜವನ್ನು ವ್ಯಕ್ತಿಗಳ ಯಾಂತ್ರಿಕ ಮೊತ್ತವಾಗಿ ನೋಡಲಾಗುತ್ತದೆ), ಆಧುನಿಕ ತತ್ತ್ವಶಾಸ್ತ್ರವು ಮಾನವ ಸಮಾಜವನ್ನು ವಿವಿಧ ಭಾಗಗಳು ಮತ್ತು ಅಂಶಗಳ ಸಂಗ್ರಹವಾಗಿ ನೋಡುತ್ತದೆ. ಇದಲ್ಲದೆ, ಈ ಭಾಗಗಳು ಮತ್ತು ಅಂಶಗಳು ಪರಸ್ಪರ ಪ್ರತ್ಯೇಕವಾಗಿಲ್ಲ, ಪ್ರತ್ಯೇಕವಾಗಿಲ್ಲ, ಆದರೆ, ಇದಕ್ಕೆ ವಿರುದ್ಧವಾಗಿ, ಪರಸ್ಪರ ನಿಕಟ ಸಂಪರ್ಕ ಹೊಂದಿವೆ, ನಿರಂತರವಾಗಿ ಸಂವಹನ ನಡೆಸುತ್ತವೆ, ಇದರ ಪರಿಣಾಮವಾಗಿ ಸಮಾಜವು ಒಂದೇ ಅವಿಭಾಜ್ಯ ಜೀವಿಯಾಗಿ ಅಸ್ತಿತ್ವದಲ್ಲಿದೆ. ಒಂದು ವ್ಯವಸ್ಥೆ(ಒಂದು ವ್ಯವಸ್ಥೆಯು ನಿಯಮಿತ ಸಂಬಂಧಗಳು ಮತ್ತು ಪರಸ್ಪರ ಸಂಪರ್ಕದಲ್ಲಿರುವ ಅಂಶಗಳ ಒಂದು ಸೆಟ್ ಎಂದು ವ್ಯಾಖ್ಯಾನಿಸಲಾಗಿದೆ, ಇದು ಒಂದು ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಸಮಗ್ರತೆ, ಏಕತೆಯನ್ನು ರೂಪಿಸುತ್ತದೆ). ಆದ್ದರಿಂದ, ಸಮಾಜವನ್ನು ವಿವರಿಸಲು, ಸಿಸ್ಟಮ್ ಸಿದ್ಧಾಂತದಲ್ಲಿ ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ಅಂಗೀಕರಿಸಲ್ಪಟ್ಟ ಪರಿಕಲ್ಪನೆಗಳನ್ನು ಈಗ ವ್ಯಾಪಕವಾಗಿ ಬಳಸಲಾಗುತ್ತದೆ: "ಅಂಶ", "ವ್ಯವಸ್ಥೆ", "ರಚನೆ", ​​"ಸಂಸ್ಥೆ", "ಸಂಬಂಧ". ಸಿಸ್ಟಮ್ ವಿಧಾನದ ಅನುಕೂಲಗಳು ಸ್ಪಷ್ಟವಾಗಿವೆ, ಅದರಲ್ಲಿ ಮುಖ್ಯವಾದವು, ಸಮಾಜದ ರಚನಾತ್ಮಕ ಅಂಶಗಳ ಅಧೀನತೆಯನ್ನು ನಿರ್ಮಿಸುವ ಮೂಲಕ, ಅದನ್ನು ಡೈನಾಮಿಕ್ಸ್ನಲ್ಲಿ ಪರಿಗಣಿಸಲು ನಮಗೆ ಅವಕಾಶ ಮಾಡಿಕೊಡುತ್ತದೆ, ಇದರಿಂದಾಗಿ ಮೌಲ್ಯವನ್ನು ಮಿತಿಗೊಳಿಸುವ ನಿಸ್ಸಂದಿಗ್ಧವಾದ, ಸಿದ್ಧಾಂತದ ತೀರ್ಮಾನಗಳನ್ನು ತಪ್ಪಿಸಲು ಸಹಾಯ ಮಾಡುತ್ತದೆ. ಯಾವುದೇ ಸಿದ್ಧಾಂತ.

ಒಂದು ವ್ಯವಸ್ಥೆಯಾಗಿ ಸಮಾಜದ ವಿಶ್ಲೇಷಣೆಯು ಊಹಿಸುತ್ತದೆ:

ಸಾಮಾಜಿಕ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯ ರಚನೆಯ ಗುರುತಿಸುವಿಕೆ - ಅದರ ಅಂಶಗಳು, ಹಾಗೆಯೇ ಅವರ ಪರಸ್ಪರ ಕ್ರಿಯೆಯ ಸ್ವರೂಪ;

ವ್ಯವಸ್ಥೆಯ ಸಮಗ್ರತೆಯ ನಿರ್ಣಯ, ಸಿಸ್ಟಮ್-ರೂಪಿಸುವ ಅಂಶ;

ವ್ಯವಸ್ಥೆಯ ನಿರ್ಣಾಯಕತೆಯ ಮಟ್ಟವನ್ನು ಅಧ್ಯಯನ ಮಾಡುವುದು, ಅಂತಹ ಅಭಿವೃದ್ಧಿಯ ವ್ಯತ್ಯಾಸ;

ಸಾಮಾಜಿಕ ಬದಲಾವಣೆಗಳ ವಿಶ್ಲೇಷಣೆ, ಅಂತಹ ಬದಲಾವಣೆಗಳ ಮುಖ್ಯ ರೂಪಗಳು

ಸಹಜವಾಗಿ, ಸಮಾಜವನ್ನು ಒಂದು ವ್ಯವಸ್ಥೆಯಾಗಿ ವಿಶ್ಲೇಷಿಸುವಾಗ, ಅದರ ನಿಶ್ಚಿತಗಳನ್ನು ಗಣನೆಗೆ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಬೇಕು. ಸಾಮಾಜಿಕ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯು ಪ್ರಕೃತಿಯಲ್ಲಿ ಅಸ್ತಿತ್ವದಲ್ಲಿರುವ ವ್ಯವಸ್ಥೆಗಳಿಂದ ಹಲವಾರು ವಿಧಗಳಲ್ಲಿ ಭಿನ್ನವಾಗಿದೆ:

ಬಹುತ್ವಅಂಶಗಳು, ಸಮಾಜವನ್ನು ರೂಪಿಸುವ ಉಪವ್ಯವಸ್ಥೆಗಳು, ಅವುಗಳ ಕಾರ್ಯಗಳು, ಸಂಪರ್ಕಗಳು ಮತ್ತು ಸಂಬಂಧಗಳು;

ವೈವಿಧ್ಯತೆ, ವಿಭಿನ್ನ ಗುಣಮಟ್ಟಸಾಮಾಜಿಕ ಅಂಶಗಳು, ಅವುಗಳಲ್ಲಿ, ವಸ್ತುಗಳೊಂದಿಗೆ, ಆದರ್ಶ ಮತ್ತು ಆಧ್ಯಾತ್ಮಿಕ ವಿದ್ಯಮಾನಗಳೂ ಇವೆ.

ಅದರ ಮುಖ್ಯ ಅಂಶದ ವಿಶಿಷ್ಟತೆ - ಮನುಷ್ಯ - ಸಾಮಾಜಿಕ ವ್ಯವಸ್ಥೆಗೆ ವಿಶೇಷ ನಿರ್ದಿಷ್ಟತೆಯನ್ನು ನೀಡುತ್ತದೆ; ಅವರ ಚಟುವಟಿಕೆಗಳ ರೂಪಗಳು ಮತ್ತು ವಿಧಾನಗಳನ್ನು ಮುಕ್ತವಾಗಿ ಆಯ್ಕೆ ಮಾಡುವ ಅವಕಾಶವನ್ನು ಹೊಂದಿರುವುದು, ನಡವಳಿಕೆಯ ಪ್ರಕಾರಗಳು, ಇದು ಸಮಾಜದ ಅಭಿವೃದ್ಧಿಗೆ ಹೆಚ್ಚಿನ ಮಟ್ಟದ ಅನಿಶ್ಚಿತತೆಯನ್ನು ನೀಡುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಆದ್ದರಿಂದ ಅನಿರೀಕ್ಷಿತತೆಯನ್ನು ನೀಡುತ್ತದೆ.

