Arbejderklassens situation i Rusland i slutningen af det 19. - begyndelsen af det 20. århundrede. Arbejderklassens situation i det 19. århundrede

Ekstremt komplekse og mangefacetterede problemer forenes af konceptet om "arbejdsspørgsmålet" i Rusland. Disse omfatter dannelsen af arbejderklassen, antal og struktur, sammensætning, arbejdsforhold og levestandard for arbejdere, juridisk og politisk situation osv. Under hensyntagen til monografiens forskningsmål har forfatteren til essayet sat en treenighed opgave: at udforske forholdet mellem regeringen - iværksættere - arbejdere, fordi politik, udført af statslige myndigheder, var en af de væsentlige løftestænger, der regulerede forholdet mellem iværksættere og arbejdere (hovedsageligt gennem fabriks- og arbejdslovgivning). Socialpolitik implementeret af virksomhedsejere var ikke kun en regulator af deres forhold til arbejdere, men også et vigtigt område for iværksætteraktivitet 1 .

Magt, iværksættere og arbejdere i 1860-1870'erne.

60-70'erne af 1800-tallet var begyndelsen på store forandringer i landet. Det var også en tid med intens start i forsøg på at løse "arbejdsproblemet". Livegenskabets fald var en af de største begivenheder i Ruslands historie i det 19. århundrede. Reformen af 1861 var forbundet med grundlæggende ændringer i det politiske og socioøkonomiske liv i landet. Et af dets vigtigste resultater var dannelsen af et frit marked for lønarbejde for mennesker, der er berøvet produktionsmidlerne og udelukkende lever ved at sælge deres arbejdskraft.

Lønarbejdssystemet blev grundlaget for udviklingen af den russiske nationaløkonomi. Kapitalismens hurtige udvikling i perioden efter reformen mangedoblede rækken af lejede arbejdere og gjorde dem til en klasse i det russiske samfund. Sidstnævnte var uløseligt forbundet med den industrielle revolution, der fandt sted i landet i 50-90'erne af det 19. århundrede.

Under den industrielle revolution i Rusland blev en stor maskinindustri skabt og etableret, og en ny social type fastansatte arbejdere opstod, koncentreret i store virksomheder i landets førende industricentre (for størrelsen af den russiske arbejderklasse, se tabel 1). Dannelsen af en arbejderklasse var i gang, hvis grundlag bestod af faste arbejdere, frataget produktionsmidlerne, som havde brudt båndene til jorden og deres egen økonomi, og som arbejdede hele året på fabrikker og fabrikker.

Tabel 1. Størrelsen af den russiske arbejderklasse fra 1860 til 1900 (millioner af mennesker)*

Kategorier af arbejdere	1860	1880	1890	1900
Arbejdere i store kapitalistiske virksomheder	0,72	1,25	1,50	2,81
Inklusive: fabrik minedrift og minedrift transport (jernbanearbejdere og skibsarbejdere fra rederier)	0,49** 0,17 0,06	0,72 0,28 0,25	0,84 0,34 0,32	1,70 0,51*** 0,60
Konstruktion	0,35	0,70	1,00	1,40****
Arbejdere i små håndværksindustrier (by- og landdistrikter).	0,80	1,50	2,00	2,75
Arbejdere, daglejere, læssere, vognmænd, gravere, skovarbejdere mv.	0,63	1,20	2,00	2,50
Landbrugs	0,70	2,70	3,50	4,54*****
I alt:	3,20	7,35	10,00	14,00

* Arbejderklassen i Rusland fra dens begyndelse til begyndelsen af det 20. århundrede. M., 1989. S. 273.
**Inkluderer produktionsarbejdere.
***Eksklusive hjælpearbejdere
****data for 1897
***** Eksklusiv arbejdere i Finland, hvis samlede antal i 1900 nåede 150 tusinde mennesker.

I begyndelsen af 1860'erne, i den russiske fremstillingsindustri, blev størstedelen af arbejderne, der som regel var ophørende bønder, hyret ind i fabrikker på frit leje. I mineproduktionen begyndte man også at bruge civil arbejdskraft. Samtidig var tvangsarbejde stadig udbredt i russisk industri. På tærsklen til reformen i 1861 var en tredjedel af det samlede antal russiske arbejdere (800 tusinde mennesker) således livegne. I den første efterreform; år faldt antallet af arbejdere i arve- og besiddelsesfabrikker på grund af deres afgang til landet.

Forgængerne for proletariatet i den kapitalistiske æra var både livegne og civile arbejdere. Men den genetiske, direkte forgænger for fabriksproletariatet var først og fremmest civile arbejdere, der voksede op sammen med den kapitalistiske industri fra et "købmandssted". Allerede på tærsklen til reformen i 1861 udgjorde sådanne arbejdere det overvældende flertal i industrivirksomheder og frem for alt på tekstilfabrikker i landets centrum.

Typisk blev majarbejdere på fabrikker indtil 1880'erne praktiseret på basis af en "mundtlig" eller skriftlig kontrakt i en periode! i et år, oftest "fra påske til påske". Inden udløbet af den fastsatte periode blev arbejdernes pas taget ind på kontoret, og de blev faktisk frataget deres frihed, uden ret til at kræve førtidig betaling. Entreprenørers vilkårlighed var ikke begrænset på nogen måde, selvom regeringen tog nogle skridt i retning af at "pleje" arbejderne.

De interne regler for Moskva Goujon Metal Plant var typiske på dette tidspunkt. Det stod skrevet i dem: "Det er forbudt at forlade fabrikken før udløbet af kontraktperioden uden ejerens samtykke eller at kræve af ham nogen lønforhøjelse over den etablerede for en strejke mellem arbejdere. standse arbejdet inden udløbet af den periode, der er fastsat med ejeren for at tvinge den til at øge "den løn, de modtager, de skyldige er underlagt straffe fastsat af "Code of Punishments" (Artikel 1358, ed. 1866)."

Samtidig havde arbejdsgiverne ret til efter eget skøn at afskedige en arbejder på et hvilket som helst tidspunkt på grund af "dårligt arbejde" eller "uforskammet opførsel". Ikke kun deres arbejde blev reguleret, men også deres personlige liv: i mange virksomheder blev arbejderne tvunget til at købe varer fra en byggemarked til høje priser; de, der boede i fabrikskasernen, var fraværende i visse perioder. Arbejderne var ikke beskyttet mod mobning og fornærmelser fra ejeren og hans håndlangere. I Moskva, for eksempel, selv i begyndelsen af 90'erne af XIX århundrede. På fabrikken Karl Thiel og Co. blev der brugt stænger.

Men i slutningen af 1850'erne var der i regeringskredse blandt deres mest liberale repræsentanter modnet en forståelse af, at det med bøndernes befrielse ikke længere var muligt at opretholde de tidligere love om arbejdere, og at behovet for at udvikle fabrikker lovgivning var indlysende. I den periodiske presse fra alle retninger hørte man stemmer, der opfordrede til en løsning på "arbejderspørgsmålet" fra en moderat-liberal holdning. Siden dengang begyndte forskellige russiske afdelinger at oprette særlige kommissioner efter hinanden. Den første af dem blev dannet i 1859 i Sankt Petersborg under hovedstadens generalguvernør. St. Petersborgs iværksættere deltog aktivt i dets arbejde. Kommissionen fik til opgave at foretage en undersøgelse af fabrikker og fabrikker i Sankt Petersborg (og dets distrikt) - det største handels- og industricenter, hvor det største antal af den arbejdende befolkning var koncentreret.

Resultatet af kommissionens arbejde var udarbejdelsen af "Udkast til regler for fabrikker og fabrikker i St. Petersborg og distriktet", som regulerede arbejdernes arbejdsforhold og iværksætternes ansvar.

Projektet bevarede de velkendte normer for traditionel regulering af fabrikslivet (fastsættelse af lønbeløb, bøder for visse lovovertrædelser, fordeling af arbejdstid osv.). Men ifølge de nye regler var det forbudt at beskæftige børn under 12 år, natarbejde for mindreårige (12-16 år), og også begrænset arbejdstiden for børn 12-14 år til 10 timer. Projektet planlagde at etablere visse sanitære standarder i fabrikker og boliger og for første gang ansvar for iværksættere for ulykker med arbejdere. Tilsynet med gennemførelsen af disse regler blev overdraget til fabriksinspektoratet af embedsmænd. Hun fik til enhver tid ret til at inspicere fabrikker og kræve oplysninger om arbejdernes løn, ansættelsesvilkår mv.

Udkastet til regler blev højt værdsat af russiske embedsmænd. De anså det for muligt at udvide deres handling til hele imperiet. Projektet blev sendt til provinsadministrationen og iværksætterne til orientering.

Vurderinger og meninger om ham var tvetydige og stort set modstridende både blandt industrifolk og blandt den lokale administration. De fleste store St. Petersborg-producenter anerkendte det som "tilfredsstillende", og den lovgivningsmæssige regulering af mindreåriges arbejde var gavnlig for dem selv. På trods af det faktum, at der i virksomhederne i St. Petersborg, sammenlignet med andre industricentre i landet, arbejdede betydeligt færre børn under 12 år, var der dog selv her åbne modstandere af at begrænse mindreåriges arbejde. I denne del vurderede de regningen som "ikke helt positiv." Tværtimod var mange fabriksejere i Industriregion Midt resolut imod dens hovedpunkter. Moskva-iværksættere var imod begrænsningen af børnearbejde, indførelsen af et statsligt fabriksinspektorat og krævede "at gøre dem til dommere i deres egen virksomhed." De satte spørgsmålstegn ved overholdelse af sikkerhedskrav og gik ikke med til at blive holdt ansvarlige for skader på arbejdere.

Mange iværksættere modsatte sig regeringens inspektion af fabrikker. Deres holdning var særlig hård og næsten enstemmig med hensyn til fabriksinspektørens ret til at besøge industrivirksomheder "på ethvert tidspunkt af dagen". Mange så dette som "en mistillid til fabrikanter, der var fornærmende mod deres ære" og mente, at tilsynet med fabrikker skulle underlægges fremstillingsrådet, henholdsvis dets Moskva-afdeling og lokale fremstillingsudvalg, dvs. til producenterne selv. Denne position i Moskvas kommercielle og industrielle kredse blev delt af mange industrifolk, som direkte og åbent sagde:

"Tilsynet med fabrikker bør overlades til producenterne selv." Disse krav fra iværksættere blev støttet af Manufacturing Council, og dets Moskva-afdeling udtrykte sin vilje til at påtage sig funktionerne med at overvåge implementeringen af udkastet til regler i tæt kontakt med politiet.

Det videre arbejde med projektet blev videreført af den særlige kommission for revision af fabriks- og håndværksvedtægter, kendt som A. F. Stackelberg-kommissionen (medlem af Rådet for indenrigsministeren), oprettet samme år på forslag af ministeren af finans A. M. Knyazhevich til Alexander II. Resultaterne fra 1859-kommissionen, gennemgange af de udkast til regler, der er modtaget lokalt fra iværksættere osv. blev overført til den.

Alle disse materialer blev taget i betragtning af Stackelberg-kommissionen ved udviklingen af Charter on Industry, som forudså temmelig brede reformer. Den centrale plads i den blev besat af artikler, der regulerer forholdet mellem iværksættere og arbejdere.

Forfatterne af lovforslaget brugte i deres arbejde den akkumulerede erfaring fra vesteuropæisk lovgivning. De vigtigste forventede ændringer og innovationer vedrørte børns og mindreåriges arbejde og oprettelsen af industridomstole med valgte dommere fra producenter og arbejdere på lige fod. Ifølge udkastet til nye fabriksbestemmelser måtte børn under 12 år ikke arbejde, arbejdsdagen for mindreårige (fra 12 til 18 år) var fastsat til højst 10 timer om dagen, og natarbejde var forbudt for dem. Ansvaret for overtrædelse af disse regler blev tildelt iværksættere, og kontrollen over dem blev tildelt en særlig regeringsinspektion med brede rettigheder og beføjelser.

Men lovforslaget fortsatte med at straffe arbejdere for at deltage i strejker, men indførte formelt bøder fra arbejdsgiverne for deres indbyrdes aftaler om lavere løn. Behovet for at "skaffe" arbejdere i tilfælde af ulykker blev proklameret. Næsten halvdelen af chartrets paragraffer (130 ud af 259) var viet til oprettelse og regulering af aktiviteterne i en institution, der er ny i russisk lovgivning - valgte industridomstole. I fabrikscentre blev konflikter relateret til strejker, bøder, overtrædelser af obligatoriske regler, erstatning til arbejdere for skader osv. genstand for undersøgelse. Lovforslaget gik ud på at give arbejdere en vis strejkefrihed og organisationsfrihed.

Men under det autokratiske regime blev den liberale idé om forligsprocedurer i organer sammensat af valgte repræsentanter for kapitalister og arbejdere erstattet af en regeringsbureaukratisk tilgang til løsning af arbejdsspørgsmålet. Som følge heraf blev behandlingen af tvister, der opstod mellem arbejdere og iværksættere, overført til fredsdommere, som blev udpeget af repræsentanter for de herskende klasser. I industricentre blev industrifolk ofte selv fredsdommere.

Den udviklede lov om industridomstole, som sørgede for gennemsigtighed og håndtering af sager i arbejdernes fritid, kunne blive yderst vigtig og nyttig for dem. Man forestillede sig en ret bred anvendelse af den fremtidige lov: ikke kun store industrivirksomheder, men også små håndværks- og håndværksværksteder, der benyttede lejet arbejdskraft, var underlagt almindeligt fabrikstilsyn.

Den generelle karakter af det nye lovforslag var utvivlsomt af liberal karakter. Men som mange andre lignende projekter lå den sikkert på hylden i ministerarkivet. I denne periode kunne den autokratiske regering stadig nøjes med gamle lovgivningsnormer og lokale administrative og politimæssige foranstaltninger. Den konsekvente implementering af de liberale ideer indeholdt i projektet om "arbejdsspørgsmålet" er endnu ikke blevet en vital nødvendighed. Der var også modstand fra russiske iværksættere (især dem fra Moskva, som konsekvent var imod to grundlæggende punkter: indførelsen af fabriksinspektioner og restriktioner for brugen af børnearbejde), hvis holdning og pres ikke kunne ignoreres og naturligvis blev taget. tages i betragtning af regeringen. Men denne omstændighed var ikke hovedårsagen til, at loven ikke blev godkendt.

Generelt, på trods af nogle formodede restriktioner (Moskva-industrifolk kom overens med nogle af dem), åbnede projektet meget reelle muligheder og fordele for dem: frihed til at oprette og drive forretningsforeninger og borgerlige forsoningsinstitutioner. Situationen i landet var dog sådan, at både regeringskredsenes hoved- og hovedbevågenhed og stemningen i samfundet under reformforholdene i 60'erne var rettet mod andre reformer og først og fremmest bondespørgsmålet. På samme tid, i 1866, da den endelige behandling af lovforslaget foreslået af Stackelberg-kommissionen fandt sted, indskrænkede regeringen i det væsentlige sin kurs mod progressive reformer i landet og tog en kurs mod at styrke reaktionen.

