เวลาวันหยุดคืออะไร? วันหยุด

ในระดับรัฐบาลกลาง ลักษณะเฉพาะของเวลาทำงานของอาจารย์ผู้สอนนั้นสะท้อนให้เห็นในกฎระเบียบหลายข้อ แต่ถึงกระนั้นอาจารย์ก็มีคำถามที่เกี่ยวข้องกับลักษณะเฉพาะของชั่วโมงทำงานในช่วงวันหยุดและระยะเวลาของการยกเลิกชั้นเรียน (เช่น ,ระหว่างมาตรการกักกัน สภาพอากาศ และอื่นๆ) ก็ไม่ลดน้อยลง เมื่อเร็ว ๆ นี้มีคนได้ยินจากอาจารย์บ่อยขึ้นเรื่อย ๆ ว่าในช่วงวันหยุดพวกเขาถูกบังคับให้ต้องไปทำงานในเวลาทางดาราศาสตร์นานกว่าวันทำงานปกติมาก สิ่งนี้ถูกกฎหมายและเกี่ยวข้องกับอะไร? เราจะหาคำตอบให้อยู่ในกรอบของกฎหมายปัจจุบัน!

เริ่มจากข้อเท็จจริงที่ว่าช่วงวันหยุดคือช่วงเวลาหนึ่งในตารางการศึกษาที่จัดไว้ให้สำหรับการพักผ่อนของนักศึกษา แต่ไม่ใช่สำหรับพนักงานขององค์กรการศึกษา คำสั่งของกระทรวงศึกษาธิการและวิทยาศาสตร์แห่งสหพันธรัฐรัสเซียลงวันที่ 11 พฤษภาคม 2559 ฉบับที่ 536“ ในการอนุมัติเวลาทำงานและเวลาพักเฉพาะสำหรับการสอนและพนักงานอื่น ๆ ขององค์กรที่มีส่วนร่วมในกิจกรรมการศึกษา” (ต่อไปนี้จะเรียกว่า ตามคำสั่ง) (ข้อ 4.1) กำหนดว่า "ช่วงเวลาพักร้อนที่จัดตั้งขึ้นสำหรับนักศึกษาขององค์กรและไม่ตรงกับอาจารย์ผู้สอนและพนักงานคนอื่น ๆ ที่มีการขยายวันลาขั้นพื้นฐานประจำปีและวันหยุดเพิ่มเติมประจำปีที่จัดตั้งขึ้นโดยพวกเขา ประจำปีขั้นพื้นฐานและประจำปี การลาที่จ่ายเพิ่มเติม (ต่อไปนี้คือเวลาลาพักร้อนและวันหยุดตามลำดับ) มีไว้สำหรับพวกเขา เวลาทำงานพร้อมค่าตอบแทนตามกฎหมายของสหพันธรัฐรัสเซีย"

วันหยุดที่ไม่ตรงกับวันหยุดของอาจารย์จะมีการกำหนดชั่วโมงการทำงานไว้ ในช่วงวันหยุดครูจะปฏิบัติงานด้านการสอน (รวมถึงระเบียบวิธีและองค์กร) ที่เกี่ยวข้องกับการดำเนินการตามโปรแกรมการศึกษาภายในส่วนที่เป็นมาตรฐานของงานการสอนของพวกเขา (ปริมาณงานด้านการศึกษา (การฝึกอบรม) ที่กำหนด (งานสอน) ที่กำหนดโดยพวกเขา ก่อนเริ่มเวลาวันหยุดรวมถึงเวลาที่ใช้ในการทำงานให้เสร็จสิ้นตามที่กำหนดไว้ในวรรค 2.3 ของคำสั่งซื้อ (โดยมีเงื่อนไขว่างานดังกล่าวมีการวางแผนที่จะดำเนินการในช่วงวันหยุด) นี่คืองานประเภทใด สิ่งที่เรียกว่างานที่ไม่ได้มาตรฐานของงานสอนโดยพิจารณาจากความรับผิดชอบของงานที่กำหนดโดยลักษณะคุณสมบัติของตำแหน่งที่พนักงานที่ปฏิบัติงานสอนตลอดจนงานประเภทเพิ่มเติมที่เกี่ยวข้องโดยตรงกับกิจกรรมการศึกษา ดำเนินการโดยได้รับความยินยอมเป็นลายลักษณ์อักษรสำหรับการชำระเงินเพิ่มเติม มีการควบคุมดังนี้:

อิสระ - การเตรียมการสำหรับการดำเนินกิจกรรมการศึกษาและการปฏิบัติตามความรับผิดชอบในการฝึกอบรมการให้ความรู้แก่นักเรียนและ (หรือ) การจัดกิจกรรมการศึกษาการมีส่วนร่วมในการพัฒนาโปรแกรมการทำงานสำหรับวิชาหลักสูตรสาขาวิชา (โมดูล) (ตามข้อกำหนดของการศึกษาของรัฐบาลกลาง มาตรฐานและมีสิทธิ์ใช้เป็นโปรแกรมมาตรฐานและงานต้นฉบับ) ศึกษาความสามารถส่วนบุคคล ความสนใจ และความโน้มเอียงของนักศึกษา
ในลักษณะที่กำหนดโดยข้อบังคับแรงงานภายใน - จัดทำสมุดบันทึกและสมุดบันทึกของนักเรียนในรูปแบบอิเล็กทรอนิกส์ (หรือกระดาษ)
กฎระเบียบด้านแรงงานภายใน - การจัดระเบียบและดำเนินการช่วยเหลือด้านระเบียบวิธี การวินิจฉัย และการให้คำปรึกษาแก่ผู้ปกครอง (ตัวแทนทางกฎหมาย) ของนักเรียน
แผนและตารางเวลาขององค์กรได้รับการอนุมัติโดยข้อบังคับท้องถิ่นขององค์กรในลักษณะที่กำหนดโดยกฎหมายแรงงาน - การปฏิบัติหน้าที่ที่เกี่ยวข้องกับการมีส่วนร่วมในงานของสภาการสอนสภาระเบียบวิธี (สมาคม) งานจัดการประชุมผู้ปกครอง
ตารางเวลา แผน ตารางเวลาที่ได้รับอนุมัติโดยข้อบังคับท้องถิ่นขององค์กร ข้อตกลงร่วม - การปฏิบัติงานเพิ่มเติมของบุคคลและ (หรือ) กลุ่มกับนักเรียน การมีส่วนร่วมในกิจกรรมสันทนาการ การศึกษา และกิจกรรมอื่น ๆ ที่ดำเนินการเพื่อวัตถุประสงค์ในการดำเนินโครงการการศึกษาในองค์กร รวมถึงการมีส่วนร่วม ในกิจกรรมคอนเสิร์ต การแข่งขัน การแข่งขัน การแข่งขันกีฬา ค่ายฝึกอบรม ทัศนศึกษา กิจกรรมการศึกษารูปแบบอื่น ๆ (ระบุในพระราชบัญญัติกำกับดูแลท้องถิ่น ข้อตกลงร่วม ขั้นตอนและเงื่อนไขในการปฏิบัติงาน)
สัญญาจ้างงาน (ข้อตกลงเพิ่มเติมสำหรับสัญญาจ้างงาน) - การปฏิบัติงานโดยได้รับความยินยอมเป็นลายลักษณ์อักษรของงานประเภทเพิ่มเติมที่เกี่ยวข้องโดยตรงกับกิจกรรมการศึกษาตามเงื่อนไขการจ่ายเงินเพิ่มเติม (การจัดการชั้นเรียน การตรวจสอบงานเขียน การจัดการห้องเรียน ห้องปฏิบัติการ การประชุมเชิงปฏิบัติการ ไซต์การศึกษาและการทดลอง สมาคมระเบียบวิธีการจัดการ งานเพิ่มเติมอื่น ๆ ที่ระบุเนื้อหา กำหนดเวลา และจำนวนเงินที่ชำระในสัญญาจ้างงาน)
กฎระเบียบท้องถิ่นขององค์กร - หน้าที่ระยะสั้นเป็นระยะในองค์กรในระหว่างกระบวนการศึกษาซึ่งหากจำเป็นจะจัดขึ้นเพื่อเตรียมความพร้อมสำหรับชั้นเรียนติดตามการปฏิบัติตามกิจวัตรประจำวันของนักเรียนมั่นใจในระเบียบและมีระเบียบวินัยในช่วงเวลาเรียน รวมถึงช่วงพักระหว่างชั้นเรียนที่จัดขึ้นเพื่อการผ่อนคลายของนักเรียนในระดับกิจกรรมและการรับประทานอาหารที่แตกต่างกัน