ಸಾಮಾಜಿಕ ವ್ಯವಸ್ಥೆಗಳು ವಿಶೇಷ ವರ್ಗದ ವ್ಯವಸ್ಥೆಗಳಾಗಿವೆ, ಅದು ಅಜೈವಿಕ ವ್ಯವಸ್ಥೆಗಳಿಂದ (ಹೇಳುವುದು, ತಾಂತ್ರಿಕ ಅಥವಾ ಯಾಂತ್ರಿಕ) ಮಾತ್ರವಲ್ಲದೆ ಜೈವಿಕ ಅಥವಾ ಪರಿಸರದಂತಹ ಸಾವಯವ ವ್ಯವಸ್ಥೆಗಳಿಂದ ಗಮನಾರ್ಹವಾಗಿ ಭಿನ್ನವಾಗಿರುತ್ತದೆ.

"ಸಾಮಾಜಿಕ ವ್ಯವಸ್ಥೆ" ಎಂಬ ಪರಿಕಲ್ಪನೆಯು ಇಡೀ ವರ್ಗದ ವ್ಯವಸ್ಥೆಗಳಿಗೆ ಸಾಮಾನ್ಯವಾದ ಹೆಸರಾಗಿದ್ದು, ಸಂಪೂರ್ಣವಾಗಿ ನಿಸ್ಸಂದಿಗ್ಧವಾಗಿ ಮತ್ತು ಸ್ಪಷ್ಟವಾಗಿ ವಿವರಿಸಲಾಗಿಲ್ಲ. ಸಾಮಾಜಿಕ ವ್ಯವಸ್ಥೆಗಳ ವ್ಯಾಪ್ತಿಯು ಸಾಕಷ್ಟು ವಿಸ್ತಾರವಾಗಿದೆ, ಸಾಮಾಜಿಕ ಸಂಸ್ಥೆಗಳಿಂದ ಅತ್ಯಂತ ಅಭಿವೃದ್ಧಿ ಹೊಂದಿದ ಸಾಮಾಜಿಕ ವ್ಯವಸ್ಥೆಗಳಾಗಿ ಸಣ್ಣ ಗುಂಪುಗಳಿಗೆ ವಿಸ್ತರಿಸುತ್ತದೆ.

ಸಾಮಾಜಿಕ ಜೀವನದ ಸ್ಥಿರ ಅಂಶಗಳಿಗಾಗಿ ಸಂಪೂರ್ಣ ಮತ್ತು ಆಳವಾದ ಹುಡುಕಾಟವು ಈ ಜೀವನವು ಅನಂತ ಸಂಖ್ಯೆಯ ಜನರ ಹೆಣೆದುಕೊಂಡಿರುವ ಪರಸ್ಪರ ಕ್ರಿಯೆಗಳನ್ನು ಪ್ರತಿನಿಧಿಸುತ್ತದೆ ಎಂಬ ತೀರ್ಮಾನಕ್ಕೆ ಕಾರಣವಾಗುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಆದ್ದರಿಂದ, ಈ ಸಂವಹನಗಳ ಮೇಲೆ ಸಂಶೋಧಕರ ಗಮನವನ್ನು ಕೇಂದ್ರೀಕರಿಸಬೇಕು. ಈ ವಿಧಾನದ ಪ್ರಕಾರ, ಸಾಮಾಜಿಕ ವ್ಯವಸ್ಥೆಗಳು ಸರಳವಾಗಿ ಜನರಿಂದ ಕೂಡಿಲ್ಲ ಎಂದು ವಾದಿಸಬಹುದು. ರಚನೆಗಳು ವ್ಯವಸ್ಥೆಯಲ್ಲಿ ವ್ಯಕ್ತಿಗಳ ಸ್ಥಾನಗಳು (ಸ್ಥಿತಿಗಳು, ಪಾತ್ರಗಳು). ಕೆಲವು ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ವ್ಯಕ್ತಿಗಳು ಅದರಲ್ಲಿ ಭಾಗವಹಿಸುವುದನ್ನು ನಿಲ್ಲಿಸಿದರೆ, ಅವರ "ಕೋಶಗಳಿಂದ" ಹೊರಬಿದ್ದರೆ ಮತ್ತು ಇತರ ವ್ಯಕ್ತಿಗಳು ತಮ್ಮ ಸ್ಥಾನವನ್ನು ಪಡೆದರೆ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯು ಅದರ ರಚನೆಯನ್ನು ಬದಲಾಯಿಸುವುದಿಲ್ಲ.

ಸಾಮಾಜಿಕ ಸಂಸ್ಥೆಯು ಕೆಲವು ಕಾರ್ಯಕ್ರಮಗಳು ಅಥವಾ ಗುರಿಗಳನ್ನು ಜಂಟಿಯಾಗಿ ಕಾರ್ಯಗತಗೊಳಿಸುವ ಮತ್ತು ಕೆಲವು ಕಾರ್ಯವಿಧಾನಗಳು ಮತ್ತು ನಿಯಮಗಳ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಹಿಸುವ ಜನರ ಸಂಘವಾಗಿದೆ.

ಸಾಮಾಜಿಕ ವಸ್ತುಗಳಿಗೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದಂತೆ ಸಂಘಟನೆಯ ಪದವು ಸೂಚಿಸುತ್ತದೆ:

1) ಒಂದು ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ವಾದ್ಯ ವಸ್ತು, ಸಮಾಜದಲ್ಲಿ ಒಂದು ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಸ್ಥಾನವನ್ನು ಆಕ್ರಮಿಸುವ ಮತ್ತು ಕೆಲವು ಕಾರ್ಯಗಳನ್ನು ನಿರ್ವಹಿಸಲು ಉದ್ದೇಶಿಸಿರುವ ಕೃತಕ ಸಂಘ;

2) ಕಾರ್ಯಗಳ ವಿತರಣೆ, ಸಮನ್ವಯ ಮತ್ತು ನಿಯಂತ್ರಣ ಸೇರಿದಂತೆ ಕೆಲವು ಚಟುವಟಿಕೆ, ನಿರ್ವಹಣೆ, ಅಂದರೆ, ವಸ್ತುವಿನ ಮೇಲೆ ಉದ್ದೇಶಿತ ಪ್ರಭಾವ;

3) ಕ್ರಮಬದ್ಧತೆಯ ಸ್ಥಿತಿ ಅಥವಾ ಕೆಲವು ವಸ್ತುವಿನ ಕ್ರಮಬದ್ಧತೆಯ ಲಕ್ಷಣ.

ಈ ಎಲ್ಲಾ ಅಂಶಗಳನ್ನು ಗಣನೆಗೆ ತೆಗೆದುಕೊಂಡು, ಸಂಸ್ಥೆಯನ್ನು ಗುರಿ-ಆಧಾರಿತ, ಕ್ರಮಾನುಗತ, ರಚನಾತ್ಮಕ ಮತ್ತು ನಿರ್ವಹಿಸಿದ ಸಮುದಾಯ ಎಂದು ವ್ಯಾಖ್ಯಾನಿಸಬಹುದು.