I 60-70'erne af XIX århundrede. Arbejdernes stilling forblev uden rettigheder og var præget af grusomme former for arbejde. Ofte fik fabriksvirksomheder interne regler udarbejdet af ejerne selv og indført uden nogen forklaring til arbejderne. En af de første fabriksinspektører i Moskva-provinsen, professor ved Moskva Universitet I. I. Yanzhul udtalte: "Ejeren af fabrikken er en ubegrænset hersker og lovgiver, som ikke er begrænset af nogen love, og han disponerer over dem på sin egen måde. , arbejderne skylder ham "uanfægtelig lydighed", som reglerne på en fabrik siger."

I Moskva-provinsen var den mest typiske en 12-timers arbejdsdag, men i en række virksomheder varede den 14, 15, 16 timer eller mere. På de fleste fabrikker var antallet af arbejdsdage om året stort, og søndagsarbejde var almindeligt. Arbejderne blev udsat for ekstrem vilkårlighed fra deres arbejdsgiveres side. Sidstnævnte indeholdt klausuler i arbejdskontrakten, der fratog arbejderen enhver frihed. Bødesystemet blev udviklet til virtuositet. Ofte var bødernes størrelse slet ikke fastsat på forhånd. I. I. Yanzhul fandt gentagne gange en lakonisk indgang i reglerne på mange fabrikker: "De, der bliver taget i at overtræde fabriksreglerne, får bøder efter ejerens skøn."

Bøder fra arbejdere, der blev opkrævet ved en lang række lejligheder og uden grund, uden at angive en begrundelse, stod til iværksætterens fuldstændige rådighed. De nåede nogle gange halvdelen af indtjeningen, dvs. Arbejderen gav 50 kopek af den rubel, han tjente. Der var tilfælde, hvor der ud over bøderne blev pålagt en bøde, for eksempel 10 rubler for at forlade fabrikken. Det samlede bødebeløb nåede flere tusinde rubler om året på nogle fabrikker og var en vigtig indtægtskilde.

Fabriksejerne anså sig selv for at have ret til, på trods af loven, der forbød dem vilkårligt at sænke lønnen inden kontraktens udløb, til når som helst efter eget skøn at nedsætte den.

Som I. I. Yanzhul vidnede, led arbejderne af ekstrem usikkerhed om tidspunktet for lønudbetalinger. Som regel var de ikke specificeret i arbejdskontrakten, og ejeren gav penge til arbejderne enten to gange - i påsken og julen, eller tre eller fire gange (nogle gange oftere) om året. Alt afhang af ejerens vilje.

Arbejderne måtte tigge fabrikanten om de penge, de tjente som en særlig tjeneste. På nogle fabrikker blev følgende procedure praktiseret: de blev slet ikke givet til arbejderen i et år (indtil udløbet af ansættelsesperioden). Pengene, han havde brug for til skat, blev sendt direkte til de ældste eller ældste i Volost. Under sådanne ordninger blev arbejderen tvunget til at optage lån i fabriksbutikker, som han ofte var ubetalt debitor til hele året. Fabriksbutikker gav producenterne en sådan indkomst, at nogle af deres ejere stillede det som betingelse for at ansætte arbejdere, at de kun måtte tage mad fra ejeren. Ifølge Yanzhul kom en stor del af nogle producenters overskud netop fra salg af varer fra fabriksbutikker og ikke fra fabriksproduktion. Samtidig var de sanitære og hygiejniske arbejds- og levevilkår for arbejdere på fabrikker forfærdelige.

Slutningen af 1860'erne og begyndelsen af 1870'erne var præget af voksende utilfredshed blandt arbejderne og styrkelsen af arbejderbevægelsen. Forholdet mellem arbejdere og iværksættere inden for tekstilindustrien, primært bomuldsindustrien, den førende industri i landet, er særligt anstrengt.

Strejken på papirspinderiet Nevskaya i St. Petersborg i maj 1870, hvor 800 vævere og spindere deltog, fik bred reaktion. Deres krav er en forhøjelse af akkordlønnen. Retssagen mod dets arrangører offentliggjorde den vilde forargelse på fabrikken. Nævningetinget dømte anstifterne til kun få dages arrestation, og den højere ret frikendte alle. Denne omstændighed forårsagede et regeringsforbud mod at offentliggøre information om strejker i pressen og offentliggørelsen af et hemmeligt cirkulære, men som anbefalede, at guvernører ikke tillod "sagen" om strejker at gå for retten og udvise deres initiativtagere administrativt.

I august 1872 var der en kæmpestrejke på Krenholms manufaktur med 7 tusinde arbejdere. Karakteren af kravene og den vedholdenhed, hvormed arbejderne forsvarede dem, gjorde det til en enestående begivenhed i sin tids arbejderbevægelse.

Strejker på papirfabrikken i Neva og på fabrikken i Krenholm gav anledning til offentliggørelsen af udtalelser i pressen om fremkomsten af et "arbejdsspørgsmål" i Rusland. Begivenhederne på papirspinderiet i Nevskaya i maj 1870 vurderes af forskere som et vendepunkt i regeringens politik om "arbejdsspørgsmålet".

I russiske regeringskredse er der igen opstået langvarige uenigheder om et grundlæggende spørgsmål – om to mulige måder at forhindre en revolutionær trussel på. Efterhånden som undertrykkelsespolitikkens utilstrækkelighed blev tydelig, blev stemmerne fra tilhængere af yderligere reformer stærkere.

I forbindelse med protesterne fra arbejderne fra Nevskij-papirfabrikken udsendte indenrigsministeriet et cirkulære dateret den 6. juli 1870, hvori det blev erkendt, at denne strejke var "et helt nyt fænomen, som endnu ikke er dukket op indtil nu ." Cirkulæret blev sendt til lokale guvernører med kravet "at de har det strengeste og vedholdende tilsyn med fabrikken og fabriksbefolkningen." Efter dette, i oktober, rejste indenrigsminister A.E. Timashev i en rapport til Alexander II spørgsmålet om behovet for at udvikle en lov, der regulerer "forholdet mellem fabriksejere og arbejdere, såvel som arbejdsgivere og ansatte generelt." A.E. Timashev anså det for nødvendigt at etablere visse grænser for iværksætteres udnyttelse af arbejdstagere (potentielt farligt i det sociale aspekt) og skabe for dem et garanteret retsgrundlag, der sikrer, at arbejderne nøje overholder ansættelsesaftaler. Behovet for en sådan tilgang blev også hørt i ordene fra justitsministeren, hr. K. I. Palen, der lagde vægt på den "alment bemærkede løssluppenhed i arbejderklassen og fuldstændig mangel på respekt for kontrakter"; arbejdere overtræder ofte den kontrakt, der er indgået med iværksætteren, siger deres job op, og som følge heraf står ejerne ofte uden arbejdere.

I oktober 1870 blev der oprettet en "kommission for afvikling af ansættelsesforhold" under formandskab af generaladjudant N.P Ignatiev, medlem af statsrådet, tidligere generalguvernør i St. Hun blev betroet opgaven med at udvikle foranstaltninger til at "forbedre arbejdstagernes levevilkår." Kommissionen befandt sig i en vanskelig situation, fordi den i sin virksomhed måtte lade sig lede af "den højeste vilje med hensyn til arbejderklassens bedste forsørgelse og etablering af stærke forbindelser mellem arbejdsgivere og arbejdstagere", hvilket svarede til den beskyttende kurs af regeringens politik i "arbejdsspørgsmålet".

Denne retning, som bestemte kommissionens aktiviteter, kom imidlertid i klar modstrid med dens medlemmers ideer om det spørgsmål, der skulle behandles. Oprindeligt blev det anset for at have "visse ekstraordinære egenskaber" og vedrørte "de forhold, der i det væsentlige afhænger meget lidt af lovens krav i dette tilfælde, er hovedsagelig formelle."

Med starten på arbejdet i "Beskæftigelsestilpasningskommissionen" steg opmærksomheden på "arbejdskraftsspørgsmålet" markant både i samfundet og i pressen af forskellige retninger. Den intensiveredes under indflydelse af begivenhederne i den europæiske arbejderbevægelse, som var præget af et forsøg på at skabe den første proletariske stat - "Paris-kommunen". "Vi kan ikke undgå at blive påvirket af de dybe omvæltninger i Europa i vores anliggender, uanset hvor hjemlige de måtte være," sagde V.P. Bezobrazov. Ifølge observationerne af P. Paradizov har "den russiske presse i alle retninger aldrig været så meget opmærksom på "arbejdsspørgsmålet" som i denne periode."

Diskussionen af projektet afslørede forskellige tilgange og meninger, ofte meget modstridende. Finansministerens gennemgang (1872), der indeholdt en del bemærkninger til enkelte bestemmelser, udtrykte generelt fuld tilfredshed med det udarbejdede lovforslag. Det bemærkede, at projektet opnåede en kombination af "højeste vilje" med kommissionens opgave pålagt sig "på enhver mulig måde at undgå regulering af forholdet mellem arbejdsgivere og arbejdstagere, idet retsreglerne herom begrænses til grænserne af den strengeste nødvendighed og giver fuld mulighed for gensidig frivillig aftale mellem parterne” 33 . Ignatiev-kommissionens projekt opfyldte, ifølge borgmesteren i Sankt Petersborg, D. F. Trepov, de opgaver, som regeringen står over for, da "hvis det er muligt, balancerer den over for loven moralen hos begge parter, både arbejdsgivere og arbejdstagere , kun tillade de afvigelser fra det ubetingede legalitetsprincip, som er forårsaget og begrundet af praktisk nødvendighed."

Blandt russiske industrifolk blev Ignatievs projekt kritiseret hovedsageligt på spørgsmål vedrørende arbejdstid og aldersgrænsen for mindreårige. Entreprenører talte for selskabet til fremme af russisk industri og handel (herefter benævnt ODSRPiT) i St. Petersborg for at bruge børnearbejde fra 10-årsalderen. Moscow Exchange Committee bekræftede konklusionen fra Moskva-afdelingen af Manufacturing Council, som forbød arbejde for børn under 11 år og begrænsede arbejdstiden for mindreårige (11-15 år) til 10 timer om dagen; ved døgnarbejde - højst 8 timer pr.

På den første alrussiske handels- og industrikongres, der blev afholdt i 1870 i Sankt Petersborg, blev der vedtaget en resolution om, at "i det nye charter om fabriksindustrien, begrænsningen af antallet af arbejdstimer for voksne og mindreårige og selve optagelsen af sidstnævnte til at arbejde ville blive aftalt med love, der for nylig er udarbejdet om dette emne i andre stater" 36.

Samtidig talte en stor embedsmand, en velkendt offentlig person, sekretær for DSRPiT K. A. Skalkovsky imod den lovgivningsmæssige beskyttelse af arbejdere og sagde, at "i Vesten er det muligt at begrænse mindreåriges arbejde, men vi gør det ikke. 't have it... I Rusland ville en sådan foranstaltning være restriktiv og ville have en indvirkning Det ville være hårdt for arbejderklassen selv, som er ekstremt fattig." Fabriksejer Syromyatnikov leverede en ophedet tirade til forsvar for "folkets gratis arbejdskraft." Men flertallet af kongresdeltagerne, bestående af repræsentanter for professorer, embedsmænd og andre, støttede fuldt ud den lovgivende gennemførelse af arbejdsbeskyttelse for arbejdere.

Med al mangfoldigheden af udtrykte meninger og vurderinger på individuelle punkter blev "Charteret om personlig ansættelse af arbejdere og ansatte" generelt anerkendt af officielle kredse (inklusive finansministeriet) som for "pro-arbejder", idet man ikke i tilstrækkelig grad tog hensyntagen til iværksætternes og industriens interesser, som hovedsageligt er beseglet hans skæbne. I sin kerne repræsenterede projektet faktisk et forsøg på en eklektisk kombination af uforenelige ideer og trends. Lovforslaget skulle under den strengeste regulering tillade organisering af arteller (en form for udvikling af arbejderinitiativer) og samtidig indførelsen af arbejdsbøger, som var et middel til at begrænse arbejdernes frihed og kvæle deres elementær "uafhængig aktivitet".

I januar 1872 blev projektet overført til etatsrådet, men dets drøftelse fandt ikke sted. Samme år blev den revideret af Indenrigsministeriet. Derefter blev det sendt til gennemsyn hos de relevante afdelinger, igen blev der modtaget forskellige anmeldelser, og på dette tidspunkt blev arbejdet afbrudt. De genoptog i den interdepartementale kommission, der blev oprettet i 1874 under P. L. Valuevs formandskab. For mere effektivt og effektivt arbejde fik hun ret til at forelægge det udarbejdede udkast til statsrådet uden foreløbige konklusioner fra forskellige afdelinger. Alt materiale fra Ignatievs kommission blev overført til det.

P. A. Valuev var selv direkte involveret i at konsolidere udviklingen af tidligere projekter i et enkelt dokument. Samtidig udelukkede han målrettet artikler, der enten indeholdt de liberale følelser fra hans forgængere eller tillod udviklingen af "uafhængig aktivitet" af arbejdere. Bestemmelser om arteller blev undtaget fra lovforslaget, og artikler om arbejdsbøger blev centrale i kommissionens arbejde.

I marts 1875 blev kommissionens arbejde afsluttet. Som følge heraf blev der udarbejdet tre lovforslag: "Regler om ansættelse af arbejdere", "Regler om ansættelse af ansatte" og "Regler om udbud og accept af uddannelse i håndværk, færdigheder og teknisk produktion". Sammen med de tilbagemeldinger, der blev modtaget fra opdrættere og producenter, blev regningerne sendt til statsrådet. I januar 1876 begyndte deres diskussion, som afslørede alvorlige uenigheder, i sidste ende blev det besluttet kun at begrænse udgivelsen af regler til hovedkategorierne af arbejdere: fabriks-, bygnings- og landarbejdere, samtidig med at niveauet for arbejdsbeskyttelseskravene blev reduceret; princippet om en obligatorisk arbejdsbog blev ikke understøttet. Denne beslutning i en af noterne fra statsrådet var motiveret af det faktum, at den foreslåede afskaffelse af pas ikke blev gennemført, derfor var der ikke behov for arbejdsbøger. Senere, i februar 1880, udtalte statsrådet mere kategorisk - også underskrevet af Valuev - at "man kan ikke andet end frygte, at den nye lov om arbejdere, byggede på den ovennævnte begyndelse (hvilket betyder indførelsen af arbejdsbøger. - L. K. .), hvis det blev godkendt, tjente det ikke som en grund og et middel til at intensivere, og måske til mere succesfulde end tidligere, kriminelle forsøg af denne art,” dvs. omstødelse af det eksisterende system.