เมื่อจัดทำตารางการปฏิบัติหน้าที่ในองค์กรของผู้ปฏิบัติงานที่ปฏิบัติงานสอนในช่วงระยะเวลาเรียนก่อนเริ่มและหลังเลิกเรียนจะคำนึงถึงการเปลี่ยนแปลงขององค์กรชั่วโมงทำงานของพนักงานแต่ละคนที่ทำงานสอนตาม ด้วยตารางเรียนแผนกิจกรรมทั่วไปตลอดจนคุณสมบัติอื่น ๆ ของงานเพื่อป้องกันกรณีกะทำงานระยะยาวของพนักงานที่ทำงานสอนและปฏิบัติหน้าที่ในวันที่ภาระการศึกษา (การฝึกอบรม) ขาดหายไปหรือไม่มีนัยสำคัญ ในวันทำการพนักงานที่ทำงานสอนจะถูกเรียกให้ปฏิบัติหน้าที่ในองค์กรไม่ช้ากว่า 20 นาทีก่อนเริ่มชั้นเรียนและไม่เกิน 20 นาทีหลังจากจบบทเรียนสุดท้าย

ผู้ปฏิบัติงานด้านการสอนขององค์กรการศึกษาที่มีส่วนร่วมในการดำเนินการสอบของรัฐแบบครบวงจรในช่วงเวลาทำงานโดยการตัดสินใจของหน่วยงานบริหารที่ได้รับอนุญาตและได้รับการปล่อยตัวจากงานหลักในช่วงระยะเวลาของการสอบของรัฐแบบครบวงจร (ต่อไปนี้จะเรียกว่ารัฐแบบครบวงจร การสอบ) ได้รับการค้ำประกันและค่าตอบแทนที่กำหนดโดยกฎหมายแรงงานและการกระทำอื่น ๆ ที่มีมาตรฐานกฎหมายแรงงาน คณาจารย์ที่เข้าร่วมในการสอบ Unified State จะได้รับค่าตอบแทนสำหรับงานเตรียมและดำเนินการสอบ Unified State จำนวนเงินและขั้นตอนการชำระค่าชดเชยนี้กำหนดโดยหน่วยงานที่เป็นส่วนประกอบของสหพันธรัฐรัสเซีย โดยเสียค่าใช้จ่ายในการจัดสรรงบประมาณของงบประมาณของหน่วยงานที่เป็นส่วนประกอบของสหพันธรัฐรัสเซียที่ได้รับการจัดสรรสำหรับการดำเนินการสอบ Unified State

ชั่วโมงการทำงานของครูที่สอนเด็กที่บ้านตามรายงานทางการแพทย์ในช่วงวันหยุดจะพิจารณาจากจำนวนชั่วโมงการศึกษาที่ระบุสำหรับเด็กดังกล่าวซึ่งกำหนดโดยพวกเขาก่อนเริ่มวันหยุด

เวลาลาพักร้อนที่ไม่ตรงกับการลาพักร้อนของอาจารย์ก็ใช้ในการศึกษาวิชาชีพเพิ่มเติมตามที่กฎหมายแรงงานกำหนด