ಸಂಘಟನೆಯು ಅತ್ಯಂತ ಅಭಿವೃದ್ಧಿ ಹೊಂದಿದ ಸಾಮಾಜಿಕ ವ್ಯವಸ್ಥೆಗಳಲ್ಲಿ ಒಂದಾಗಿದೆ. ಇದರ ಪ್ರಮುಖ ಲಕ್ಷಣವೆಂದರೆ ಸಿನರ್ಜಿ. ಸಿನರ್ಜಿ ಒಂದು ಸಾಂಸ್ಥಿಕ ಪರಿಣಾಮವಾಗಿದೆ. ಈ ಪರಿಣಾಮದ ಸಾರವು ವೈಯಕ್ತಿಕ ಪ್ರಯತ್ನಗಳ ಮೊತ್ತವನ್ನು ಮೀರಿದ ಹೆಚ್ಚುವರಿ ಶಕ್ತಿಯ ಹೆಚ್ಚಳವಾಗಿದೆ. ಪರಿಣಾಮದ ಮೂಲವೆಂದರೆ ಕ್ರಿಯೆಗಳ ಏಕಕಾಲಿಕತೆ ಮತ್ತು ಏಕಮುಖತೆ, ವಿಶೇಷತೆ ಮತ್ತು ಕಾರ್ಮಿಕರ ಸಂಯೋಜನೆ, ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಗಳು ಮತ್ತು ಕಾರ್ಮಿಕ ವಿಭಜನೆಯ ಸಂಬಂಧಗಳು, ಸಹಕಾರ ಮತ್ತು ನಿರ್ವಹಣೆ. ಸಾಮಾಜಿಕ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯಾಗಿ ಸಂಘಟನೆಯು ಸಂಕೀರ್ಣತೆಯಿಂದ ನಿರೂಪಿಸಲ್ಪಟ್ಟಿದೆ, ಏಕೆಂದರೆ ಅದರ ಮುಖ್ಯ ಅಂಶವು ತನ್ನದೇ ಆದ ವ್ಯಕ್ತಿನಿಷ್ಠತೆ ಮತ್ತು ವ್ಯಾಪಕವಾದ ನಡವಳಿಕೆಯ ಆಯ್ಕೆಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿರುವ ವ್ಯಕ್ತಿಯಾಗಿದೆ. ಇದು ಸಂಸ್ಥೆಯ ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಹಣೆಯಲ್ಲಿ ಗಮನಾರ್ಹ ಅನಿಶ್ಚಿತತೆಯನ್ನು ಸೃಷ್ಟಿಸುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ನಿಯಂತ್ರಣಕ್ಕೆ ಮಿತಿಗಳನ್ನು ಉಂಟುಮಾಡುತ್ತದೆ.

34. ಸಾಮಾಜಿಕ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯ ಒಂದು ಪ್ರಕಾರವಾಗಿ ಸಾಮಾಜಿಕ ಸಂಘಟನೆ. ಸಾಮಾಜಿಕ ಸಂಸ್ಥೆಗಳ ವಿಧಗಳು

ಸಂಸ್ಥೆಗಳು ಉದ್ದೇಶಪೂರ್ವಕ ಸಾಮಾಜಿಕ ವ್ಯವಸ್ಥೆಗಳು, ಅಂದರೆ, ದೊಡ್ಡ ಸಾಮಾಜಿಕ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯನ್ನು ಪೂರೈಸಲು ಅಥವಾ ದಿಕ್ಕಿನಲ್ಲಿ ಹೊಂದಿಕೆಯಾಗುವ ವೈಯಕ್ತಿಕ ಗುರಿಗಳನ್ನು ಸಾಧಿಸಲು ಪೂರ್ವನಿರ್ಧರಿತ ಯೋಜನೆಯ ಪ್ರಕಾರ ಜನರು ರಚಿಸುವ ವ್ಯವಸ್ಥೆಗಳು, ಆದರೆ ಮತ್ತೆ ಪ್ರಚಾರ ಮತ್ತು ಸಾಮಾಜಿಕ ಗುರಿಗಳನ್ನು ಸಾಧಿಸುವ ಬಯಕೆಯ ಮೂಲಕ. ಪರಿಣಾಮವಾಗಿ, ಸಾಮಾಜಿಕ ಸಂಘಟನೆಯ ವಿಶಿಷ್ಟ ಲಕ್ಷಣಗಳಲ್ಲಿ ಒಂದು ಗುರಿಯ ಉಪಸ್ಥಿತಿಯಾಗಿದೆ. ಸಾಮಾಜಿಕ ಸಂಸ್ಥೆಯು ಉದ್ದೇಶಪೂರ್ವಕವಾಗಿ ಗುರಿಪಡಿಸಿದ ಸಮುದಾಯವಾಗಿದ್ದು, ಅದರ ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಹಣೆಯ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಯಲ್ಲಿ ಅದರ ರಚನೆ ಮತ್ತು ನಿರ್ವಹಣೆಯ ಕ್ರಮಾನುಗತ ನಿರ್ಮಾಣದ ಅಗತ್ಯವಿರುತ್ತದೆ.

ಸಂಸ್ಥೆಯಲ್ಲಿ ಜನರನ್ನು ಒಂದುಗೂಡಿಸುವ ಮುಖ್ಯ ಅಂಶವೆಂದರೆ, ಮೊದಲನೆಯದಾಗಿ, ಅಂತಹ ಸಂಘದ ಪರಿಣಾಮವಾಗಿ ಅವರ ಭಾಗವಹಿಸುವವರ ಪರಸ್ಪರ ಬಲಪಡಿಸುವಿಕೆ. ಇದು ಶಕ್ತಿಯ ಹೆಚ್ಚುವರಿ ಮೂಲವಾಗಿ ಮತ್ತು ಜನರ ಈ ಜನಸಂಖ್ಯೆಯ ಚಟುವಟಿಕೆಗಳ ಒಟ್ಟಾರೆ ದಕ್ಷತೆಯಾಗಿ ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಹಿಸುತ್ತದೆ.

ಮೂರು ವಿಧದ ಸಂಸ್ಥೆಗಳಿವೆ: ಸ್ವಯಂಪ್ರೇರಿತ, ಬಲವಂತದ ಅಥವಾ ನಿರಂಕುಶವಾದಿ, ಮತ್ತು ಪ್ರಯೋಜನವಾದಿ.

ನೈತಿಕವಾಗಿ ಮಹತ್ವದ್ದಾಗಿರುವ ಗುರಿಗಳನ್ನು ಸಾಧಿಸಲು, ವೈಯಕ್ತಿಕ ತೃಪ್ತಿಯನ್ನು ಪಡೆಯಲು, ಸಾಮಾಜಿಕ ಪ್ರತಿಷ್ಠೆಯನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸಲು ಮತ್ತು ಸ್ವಯಂ-ಸಾಕ್ಷಾತ್ಕಾರಕ್ಕೆ ಅವಕಾಶವನ್ನು ಪಡೆಯಲು ಜನರು ಸ್ವಯಂಸೇವಾ ಸಂಸ್ಥೆಗಳನ್ನು ಸೇರುತ್ತಾರೆ, ಆದರೆ ವಸ್ತು ಪ್ರತಿಫಲಕ್ಕಾಗಿ ಅಲ್ಲ. ಈ ಸಂಸ್ಥೆಗಳು, ನಿಯಮದಂತೆ, ರಾಜ್ಯ ಅಥವಾ ಸರ್ಕಾರಿ ರಚನೆಗಳೊಂದಿಗೆ ಸಂಬಂಧ ಹೊಂದಿಲ್ಲ; ಅವರು ತಮ್ಮ ಸದಸ್ಯರ ಸಾಮಾನ್ಯ ಹಿತಾಸಕ್ತಿಗಳನ್ನು ಅನುಸರಿಸಲು ರಚಿಸಲಾಗಿದೆ. ಅಂತಹ ಸಂಸ್ಥೆಗಳಲ್ಲಿ ಧಾರ್ಮಿಕ, ದತ್ತಿ, ಸಾಮಾಜಿಕ-ರಾಜಕೀಯ ಸಂಸ್ಥೆಗಳು, ಕ್ಲಬ್‌ಗಳು, ಆಸಕ್ತಿ ಸಂಘಗಳು ಇತ್ಯಾದಿಗಳು ಸೇರಿವೆ.