Justitsministeriet blev pålagt at udvikle lovgivningsmæssige regler om straffeforanstaltninger og standarderne for deres anvendelse på mulige overtrædere af de love, der er under udarbejdelse. I foråret 1879 blev sådanne regler udarbejdet. Kommissionens arbejde med lovforslaget fortsatte i nogen tid. Hun efterlod en omfattende regning og en masse papirarbejde. Men Valuev-kommissionens mange års aktivitet, såvel som dens forgængere, endte også uden resultater.

I en atmosfære af stadigt voksende sociale spændinger og væksten i strejkebevægelsen i landet pålagde den kongelige anordning af 4. februar 1880 Statsrådet at overveje muligheden for at godkende lovforslaget. Samtidig blev der fremhævet fortrinsret til at udstede særskilte regler om ansættelse efter forslag fra ministre, hvis behovet opstod. Baseret på den nuværende situation anerkendte statsrådet vedtagelsen af de udarbejdede love som utidig.

For første gang i Rusland blev obligatorisk sygesikring for arbejdere indført. Samtidig skulle arbejdere behandles på bekostning af iværksættere (som under loven af 1903). Sidstnævnte var forpligtet til at yde arbejderne den nødvendige første lægehjælp direkte på virksomheden og yde ambulant behandling gratis. I alle andre tilfælde (hospitalbehandling, fødselshjælp osv.) kunne ejeren af virksomheden, som ikke havde sit eget hospital, efter aftale med nærliggende zemstvos eller bymedicinske institutioner behandle sine arbejdere der. I mangel af sådanne institutioner blev ansvaret for at yde lægehjælp til arbejdere generelt fjernet.

Loven om sygeforsikring havde ingen analog i den nuværende russiske lovgivning. Dens essens var obligatorisk, obligatorisk forsikring af arbejdere i en given virksomhed, forenet til dette formål i fabrikssygekasser. Minimumsantallet af medlemmer af fonden blev fastsat til 200 personer (virksomheder med færre arbejdere blev samlet i én fælles kasse). Kapitalen i sygekasser beregnet til udbetaling af ydelser bestod af obligatoriske bidrag fra arbejdere på et beløb på 1-2 % af lønnen (afhængig af antallet af deltagere og beslutningen fra mødet for alle medlemmer), samt yderligere betalinger fra industrifolk svarende til 2/3 af arbejdernes samlede bidrag. Der kom også straffe. Ejeren af virksomheden blev den faktiske ejer af kasseapparatet, da dets midler var under hans kontrol (for at undgå deres brug som strejkefond i tilfælde af en strejke). Sygeforsikringskassernes selvstyre, der er proklameret ved lov, forbliver kun på papiret. I praksis blev deres ledelse overført til iværksættere og under streng kontrol af administrationen. Generalforsamlinger for alle medlemmer af kasseapparater var ikke tilladt. De blev erstattet af møder med autoriserede personer (højst 100 personer), som blev ledet af virksomhedens ejer eller en person bemyndiget af ham. I kassebestyrelsen havde arbejderne en fordel i forhold til ejerens repræsentanter ved kun én stemme (med et obligatorisk ulige antal bestyrelsesmedlemmer). Hvis nogen af arbejderne tog parti for iværksætteren, fik sidstnævnte således et flertal af stemmerne. Det er ikke tilfældigt, at oprettelsen af sygekasser fandt sted under forhold med intens kamp mellem arbejdere og iværksættere, som forsøgte at få deres støtter ind i bestyrelsen, hvilket forårsagede endeløse konflikter.

Loven af 1912 indførte en række ændringer i proceduren for beregning af forsikringsdækning. Således blev størrelsen af pensioner og ydelser fastsat ud fra 280 arbejdsdage om året (i stedet for de tidligere 260). I nogle tilfælde (fuldstændigt tab af synet, begge arme eller ben) var pensionen lig med fuld løn For arbejdende kvinder blev der ydet en 6-ugers barselsdagpenge, hvis størrelse blev fastsat fra halv til fuld løn.

Sygedagpenge blev udstedt før 1912, men da var de helt afhængige af entreprenøren og blev hovedsagelig udbetalt af bødekapital. Naturligvis var deres størrelser ubetydelige. Nu begyndte sygekasserne udbetalinger fra fjerde sygedag. En arbejdstager, der er forsikret i overensstemmelse med den etablerede procedure i tilfælde af skade, modtog ydelser fra ulykkesdatoen. Sygedagpenge skulle højst udbetales i 26 uger og i tilfælde af gentagne tilfælde højst 30 uger om året. Som følge af en ulykke blev de udstedt i løbet af de første 13 uger, og derefter fik den handicappede efter fastlæggelse af arbejdsevnen tildelt en pension, som gik gennem forsikringspartnerskaber. Ydelser for sygdom eller tilskadekomst blev fastsat ved lov med et beløb på 1/2 til 2/3 af lønnen (hvis offeret havde en forsørgerpligtig kone og små børn), i alle andre tilfælde - i beløbet på 1/4 til 1 /2 af lønnen.

Pensioner for fuldstændigt tab af arbejdsevne blev fastsat ved loven af 1912, såvel som ved loven af 1903, til et beløb på 2/3 af den gennemsnitlige løn baseret på 280 arbejdsdage plus naturalydelser (produkter, lejlighed ), hvis de opstod, og i tilfælde af delvis invaliditet - i afhængigt af graden af invaliditet. Pensioner til en arbejder, der døde af en ulykke, blev udbetalt: til enken - 1/3, til børn - 1/6, generelt oversteg betalingerne ikke 2/3 af den afdødes løn. Endelig var det ifølge loven af 1912, samt loven af 1903, muligt at erstatte pensionen med et engangsbeløb (10-fold kapitalisering af pensionen).

Iværksættere opnåede gennemførelsen af næsten alle de krav, som blev stillet af dem under udarbejdelsen af forsikringslove, hvilket blev afspejlet i retsakten af 23. juni 1912. De havde dog ikke travlt med at implementere den, især siden den nøjagtige dato for lovens ikrafttræden var ikke angivet. Trods den langvarige forberedelse af lovforslagene var "regeringen og industrikredse af mange grunde umiddelbart før lovens ikrafttræden uforberedte" på deres praktiske gennemførelse, udtalte Rådet for kongresser for repræsentanter for handel og industri. Således begyndte organiseringen af sygekasser først i midten af 1913, og ifølge officielle data var der inden 1. juli 1914 2.860 midler i drift i Rusland (eller var i gang med at organisere), der dækkede mere end 2 millioner arbejdere, som udgjorde 89 % af dem, der er fastsat i loven (86 % af arbejderne). Kun 63 % af alle sygekasser begyndte at fungere, og dækkede 64 % af arbejderne. Den 1. april 1916 var antallet af fungerende kassediske steget til 2.254 fra 1.762 tusinde deltagere, men dette var meget mindre end planlagt i sommeren 1914. Som følge heraf dækkede forsikringen i april 1916 mindre end 3/4 af det samlede antal fabriksarbejdere, der var omfattet af statens forsikringslov.

Oprettelsen af dgik også langsommere end oprindeligt forudset. Samtidig blev synkroniseringen af deres åbning med organiseringen af sygekasser, som fastsat ved lov, ofte ikke overholdt. Hvis forsikringspartnerskabet endnu ikke fungerede, så var sygekasserne fritaget for at udstede ydelser til handicappede og begravelsespenge. Og i sådanne tilfælde, og de var meget talrige, trådte loven af 1903 i kraft, ifølge hvilken alle skadede arbejdere var underlagt individuelt ansvar for iværksættere. Tværtimod var der i praksis mange sådanne eksempler, hvor forsikringspartnerskaber drevet på virksomheder og sygekasser endnu ikke fungerede. Dette komplicerede naturligvis udførelsen af forsikringsaktiviteter.

Det generaliserede billede af sygekassernes virksomhed er gengivet af Folkets Arbejdskommissariats beregninger i 1919-1920. Ifølge ufuldstændige data for 1915 blev materialer fra 1.605 kassediske med 1.248.626 medlemmer, hvis budget var lig med 10,6 millioner rubler, undersøgt. Bidrag fra arbejdere beløb sig til 6,3 millioner rubler og fra iværksættere - 4,2 millioner rubler. Af det sidste beløb 765 tusind rubler. (17,2 %) gik til ydelser til handicappede, hvilket kraftigt reducerede mulighederne for lægehjælp og andre former for hjælp. Af det samlede beløb 10,6 millioner rubler. 7,1 millioner rubler blev brugt på ydelser, herunder 4,5 millioner rubler til generelle sygdomme. (64,1%), men ulykker - 764 tusind rubler. (10,7%), til fødsel - 725 tusind rubler. (10,2%), til begravelser - 289 tusind rubler. (4,1%). For almene sygdomme var det gennemsnitlige ydelsesbeløb 75 kopek. om dagen med en løn på 1 rub. 25 kopek Ydelserne udgjorde således 60 % af lønnen; Ifølge loven kunne kassekontorer udstede fra 25 til 50 % af lønnen til enlige arbejdere og fra 50 til 100 % til familiearbejdere. Under fødslen nåede ydelserne op på 51 kopek. om dagen med en gennemsnitsløn på 74 kopek, dvs. svarede til 68,9 % af lønnen. I henhold til loven kan kassediske udstede fra 50 til 100 % af lønnen. Ud fra sygekassernes materialer (1914-1916) er det klart, at udbetalinger til handicappede udgjorde en betydelig og samtidig stigende procentdel af fondens budget. Følgelig faldt de for familiemedlemmer, hvilket blev forklaret med stigningen i antallet af handicappede arbejdstagere, hvis kompensation absorberede en stor og voksende del af kasseapparaternes midler. Samtidig tyder generelle data på, at sygekasserne ikke havde tilstrækkelige midler og var tvunget til at begrænse leveringen af ydelser til det minimum, der var fastsat i loven af 1912. Hjælp til familiemedlemmers sygdom blev ikke ydet alle steder og var fuldstændig utilstrækkelig. .

Der var dog andre eksempler. Lad os henvise til aktiviteterne i sygekassen i Bogorodsko-Glukhovskaya-fabrikken, som havde 13,5 tusinde medlemmer. Fradrag af arbejdernes løn til kasseapparatet blev fastsat til 2 %. Den udstedte ydelser på det højeste niveau fastsat ved loven af 1912. Forsørgere - familiemedlemmer til fondens deltagere - modtog også sygedagpenge. I 1915 udgjorde det samlede beløb for betalinger i henhold til denne artikel 8,9 tusind rubler. I alt blev der i 1914 udbetalt 84,3 tusind rubler til arbejdere, i 1915 - 124,2 tusinde rubler, dvs. 76,5 % og 87,1 % af det samlede indsamlede beløb. Kasseapparatets forhold var meget tilfredsstillende for arbejderne, især beslutningen, men hvor fødende kvinder fik fuld løn 279. Men da kasseapparatet i Bogorodsko-Glukhovskaya-fabrikken besluttede at udstede ydelser til enlige arbejdere på et beløb på 2/3 af deres indkomst, samt til kvindelige arbejdere, medlemmer af kasseapparatet, som var fraværende fra arbejdet pga. deres børns sygdom blev disse beslutninger annulleret af Moskva-provinsens tilstedeværelse som "ikke i overensstemmelse med loven" . Fondens henvendelse til Arbejdernes Forsikringsråd gav ikke positive resultater.

Forsikringslovene begrænsede kredsen af forsikrede både af territoriale og produktionsmæssige karakteristika, og dækkede kun en del af arbejderklassen. De vedrørte kun to typer forsikringer: ulykker og sygdom. Et væsentligt hul i loven, som i høj grad reducerede dens betydning, var udelukkelsen af forsikring for alderdom, invaliditet og død. Derudover var de ydelser og pensioner, der var fastsat i loven, meget lave, og i praksis blev de ofte skåret yderligere ned. I deres kerne var forsikringslovene modstridende: De kombinerede elementer af borgerlig lovgivning med politi- og sikkerhedsforanstaltninger, fratog forsikringsinstitutioner en vis uafhængighed og overgav dem til embedsmænd, politi og iværksættere. Implementeringen af forsikringslove var langsom, ofte bremset og overtrådt af iværksættere og begrænset af administrativ indgriben og kontrol. Men på trods af alle omkostningerne var dette den første erfaring med at implementere statslig (obligatorisk) forsikring i Rusland, udført i tråd med liberal-borgerlige reformer og kombineret med forsøg på at etablere juridiske normer i arbejds- og arbejdslovgivningen. Til en vis grad lettede forsikringsreformer arbejdstagernes økonomiske og juridiske situation.

Godser og klasser.

Hele by- og landbefolkningen var opdelt "i henhold til forskellen i statens rettigheder" opdelt i fire hovedkategorier: adel, præster, by- og landbeboere.

Adelen forblev den privilegerede klasse. Det delte til personlig og arvelig.

Lige til personlig adel, som ikke gik i arv, modtaget af repræsentanter for forskellige klasser, der var i embedsværket og havde den laveste rang i ranglisten. Ved at tjene Fædrelandet kunne man modtage arvelig, dvs. arvelig, adel. For at gøre dette skulle man modtage en bestemt rang eller pris. Kejseren kunne give arvelig adel til succesfulde iværksætteraktiviteter eller andre aktiviteter.

Byboere- arvelige æresborgere, købmænd, byboere, håndværkere.

Landboere, kosakker og andre mennesker beskæftiget med landbrug.

Landet var i gang med at danne et borgerligt samfund med sine to hovedklasserne - bourgeoisiet og proletariatet. Samtidig bidrog overvægten af semi-feudalt landbrug i den russiske økonomi til bevarelse og to hovedklasser af det feudale samfund - godsejere og bønder.

Byernes vækst, udviklingen af industri, transport og kommunikationer og stigningen i befolkningens kulturelle behov fører til anden halvdel af det 19. århundrede. at øge andelen af mennesker, der er professionelt engageret i mentalt arbejde og kunstnerisk kreativitet - intelligentsia: ingeniører, lærere, læger, advokater, journalister mv.

Bondestand.

Bønderne er stadig udgjorde det store flertal befolkningen i det russiske imperium. Bønder, både tidligere livegne og statsejede, var en del af selvstyrende landdistrikter - fællesskaber Flere landbosamfund udgjorde volosten.

Fællesskabsmedlemmer var forbundet gensidig garanti i at betale skat og opfylde told. Derfor var der en afhængighed af bønderne af fællesskabet, først og fremmest manifesteret i begrænsningen af bevægelsesfriheden.