ดังนั้นในช่วงวันหยุด องค์กรการศึกษาจึงควรจัดทำตารางการทำงานพิเศษสำหรับอาจารย์ผู้สอนโดยคำนึงถึงแผนงานขององค์กรด้วย ลองดูตัวอย่างเฉพาะของสถานการณ์ Ivanova M.I. ทำงานเป็นครูสอนฟิสิกส์ที่โรงเรียนหมายเลข 00 โดยมีภาระการสอน 20 ชั่วโมง ในช่วงวันหยุด โดยคำนึงถึงแผนงานขององค์กร Ivanova M.I. ต้องอยู่ในที่ทำงาน (มีสัปดาห์ทำงาน 5 วัน) ทุกวันเป็นเวลา 4 ชั่วโมงทางดาราศาสตร์ เมื่อจัดทำตารางการทำงานในช่วงวันหยุดจำเป็นต้องคำนึงว่าเป็นไปไม่ได้ที่จะจงใจกำหนดเวลาพักในตารางงาน (เช่นในตอนเช้าจะมีสภาการสอนและในตอนเย็นจะมีผู้ปกครอง - การประชุมครูทำให้ครูต้องอยู่ในที่ทำงานตลอดทั้งวัน) อย่างไรก็ตามหัวหน้าองค์กรจะต้องจัดให้มีความเป็นไปได้ในการใช้เวลาทำงานของผู้ใต้บังคับบัญชาอย่างมีเหตุผลและไม่บังคับให้คนงานต้องรับภาระผูกพันด้านแรงงานโดยการ "นั่ง" ในที่ทำงาน

การรับสมัครงานในช่วงวันหยุดเช่นเดียวกับในช่วงการยกเลิกโปรแกรมการศึกษาที่ไม่ตรงกับวันหยุดนั้นดำเนินการบนพื้นฐานของการดำเนินการด้านการบริหารที่เกี่ยวข้องขององค์กรการศึกษาซึ่งกำหนดหน้าที่ที่ดำเนินการโดยพนักงานและตารางการทำงานไปพร้อม ๆ กัน . เมื่อจัดทำตารางการทำงาน ปริมาณของภาระการสอนรายสัปดาห์ที่กำหนดไว้ (งานสอน) ในช่วงเวลาเหล่านี้สามารถดำเนินการให้แล้วเสร็จได้โดยได้รับความยินยอมจากพนักงาน โดยมีจำนวนวันต่อสัปดาห์หรือเดือนน้อยลงเมื่อเทียบกับตารางการฝึกอบรมที่กำหนดไว้ก่อนหน้านี้ แต่ด้วย เวลาทำงานรายวันที่นานขึ้น เช่น มีการแนะนำการบันทึกเวลาทำงานโดยสรุปในลักษณะที่กำหนดโดยศิลปะ ประมวลกฎหมายแรงงาน 104 ของสหพันธรัฐรัสเซีย ความเป็นไปได้ของการใช้เวลาทำงานโดยสรุปจะต้องสะท้อนให้เห็นในข้อตกลงร่วม (ถ้ามี) และข้อบังคับด้านแรงงานภายใน การใช้การบันทึกเวลาทำงานโดยสรุปทำให้สามารถเข้าใกล้องค์กรการทำงานอย่างมีเหตุผลในช่วงวันหยุด ลองดูตัวอย่างที่เฉพาะเจาะจง Ivanova M.I. ของเรา (ครูฟิสิกส์โรงเรียนหมายเลข 00) มีภาระงาน 20 ชั่วโมงต่อสัปดาห์ ซึ่งในช่วงวันหยุดเธอจะต้องมาร่วมงานด้วย ในกรณีส่วนใหญ่ 20 ชั่วโมงนี้จะแบ่งออกเป็น 4 ชั่วโมงทางดาราศาสตร์ต่อวัน ในทางปฏิบัติไม่มีใครห้ามผู้จัดการ (โดยได้รับความยินยอมเป็นลายลักษณ์อักษรจากพนักงาน) สร้างการบัญชีสรุปของเวลาทำงานและเสนอ M.I. ลองคำนวณดู เช่น 8 8 4 = 20 ชั่วโมง/3 วัน (หรือข้อเสนออื่น) ดังนั้นด้วยการกำหนดตารางเวลาดังกล่าว หัวหน้าองค์กรจึงสามารถบรรลุผลสูงสุดได้:

- ตรวจสอบให้แน่ใจว่ามีอาจารย์สอนอยู่ในองค์กรเพื่อจัดการจ้างงานในช่วงวันหยุดสำหรับนักเรียนตลอดทั้งวัน

— พนักงานจะมีโอกาสได้ผ่อนคลายและแก้ไขปัญหาส่วนตัวที่ร่างกายไม่สามารถแก้ไขได้ในระหว่างการฝึกอบรม

- สามารถจัดให้มีวันว่างสำหรับการตรวจสุขภาพได้ ฯลฯ ไม่มีบริการควบคุมทางการเงินใดที่สามารถเรียกร้องกับผู้จัดการตามตารางการทำงานที่กำหนดไว้ในช่วงวันหยุด ซึ่งอนุญาตให้มีการบันทึกชั่วโมงทำงานสะสม สิ่งสำคัญคือการจัดทำเอกสารทุกอย่าง!

การควบคุมเวลาทำงานของการสอนและพนักงานคนอื่น ๆ ของสถาบันการศึกษาในช่วงวันหยุดฤดูใบไม้ร่วง ฤดูหนาว ฤดูใบไม้ผลิ และฤดูร้อนที่จัดตั้งขึ้นสำหรับนักเรียนนั้นดำเนินการตามมาตรา IV ของคำสั่ง ตามชั่วโมงการทำงานของพนักงานสอนไม่อยู่ภายใต้บังคับ ที่จะเปลี่ยนแปลง ตัวอย่างเช่นหัวหน้าขององค์กรการศึกษาบนพื้นฐานของการสร้างค่ายสุขภาพ (ค่ายทำงานและสันทนาการ) ไม่มีสิทธิ์กำหนดให้ครูในช่วงวันหยุดที่ไม่ตรงกับวันหยุดของพวกเขาระยะเวลาทำงานที่กำหนดไว้สำหรับ นักการศึกษา

ในเวลาเดียวกันเนื่องจากในช่วงเวลาเหล่านี้ลักษณะของงานของอาจารย์มีการเปลี่ยนแปลงอย่างเป็นกลาง รายการงาน (ความรับผิดชอบ) ที่ดำเนินการโดยพวกเขาจึงต้องมีการชี้แจง

หลักเกณฑ์ในการชี้แจงรายการงานสำหรับตำแหน่งพนักงานการศึกษาในช่วงลาพักร้อนที่ไม่ตรงกับการลาพักร้อนของพนักงาน ได้แก่

— ส่วน “ข้อกำหนดทั่วไป” ของคุณลักษณะคุณสมบัติ

- ส่วนที่ 4 ของคำสั่ง (ประเภทงานระบุไว้ข้างต้น)

ตามวรรค 5 ของส่วน "บทบัญญัติทั่วไป" ของลักษณะคุณสมบัติกำหนดว่าเมื่อพัฒนารายละเอียดของงานจะได้รับอนุญาตให้ชี้แจงรายการงานที่เป็นลักษณะของตำแหน่งที่เกี่ยวข้องในเงื่อนไขขององค์กรและการสอนเฉพาะ (สำหรับ ตัวอย่างเช่นช่วงวันหยุดที่ไม่ตรงกับการลาพักร้อนของพนักงาน การยกเลิกสำหรับนักเรียน นักเรียนในชั้นเรียนการศึกษา การเปลี่ยนแปลงระบอบการปกครองของกระบวนการศึกษาเพื่อสุขอนามัย - ระบาดวิทยา สภาพภูมิอากาศและอื่น ๆ ) รวมถึงการกำหนดข้อกำหนด สำหรับการฝึกอบรมพิเศษที่จำเป็นแก่คนงาน