ನಿರಂಕುಶ ಸಂಸ್ಥೆಗಳ ವಿಶಿಷ್ಟ ಲಕ್ಷಣವೆಂದರೆ ಅನೈಚ್ಛಿಕ ಸದಸ್ಯತ್ವ, ಜನರು ಈ ಸಂಸ್ಥೆಗಳಿಗೆ ಸೇರಲು ಒತ್ತಾಯಿಸಿದಾಗ ಮತ್ತು ಅವರ ಜೀವನವು ಕೆಲವು ನಿಯಮಗಳಿಗೆ ಕಟ್ಟುನಿಟ್ಟಾಗಿ ಒಳಪಟ್ಟಿರುತ್ತದೆ, ಜನರ ಪರಿಸರವನ್ನು ಉದ್ದೇಶಪೂರ್ವಕವಾಗಿ ನಿಯಂತ್ರಿಸುವ ಮೇಲ್ವಿಚಾರಣಾ ಸಿಬ್ಬಂದಿಗಳು, ಹೊರಗಿನ ಪ್ರಪಂಚದೊಂದಿಗೆ ಸಂವಹನದ ಮೇಲಿನ ನಿರ್ಬಂಧಗಳು ಇತ್ಯಾದಿ.

ವಸ್ತು ಪ್ರತಿಫಲಗಳು ಮತ್ತು ವೇತನವನ್ನು ಪಡೆಯಲು ಜನರು ಪ್ರಯೋಜನಕಾರಿ ಸಂಸ್ಥೆಗಳಿಗೆ ಸೇರುತ್ತಾರೆ.

ಗುರಿಗಳನ್ನು ಸಾಧಿಸುವಲ್ಲಿ ತರ್ಕಬದ್ಧತೆಯ ಮಟ್ಟ ಮತ್ತು ದಕ್ಷತೆಯ ಮಟ್ಟವನ್ನು ಆಧರಿಸಿ, ಸಾಂಪ್ರದಾಯಿಕ ಮತ್ತು ತರ್ಕಬದ್ಧ ಸಂಸ್ಥೆಗಳನ್ನು ಪ್ರತ್ಯೇಕಿಸಲಾಗಿದೆ.

ಕೆಳಗಿನ ರೀತಿಯ ಸಂಸ್ಥೆಗಳನ್ನು ಸಹ ಪ್ರತ್ಯೇಕಿಸಬಹುದು:

1) ವ್ಯಾಪಾರ ಸಂಸ್ಥೆಗಳು. ಸಂಸ್ಥೆಯ ಸದಸ್ಯತ್ವವು ಕಾರ್ಮಿಕರಿಗೆ ಜೀವನೋಪಾಯವನ್ನು ಒದಗಿಸುತ್ತದೆ. ಆಂತರಿಕ ನಿಯಂತ್ರಣದ ಆಧಾರವು ಆದೇಶ, ನೇಮಕಾತಿ ಮತ್ತು ವಾಣಿಜ್ಯ ಕಾರ್ಯಸಾಧ್ಯತೆಯ ಏಕತೆಯ ತತ್ವಗಳಿಗೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದ ಆಡಳಿತಾತ್ಮಕ ನಿಯಮಗಳು;

2) ಸಾರ್ವಜನಿಕ ಸಂಘಗಳು. ಜಂಟಿಯಾಗಿ ಅಳವಡಿಸಿಕೊಂಡ ಚಾರ್ಟರ್ ಮೂಲಕ ನಿಯಂತ್ರಣವನ್ನು ಕೈಗೊಳ್ಳಲಾಗುತ್ತದೆ, ಇದು ಚುನಾವಣೆಯ ತತ್ವವನ್ನು ಆಧರಿಸಿದೆ. ಸಂಸ್ಥೆಯಲ್ಲಿನ ಸದಸ್ಯತ್ವವು ವಿವಿಧ ಅಗತ್ಯಗಳನ್ನು ಪೂರೈಸುವುದನ್ನು ಒಳಗೊಂಡಿರುತ್ತದೆ;

3) ಮಧ್ಯಂತರ ರೂಪಗಳು, ಒಕ್ಕೂಟಗಳು ಮತ್ತು ಉದ್ಯಮಶೀಲತಾ ಕಾರ್ಯಗಳ ಗುಣಲಕ್ಷಣಗಳನ್ನು ಸಂಯೋಜಿಸುವುದು (ಆರ್ಟೆಲ್ಗಳು, ಸಹಕಾರಿ ಸಂಸ್ಥೆಗಳು, ಇತ್ಯಾದಿ).

ಸಾಮಾಜಿಕ ವ್ಯವಸ್ಥೆ

ಸಾಮಾಜಿಕ ವ್ಯವಸ್ಥೆ- ಇದು ಸಾಮಾಜಿಕ ವಿದ್ಯಮಾನಗಳು ಮತ್ತು ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಗಳ ಒಂದು ಗುಂಪಾಗಿದೆ, ಅದು ಪರಸ್ಪರ ಸಂಬಂಧಗಳು ಮತ್ತು ಸಂಪರ್ಕಗಳಲ್ಲಿದೆ ಮತ್ತು ಒಂದು ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಸಾಮಾಜಿಕ ವಸ್ತುವನ್ನು ರೂಪಿಸುತ್ತದೆ. ಈ ವಸ್ತುವು ಅಂತರ್ಸಂಪರ್ಕಿತ ಭಾಗಗಳ (ಅಂಶಗಳು, ಘಟಕಗಳು, ಉಪವ್ಯವಸ್ಥೆಗಳು) ಏಕತೆಯಾಗಿ ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಹಿಸುತ್ತದೆ, ಪರಸ್ಪರ ಮತ್ತು ಪರಿಸರದೊಂದಿಗಿನ ಪರಸ್ಪರ ಕ್ರಿಯೆಯು ಅದರ ಅಸ್ತಿತ್ವ, ಕಾರ್ಯ ಮತ್ತು ಅಭಿವೃದ್ಧಿಯನ್ನು ಒಟ್ಟಾರೆಯಾಗಿ ನಿರ್ಧರಿಸುತ್ತದೆ. ಯಾವುದೇ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯು ಆಂತರಿಕ ಕ್ರಮದ ಉಪಸ್ಥಿತಿ ಮತ್ತು ಇತರ ವಸ್ತುಗಳಿಂದ ಪ್ರತ್ಯೇಕಿಸುವ ಗಡಿಗಳ ಸ್ಥಾಪನೆಯನ್ನು ಊಹಿಸುತ್ತದೆ.
ರಚನೆ - ಸಿಸ್ಟಮ್ ಅಂಶಗಳನ್ನು ಸಂಪರ್ಕಿಸುವ ಆಂತರಿಕ ಕ್ರಮವನ್ನು ಒದಗಿಸುತ್ತದೆ.
ಪರಿಸರ - ವ್ಯವಸ್ಥೆಯ ಬಾಹ್ಯ ಗಡಿಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿಸುತ್ತದೆ.

ಸಾಮಾಜಿಕ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯು ಒಂದು ಅವಿಭಾಜ್ಯ ಏಕತೆಯಾಗಿದೆ, ಅದರ ಮುಖ್ಯ ಅಂಶವೆಂದರೆ ಜನರು, ಅವರ ಪರಸ್ಪರ ಕ್ರಿಯೆಗಳು, ಸಂಬಂಧಗಳು ಮತ್ತು ಸಂಪರ್ಕಗಳು. ಈ ಸಂಪರ್ಕಗಳು, ಸಂವಹನಗಳು ಮತ್ತು ಸಂಬಂಧಗಳು ಸಮರ್ಥನೀಯವಾಗಿವೆ ಮತ್ತು ಜನರ ಜಂಟಿ ಚಟುವಟಿಕೆಗಳ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ ಐತಿಹಾಸಿಕ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಯಲ್ಲಿ ಪುನರುತ್ಪಾದಿಸಲ್ಪಡುತ್ತವೆ, ಪೀಳಿಗೆಯಿಂದ ಪೀಳಿಗೆಗೆ ಹಾದುಹೋಗುತ್ತವೆ.