For bønderne var der særlig volost domstol, hvis medlemmer også blev valgt af landsbyforsamlingen. Samtidig traf volost-domstolene deres afgørelser ikke kun på grundlag af juridiske normer, men også styret af told. Ofte straffede disse domstole bønder for sådanne lovovertrædelser som spild af penge, drukkenskab og endda hekseri. Desuden var bønderne underlagt visse straffe, der for længst var afskaffet for andre klasser. For eksempel, volost domstole havde ret til at idømme medlemmer af deres klasse, der ikke var fyldt 60 år, til pisk.

Russiske bønder ærede deres ældste og så dem som bærere af erfaringer og traditioner. Denne holdning strakte sig til kejseren og tjente som en kilde til monarkisme, tro på "zar-faderen" - en forbeder, vogter af sandhed og retfærdighed.

russiske bønder bekendte sig til ortodoksi. Usædvanligt barske naturforhold og det dertil knyttede hårde arbejde - lidelser, hvis resultater ikke altid svarede til den indsats, der blev brugt, den bitre erfaring fra magre år fordybede bønderne i overtroens, varslernes og ritualernes verden.

Befrielse fra livegenskab bragt til landsbyen store ændringer:

P Først og fremmest blev lagdelingen af bønderne intensiveret. Den hesteløse bonde (hvis han ikke var engageret i andet ikke-landbrugsarbejde) blev et symbol på fattigdom på landet. I slutningen af 80'erne. i det europæiske Rusland var 27 % af husstandene hesteløse. At have én hest blev betragtet som et tegn på fattigdom. Der var omkring 29% af sådanne gårde. Samtidig havde fra 5 til 25 % af ejerne op til ti heste. De købte store jordbesiddelser, hyrede landarbejdere og udvidede deres gårde.

en kraftig stigning i behovet for penge. Bønderne skulle betale indfrielsesbetalinger og stemmeafgift, har midler til zemstvo og sekulære gebyrer, til lejebetalinger for jord og til tilbagebetaling af banklån. Størstedelen af bondegårdene var involveret i markedsforhold. Den vigtigste kilde til bøndernes indkomst var salg af brød. Men på grund af lavt udbytte blev bønderne ofte tvunget til at sælge korn til skade for deres egne interesser. Eksporten af korn til udlandet var baseret på landsbybeboernes underernæring og blev med rette kaldt af samtidige "sulten eksport".

Fattigdom, strabadser forbundet med indløsningsbetalinger, mangel på jord og andre problemer bandt hovedparten af bønderne fast til samfundet. Det sikrede trods alt sine medlemmer gensidig støtte. Derudover hjalp fordelingen af jord i samfundet de mellemste og fattigste bønder til at overleve i tilfælde af hungersnød. Kolonierne blev fordelt blandt samfundets medlemmer mellemstribet, og blev ikke samlet ét sted. Hvert samfundsmedlem havde en lille grund (stribe) forskellige steder. I et tørt år kunne en grund beliggende i et lavland give en ganske tålelig høst i regnfulde år, en grund på en bakke hjalp.

Der var bønder forpligtet til deres fædres og bedstefædres traditioner, til fællesskabet med dets kollektivisme og sikkerhed, og der var også "nye" bønder, som ville drive selvstændigt landbrug på egen risiko. Mange bønder gik på arbejde i byerne. Den langsigtede isolation af mænd fra familien, fra landsbylivet og landarbejdet førte til en øget rolle for kvinder ikke kun i det økonomiske liv, men også i bøndernes selvstyre.

Det vigtigste problem i Rusland på tærsklen til det 20. århundrede. skulle gøre bønderne - hovedparten af landets befolkning - til politisk modne borgere, der respekterede både egne og andres rettigheder og i stand til at deltage aktivt i det offentlige liv.

Adel.

Efter bonden reformer I 1861 gik lagdelingen af adelen hurtigt frem på grund af den aktive tilstrømning af mennesker fra andre dele af befolkningen til den privilegerede klasse.

Gradvist mistede den mest privilegerede klasse sine økonomiske fordele. Efter bondereformen i 1861 faldt arealet af de adeliges jord med gennemsnitligt 0,68 millioner dessiatinas 8* om året. Antallet af godsejere blandt de adelige var desuden faldende. Næsten halvdelen af godsejerne havde godser, der blev anset for små. I tiden efter reformen fortsatte de fleste godsejere med at bruge halvfeudale landbrugsformer og gik konkurs.

Samtidigt Nogle af de adelige deltog i vid udstrækning i iværksætteraktiviteter: inden for jernbanebyggeri, industri, bank og forsikring. Midler til erhverv blev modtaget fra indløsningen under reformen af 1861, fra forpagtning af jord og på pant. Nogle adelige blev ejere af store industrivirksomheder, tog fremtrædende stillinger i virksomheder og blev ejere af aktier og fast ejendom. En betydelig del af de adelige sluttede sig til rækken af ejere af små kommercielle og industrielle virksomheder. Mange erhvervede erhvervet som læger, advokater og blev forfattere, kunstnere og kunstnere. Samtidig gik nogle af de adelige fallit og sluttede sig til de lavere samfundslag.

Godsejerøkonomiens tilbagegang fremskyndede således lagdelingen af adelen og svækkede godsejernes indflydelse i staten. I anden halvdel af 1800-tallet. de adelige mistede deres dominerende stilling i det russiske samfunds liv: den politiske magt blev koncentreret i embedsmændenes hænder, den økonomiske magt i borgerskabets hænder, intelligentsiaen blev tankernes hersker, og klassen af engang almægtige godsejere blev gradvist. forsvundet.

Borgerlighed.

Udviklingen af kapitalismen i Rusland førte til bourgeoisiets vækst. Repræsentanter for denne klasse fortsatte med at blive officielt opført som adelsmænd, købmænd, borgere og bønder, og spillede en stadig vigtigere rolle i landets liv. Siden tiden med "jernbanefeberen" i 60'erne og 70'erne. Borgerskabet blev aktivt genopfyldt på bekostning af embedsmænd. Ved at sidde i bestyrelser for private banker og industrivirksomheder gav embedsmændene forbindelse mellem statsmagt og privat produktion. De hjalp industrifolk med at få lukrative ordrer og indrømmelser.

Perioden for dannelsen af det russiske bourgeoisi faldt sammen med populisternes aktive aktivitet i landet og med væksten i det vesteuropæiske proletariats revolutionære kamp. Derfor så bourgeoisiet i Rusland på den autokratiske regering som sin beskytter mod revolutionære opstande.

Og selvom borgerskabets interesser ofte blev krænket af staten, turde de ikke gå aktivt ind over for enevælden.

Nogle af grundlæggerne af berømte kommercielle og industrielle familier - S.V. Morozov, P.K. Konovalov - forblev analfabeter indtil slutningen af deres dage. Men de forsøgte at give deres børn en god uddannelse, herunder en universitetsuddannelse. Sønner blev ofte sendt til udlandet for at studere kommerciel og industriel praksis.

Mange repræsentanter for denne nye generation af bourgeoisiet søgte at støtte videnskabsmænd og repræsentanter for den kreative intelligentsia og investerede penge i oprettelsen af biblioteker og kunstgallerier. A. A. Korzinkin, K. T. Soldatenkov, P. K. Botkin og D. P. Botkin, S. M. Tretyakov og P. M. Tretyakov, S. I. spillede en væsentlig rolle i udvidelsen af velgørenhed og protektion af kunsten.

Proletariat.

En til Industrisamfundets hovedklasse var proletariatet. Proletariatet omfattede alle lejede arbejdere, også dem beskæftiget med landbrug og håndværk, men dets kerne var fabriks-, mine- og jernbanearbejdere - industriproletariatet. Hans uddannelse fandt sted samtidig med den industrielle revolution. I midten af 90'erne. XIX århundrede Omkring 10 millioner mennesker var beskæftiget i lønarbejdesektoren, hvoraf 1,5 millioner var industriarbejdere.

Arbejderklassen i Rusland havde en række funktioner:

Han var tæt knyttet til bondestanden. En væsentlig del af fabrikkerne og fabrikkerne lå i landsbyer, og selve industriproletariatet blev hele tiden fyldt op med folk fra landsbyen. .
Repræsentanter blev arbejdere forskellige nationaliteter.
I Rusland var der en væsentlig større koncentration proletariatet i store virksomheder end i andre lande.

Arbejdernes liv.

I fabriksbarakker (dormitorier) bosatte de sig ikke efter værkstederne, men efter de provinser og distrikter, de kom fra. Arbejderne fra en lokalitet blev ledet af en mester, som rekrutterede dem til virksomheden. Arbejderne havde svært ved at vænne sig til byforholdene. Adskillelse fra hjemmet førte ofte til et fald i moralsk niveau og drukkenskab. Arbejderne arbejdede mange timer, og for at sende penge hjem, klemte de sig sammen i fugtige og mørke lokaler og spiste dårligt.

Arbejdertaler for at forbedre deres situation i 80-90'erne. blev flere, nogle gange antog de akutte former, ledsaget af vold mod fabriksledelsen, ødelæggelse af fabrikslokaler og sammenstød med politiet og endda med tropper. Den største strejke var den, der brød ud den 7. januar 1885 på Morozovs Nikolskaya-fabrik i byen Orekhovo-Zuevo.

Arbejderbevægelsen i denne periode var et svar på de specifikke handlinger fra "deres" fabriksejere: øgede bøder, sænke priserne, tvangsbetaling af løn i varer fra fabriksbutikken osv.

Gejstlighed.

Kirkeministre - præsterne - udgjorde en særlig klasse, opdelt i sorte og hvide præster. De sorte præster - munke - påtog sig særlige forpligtelser, herunder at forlade "verden". Munkene boede i talrige klostre.

De hvide præster levede i "verdenen" deres hovedopgave var at udføre tilbedelse og religiøs forkyndelse. Fra slutningen af 1600-tallet. blev der etableret en procedure, hvorefter en afdød præsts sted som udgangspunkt blev arvet af dennes søn eller en anden slægtning. Dette bidrog til at forvandle de hvide præster til en lukket klasse.

Selvom gejstligheden i Rusland tilhørte en privilegeret del af samfundet, levede præster på landet, som udgjorde langt størstedelen af det, en elendig tilværelse, da de brød sig om deres egen arbejdskraft og på bekostning af sognebørn, som ofte selv næppe levede ender mødes. Derudover var de som regel belastet med store familier.

Den ortodokse kirke havde sine egne uddannelsesinstitutioner. I slutningen af det 19. århundrede. i Rusland var der 4 teologiske akademier, hvor omkring tusind mennesker studerede, og 58 seminarer, der trænede op til 19 tusind fremtidige præster.

Intelligentsia.

I slutningen af det 19. århundrede. Af de mere end 125 millioner indbyggere i Rusland kunne 870 tusind klassificeres som intelligentsia. Landet havde over 3 tusinde videnskabsmænd og forfattere, 4 tusind ingeniører og teknikere, 79,5 tusinde lærere og 68 tusinde private lærere, 18,8 tusinde læger, 18 tusinde kunstnere, musikere og skuespillere.

I første halvdel af 1800-tallet. Intelligentsiaens rækker blev genopbygget hovedsageligt på bekostning af de adelige.

Nogle af intelligentsiaerne var aldrig i stand til at finde praktisk anvendelse af deres viden. Hverken industrien, zemstvos eller andre institutioner kunne give beskæftigelse til mange universitetsuddannede, hvis familier havde økonomiske vanskeligheder. At modtage en videregående uddannelse var ikke en garanti for en stigning i levestandarden og derfor social status. Dette gav anledning til en stemning af protest.

Men udover materiel belønning for deres arbejde, er intelligentsiaens vigtigste behov ytringsfriheden, uden hvilken ægte kreativitet er utænkelig. Derfor, i mangel af politiske friheder i landet, intensiveredes anti-regeringsfølelserne hos en betydelig del af intelligentsiaen.

Kosakker.

Kosakkernes fremkomst var forbundet med behovet for at udvikle og beskytte de nyerhvervede yderområder. Til deres tjeneste modtog kosakkerne jord fra regeringen. Derfor er en kosak både en kriger og en bonde.

I slutningen af det 19. århundrede. der var 11 Kosaktropper

I landsbyer og landsbyer var der særlige primære og sekundære kosakskoler, hvor der blev lagt stor vægt på den militære træning af elever.

I 1869 blev karakteren af jordbesiddelse i kosakregionerne endelig bestemt. Fælles ejerskab af stanitsa-jorder blev konsolideret, hvoraf hver kosak modtog en andel på 30 dessiatiner. De resterende landområder udgjorde militære reserver. Det var hovedsageligt hensigten at skabe nye landsbyområder, efterhånden som kosakbefolkningen voksede. Skove, græsgange og reservoirer var i offentlig brug.

Konklusion:

I anden halvdel af 1800-tallet. der skete et sammenbrud af klassebarrierer og dannelsen af nye samfundsgrupper langs økonomiske og klassemæssige linjer. Den nye iværksætterklasse - bourgeoisiet - omfatter repræsentanter for købmandsklassen, succesrige bondeentreprenører og adelen. Klassen af lejede arbejdere - proletariatet - genopbygges primært på bekostning af bønder, men en handelsmand, søn af en landsbypræst og endda en "adel herre" var ikke ualmindelige i dette miljø. Der sker en betydelig demokratisering af intelligentsiaen, selv præsteskabet er ved at miste sin tidligere isolation. Og kun kosakkerne forbliver i højere grad tilhængere af deres tidligere levevis.

Borgerlighed.

Udviklingen af kapitalismen i Rusland førte til en stigning i antallet af bourgeoisies. Repræsentanter for denne klasse fortsatte med at blive officielt opført som adelsmænd, købmænd, borgere og bønder, og spillede en stadig vigtigere rolle i landets liv. Blandt de største kapitalist-industrialister var der mange, der kom fra den rige købmandsklasse (Gubonin, Mamontovs), adel (Bobrinskys, Branitskys, Pototskys, Shipovs, von Meck), men der var også mange bønder, især gammeltroende (Morozovs, Ryabushinskys). , Guchkovs, Konovalovs). Siden tiden med "jernbanefeberen" i 60'erne og 70'erne. Borgerskabet blev aktivt genopfyldt på bekostning af embedsmænd. Ved at sidde i bestyrelser for private banker og industrivirksomheder gav embedsmændene forbindelse mellem statsmagt og privat produktion. De hjalp industrifolk med at få lukrative ordrer og indrømmelser. Misbrug på dette grundlag blev så udbredt, at regeringen i 1884 blev tvunget til at forbyde højtstående embedsmænd at deltage i forretningsaktiviteter.

Blandt de største indenlandske iværksættere, ud over russerne, var der repræsentanter for mange folk i Rusland - ukrainere (I.G. Kharitonenko, Tereshchenko-familien), armeniere (A. I. Mantashev, S. G. Lianozov, Gukasovs), aserbajdsjanske (T. Tagiyev, M. . Nagiyev), jøder (B.A. Kamenka, Brodskys, Ginzburgs, Polyakovs). Mange udenlandske iværksættere dukkede også op i Rusland (Nobel, J. Hughes, G. A. Brocard, L. Knop, G. Hoover, L. A. Urquhart).