เมื่อชี้แจงรายการลักษณะการทำงานของตำแหน่งเฉพาะในเงื่อนไขขององค์กรและการสอนเฉพาะจำเป็นต้องดำเนินการต่อจากข้อเท็จจริงที่ว่าในช่วงเวลาที่กำหนด ครู (ยกเว้นครูขององค์กรที่ใช้โปรแกรมการศึกษาของอาชีวศึกษาระดับมัธยมศึกษา) ดำเนินการสอน งานในช่วงวันหยุด (รวมถึงงานด้านระเบียบวิธีและองค์กร) ที่เกี่ยวข้องกับการดำเนินการตามโปรแกรมการศึกษาภายในส่วนที่ควบคุมของงานการสอน (ปริมาณงานด้านการศึกษา (การฝึกอบรม) ที่กำหนด (งานสอน) ที่กำหนดโดยพวกเขาก่อนเริ่มงาน ของช่วงวันหยุด

ระยะเวลาของการยกเลิกการดำเนินการตามโปรแกรมการศึกษาซึ่งไม่ได้ขึ้นอยู่กับพนักงานและองค์กรการศึกษาอย่างชัดเจน (มาตรการกักกัน การยกเลิกชั้นเรียนเนื่องจากสภาพอากาศ การจัดกิจกรรมของรัฐในการสร้างองค์กร (การเลือกตั้ง รัฐ การรับรองขั้นสุดท้าย) สำหรับพนักงานถือเป็นชั่วโมงทำงานและไม่สามารถพิจารณาได้ง่ายเนื่องจากบางครั้งพวกเขาพยายามจัดประเภทช่วงเวลาเหล่านี้อย่างไม่สมเหตุสมผลในระหว่างการทำงานในช่วงที่มีการยกเลิกการดำเนินการตามโปรแกรมการศึกษาตลอดจนช่วงฤดูใบไม้ร่วงฤดูหนาว วันหยุดฤดูใบไม้ผลิและฤดูร้อนสำหรับนักเรียนซึ่งไม่ตรงกับวันหยุดของพนักงาน ค่าตอบแทนสำหรับครูและอาจารย์ผู้สอนอื่น ๆ คำนวณจากค่าจ้างที่กำหนดขึ้นในระหว่างการเก็บภาษีศุลกากรก่อนหน้าช่วงเวลาเหล่านี้

ความคิดผิด ๆ เกี่ยวกับการแบ่งสรรงานครูในช่วงวันหยุดมาจากไหน? หากผู้อำนวยการโรงเรียนติดตามเป้าหมายในการบังคับให้ครูอยู่ภายในกำแพงของอาคารเรียนในระยะเวลาสูงสุด (และสิ่งนี้ก็เกิดขึ้นด้วย) จากนั้นในช่วงวันหยุดพวกเขาจะเริ่มอธิบายให้ครูทราบถึงเลขคณิตที่ไม่ถูกต้องต่อไปนี้ ภาระการสอนของเขา ผู้อำนวยการพูดถึง 36 ชั่วโมงทางดาราศาสตร์ที่เป็นตำนานต่ออัตราค่าจ้าง (ในขณะเดียวกัน เขาก็เข้าใจดีว่าภาระงานของครูคำนวณจากชั่วโมงเรียนของเขา) ดังนั้นหากครูมี 1 อัตราคือ 18 ชั่วโมง ในช่วงวันหยุดก็จะเปลี่ยนเป็น 36 ชั่วโมงทันที! และหากครูผู้น่าสงสารมีเวลามากกว่า 18 ชั่วโมง เขาก็มีสิทธิ์ได้รับ "เพิ่ม" จาก 36 ชั่วโมงนี้ด้วย ปรากฎว่าในช่วงวันหยุด องค์กรการศึกษาบางแห่งเริ่มสร้างกฎ "ท้องถิ่น" ของตนเองในการคำนวณชั่วโมงทำงานของครู การคำนวณดังกล่าวไม่มีพื้นฐานทางกฎหมาย!