ಕಥೆ

ಸಾಮಾಜಿಕ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯ ರಚನೆ

ಸಾಮಾಜಿಕ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯ ರಚನೆಯು ಅದರ ಸಮಗ್ರತೆಯನ್ನು ಖಾತ್ರಿಪಡಿಸುವ ಉಪವ್ಯವಸ್ಥೆಗಳು, ಘಟಕಗಳು ಮತ್ತು ಅಂಶಗಳ ಪರಸ್ಪರ ಸಂಪರ್ಕದ ಮಾರ್ಗವಾಗಿದೆ. ಸಮಾಜದ ಸಾಮಾಜಿಕ ರಚನೆಯ ಮುಖ್ಯ ಅಂಶಗಳು (ಸಾಮಾಜಿಕ ಘಟಕಗಳು) ಸಾಮಾಜಿಕ ಸಮುದಾಯಗಳು, ಸಾಮಾಜಿಕ ಗುಂಪುಗಳು ಮತ್ತು ಸಾಮಾಜಿಕ ಸಂಸ್ಥೆಗಳು. T. ಪಾರ್ಸನ್ಸ್ ಪ್ರಕಾರ ಸಾಮಾಜಿಕ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯು ಕೆಲವು ಅವಶ್ಯಕತೆಗಳನ್ನು ಪೂರೈಸಬೇಕು, ಅವುಗಳೆಂದರೆ:

  • ಪರಿಸರಕ್ಕೆ ಹೊಂದಿಕೊಳ್ಳಬೇಕು (ಹೊಂದಾಣಿಕೆ);
  • ಅವಳು ಗುರಿಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿರಬೇಕು (ಗುರಿ ಸಾಧನೆ);
  • ಅದರ ಎಲ್ಲಾ ಅಂಶಗಳನ್ನು ಸಮನ್ವಯಗೊಳಿಸಬೇಕು (ಏಕೀಕರಣ);
  • ಅದರಲ್ಲಿರುವ ಮೌಲ್ಯಗಳನ್ನು ಸಂರಕ್ಷಿಸಬೇಕು (ಮಾದರಿಯನ್ನು ನಿರ್ವಹಿಸುವುದು).

T. ಪಾರ್ಸನ್ಸ್ ಸಮಾಜವು ವಿಶೇಷ ರೀತಿಯ ಸಾಮಾಜಿಕ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯಾಗಿದೆ ಎಂದು ನಂಬುತ್ತಾರೆ, ಹೆಚ್ಚು ವಿಶೇಷವಾದ ಮತ್ತು ಸ್ವಾವಲಂಬಿಯಾಗಿದೆ. ಅದರ ಕ್ರಿಯಾತ್ಮಕ ಏಕತೆಯನ್ನು ಸಾಮಾಜಿಕ ಉಪವ್ಯವಸ್ಥೆಗಳಿಂದ ಖಾತ್ರಿಪಡಿಸಲಾಗಿದೆ.
T. ಪಾರ್ಸನ್ಸ್ ಸಮಾಜದ ಕೆಳಗಿನ ಸಾಮಾಜಿಕ ಉಪವ್ಯವಸ್ಥೆಗಳನ್ನು ಒಂದು ವ್ಯವಸ್ಥೆಯಾಗಿ ಪರಿಗಣಿಸುತ್ತಾರೆ: ಅರ್ಥಶಾಸ್ತ್ರ (ಹೊಂದಾಣಿಕೆ), ರಾಜಕೀಯ (ಗುರಿ ಸಾಧನೆ), ಸಂಸ್ಕೃತಿ (ಮಾದರಿ ನಿರ್ವಹಿಸುವುದು). ಸಮಾಜವನ್ನು ಸಂಯೋಜಿಸುವ ಕಾರ್ಯವನ್ನು "ಸಾಮಾಜಿಕ ಸಮುದಾಯ" ದ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯಿಂದ ನಿರ್ವಹಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ, ಇದು ಮುಖ್ಯವಾಗಿ ರೂಢಿಗಳ ರಚನೆಗಳನ್ನು ಒಳಗೊಂಡಿದೆ.

ಸಹ ನೋಡಿ

ಸಾಹಿತ್ಯ

ಲಿಂಕ್‌ಗಳು


ವಿಕಿಮೀಡಿಯಾ ಫೌಂಡೇಶನ್. 2010.

ಇತರ ನಿಘಂಟುಗಳಲ್ಲಿ "ಸಾಮಾಜಿಕ ವ್ಯವಸ್ಥೆ" ಏನೆಂದು ನೋಡಿ:

    ಸಾಮಾಜಿಕ ವ್ಯವಸ್ಥೆ- (ಸಾಮಾಜಿಕ ವ್ಯವಸ್ಥೆ) "ವ್ಯವಸ್ಥೆ" ಪರಿಕಲ್ಪನೆಯು ಪ್ರತ್ಯೇಕವಾಗಿ ಸಮಾಜಶಾಸ್ತ್ರೀಯವಲ್ಲ, ಇದು ನೈಸರ್ಗಿಕ ಮತ್ತು ಸಾಮಾಜಿಕ ವಿಜ್ಞಾನಗಳಲ್ಲಿ ವ್ಯಾಪಕವಾಗಿ ಬಳಸಲಾಗುವ ಪರಿಕಲ್ಪನಾ ಸಾಧನವಾಗಿದೆ. ಒಂದು ವ್ಯವಸ್ಥೆಯು ಅಂತರ್ಸಂಪರ್ಕಿತ ಭಾಗಗಳು, ವಸ್ತುಗಳು,... ... ... ಸಮಾಜಶಾಸ್ತ್ರೀಯ ನಿಘಂಟು

    ಸಾಮಾಜಿಕ ವ್ಯವಸ್ಥೆ- ಸೋಷಿಯಲ್ ಸಿಸ್ಟೆಮಾ ಸ್ಟೇಟಸ್ ಟಿ ಸ್ರಿಟಿಸ್ ಕೊನೊ ಕುಲ್ಟುರಾ ಇರ್ ಸ್ಪೋರ್ಟ್ಸ್ ಅಪಿಬ್ರೆಜ್ಟಿಸ್ ಟಾಮ್ ಟಿಕ್ರಾಸ್ ವಿಯೆಂಟಿಸಾಸ್ ಡಾರಿನಿಸ್, ಕುರಿಯೊ ಪಗ್ರಿಂಡಿನಿಯೈ ಡೆಮೆನಿಸ್ ಯ್ರಾ ಝೊಮೊನೆಸ್ ಇರ್ ಜೆಸ್ ಸ್ಯಾಂಟಿಕಿಯೈ. atitikmenys: ಇಂಗ್ಲೀಷ್. ಸಾಮಾಜಿಕ ವ್ಯವಸ್ಥೆ ವೋಕ್. ಸೋಜಿಯಲ್ ಸಿಸ್ಟಮ್, ಎನ್ ರುಸ್. ಸಾಮಾಜಿಕ ವ್ಯವಸ್ಥೆ…ಸ್ಪೋರ್ಟೋ ಟರ್ಮಿನ್ ಜೋಡಿನಾಸ್

    ಸಾಮಾಜಿಕ ವ್ಯವಸ್ಥೆ- (ಸಾಮಾಜಿಕ ವ್ಯವಸ್ಥೆ) 1. ಯಾವುದೇ, ವಿಶೇಷವಾಗಿ ತುಲನಾತ್ಮಕವಾಗಿ ಶಾಶ್ವತ, ಬಾಹ್ಯಾಕಾಶ ಮತ್ತು ಸಮಯದಲ್ಲಿ ಸಾಮಾಜಿಕ ಸಂಬಂಧಗಳ ಮಾಡೆಲಿಂಗ್, ಅಭ್ಯಾಸದ ಪುನರುತ್ಪಾದನೆ ಎಂದು ಅರ್ಥೈಸಲಾಗುತ್ತದೆ (ಗಿಡ್ಡೆನ್ಸ್, 1984). ಹೀಗಾಗಿ, ಈ ಸಾಮಾನ್ಯ ಅರ್ಥದಲ್ಲಿ ಸಮಾಜ ಅಥವಾ ಯಾವುದೇ ಸಂಸ್ಥೆ... ದೊಡ್ಡ ವಿವರಣಾತ್ಮಕ ಸಮಾಜಶಾಸ್ತ್ರೀಯ ನಿಘಂಟು