Og selvom borgerskabets interesser ofte blev krænket af staten, turde de ikke gå aktivt ind over for enevælden.

I lang tid blev manglen på kultur og uddannelse blandt iværksættere stort set kompenseret af deres naturlige intelligens, kolossale energi og enorme arbejdsevne. Nogle af grundlæggerne af berømte kommercielle og industrielle familier - S.V. Morozov, P.K. Konovalov - forblev analfabeter indtil slutningen af deres dage. Men de forsøgte at give deres børn en god uddannelse, herunder en universitetsuddannelse. Sønner blev ofte sendt til udlandet for at studere kommerciel og industriel praksis.

Mange repræsentanter for denne nye generation af bourgeoisiet søgte at støtte videnskabsmænd og repræsentanter for den kreative intelligentsia og investerede penge i oprettelsen af biblioteker og kunstgallerier. Industrifolk og handlende tog sig af udviklingen af uddannelse og sundhedspleje og åbnede hospitaler, krisecentre og forskellige uddannelsesinstitutioner. A. A. Korzinkin, K. T. Soldatenkov, P. K. Botkin og D. P. Botkin, S. M. Tretyakov og P. M. Tretyakov, S. I. spillede en væsentlig rolle i udvidelsen af velgørenhed og protektion af kunsten.

Savva Ivanovich Mamontov (1841-1918) var en arvelig købmand og iværksætter. Han studerede ved Mining Institute og derefter ved Det Juridiske Fakultet ved Moskva Universitet. Mamontov var glad for at optræde i amatørforestillinger og havde ekstraordinære musikalske evner. Han boede i flere år i Italien, hvor han studerede sang og maler. I 1872 blev han valgt til direktør for Moscow-Yaroslavl Railway Society. Derefter byggede han Donetsk-jernbanen. Regeringen tilbød ham at købe det statsejede Nevskij-anlæg i St. Petersborg, som producerer damplokomotiver, vogne og skibe, blandt andet til krigsministeriet. For at forsyne fabrikken med indenlandske råvarer etablerede Mamontov et aktieselskab af østsibiriske jernsmeltere.

Mamontov ydede betydelig bistand til sådanne kunstnere som V. A. Serov, K. A. Korovin, M. A. Vrubel. Han elskede at opdage nye navne i kunsten og lede efter unge talenter. Den store russiske sanger F.I. Chaliapin begyndte sine forestillinger på scenen i den private opera, han skabte i Moskva.

På sin ejendom i Abramtsevo skabte Mamontov et unikt kunstcenter, hvor han ikke kun opbevarede indsamlede folkekunstgenstande, men også organiserede produktionen af keramik (brændt ler). Abramtsevo er også blevet et slags kreativt hjem for talentfulde russiske kunstnere.

Proletariat.

En anden hovedklasse i industrisamfundet var proletariatet. Proletariatet omfattede alle lejede arbejdere, også dem beskæftiget med landbrug og håndværk, men dets kerne var fabriks-, mine- og jernbanearbejdere - industriproletariatet. Hans uddannelse fandt sted samtidig med den industrielle revolution. I midten af 90'erne. XIX århundrede Omkring 10 millioner mennesker var beskæftiget i lønarbejdesektoren, hvoraf 1,5 millioner var industriarbejdere.

Den russiske arbejderklasse havde en række kendetegn. Han var tæt knyttet til bondestanden. En betydelig del af fabrikkerne og fabrikkerne lå i landsbyer, og selve industriproletariatet blev konstant fyldt op med folk fra landsbyerne. Repræsentanter for forskellige nationaliteter blev arbejdere. I Rusland var der en væsentlig større koncentration af proletariatet i store virksomheder end i andre lande. I 1890 var tre fjerdedele af alle fabriks- og minearbejdere koncentreret i virksomheder, der beskæftigede mere end 100 mennesker, inklusive næsten halvdelen af dem, der arbejdede i virksomheder, der beskæftiger 500 eller flere mennesker.

Den lejede fabriksarbejder var i reglen førstegenerationsproletar og holdt tæt tilknytning til landsbyen. Mere end halvdelen af proletarerne fortsatte med at kombinere industri- og landbrugsarbejde. Arbejdets rytme på mange fabrikker tog højde for landbrugets behov. Ejerne hyrede arbejdere i perioden fra forbøn (1. oktober, gammel stil) til påske (marts - april), og i høstsæsonen blev de tvunget til at frigive dem til at arbejde i landsbyerne.

I byen holdt mange arbejdere sig til de sædvanlige normer for samfundslivet. I fabriksbarakker (dormitorier) bosatte de sig ikke efter værkstederne, men efter de provinser og distrikter, de kom fra. Arbejderne fra en lokalitet blev ledet af en mester, som rekrutterede dem til virksomheden. Arbejderne havde svært ved at vænne sig til byforholdene. Adskillelse fra hjemmet førte ofte til et fald i moralsk niveau og drukkenskab. Arbejderne arbejdede mange timer, og for at sende penge hjem, klemte de sig sammen i fugtige og mørke lokaler og spiste dårligt.

Arbejderbevægelsen i denne periode var et svar på "deres" fabriksejeres specifikke handlinger: øgede bøder, sænkning af priserne, tvangsbetaling af løn i varer fra fabrikslageret osv. Det havde generelt karakter af en økonomisk kamp i for at forbedre arbejdsforholdene og arbejdstagernes stilling. Arbejderne rejste ikke spørgsmålet om deres politiske rettigheder.

Præster, intelligentsia og kosakker i post-reform Rusland.

Gejstlighed.

Transformationer af 60'erne De ortodokse præster blev også ramt. Først og fremmest forsøgte regeringen at forbedre præsteskabets økonomiske situation. I 1862 blev der oprettet en særlig tilstedeværelse for at finde måder at forbedre livet for gejstligheden, som omfattede alle medlemmer af synoden og højtstående embedsmænd. Sociale kræfter var også involveret i løsningen af dette problem. I 1864 opstod sognefogeder, bestående af sognemedlemmer, der ikke blot varetog sognets kirkelige anliggender, men også skulle være med til at forbedre præsteskabets økonomiske situation. I 1869-1879 sognepræsternes indkomster steg betydeligt på grund af nedlæggelsen af omkring 2 tusinde små sogne og etableringen af årlige lønninger til dem. Alderspension blev indført for præster.

Den liberale ånd af reformer, der blev gennemført på uddannelsesområdet, ramte også kirkelige uddannelsesinstitutioner. I 1863 fik kandidater fra teologiske seminarer ret til at komme ind på universiteter. I 1864 fik børn af præster lov til at komme ind i gymnastiksale og i 1866 - til militærskoler. I 1867 besluttede synoden at afskaffe sognenes arvelighed og adgangen til seminarer for alle ortodokse kristne uden undtagelse. Disse foranstaltninger ødelagde klassebarrierer og bidrog til fornyelsen af præsteskabet.

Intelligentsia.

I første halvdel af 1800-tallet. Intelligentsiaens rækker blev genopbygget hovedsageligt på bekostning af de adelige. Efter afskaffelsen af livegenskabet og reformerne i 60-70'erne, som gjorde uddannelse mere tilgængelig for repræsentanter fra alle rækker og rækker, begyndte antallet af intelligentsia at vokse på bekostning af unge mennesker i alle rækker. Blandt købmændene var kunstnerne I.K. Aivazovsky og I.I. Forfatteren A.P. Chekhov blev født i en lille købmands familie. Sønnerne af landlige præster var kunstnerne V. M. og A. M. Vasnetsov, historikeren V. O. Klyuchevsky; historikeren S. M. Solovyov var søn af en Moskva-præst. Kunstneren I. N. Kramskoy og sangeren F. I. Chaliapin blev født i fattige middelklassefamilier. Kunstneren I. E. Repin var søn af en militær nybygger, og V. I. Surikov kom fra sibiriske kosakker. Alle kendte de godt til almindelige menneskers behov og forhåbninger og søgte at afspejle dem i deres arbejde.

Kosakker.

I slutningen af det 19. århundrede. der var 11 kosaktropper - Don, Kuban, Terek, Astrakhan, Ural, Orenburg, Semirechenskoe, Siberian, Transbaikal, Amur, Ussuri. Kosakbefolkningen nåede 4 millioner mennesker, herunder op til 400 tusind i militærtjeneste. Alle kosaktropper og regioner var underordnet hoveddirektoratet for kosaktropper i krigsministeriet, ledet af kosaktroppernes ataman, som fra 1827 var arving til tronen. I spidsen for hver hær var en "manderet" (udnævnt) ataman, med ham - et militært hovedkvarter, der styrede hærens anliggender. I landsbyerne og gårdene var der landsby- og gårdatamaner, valgt ved sammenkomster (kosakkredsen). Alle mænd fra 18 år var forpligtet til at aftjene værnepligt. De tilbragte 3 år i de forberedende rækker, derefter 12 år i kamptjeneste med sommerlejrtræning og 5 år i reserverne. En kosak kom til militærtjeneste med sin uniform, udstyr, blade våben og en ridehest.

I landsbyer og landsbyer var der særlige primære og sekundære kosakskoler, hvor der blev lagt stor vægt på den militære træning af elever.

I anden halvdel af 1800-tallet. Kosakregioner bliver områder med kommercielt landbrug. Lejemålet af militærjord, som kosakkerne lejede ud til den nytilkomne (ikke-residente) befolkning, er under udvikling. Kosakkerne var også engageret i havearbejde, tobaksdyrkning, vindyrkning og vinfremstilling. Hesteavl udviklede sig med succes på landene af forskellige kosaktropper. Og selv om kosaklandsbyerne ikke slap for lagdeling, var forsyningen af jord her meget højere end blandt bønderne, især i det europæiske Rusland.

Med fremkomsten af kapitalistiske relationer begyndte arbejdernes kamp mod kapitalistisk udbytning, som under fremstillingsperioden hovedsagelig antog skjulte former og blev afsløret i isolerede handlinger - spontane optøjer, individuelle strejker. I England allerede fra 1300-tallet, i Frankrig fra 1500-tallet. Der blev systematisk udstedt strenge love, der forbød fagforeninger af lærlinge og strejker. De vage, ubevidste forhåbninger fra det begyndende proletariat, som endnu ikke helt havde adskilt sig fra den almindelige masse af fattige, blev delvist afspejlet i den tidlige kommunismes teorier og synspunkter - fra de mest primitive utopiske ideer om "ejendomsfællesskabet". af det 16.-17. århundrede. til "arbejderkommunisme" i slutningen af det 18. og begyndelsen af det 19. århundrede. (G. Babeuf m.fl.) og kritisk-utopisk socialisme og kommunisme i 1. halvdel af det 19. århundrede. (K. A. Saint-Simon, R. Owen, C. Fourier osv.). I de borgerlige revolutioner i det 17. og 18. århundrede. lønarbejdere var det mest aktive element blandt de plebejiske bymasser, støtten fra de mest radikale bevægelser; men de optrådte ikke som en selvstændig politisk kraft. Da de deltog i den revolutionære kamp, forsvarede de hovedsagelig ikke specifikt proletariske interesser, men i bund og grund bourgeoisiets interesser.

Fremkomsten af fabriksproletariatet er forbundet med den industrielle revolution, det vil sige overgangen fra fremstilling til maskinproduktion. Startede i Storbritannien i 60'erne. 1700-tallet spredte den sig gradvist til andre lande. Historisk set var den første afdeling af fabriksproletariatet arbejderne på tekstilfabrikker - spindere, derefter vævere osv. Fabriksarbejdere personificerede proletariatets fremtid, men i begyndelsen udgjorde de en minoritet; fremstillingsarbejdere sejrede i lang tid. Behovet for at modstå ejerne og overvinde den gensidige konkurrence forårsagede fremkomsten af koalitioner af lejede arbejdere - prototyper af senere fagforeninger. I Storbritannien begyndte de at dukke op i den sidste tredjedel af det 18. århundrede, i Frankrig - under den store franske revolution, men blev snart forbudt i begge lande. Ikke desto mindre intensiveredes arbejdernes økonomiske kampe. Strejker blev hyppigere og hyppigere. Generelt kom imidlertid proletariatets modstand mod udbytning i den periode primært til udtryk i spontane og voldelige handlinger - madoptøjer, brandstiftelse, ødelæggelse af maskiner (ludditbevægelse, etc.).

Med fremkomsten af maskinproduktion, kapitalens ønske om at forlænge arbejdsdagen (op til 15-17 timer om dagen eller mere), den udbredte brug af kvinde- og børnearbejde (op til 50-60% af de beskæftigede i den engelske bomuldsindustri i 1. halvdel af det 19. århundrede) intensiveret, hvilket førte til en stigning i hæren af arbejdsløse. Stigningen i arbejdstiden var ledsaget af et fald i lønnen under det fysiske minimum. Fuldstændig mangel på rettigheder, udmattende arbejde, sult, liv i slumkvarterer, sygdom, tidlig død – sådan var fabriksarbejdernes lod. Åben indignation mod disse uudholdelige forhold gav anledning til arbejderklassens første større uafhængige bevægelser: Chartismen i Storbritannien (30-50'erne af det 19. århundrede), Lyon-opstandene i 1831 og 1834 i Frankrig og opstanden blandt schlesiske vævere i Tyskland (1844). De markerede begyndelsen på proletariatets politiske adskillelse fra bourgeoisiet og udviklingen af en masseproletarisk revolutionær bevægelse. Dets hovedkraft på det tidspunkt forblev håndværks- og fabrikationsarbejdere. Efterhånden som maskiner udviskede forskellene mellem individuelle arbejdstyper og fortrængte fabrikationsarbejderens faglærte arbejdskraft med simpelt maskinarbejde, blev proletariatets interesser og levevilkår lige. Dette bidrog til dannelsen af klassebevidsthed. De fremskredne engelske arbejdere under chartistperioden var allerede klar over, med F. Engels' ord, at "... de udgør en selvstændig klasse med deres egne interesser og principper, med deres eget verdensbillede...". I Storbritannien (1840) opstod det første proletariske parti nogensinde organiseret på nationalt plan - National Chartist Association (ca. 50 tusinde medlemmer i 1842). I Frankrig og Tyskland opstod hemmelige arbejderforeninger efter hinanden. I 1847 - begyndelsen af 1848 skrev K. Marx og F. Engels, som på det tidspunkt havde udviklet hovedbestemmelserne i teorien om den videnskabelige kommunisme, på forslag fra Union of Communists og udgav som et program for sidstnævnte "Manifestet af det kommunistiske parti”, hvori de afslørede proletariatets verdenshistoriske rolle, betingelserne og målene for hans kamp. Grundlæggelsen af Kommunistforbundet markerede begyndelsen på kombinationen af videnskabelig kommunisme med arbejderbevægelsen, omdannelsen af proletariatet fra en klasse "i sig selv" til en klasse "for sig selv".

I de borgerligt-demokratiske revolutioner 1848-49 optrådte arbejderklassen i begyndelsen som venstrefløjen i det borgerlige demokrati; kulminationen på proletariatets kamp i disse år var junioprøret af parisiske arbejdere i 1848 - "... den første store kamp om dominans mellem proletariatet og bourgeoisiet." Oprøret blev, ligesom en række arbejderoprør i andre lande, brutalt slået ned.

I midten af 1800-tallet. i Storbritannien var der 4,1 millioner industriarbejdere (1851), i Frankrig 2,5 millioner (1848), i Tyskland 0,9 millioner (1850), i USA 1,4 millioner (1850). Perioden med hurtig vækst af storindustrien i de avancerede lande i Vesteuropa, der fulgte efter revolutionerne i 1848-49, bragte endelig fabriksarbejderklassen i spidsen for klassekampen. Marx betragtede proletariatets position i denne periode som den mest slående illustration af den generelle lov om kapitalistisk akkumulation, som han formulerede, ifølge hvilken under kapitalismen "... akkumuleringen af rigdom på den ene pol er på samme tid ophobning af fattigdom, pine af arbejde, slaveri, uvidenhed, groft og moralsk nedbrydning på den modsatte pol, altså på den side af klassen, der producerer sit eget produkt som kapital." Arbejderklassens kamp skabte imidlertid en vis barriere for væksten af fattigdom. Udbredelsen af maskinproduktionen til nye industrier (mekanik mv.) skabte et behov for mere kompleks arbejdskraft og bidrog til udvidelsen af det i starten ekstremt tynde lag af faglærte fabriksarbejdere. Det fandt hovedstøtten til udviklingen af fagforeninger, som gradvist opnåede legalisering i en eller anden grad (i 1824-1825 i Storbritannien, i 1842 i USA, i 1864 i Frankrig, i 1866 i Belgien, i 1869 i Tyskland , i 1870 i Østrig). Efter Storbritannien, hvor arbejdere i tekstilindustrien efter en lang og vedholdende 30-årig kamp opnåede en 10-timers arbejdsdag (i 1847 - formelt for kvinder, faktisk for alle arbejdere i denne industri), blev der indført fabrikslovgivning i andre lande. Udviklingen af fabrikslovgivningen med alle dens begrænsninger i denne periode betød ifølge Marx arbejdets politiske økonomis sejr over kapitalens politiske økonomi den bidrog, som Marx bemærkede, til forbedringen af det fysiske, moralske og arbejderklassens intellektuelle tilstand.

En ny stigning i arbejderbevægelsen i 60'erne. var præget af oprettelsen af International Workers' Association - den 1. Internationale (1864) og dannelsen af en række nationale arbejderforeninger: i Storbritannien - den britiske fagforeningskongres (1868), i Tyskland - den generelle tyske Arbejderforbund (1863), og senere - Tysklands socialdemokratiske arbejderforbund (Eisenach) (1869). I Frankrig, under forholdene under den politiske krise forårsaget af den fransk-preussiske krig, opstod Pariserkommunen i 1871 – historiens første arbejderregering, som varede 72 dage. Det parisiske proletariats heroiske kamp i Kommunens dage er en af de vigtigste milepæle i den internationale arbejderbevægelses historie.

2. Proletariatets organisation og politiske modenhed (1871-1917)

Pariserkommunen viste i praksis betydningen af kampen om den politiske magt og afslørede essensen af proletariatets diktatur. Kommunardernes nederlag afslørede endnu en gang umodenhederne i de socioøkonomiske betingelser for den proletariske revolutions sejr og den komparative underudvikling af selve arbejderklassen. I Frankrig, såvel som i de lande i Vesteuropa, hvor proletariatet lige var begyndt at tage form (Italien, Spanien, Schweiz), bevarede forskellige strømninger af småborgerlig socialisme (proudhonister, blanquister, bakuninister osv.) stadig betydelig indflydelse . Samtidig gav erfaringerne fra Pariserkommunen et stærkt skub til udviklingen af proletariatets klassebevidsthed og dets organisation. Oprettelsen af massesocialistiske arbejderpartier begyndte, som opstod i de fleste vesteuropæiske lande efter opløsningen (1876) af 1. Internationale. Marx' lære spredte sig vidt og vandt flere og flere tilhængere blandt de avancerede arbejdere. Grundlagt i 1889 indtog 2. Internationale som helhed marxismens position. Kampen om en 8-timers arbejdsdag udviklede sig; i USA fik det særligt akutte former og førte til de blodige begivenheder i Chicago (1886), til minde om hvilke 2. Internationale erklærede 1. maj for en dag med proletarisk solidaritet og kamp i hele verden for en 8-timers arbejdsdag. Arbejderbevægelsen for almindelig valgret og andre demokratiske rettigheder og friheder intensiveredes og bragte nye succeser. Fagforeningernes stilling er blevet styrket: Nationale faglige centre er blevet dannet i de vigtigste kontinentale lande i Vesteuropa og i USA. I Storbritannien er antallet af organiserede arbejdere steget fra 100 tusind i begyndelsen af 1940'erne. 19. århundrede op til 1 mio. i 1. halvdel af 70'erne. og op til 1,6 millioner i 1892 (se Nye fagforeninger); i 1900 oversteg det 2 millioner, i 1911 - 3 millioner, i 1913 - 4 millioner I Tyskland tilbage i 1878 var der kun 50 tusinde organiserede arbejdere, i 1890 - omkring 300 tusinde, i 1902 oversteg deres antal 1 million - 2 millioner, i 1909 - 3 millioner I Frankrig talte syndikater i 1890 140 tusinde medlemmer, i 1901 - omkring 600 tusinde, i 1911 - over 1 million medlemmer. I USA blev fagforeninger udbredt tilbage i 40'erne. 1800-tallet, i 1885 talte de 500 tusinde medlemmer, i 1913 - 2,6 millioner Med væksten i organisationen voksede også arbejdernes modstand mod kapitalistisk udbytning. i den sidste tredjedel af 1800-tallet. det gennemsnitlige reallønsniveau er steget; Samtidig var der i en række lande en tendens til at udvide kløften mellem bedre og dårligere betalte kategorier.

Udviklingen af præmonopolkapitalisme til monopolkapitalisme blev på den ene side ledsaget af intensiveringen af kapitalistisk udbytning og på den anden side af fremkomsten af strejkekampe og spredningen af socialistiske tendenser blandt de "lavere klasser" i arbejderklasse, dels i venstreanarkistiske og anarkosyndikalistiske former. Samtidig blev symptomer på "borgerliggørelse" af det øverste, bedre betalte lag af arbejdere afsløret, primært i Storbritannien, hvis herskende klasse allerede havde været ved magten siden midten af det 19. århundrede. nød frugterne af et kolonialt og industrielt monopol. Efter Storbritannien tog dette arbejderaristokrati form i andre europæiske lande og i USA, hvor det også blev en af de sociale kilder til fagforening og reformisme. Oprettelsen af katolske arbejderorganisationer går også tilbage til denne tid. I den europæiske og amerikanske arbejderbevægelse intensiveredes kampen mellem de reformistiske og revolutionære tendenser, og den fik i stigende grad international karakter. Ved overgangen til det 19. og 20. århundrede. antallet af industriproletariater i USA nåede op på 10,4 millioner mennesker. (1900), i Storbritannien 8,5 millioner (1901), i Tyskland 8,5 millioner (1907), i Frankrig 3,4 millioner (1906), i Italien - 2,9 millioner (1901), i Østrig-Ungarn 2,3 millioner mennesker. (1900). Proletariatets samlede antal i disse lande oversteg disse tal betydeligt. I forbindelse med den yderligere udvidelse af de geografiske grænser for kapitalistisk udvikling og industrialisering begyndte eller accelererede dannelsen af proletariatet i mange andre lande, herunder Rusland, hvor industriproletariatet hovedsageligt havde dannet sig i 80-90'erne af 1800-tallet. Marxismens udbredelse i Rusland fremskyndede dannelsen af en uafhængig arbejderbevægelse her. På RSDLP's 2. kongres (1903) blev der for første gang i den internationale arbejderbevægelses historie skabt en ny type marxistisk parti - det bolsjevikiske parti. Under den borgerligt-demokratiske revolution 1905-07 optrådte det russiske proletariat som den hegemoniske klasse, og en ny form for politisk organisering af arbejderne opstod - Sovjet. Revolutionen 1905-07 havde en enorm indflydelse på den internationale arbejderklasse. Opgaven med teoretisk udvikling af nye problemer, som konfronterede proletariske revolutionære på imperialismens stadium, blev udført af V. I. Lenin.

Proletariatets dannelsesproces i periferien af den kapitalistiske verden (Sydøsteuropa, Latinamerika, Asien, Afrika) udfoldede sig i et miljø med stigende indtrængen af fremmed kapital. I lyset af de socioøkonomiske forholds generelle tilbageståenhed var udviklingen af det industrielle proletariat her dengang begrænset til individuelle centre for den kapitalistiske civilisation, og den bar selv det stærke præg af disse tilbagestående forhold. Den bredere udbredelse af kapitalismen blev ledsaget af øgede objektive forskelle i positionen for de undertrykkende og undertrykte nationers proletariat.

På tærsklen til Første Verdenskrig (1914-18) voksede den revolutionære arbejderbevægelse i mange dele af verden. I 1913 nåede det samlede antal organiserede arbejdere op på 15 millioner. Krigen var et hårdt slag for det europæiske proletariat. 2. Internationale, hvor den socialchauvinistiske linje sejrede, mislykkedes. Snart begyndte en revolutionær situation imidlertid at opstå i forbindelse med kapitalismens nye generelle krise i en række krigsførende lande, herunder Rusland. I februar 1917 blev autokratiet væltet i Rusland. Den 25. oktober (7. november) 1917 fejede et væbnet oprør af arbejdere og soldater i Petrograd den borgerlige regering bort. Den store socialistiske oktoberrevolution - den første sejrrige proletariske revolution i historien - førte til oprettelsen af proletariatets diktatur i form af sovjetmagt.

3. Arbejderklassen i perioden fra den store socialistiske oktoberrevolution i Rusland til Anden Verdenskrig 1939-45

Som et resultat af oktoberrevolutionen i 1917 opstod en kvalitativt ny revolutionær kraft på verdensscenen - den herskende arbejderklasse, der udøvede magten i alliance med de arbejdende bønder. Under indflydelse af oktoberrevolutionen opstod en stærk bølge af revolutionære aktioner fra proletariatet: den proletariske revolution i Finland (januar 1918), novemberrevolutionen i 1918 i Tyskland, etableringen af sovjetmagten i Bayern, Ungarn, Slovakiet, beslaglæggelse af virksomheder af arbejdere i Italien osv. Venstregrupper i det socialdemokratiske Bevægelsen begyndte at bryde organisatorisk med reformismen og skabe kommunistiske partier. Den 3. Kommunistiske Internationale blev grundlagt i Moskva (1919), som blev tyngdepunktet for arbejderklassens revolutionære kræfter over hele verden. Antallet af organiserede arbejdere i kapitalistiske lande steg til 40 millioner (1920). Men den proletariske fortrop i Vesten blev besejret; "... det viste sig, at der i Vesteuropa er en dybere splittelse blandt proletariatet, mere forræderi blandt de tidligere socialistiske ledere."

Den ekstremt vanskelige opgave faldt på den sovjetiske arbejderklasses skuldre – at styrke sovjetternes magt i forbindelse med en kapitalistisk omringning og at skabe det materielle grundlag for et nyt samfund, at opbygge socialismen. Denne opgave blev udført med ære gennem arbejderklassens og hele det sovjetiske folks heroiske indsats og uselvisk arbejde. Den sovjetiske arbejderklasse ydede således et uvurderligt bidrag til udviklingen af den verdensrevolutionære proces.

I de udviklede kapitalistiske lande opnåede proletariatet en række vigtige gevinster efter 1. Verdenskrig: etableringen af en 8-timers arbejdsdag (tidligere blev en 10-12-timers arbejdsdag opretholdt i de fleste kapitalistiske lande), anerkendelse af praksis med overenskomstforhandlinger og indførelse af mere progressiv sociallovgivning, udvidelse af stemmeret osv. Samtidig skete der i efterkrigsårene en kraftig intensivering af arbejdskraften baseret på indførelsen af transportørsystemet og andre metoder til ” rationalisering” af produktionen (Taylorisme, Fordisme). I forhold til førkrigstiden er arbejdsløsheden steget markant: i 1924-28 svingede den i Storbritannien fra 10 til 12 % af antallet af beskæftigede arbejdere, i Tyskland fra 9 til 18 %, i Frankrig fra 2 til 6 %. I årene med 1. Verdenskrig faldt reallønsniveauet kraftigt; Først i 1929 lykkedes det arbejderne at hæve lønningerne igen til niveauet før krigen (Storbritannien, Tyskland), og i en række lande oversteg det (lidt i Frankrig, med 30 % i USA, med 50 % i Japan). I årene med delvis stabilisering skete der et fald i arbejdernes revolutionære aktivitet. Disse år var dog også præget af individuelle skarpe klassesammenstød (Generalstrejken i 1926 i Storbritannien, revolutionære opstande i 1927 i Østrig osv.).

Antallet af industriproletariater fortsatte med at vokse, om end meget ujævnt (hurtigere i Japan, langsommere i Tyskland, Storbritannien, Frankrig, endnu langsommere i USA). Samtidig skete der en ændring i proletariatets sektorstruktur i retning af et fald i andelen af letindustriarbejdere og en betydelig stigning i andelen af arbejdere beskæftiget med produktion af produktionsmidler. På grund af udbredelsen af flow-conveyor-metoder blev hovedtypen af fabriksarbejdere i stigende grad en semi-faglært arbejder-operatør (i USA fra begyndelsen af 20'erne, i andre lande senere). Lønforskellen for faglært og ufaglært arbejdskraft er faldet betydeligt i forhold til førkrigstiden; Verdenskrigens konsekvenser, såvel som ændringer i produktionen, underminerede gradvist arbejderaristokratiets privilegerede stilling.