    ಸಾಮಾಜಿಕ ವ್ಯವಸ್ಥೆ- ಸಮಾಜವು ಒಟ್ಟಾರೆಯಾಗಿ ಅಥವಾ ಅದರ ಯಾವುದೇ ಭಾಗವಾಗಿದೆ, ಅದರ ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಹಣೆಯು ಕೆಲವು ಗುರಿಗಳು, ಮೌಲ್ಯಗಳು ಮತ್ತು ನಿಯಮಗಳಿಂದ ನಿಯಂತ್ರಿಸಲ್ಪಡುತ್ತದೆ. ಯಾವುದೇ ರೀತಿಯ ಸಾಮಾಜಿಕ ವ್ಯವಸ್ಥೆಗಳ ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಹಣೆಯ ಮಾದರಿಗಳು ಸಮಾಜಶಾಸ್ತ್ರದಂತಹ ವಿಜ್ಞಾನದ ಅಧ್ಯಯನದ ವಿಷಯವಾಗಿದೆ. (ಸೆಂ.…… ವಿಜ್ಞಾನದ ತತ್ವಶಾಸ್ತ್ರ: ಮೂಲ ನಿಯಮಗಳ ಗ್ಲಾಸರಿ

    ಸಾಮಾಜಿಕ ವ್ಯವಸ್ಥೆ- ಅಂಶಗಳ ಒಂದು ಸೆಟ್ (ವಿವಿಧ ಸಾಮಾಜಿಕ ಗುಂಪುಗಳು, ಪದರಗಳು, ಸಾಮಾಜಿಕ ಸಮುದಾಯಗಳು) ಕೆಲವು ಸಂಬಂಧಗಳು ಮತ್ತು ಪರಸ್ಪರ ಸಂಪರ್ಕಗಳಲ್ಲಿ ಮತ್ತು ಒಂದು ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಸಮಗ್ರತೆಯನ್ನು ರೂಪಿಸುತ್ತವೆ. ಸಿಸ್ಟಮ್-ರೂಪಿಸುವ ಸಂಪರ್ಕಗಳ ಗುರುತಿಸುವಿಕೆ ಅತ್ಯಂತ ಮುಖ್ಯವಾದದ್ದು,... ... ಸಮಾಜಶಾಸ್ತ್ರ: ವಿಶ್ವಕೋಶ

    ಸಾಮಾಜಿಕ ವ್ಯವಸ್ಥೆ- ಸಮಾಜದ ಮೂಲಭೂತ ಅಂಶಗಳ ತುಲನಾತ್ಮಕವಾಗಿ ಬಿಗಿಯಾಗಿ ಸಂಪರ್ಕ ಹೊಂದಿದ ಸೆಟ್; ಸಾಮಾಜಿಕ ಸಂಸ್ಥೆಗಳ ಒಂದು ಸೆಟ್... ಸಮಾಜಶಾಸ್ತ್ರ: ನಿಘಂಟು

    ಯಾವುದೇ ಸಾಮಾಜಿಕ ಗುಂಪು ರಚನಾತ್ಮಕ, ಸಂಘಟಿತ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯಾಗಿದೆ ಎಂಬ ಅಂಶವನ್ನು ಸೂಚಿಸಲು ಸಿಸ್ಟಮ್ಸ್ ವಿಧಾನದಲ್ಲಿ ಬಳಸಲಾಗುವ ಪರಿಕಲ್ಪನೆ, ಅದರ ಅಂಶಗಳು ಪರಸ್ಪರ ಪ್ರತ್ಯೇಕವಾಗಿಲ್ಲ, ಆದರೆ ವ್ಯಾಖ್ಯಾನದಿಂದ ಸಂಪರ್ಕ ಹೊಂದಿವೆ. ಸಂಬಂಧಗಳು...... ಎನ್ಸೈಕ್ಲೋಪೀಡಿಯಾ ಆಫ್ ಕಲ್ಚರಲ್ ಸ್ಟಡೀಸ್

    ವ್ಯವಸ್ಥೆಯ ಸಾಮಾನ್ಯ ತತ್ವಗಳಿಂದ (ಕಾನೂನುಗಳು) ಸಂಭವಿಸುವ ಸಾಮಾಜಿಕ ಬದಲಾವಣೆಗಳ ಆಂತರಿಕವಾಗಿ ಏಕೀಕೃತ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯನ್ನು ಗೊತ್ತುಪಡಿಸಲು ಬಳಸುವ ಪರಿಕಲ್ಪನೆ ಮತ್ತು ಕೆಲವು ಸಾಮಾಜಿಕ ಹೊಸ ರಚನೆಗಳಿಗೆ ಕಾರಣವಾಗುವ ಕೆಲವು ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ಮಹತ್ವದ ಪ್ರವೃತ್ತಿಗಳಲ್ಲಿ ಬಹಿರಂಗಗೊಳ್ಳುತ್ತದೆ. ಇತ್ತೀಚಿನ ತಾತ್ವಿಕ ನಿಘಂಟು

    ಸಾಮಾಜಿಕ ರೂಪವು ಸಾಮಾಜಿಕ ಜಾತಿಗಳ ಅಸ್ತಿತ್ವದ ತಾತ್ಕಾಲಿಕ ಅಥವಾ ಶಾಶ್ವತ ರೂಪವಾಗಿದೆ. ಪರಿವಿಡಿ 1 ಸಾಮಾಜಿಕ ರೂಪಗಳು 1.1 ವಸಾಹತುಶಾಹಿ ಜೀವಿ ... ವಿಕಿಪೀಡಿಯಾ

    ಸಾಮಾಜಿಕ ರಚನೆಯು ಸಮಾಜದ ಆಂತರಿಕ ರಚನೆಯನ್ನು ರೂಪಿಸುವ ಅಂತರ್ಸಂಪರ್ಕಿತ ಅಂಶಗಳ ಒಂದು ಗುಂಪಾಗಿದೆ. "ಸಾಮಾಜಿಕ ರಚನೆ" ಎಂಬ ಪರಿಕಲ್ಪನೆಯನ್ನು ಸಾಮಾಜಿಕ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯಾಗಿ ಸಮಾಜದ ಬಗ್ಗೆ ಕಲ್ಪನೆಗಳಲ್ಲಿ ಬಳಸಲಾಗುತ್ತದೆ, ಇದರಲ್ಲಿ ಸಾಮಾಜಿಕ ರಚನೆ ... ... ವಿಕಿಪೀಡಿಯಾ

ಸಮಾಜವನ್ನು ಸಾಮಾಜಿಕ ಕ್ರಿಯೆಯ ವಿಷಯಗಳ ಸಂಘವಾಗಿ ಅರ್ಥಮಾಡಿಕೊಳ್ಳುವುದು, ಅದರೊಳಗೆ ಹೆಚ್ಚು ಅಥವಾ ಕಡಿಮೆ ಸ್ಥಿರ ಮತ್ತು ಸ್ಥಿರವಾದ ಪರಸ್ಪರ ಪ್ರಭಾವ ಮತ್ತು ಪರಸ್ಪರ ಕ್ರಿಯೆ ಸಂಭವಿಸುತ್ತದೆ, ಸಮಾಜನಮಗೆ ಈಗಾಗಲೇ ಖಚಿತವಾಗಿ ತೋರುತ್ತದೆ ವ್ಯವಸ್ಥೆ. ವ್ಯವಸ್ಥೆಯನ್ನು ಪರಸ್ಪರ ಕ್ರಿಯೆಯ ಅಂಶಗಳ ಗುಂಪಾಗಿ ಅರ್ಥೈಸಲಾಗುತ್ತದೆ, ಅದರೊಳಗೆ ಒಂದು ಅಂಶದಲ್ಲಿನ ಬದಲಾವಣೆಯು ಇತರರಲ್ಲಿ ಬದಲಾವಣೆಯನ್ನು ಉಂಟುಮಾಡುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಒಟ್ಟಾರೆಯಾಗಿ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯು ಅದರ ಅಂಶಗಳ ಗುಣಲಕ್ಷಣಗಳ ಮೊತ್ತಕ್ಕೆ ಕಡಿಮೆಯಾಗದ ಹೊಸ (ವ್ಯವಸ್ಥಿತ) ಗುಣಮಟ್ಟವನ್ನು ಪಡೆಯುತ್ತದೆ. . ಯಾಂತ್ರಿಕ, ಭೌತಿಕ, ರಾಸಾಯನಿಕ, ಜೈವಿಕ ಮತ್ತು ಸಾಮಾಜಿಕ ವ್ಯವಸ್ಥೆಗಳು ತಿಳಿದಿವೆ. ಯಾವುದೇ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯ ಮುಖ್ಯ ಲಕ್ಷಣಗಳು: ಸಮಗ್ರತೆ, ರಚನೆ, ಕ್ರಮಾನುಗತ, ಅಂಶಗಳ ಪರಸ್ಪರ ಅವಲಂಬನೆ.