Krisen 1929-33 bragte de mest alvorlige katastrofer over arbejderklassen i kapitalistiske lande. I 1932 nåede antallet af arbejdsløse 13,2 millioner i USA, 5,5 millioner i Tyskland og 3 millioner i Storbritannien. I perioden 1933-39 var den gennemsnitlige årlige arbejdsløshed 20,8 % i USA og 14 % i Storbritannien. . Reallønnen er faldet igen. I en atmosfære af skarp forværring af klassesammenstød forstærkedes truslen fra fascismen, brugt af finanskapitalen som en slagkraft mod den revolutionære arbejderklasse (i Italien kom fascisterne til magten tilbage i 1922). Den tyske arbejderklasse var på trods af dens revolutionære styrkers uselvisk modige kamp ude af stand til at forhindre nazisterne i at erobre magten (1933) på grund af den dybe splittelse i dens rækker. I Østrig rejste arbejdere, blandt dem kommunister og socialdemokrater, sig i væbnet kamp mod fascismen (Wien, 1934), men blev besejret. I Frankrig tillod genoprettelsen af arbejdernes enhed (1934) og dannelsen af Folkefronten, initieret af kommunistpartiet (1935), arbejderklassen at opnå store succeser i kampen for demokrati og vigtige sociale gevinster. I Spanien blev proletariatet hovedkraften i den nationale revolutionære krig mod fascismen (1936-39). Overalt kæmpede arbejderklassen mod den forestående nye verdenskrig.

I koloniale, halvkoloniale og afhængige lande opstod under indflydelse af oktoberrevolutionen i Rusland en kraftig bølge af national befrielsesbevægelse, som proletariatet i stigende grad blev trukket ind i. Men processen med dens dannelse forløb forholdsvis langsomt her. I Kina begyndte arbejderklassen hovedsageligt at opstå under Første Verdenskrig, hvilket pressede udviklingen af den nationale industri; i begyndelsen af 20'erne der var omkring 2,5 millioner industriarbejdere her (ca. 1% af amatørbefolkningen). I den udfoldede antiimperialistiske bevægelse optrådte den kinesiske arbejderklasse i begyndelsen som venstrefløjen i det borgerlige demokrati. Socialistiske synspunkter begyndte at trænge ind i arbejderbevægelsen sammen med marxismen, utopisk socialisme (af den populistiske type), anarkisme og anarkosyndikalisme blev også udbredt. De første arbejderforeninger blev skabt i Kina af borgerlige og anarkistiske elementer. Senere blev organisationen af fagforeninger ledet af kommunistpartiet (stiftet i 1921). Antallet af organiserede arbejdere steg fra 270 tusinde i 1920 til 500 tusinde i 1925 (da All-China Federation of Trade Unions blev oprettet). Under revolutionen 1925-27 viste det kinesiske proletariat sig som en selvstændig kraft, men dets handlinger (oprør i Shanghai og Guangzhou i 1927) blev undertrykt. Betingelserne for den urbane arbejderklasses kamp i Kina var yderst ugunstige: de få industricentre forblev øer i bøndernes hav. I slutningen af 20'erne. Kommunistpartiet, som tidligere hovedsageligt havde satset på industriarbejdere, overførte sine aktiviteter til landet, hvor den anti-feudale bondekrig udspillede sig.

I Indien begyndte dannelsen af proletariatet i 2. halvdel af det 19. århundrede, men på grund af økonomiens koloniale karakter og den britiske imperialismes dominans gik det også langsomt frem. På tærsklen til 1. verdenskrig var der 951 tusinde fabriksarbejdere i Indien, et kvart århundrede senere (1939) - 1751 tusinde Det samlede antal industriarbejdere (inklusive håndværkere) i perioden mellem de to verdenskrige ændrede sig praktisk talt ikke: i 1921 - 15, 7 millioner, i 1941 - 16 millioner; deres andel af befolkningen faldt lidt. I 1925 blev Indiens kommunistiske parti grundlagt i 1938, den All-Indian Trade Union Congress, som et resultat af fusionen med National Federation of Trade Unions (grundlagt i 1920), forenede over 80% af alle organiserede arbejdere.

Arbejderklassen voksede og blev stærkere organisatorisk i en række latinamerikanske lande - Argentina, Mexico, Chile og Cuba. Dannelsen af proletariatet begyndte eller accelererede i mange andre lande i Latinamerika (Brasilien, Venezuela, Bolivia). Et enkelt kontinentalt professionelt center blev oprettet - Confederation of Workers of Latin America (1938).

4. Arbejderklassen under og efter 2. Verdenskrig 1939-45

Under 2. Verdenskrig viste arbejderklassen sig overalt, ikke kun som en international, men også som en virkelig national, patriotisk kraft. Den sovjetiske arbejderklasse modstod den store patriotiske krigs vanskelige prøvelser med ære og ydede sammen med hele folket et afgørende bidrag til sagen om at knuse fascismen. I de besatte lande blev arbejderklassen modstandsbevægelsens hovedkraft. Efter krigen steg hans socialpolitiske vægt markant. Kommunistiske partier, i forbindelse med den antifascistiske kamp, udvidede og styrkede båndene til arbejderklassen betydeligt, hvilket bekræftede deres fortropsrolle i arbejderbevægelsen. Ved krigens afslutning og kort efter den udfoldede og vandt folks demokratiske og socialistiske revolutioner i en række lande i Europa og Asien med arbejderklassens ledende deltagelse (i Bulgarien, Jugoslavien, Albanien, Rumænien, Tjekkoslovakiet, Polen, Ungarn, Kina, Østtyskland, Nordkorea, det nordlige Vietnam).

I ni lande i Vesteuropa (Italien, Frankrig, Belgien, Danmark, Norge, Island, Østrig, Finland, Luxembourg) opstod koalitionsregeringer fra repræsentanter for arbejderpartier (kommunister, socialister, socialdemokrater) og andre antifascistiske kræfter. Med deltagelse af arbejderklassen blev der gennemført en række progressive socioøkonomiske og politiske reformer i disse lande. I sammenhæng med ønsket om enhed, der greb de proletariske masser, blev World Federation of Trade Unions født (1945), som omfattede fagforeninger fra 56 lande med i alt 67 millioner medlemmer. Senere gik en del af de stillinger, arbejderklassen vandt, tabt på grund af den kolde krig startet af vestmagterne og antikommunismen hos de højreorienterede ledere af socialdemokratiet, med hvis bistand kommunisterne i en række lande blev fjernet fra regeringer. De fleste af de vestlige fagforeninger forlod WFTU (1949) og skabte den internationale sammenslutning af frie fagforeninger.

Med dannelsen af socialismens verdenssystem blev den herskende arbejderklasses position udvidet og styrket, og dens rolle som skabende kraft steg endnu mere. Udviklingen af det socialistiske byggeri blev ledsaget af en hurtig stigning i antallet af arbejdere og ansatte. I Sovjetunionen steg det fra 40,4 millioner i 1950 til 90,2 millioner i 1970, i Bulgarien fra 800 tusind til 2,7 millioner, i Ungarn fra 1,8 millioner til 3,6 millioner, i DDR fra 5,3 millioner til 6,9 millioner, i MPR fra 63 tusind til 201 tusind, i Polen fra 5,1 millioner til 10,1 millioner, i Rumænien fra 2,1 millioner til 5,1 millioner, i Tjekkoslovakiet fra 3,5 millioner til 6,2 millioner, i Jugoslavien i 1970 nåede processen med at konsolidere magten arbejderklassen var ikke let: objektive og subjektive vanskeligheder i løbet af den socialistiske konstruktion forsøgte at udnytte kontrarevolutionens kræfter. Deres vellykkede overvindelse og en afgørende kamp mod opportunistiske og nationalistiske synspunkter bidrog til en yderligere styrkelse af socialismens positioner. Den vietnamesiske arbejderklasse ydede et enormt bidrag til deres lands heroiske kamp for frihed og uafhængighed, som endte sejrrigt i 1975. Arbejderklassen i DPRK gennemgik vanskelige prøvelser, især under den patriotiske befrielseskrig (1950-53).

En stor succes for den verdensrevolutionære bevægelse var den cubanske revolutions sejr, som fremførte arbejderklassen i Cuba som den førende kraft i socialistiske transformationer i dette land.

I løbet af den socialistiske opbygning i de fleste socialistiske lande er velfærden for arbejderklassen og alle arbejdere steget betydeligt, især gennem offentlige forbrugsmidler. Arbejdere er sikret ret til arbejde, gratis sundhedspleje og uddannelse. De har rig mulighed for at forbedre deres faglige kvalifikationer. Arbejderklassens materielle eksistensbetingelser er bestemt af den planlagte udvikling af økonomien, prisstabilitet, systematisk lønstigning, udvidelse og forbedring af det sociale sikringssystem. Det kulturelle, tekniske og uddannelsesmæssige niveau for arbejdere vokser konstant. Der er sket dybtgående ændringer i deres psykologi, nye former for social aktivitet for arbejderklassen, der kun er iboende i socialismen, er opstået, hvilket afspejler dens førende position i systemet med socialistiske sociale relationer. Dette kommer primært til udtryk i marxistisk-leninistiske partiers stigende rolle som arbejderklassens politiske fortrop, for alle arbejdere. Fagforeninger, som forener det overvældende flertal af arbejdere og ansatte, deltager i styringen af produktionen og i organiseringen af den socialistiske konkurrence. Væksten i arbejderklassens politiske bevidsthed og kulturelle niveau, udviklingen af det socialistiske demokrati bidrager til yderligere styrkelse af arbejderklassens og dens masseorganisationers indflydelse på alle livets områder. Arbejderklassen, der udfører sin ledende rolle i et socialistisk samfund, er afhængig af en alliance med de arbejdende bønder, på folkets enhed, der bliver stadig tættere i processen med at opbygge et nyt samfund med andre dele af det arbejdende folk, herunder intelligentsia, som fyldes op blandt arbejderne og bønderne.

Arbejderklassens udviklingsvej i Kina var vanskelig, hvor overgangen til socialistiske transformationer fandt sted under forhold med ekstrem tilbageståenhed og bøndernes enorme overvægt i landet. Antallet af arbejdere i Kina i løbet af de tredive år forud for dannelsen varierede fra 2,5 til 3,4 millioner; i 1958 var den steget på grund af gårsdagens bønder til 25,6 millioner (i 1972 blev den anslået til ca. 21-27 millioner, med den samlede befolkning i 1971, ifølge FN's skøn, over 750 millioner mennesker). Den sociale struktur i Kinas befolkning blev afspejlet i sammensætningen af det kinesiske kommunistparti (KKP); i 1956 havde den 10,7 millioner medlemmer, hvor arbejdere kun udgjorde 14% og bønder 69%. I denne situation, som blev yderligere kompliceret af mislykkede forsøg på frivilligt at fremskynde industrialiseringsprocessen, overtog ledelsen af CPC linjen af reaktionær-utopisk og militærkaserne "socialisme", i kampen mod den internationale kommunistiske bevægelse og det socialistiske samfund fra positionerne som stormagtschauvinisme og antisovjetisme. Maoisterne formåede imidlertid ikke at undergrave eller svække sammenhængskraften i arbejderklassen i de broderlige socialistiske lande og de marxistisk-leninistiske partier.

I lande med udviklet kapitalisme blev den økonomiske udvikling efter krigen ledsaget af en stigning i arbejderklassens størrelse, væsentlige ændringer i dens struktur, finansielle situation og klassekampsbetingelser. Disse ændringer forekom dog meget ujævnt både på tværs af lande og over tid. Størrelsen af den industrielle arbejderklasse i USA steg fra 22,5 millioner i 1950 til 31,3 millioner i 1971, i Storbritannien fra 11,5 millioner i 1951 til 12,5 millioner i 1966, i Frankrig fra 6,6 millioner i 1954 til 8,5 millioner i 1971, i Tyskland fra 8,2 millioner i 1950 til 13,7 millioner i 1971, i Italien fra 4,6 millioner i 1954 til 8 millioner i 1970, i Japan fra 8,8 millioner i 1950 til 19,7 millioner i 1970. Der skete et markant skift i sammensætningen til fordel for nye industrier (elektroteknik, radioelektronik, kemi osv.). I disse industrier var den mest udtalte tendens at udvide arbejderklassens grænser på grund af nye erhverv genereret af moderne produktion. Ændringer i arbejdernes funktioner og arbejdsorganisation forårsaget af videnskabelige og teknologiske fremskridt forårsagede et relativt (og nogle gange absolut) fald i antallet af arbejdere primært i fysisk arbejde og en stigning i antallet af arbejdere primært i mentalt arbejde (teknikere, supervisorer, laboratorieassistenter, operatører af elektroniske computere og informationsmaskiner osv. ), en stigning i andelen af højtuddannede arbejdere (tilpassere, reparatører, operatører af halvautomatiske og automatiske produktionsenheder osv.) og et betydeligt fald i andelen af ufaglærte arbejdere. Det gennemsnitlige uddannelsesniveau for arbejdere er steget (i USA op til 10-12 års uddannelse; i andre udviklede kapitalistiske lande varierer dette niveau fra 5 til 10 år). Flere og flere lønarbejdere engagerer sig i servicesektoren. Antallet af kontor- og salgsmedarbejdere vokser hurtigt; i disse grupper, som i servicesektoren, er andelen af kvinder særligt høj. Fra 1950 til 1972 steg det samlede antal arbejdere og ansatte i lande med udviklet kapitalisme fra 160 millioner til 230 millioner, herunder i industrisektorer fra 85 millioner til 117 millioner, i servicesektoren fra 61 millioner til 106 millioner (i landbruget er det faldet fra 14 millioner til 7 millioner).

I modsætning til borgerlige og revisionistiske teorier, der nedgør og endda fornægter arbejderklassens rolle som drivkraften for social og socioøkonomisk udvikling under moderne forhold (teorier om "deproletarisering", "ny middelklasse", "integration" osv. ), virkelige fakta indikerer det modsatte: videnskabelige og teknologiske fremskridt bidrager til arbejderklassens vækst og øger dens rolle som den vigtigste produktive og socio-politiske kraft.

Efter Anden Verdenskrig nåede arbejderklassens kamp i udviklede kapitalistiske lande for deres vitale interesser et hidtil uset omfang: fra 1946 til 1966 fandt 309,8 tusinde strejker sted. Effektiviteten af strejkekampen er øget; en af de faktorer, der bidrager til dette, er de socialistiske landes resultater. Reallønnen for industriarbejdere fra 1950 til 1971 steg i USA med 45,5%, i Storbritannien med 66,7%, i Frankrig med 145%, i Italien med 133,5%, i Tyskland og Japan, hvor lønningerne afsluttede krigen faldt til et ekstremt lavt niveau. niveau, henholdsvis 3 og 3,2 gange. Stigningen i arbejdernes købekraft som følge af vellykket økonomisk kamp bidrog til en stigning i økonomisk vækst og beskæftigelsesniveauer. Arbejderklassens socioøkonomiske gevinster, herunder en række reformer inden for social sikring og lægehjælp, kompenserede dog ikke for den overdrevne arbejdsintensitet, nervøse spændinger og arbejdsskader. En betydelig del af de arbejdende mennesker (10-20 %) lever fortsat i fattigdom eller på grænsen til fattigdom.