ಸಮಾಜವು ಅತ್ಯಂತ ಸಂಕೀರ್ಣವಾದ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯಾಗಿದೆ. ಸಮಾಜದ ಮಟ್ಟದಲ್ಲಿ, ವೈಯಕ್ತಿಕ ಕ್ರಿಯೆಗಳು, ಸಂಪರ್ಕಗಳು ಮತ್ತು ಸಂಬಂಧಗಳು ಹೊಸ ಗುಣಮಟ್ಟವನ್ನು ಪಡೆದುಕೊಳ್ಳುತ್ತವೆ - ಒಂದು ವ್ಯವಸ್ಥಿತವಾದದ್ದು, ಇದು ಇನ್ನು ಮುಂದೆ ಸಮಾಜವನ್ನು ಅಂಶಗಳ ಸರಳ ಮೊತ್ತವೆಂದು ಪರಿಗಣಿಸಲು ನಮಗೆ ಅನುಮತಿಸುವುದಿಲ್ಲ. ಈ ವ್ಯವಸ್ಥಿತ ಗುಣ ಪ್ರತ್ಯೇಕವಾಗಿ ಸಮಾಜದಲ್ಲಿ ಒಳಗೊಂಡಿರುವ ಯಾವುದೇ ಅಂಶಗಳಲ್ಲಿ ಇಲ್ಲ.

ಸಾಮಾಜಿಕ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯಾಗಿದೆಸಾಮಾಜಿಕ ವಿದ್ಯಮಾನಗಳು ಮತ್ತು ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಗಳ ಒಂದು ಸೆಟ್ ಪರಸ್ಪರ ಸಂಬಂಧಗಳು ಮತ್ತು ಸಂಪರ್ಕಗಳಲ್ಲಿ ಮತ್ತು ಒಂದು ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಸಾಮಾಜಿಕ ವಸ್ತುವನ್ನು ರೂಪಿಸುತ್ತದೆ.

ಸಮಾಜ (ಸಮಾಜ) ಸಾಮಾಜಿಕ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯಾಗಿ ಈ ಕೆಳಗಿನ ಗುಣಲಕ್ಷಣಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿದೆ:

1) ಸಮಾಜವು ಮುಕ್ತ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯಾಗಿದೆ

2) ಇದು ಸ್ವಯಂ-ಸಂಘಟನೆಯ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯಾಗಿದೆ

3) ಇದು ಸಂಚಿತ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯಾಗಿದೆ (ಅಂದರೆ "ನೆನಪಿನೊಂದಿಗೆ" ವ್ಯವಸ್ಥೆ, ಸಂಸ್ಕೃತಿಯ ಪಾತ್ರ)

4) ಇದು ಮಾಹಿತಿ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯಾಗಿದೆ

ಸಮಾಜದ ವಿಶ್ಲೇಷಣೆಗೆ ವ್ಯವಸ್ಥಿತ ವಿಧಾನವು ಪೂರಕವಾಗಿದೆ ನಿರ್ಣಾಯಕ: ಸಮಾಜವು ಒಂದು ಅವಿಭಾಜ್ಯ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯಾಗಿ ಉಪವ್ಯವಸ್ಥೆಗಳನ್ನು ಒಳಗೊಂಡಿದೆ - ಜನಸಂಖ್ಯಾ, ಪರಿಸರ, ಆರ್ಥಿಕ, ರಾಜಕೀಯ, ಇತ್ಯಾದಿ. ಈ ಪ್ರತಿಯೊಂದು ಉಪವ್ಯವಸ್ಥೆಯನ್ನು ಪ್ರತ್ಯೇಕವಾಗಿ ಸ್ವತಂತ್ರ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯಾಗಿ ಪರಿಗಣಿಸಬಹುದು. ಈ ಉಪವ್ಯವಸ್ಥೆಗಳ ನಡುವಿನ ಸಂಬಂಧಗಳನ್ನು ಕಾರಣ-ಮತ್ತು-ಪರಿಣಾಮದ ಸಂಬಂಧಗಳಿಂದ ನಿರ್ಧರಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ಈ ಉಪವ್ಯವಸ್ಥೆಗಳು ಕ್ರಮಾನುಗತ ರಚನೆಯನ್ನು ರೂಪಿಸುತ್ತವೆ, ಅಂದರೆ. ಅಧೀನತೆಯ ಸಂಬಂಧದಲ್ಲಿದ್ದಾರೆ (ನಾವು ಪರಿಸರ, ತಾಂತ್ರಿಕ, ಜನಸಂಖ್ಯಾ, ಆರ್ಥಿಕ, ಇತ್ಯಾದಿ. ನಿರ್ಣಾಯಕತೆಯ ಬಗ್ಗೆ ಮಾತನಾಡಬಹುದು).

ಸಮಾಜಕ್ಕೆ ನಿರ್ಣಾಯಕ ವಿಧಾನವು ಪೂರಕವಾಗಿದೆ ಕ್ರಿಯಾತ್ಮಕ. ಜಿ. ಸ್ಪೆನ್ಸರ್ ರೂಪಿಸಿದ ಕ್ರಿಯಾತ್ಮಕ ವಿಧಾನದ ಮೂಲ ತತ್ವಗಳು:

Ø ಸಮಾಜವು ಒಂದು ಅವಿಭಾಜ್ಯ, ಏಕೀಕೃತ ಜೀವಿಯಾಗಿದ್ದು, ಅನೇಕ ಭಾಗಗಳನ್ನು (ಆರ್ಥಿಕ, ರಾಜಕೀಯ, ಧಾರ್ಮಿಕ, ಮಿಲಿಟರಿ) ಒಳಗೊಂಡಿದೆ;

Ø ಪ್ರತಿಯೊಂದು ಭಾಗವು ಸಮಗ್ರತೆಯ ಚೌಕಟ್ಟಿನೊಳಗೆ ಮಾತ್ರ ಅಸ್ತಿತ್ವದಲ್ಲಿರುತ್ತದೆ, ಅಲ್ಲಿ ಅದು ಕಟ್ಟುನಿಟ್ಟಾಗಿ ವ್ಯಾಖ್ಯಾನಿಸಲಾದ ಕಾರ್ಯಗಳನ್ನು ನಿರ್ವಹಿಸುತ್ತದೆ;

Ø ಕಾರ್ಯಗಳು ಯಾವುದೇ ಸಾಮಾಜಿಕ ಅಗತ್ಯವನ್ನು ಪೂರೈಸುವುದು ಎಂದರ್ಥ, ಎಲ್ಲವೂ ಒಟ್ಟಾಗಿ ಸಮಾಜದ ಸುಸ್ಥಿರತೆಯನ್ನು ಕಾಪಾಡಿಕೊಳ್ಳುವ ಗುರಿಯನ್ನು ಹೊಂದಿವೆ;

Ø ಕಾರ್ಯಗಳು ಹೆಚ್ಚು ವಿಭಿನ್ನವಾಗಿವೆ, ಯಾವುದೇ ಒಂದು ಭಾಗದ ಅಪಸಾಮಾನ್ಯ ಕ್ರಿಯೆಯನ್ನು ಸರಿದೂಗಿಸಲು ಇತರ ಭಾಗಗಳಿಗೆ ಹೆಚ್ಚು ಕಷ್ಟವಾಗುತ್ತದೆ;


Ø ಸಾಮಾಜಿಕ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯು ಸಾಮಾಜಿಕ ನಿಯಂತ್ರಣದ ಅಂಶಗಳಿಂದಾಗಿ ಸ್ಥಿರತೆಯನ್ನು ಕಾಯ್ದುಕೊಳ್ಳುತ್ತದೆ: ಆಡಳಿತ, ಕಾನೂನು ಜಾರಿ, ಧಾರ್ಮಿಕ ಸಂಸ್ಥೆಗಳು ಮತ್ತು ನೈತಿಕ ನಿಯಮಗಳು ಮತ್ತು ಮೌಲ್ಯಗಳು. ಸಮಗ್ರತೆಯನ್ನು ಕಾಪಾಡಿಕೊಳ್ಳುವ ಮುಖ್ಯ ಷರತ್ತು ಸಮಾಜದ ಬಹುಪಾಲು ಸ್ವೀಕೃತ ಮೌಲ್ಯ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯೊಂದಿಗೆ ಒಪ್ಪಂದವಾಗಿದೆ.