Siden slutningen af 60'erne. et nyt opsving af arbejderbevægelsen begyndte i udviklede kapitalistiske lande (de største protester var den "røde maj" i 1968 i Frankrig, det "varme efterår" i 1969 i Italien, strejkerne i begyndelsen af 70'erne i Storbritannien, "foråret" offensiver” i Japan osv.). Det gennemsnitlige årlige antal deltagere i strejker, herunder politiske, og andre masseaktioner i slutningen af 60'erne - begyndelsen af 70'erne. oversteg 40 millioner Borgerskabet reagerede med antiarbejderlove, nye forsøg på at begrænse fagforeningers uafhængighed, strejkeretten osv. Den økonomiske verdenskrise, der begyndte i 1974, den mest akutte i efterkrigstiden. ramte arbejderklassen. Arbejdsløsheden er igen steget kraftigt; i foråret 1975 oversteg antallet af registrerede arbejdsløse i USA 8 millioner (stigende fra de sædvanlige 3-5% af arbejdsstyrken til 9%), i Vesteuropa - 4 millioner (4-5% af arbejdsstyrken) , i Japan - 1,3 mio. Krisen opstod under forhold med voldsom inflation og stigende priser; væksten i realløn i de fleste kapitalistiske lande er gået i stå, og i nogle lande er den faldet (i USA i 1974 - med 5%). Storkapitalens ønske om at flytte omkostningerne ved krisen over på det arbejdende folk mødte afgørende modstand fra arbejderklassen. Venstrekræfterne intensiverede kampen for at forsvare arbejdernes sociale og politiske rettigheder, for en uafhængig arbejdspolitik og mod den neofascistiske trussel. Udviklingen af denne kamp blev begunstiget af processen med international afspænding, som begyndte med de udenrigspolitiske initiativer fra Sovjetunionen og andre socialistiske lande. Den arbejder- og demokratiske bevægelse i Vesteuropa opnåede i midten af 70'erne. en række store succeser: fascistiske regimer blev væltet i Portugal og Grækenland, venstrekræfternes positioner i Italien, Frankrig og nogle andre lande blev styrket.

Forskydninger i arbejderklassens sammensætning, position og psykologi afspejles i udviklingen af dens politiske og professionelle organisation, i karakteren af dens krav og kampformer. Grundlæggende spørgsmål i det sociale liv kommer i stigende grad i centrum for proletariatets militante handlinger: ændringer i den økonomiske politik, dybe demokratiske transformationer. Fagforeningernes politiske rolle vokser (65 millioner medlemmer i begyndelsen af 70'erne), selvom den manifesterer sig i forskellige lande på forskellige måder og ikke nødvendigvis i overensstemmelse med medarbejdernes organisationsniveau (organisationsniveauet i Frankrig er 20 -25%, i USA - 25%, i Japan - 35%, i Tyskland - 36%, i Storbritannien - 43%, i Italien - omkring 50%, i Sverige - 75%. Blandt arbejdere af forskellig orientering - kommunister, socialister, socialdemokrater, katolikker - er ønsket om fælles handling stigende. Grunden for foreningen af manuelle og mentale arbejdere i antimonopolkampen udvides. Under disse forhold, kommunisternes opfordring til handlingsenhed mellem alle grupper af arbejderklassen på nationalt og internationalt plan, til skabelsen af en bred demokratisk koalition baseret på arbejderklassens alliance med andre dele af arbejderklassen. mennesker oplever en stigende respons og bliver på trods af forhindringer og vanskeligheder implementeret.

I udviklingslandene voksede den industrielle arbejderklasse hurtigt efter Anden Verdenskrig fra 1960'erne. de satte farten ned. Med en samlet befolkning på omkring 30 millioner, udgør industriarbejdere 20-25% af amatørbefolkningen i de mest udviklede lande i Latinamerika, omkring 5-6% i landene i Sydasien og Nordafrika. Antallet af fabriksproletariat har nået 6 millioner i Latinamerika og 8-9 millioner i udviklingslandene i Asien. Denne kerne af arbejderklassen er omgivet af en enorm masse af semi-proletariske og præ-proletariske elementer i byen. og landskab. Størrelsen af hele hæren af lejet arbejdskraft i udviklingslandene oversteg 200 millioner (i begyndelsen af 50'erne - 140 millioner); Heraf er cirka halvdelen beskæftiget i landbruget, omkring 55 millioner i industrisektorer (inklusive håndværk og kunsthåndværk) og 65-70 millioner inden for handel og service. De specifikke træk ved arbejderklassens struktur og position i udviklingslandene omfatter: 1) tilstedeværelsen af et stort lag plantagearbejdere (ca. 15 millioner), som udgør den mest koncentrerede, organiserede og militante del af landproletariatet. 2) Overvægten af letindustriarbejdere blandt fabriksproletariatet, samt et relativt stort antal minearbejdere, oliearbejdere og transportarbejdere. 3) Det lille antal personale, arveligt proletariat, det store omfang af otkhodnichestvo (især i Afrika, hvor der er omkring 5 millioner vandrende arbejdere). 4) Lavt koncentrationsniveau af den industrielle arbejderklasse, en stor del af håndværks- og fremstillingsarbejdere (op til 40-50 % i fremstillingsindustrien) ansat i små og små værksteder eller arbejder hjemme (selvom visse industrier og virksomheder, de fleste ofte kontrolleret af udenlandske monopoler, karakteriseret ved en høj grad af arbejdskraftkoncentration). 5) Overvægten af ufaglært eller lavt kvalificeret arbejdskraft, som især er forbundet med befolkningens lave uddannelsesniveau. 6) En alt for stor andel af lejet arbejdskraft inden for handel og tjenesteydelser (en af manifestationerne af skjult overbefolkning i byer). 7) Et enormt antal arbejdsløse (ca. 35-40 millioner) er en konsekvens af landbrugets overbefolkning og det begrænsede tempo i industrialiseringen. 8) Ekstremt lavt lønniveau, men samtidig opretholdelse af en stærk forskel mellem de laveste og højeste satser på grund af manglen på kvalificeret arbejdskraft. 9) Bevarelse af semi-feudale og specifikt lokale former for afhængighed (mægling, gældsbinding, arbejdskontrakter osv.) osv.), som eksisterer sideløbende med de nyeste metoder til kapitalistisk udbytning. 10) Tilstedeværelsen af dybe national-etniske og religiøse forskelle, som komplicerer processen med at forene arbejderklassen og dannelsen af dens klassebevidsthed.

Betingelserne for arbejderklassens kamp "i den tredje verden" har også væsentlige træk. Dens rolle som antiimperialistisk kraft vokser konstant. Dette medførte også vigtige sociale gevinster for proletariatet: juridiske begrænsninger af arbejdstiden, regulering af arbejdsforhold osv. Men arbejdslovgivningen dækker ikke en række væsentlige aspekter af arbejdsforhold og bliver desuden ofte overtrådt. Den finansielle situation for størstedelen af arbejderklassen i de fleste udviklingslande har ændret sig lidt.

Organisationen af arbejderklassen i den "tredje verden" (ca. 40 millioner fagforeningsmedlemmer i begyndelsen af 70'erne) og omfanget af dens handlinger (15-20 millioner strejkedeltagere om året) vokser generelt. Men arbejderbevægelsen står her over for enorme vanskeligheder. Disse vanskeligheder er især store i lande med reaktionære, pro-imperialistiske regimer. Vanskelige opgaver står over for arbejderklassen i de udviklingslande, der har en betydelig kapitalistisk sektor, men som generelt indtager en antiimperialistisk holdning. Forholdene er mere gunstige for arbejderklassen i lande med en socialistisk orientering, selv om de ikke er ens selv her. Der er også store forskelle i arbejderklassens modenhedsniveau. I det tropiske Afrika er der ingen uafhængige arbejderpartier, der overvejende er i toppen og er delvist integreret i parti-statssystemet. Niveauet af politisk modenhed for arbejderklassens fortrop i Asien er højere; Dets kommunistiske fortrop er primært ramt af reaktionens slag (kommunistpartiets og fagforeningernes blodige nederlag i Indonesien i 1965-66). Den latinamerikanske arbejderklasses rolle i at lede den nationale befrielseskamp er meget vigtig. Industriarbejdere var hovedstøtten fra Popular Unity-regeringen i Chile fra 1970-73. På trods af det midlertidige nederlag for de demokratiske kræfter i Chile, hvor den grusomme terror efter det militærfascistiske kup i september 1973 primært faldt over arbejderklassen, og intensiveringen af undertrykkelsen i nogle andre lande på kontinentet, blev den økonomiske og politiske kamp bl.a. det latinamerikanske proletariat bliver stadig mere udbredt.

Den internationale arbejderklasse er en enorm og voksende kraft. I begyndelsen af 70'erne. det samlede antal arbejdere og ansatte på verdensplan oversteg 700 millioner; de fleste af dem tilhører arbejderklassen. Mere end 250 millioner mennesker er medlem af fagforeninger. Med al den mangfoldighed af forhold og specifikke opgaver, som arbejdere står over for i forskellige lande og grupper af lande, er den internationale arbejderklasse forenet af et fællesskab af grundlæggende klasseinteresser. Den internationale karakter af arbejderklassens kamp kræver dens maksimale enhed, den effektive solidaritet mellem arbejderne i hvert land med deres klassebrødres kamp i andre lande. De lyseste manifestationer af proletarisk internationalisme, som har præget arbejderbevægelsens historie i moderne tid, er bevægelsen til forsvar af Sovjetrusland under borgerkrigen og militær intervention, international bistand til spanske antifascister i 1936-39, modstandsbevægelsen bevægelse under 2. Verdenskrig, taler i det forsvarsrevolutionære Cuba, international støtte til det vietnamesiske folks befrielseskamp, den globale solidaritetsbevægelse med det arbejdende folk i Chile.

Det vigtigste fænomen i det sociale liv i Rusland efter reformen var dannelsen og væksten af en ny klasse - proletariatet.

Selv under reformen i 1861 blev mindst 4 millioner bønder frataget jord. Efterfølgende voksede antallet af hesteløse husstande, familier, der blev frataget deres eget udstyr og helt forladte gården, støt. En kunstig agrar overbefolkning blev skabt. Millioner af bønder blev tvunget til at forlade landsbyen på jagt efter arbejde.

Dels blev de optaget i kapitaliseret landbrug som landarbejdere. I 80'erne af XIX århundrede. i det europæiske Rusland var der mindst 3,5 millioner landbrugsarbejdere. Men i de fleste tilfælde blev de arbejdsreserver, der var akkumuleret som følge af proletariseringen af landet, kanaliseret ind i industrien. Proletariatet omfattede også en betydelig del af førreformtidens arbejdere, konkursramte håndværkere, håndværkere og folk fra det urbane småborgerskab.

I slutningen af det 19. århundrede. V.I. Lenin kom på baggrund af en detaljeret analyse af en række kilder til den konklusion, at i alt mindst 22 millioner mennesker skulle klassificeres som de proletariske lag af befolkningen i Rusland (uden Finland), hvoraf de faktiske lejede arbejdere. beskæftiget inden for landbrug, fabriksarbejde, minedrift, jernbanetransport, byggeri og skovbrug, samt dem, der er beskæftiget i hjemmet, udgør omkring 10 millioner mennesker.

Dannelsen af det industrielle proletariat i Rusland fandt sted i et miljø med hurtig udvikling af maskinindustrien. I denne henseende var koncentrationen af arbejdere i store og store virksomheder i Rusland højere end i en række gamle kapitalistiske lande i Europa. I 1890 var tre fjerdedele af alle arbejdere ansat i fremstillings- og mineindustrien i Rusland koncentreret i virksomheder med 100 eller flere arbejdere, og næsten halvdelen i virksomheder med 500 eller flere arbejdere. I mineindustrien tegnede de største virksomheder (med mere end 1.000 arbejdere) sig for 10% af alle industrivirksomheder i Rusland, men koncentrerede 46% af det samlede antal arbejdere.

Fuldførelsen af overgangen fra fremstilling til fabrik var således en afgørende milepæl i proletariatets dannelse. Den gamle manufakturarbejder, tæt knyttet til småejendomme, blev erstattet af en arvelig proletar, for hvem den eneste kilde til eksistens var salg af arbejdskraft. I metal- og ingeniørindustrien allerede i 80'erne. det absolutte flertal af arbejdere var proletarer, ofte stadig klassificeret som bønder kun efter klasse. Denne proces blev imidlertid forsinket af bevarelsen af rester af livegenskab. Et karakteristisk træk ved Ruslands kapitalistiske udvikling - den hurtige vækst af fabrikscentre beliggende i landdistrikter, tættere på kilder til billig arbejdskraft - gjorde det også vanskeligt for selv karrierearbejdere at bryde båndene til jorden (primært inden for industrier som tekstiler og forarbejdning af bl.a. landbrugsråvarer). Men dette samme fænomen havde også en anden side: det førte til en tæt tilnærmelse mellem bondemasserne og proletariatet.

Dannelsen af det industrielle proletariat fandt sted som en al-russisk proces. På samme tid blev Ukraines proletariat dannet af både den ukrainske og russiske befolkning; Procentdelen af russiske arbejdere i rækken af proletariatet i de baltiske stater, Hviderusland, Transkaukasien og Centralasien var også betydelig. På denne måde blev et objektivt grundlag skabt og styrket for sammenholdet mellem arbejdere af forskellige nationaliteter og udviklingen blandt dem af ideerne om proletarisk solidaritet.

Sammenfletningen af økonomisk og politisk undertrykkelse gjorde arbejderens situation i Rusland særligt vanskelig. Der var ingen lovmæssige restriktioner på arbejdsdagen, før arbejderne tvang tsarismen til det gennem deres kamp i 90'erne. I 60-80'erne blev arbejdsdagen som udgangspunkt målt ved 12-14 timers hårdt arbejde og oversteg i mange tilfælde 14 timer. I de sibiriske guldminer og på sukkerfabrikkernes plantager varede det "fra daggry til solnedgang". Kvinder og børn arbejdede lige så meget som mænd. Arbejdernes reelle indkomst var væsentligt mindre end nominel. Iværksættere tvang folk til at købe mad i en fabriksbutik til ublu priser, krævede høje gebyrer for plads i trange og beskidte kaserner og pålagde bøder, der nogle gange nåede op på halvdelen af deres indtjening. Repræsentanter for den tsaristiske administration betragtede enhver manifestation af arbejderprotest mod uudholdelige arbejds- og levevilkår som et "oprør" og "uorden", der altid tog kapitalisternes parti.

Arbejderklassens situation i Rusland i slutningen af ​​det 19. - begyndelsen af ​​det 20. århundrede. Arbejderklassens situation i det 19. århundrede

2. Proletariatets organisation og politiske modenhed (1871-1917)

3. Arbejderklassen i perioden fra den store socialistiske oktoberrevolution i Rusland til Anden Verdenskrig 1939-45

4. Arbejderklassen under og efter 2. Verdenskrig 1939-45

Arbejderklassens situation i Rusland i slutningen af det 19. - begyndelsen af det 20. århundrede. Arbejderklassens situation i det 19. århundrede