R. ಮೆರ್ಟನ್ ಕ್ರಿಯಾತ್ಮಕತೆಯ ಹಲವಾರು ಹೆಚ್ಚುವರಿ ತತ್ವಗಳನ್ನು ರೂಪಿಸಿದರು:

Ø ಒಂದು ಅಂಶವು ವಿಭಿನ್ನ ಕಾರ್ಯಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿರುವಂತೆ, ಅದೇ ಕಾರ್ಯವನ್ನು ವಿವಿಧ ಅಂಶಗಳಿಂದ ನಿರ್ವಹಿಸಬಹುದು;

Ø ಅದೇ ಅಂಶಗಳು ಕೆಲವು ವ್ಯವಸ್ಥೆಗಳಿಗೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದಂತೆ ಕ್ರಿಯಾತ್ಮಕವಾಗಿರುತ್ತವೆ ಮತ್ತು ಇತರವುಗಳಿಗೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದಂತೆ ನಿಷ್ಕ್ರಿಯವಾಗಿರುತ್ತವೆ;

Ø ಸ್ಪಷ್ಟ ಮತ್ತು ಸುಪ್ತ (ಗುಪ್ತ) ಕಾರ್ಯಗಳ ನಡುವೆ ವ್ಯತ್ಯಾಸಗಳಿವೆ. ಒಂದು ಬಹಿರಂಗ ಕಾರ್ಯವು ಉದ್ದೇಶಪೂರ್ವಕವಾಗಿ ಉಂಟಾಗುವ ಮತ್ತು ಅದರಂತೆ ಗುರುತಿಸಲ್ಪಟ್ಟ ಪರಿಣಾಮವಾಗಿದೆ. ಸುಪ್ತ ಕಾರ್ಯವು ನಟನ ಉದ್ದೇಶವಲ್ಲದ ಪರಿಣಾಮವಾಗಿದೆ.

T. ಪಾರ್ಸನ್ಸ್ ಸಹ ಕ್ರಿಯಾತ್ಮಕ ವಿಧಾನದ ತಿಳುವಳಿಕೆಗೆ ಸೇರಿಸಿದ್ದಾರೆ: ಯಾವುದೇ ಸಾಮಾಜಿಕ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯು 4 ಮುಖ್ಯ ಕಾರ್ಯಗಳನ್ನು ನಿರ್ವಹಿಸುತ್ತದೆ (ಇವುಗಳನ್ನು ಮುಖ್ಯ ಉಪವ್ಯವಸ್ಥೆಗಳಿಂದ ಒದಗಿಸಲಾಗಿದೆ): ಅಳವಡಿಕೆ ಕಾರ್ಯ (ಆರ್ಥಿಕ ಉಪವ್ಯವಸ್ಥೆ), ಗುರಿ ಸಾಧನೆ (ರಾಜಕೀಯ), ಏಕೀಕರಣ (ಕಾನೂನು ಸಂಸ್ಥೆಗಳು ಮತ್ತು ಪದ್ಧತಿಗಳು) , ರಚನೆ ಸಂತಾನೋತ್ಪತ್ತಿ (ನಂಬಿಕೆ ವ್ಯವಸ್ಥೆ , ನೈತಿಕತೆ, ಸಮಾಜೀಕರಣದ ಏಜೆಂಟ್).


ಈಗಾಗಲೇ ಗಮನಿಸಿದಂತೆ, ಸಮಾಜವು ಒಂದು ವ್ಯವಸ್ಥೆಯಾಗಿ ತನ್ನದೇ ಆದ ರಚನೆಯನ್ನು ಹೊಂದಿದೆ (ಅಂತರಸಂಪರ್ಕಿತ ಉಪವ್ಯವಸ್ಥೆಗಳನ್ನು ಒಳಗೊಂಡಿರುತ್ತದೆ), ಈ ಕಾರಣದಿಂದಾಗಿ ಇದು ಜನರ ಅಸ್ತವ್ಯಸ್ತವಾಗಿರುವ ಶೇಖರಣೆಯಿಂದ ಭಿನ್ನವಾಗಿದೆ. ಸಮಾಜದ ಘಟಕ ಅಂಶಗಳು (ಸಾಮಾಜಿಕ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯಾಗಿ) ಜನರು, ಸಾಮಾಜಿಕ ಸಂಪರ್ಕಗಳು, ಸಂವಹನಗಳು ಮತ್ತು ಸಂಬಂಧಗಳು, ಸಾಮಾಜಿಕ ಗುಂಪುಗಳು ಮತ್ತು ಸಮುದಾಯಗಳು, ಸಾಮಾಜಿಕ ಸಂಸ್ಥೆಗಳು ಮತ್ತು ಸಂಸ್ಥೆಗಳು, ಸಾಮಾಜಿಕ ರೂಢಿಗಳು ಮತ್ತು ಮೌಲ್ಯಗಳು. ಈ ಪ್ರತಿಯೊಂದು ಘಟಕ ಅಂಶಗಳನ್ನು ಪ್ರತಿಯಾಗಿ ಸ್ವತಂತ್ರ ವ್ಯವಸ್ಥೆ ಎಂದು ಪರಿಗಣಿಸಬಹುದು. ಹೆಸರಿಸಲಾದ ಸಾಮಾಜಿಕ ವ್ಯವಸ್ಥೆಗಳ ನಡುವಿನ ಸಂಪರ್ಕಗಳು ಮತ್ತು ಸಂಬಂಧಗಳ ಗುಂಪನ್ನು ವ್ಯವಸ್ಥೆಗಳ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯಾಗಿ ಗೊತ್ತುಪಡಿಸಲಾಗಿದೆ (ಅಥವಾ ಸಾಮಾಜಿಕ ವ್ಯವಸ್ಥೆ) ಸಮಾಜಕ್ಕೆ ವ್ಯವಸ್ಥಿತವಾದ ವಿಧಾನವು ಮೂರು ಅಂತರ್ಸಂಪರ್ಕಿತ ಮತ್ತು ಅದೇ ಸಮಯದಲ್ಲಿ ತುಲನಾತ್ಮಕವಾಗಿ ಸ್ವತಂತ್ರ ದೃಷ್ಟಿಕೋನಗಳಿಂದ ಅಧ್ಯಯನ ಮಾಡುವುದನ್ನು ಒಳಗೊಂಡಿರುತ್ತದೆ - ರಚನಾತ್ಮಕ, ಕ್ರಿಯಾತ್ಮಕ ಮತ್ತು ಕ್ರಿಯಾತ್ಮಕ, ಇದು ನಮಗೆ ವಿವರಿಸಲು ಅನುವು ಮಾಡಿಕೊಡುತ್ತದೆ: ಸಮಾಜವು ಹೇಗೆ ರಚನೆಯಾಗಿದೆ (ಅದರ ರಚನೆ ಏನು); ಅದು ಒಟ್ಟಾರೆಯಾಗಿ ಹೇಗೆ ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಹಿಸುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಅದರ ಉಪವ್ಯವಸ್ಥೆಗಳು ಹೇಗೆ ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಹಿಸುತ್ತವೆ (ಅವರು ಯಾವ ಕಾರ್ಯಗಳನ್ನು ನಿರ್ವಹಿಸುತ್ತಾರೆ); ಸಮಾಜವು ಹೇಗೆ ಅಭಿವೃದ್ಧಿಗೊಳ್ಳುತ್ತದೆ.