วันหยุด, วันหยุด, วันหยุด. คำคุณศัพท์ สำหรับวันหยุด เวลาวันหยุด - ที่เกิดขึ้นในช่วงวันหยุด วันหยุดพักผ่อน. พจนานุกรมอธิบายของ Ushakov ดี.เอ็น. อูชาคอฟ พ.ศ. 2478 พ.ศ. 2483 ... พจนานุกรมอธิบายของ Ushakov

พจนานุกรมวันหยุดของคำพ้องความหมายภาษารัสเซีย วันหยุด adj. จำนวนคำพ้องความหมาย: 1 วันหยุด (2) พจนานุกรมคำพ้อง ASIS วี.เอ็น. ทริชิน... พจนานุกรมคำพ้องความหมาย

วันหยุด เซนต์. การพักเรียน (ในสถาบันการศึกษา ในบางประเทศ รวมถึงการทำงานของรัฐสภาด้วย) ในช่วงวันหยุดหรือช่วงฤดูร้อน นักเรียนถูกไล่ออกจากชั้นเรียนรัฐสภา เอสไอ Ozhegov, N.Y. ชเวโดวา พ.ศ. 2492 พ.ศ. 2535 … พจนานุกรมอธิบายของ Ozhegov

วันหยุด- โอ้โอ้ caniculaire adj. ในฤดูร้อนจะร้อนมาก ฝนที่โปรยปรายในเดือนกันยายนจะเริ่มขึ้นในไม่ช้า และพืชพรรณที่ถูกระงับชั่วคราวเนื่องจากความร้อนในวันหยุด จะกลับมามีกำลังเพิ่มขึ้นอีกครั้งและปกคลุมทุ่งนา... ด้วยดอกไม้ ฟาเบอร์ 1 112. เย็นวันนั้นอากาศดีที่สุด... ... พจนานุกรมประวัติศาสตร์ของ Gallicisms ของภาษารัสเซีย

ปรับ 1. อัตราส่วน ด้วยคำนาม วันหยุด I เกี่ยวข้องกับมัน 2. ลักษณะของวันหยุด [วันหยุด I] ลักษณะของพวกเขา 3. มาในช่วงวันหยุด I. พจนานุกรมอธิบายโดย Efremova ที.เอฟ. เอฟเรโมวา 2000... พจนานุกรมอธิบายภาษารัสเซียสมัยใหม่โดย Efremova

วันหยุด, วันหยุด, วันหยุด, วันหยุด, วันหยุด, วันหยุด, วันหยุด, วันหยุด, วันหยุด, วันหยุด, วันหยุด, วันหยุด, วันหยุด, วันหยุด, วันหยุด, วันหยุด, วันหยุด, วันหยุด, ... ... รูปแบบของคำ

วันหยุด- วันหยุดที่สดใส... พจนานุกรมการสะกดคำภาษารัสเซีย

วันหยุด - … พจนานุกรมตัวสะกดของภาษารัสเซีย

วันหยุด- ดูวันหยุด โอ้โอ้ โดยตามเวลา อารมณ์ไหน... พจนานุกรมสำนวนมากมาย

วันหยุด- วันหยุด/เส้นด้าย/ธ... พจนานุกรมการสะกดตามสัณฐานวิทยา

บทความหรือส่วนนี้จะอธิบายสถานการณ์ที่เกี่ยวข้องกับภูมิภาคเดียวเท่านั้น คุณสามารถช่วยเหลือวิกิพีเดียได้โดยการเพิ่มข้อมูลสำหรับประเทศและภูมิภาคอื่นๆ วันหยุดคือช่วงที่ไม่มีการเรียนหรือกิจกรรมหลักๆ (ช่วงปิดเทอม ... Wikipedia

หนังสือ

เฟรา ชราม, อาฟานาซี มาเมดอฟ "Frau Schram" เป็นนวนิยายวันหยุด เรื่องราวความรักที่เขียนโดยผู้ชาย นักศึกษาสถาบันวรรณกรรมมอสโก Ilya Novogrudsky เดินทางไปพักผ่อนที่เมืองหลวงของอาเซอร์ไบจานอิสระ...
ฟราว ชัม, มาเมดอฟ อาฟานาซี "Frau Schram" เป็นนวนิยายวันหยุด เรื่องราวความรักที่เขียนโดยผู้ชาย นักศึกษาสถาบันวรรณกรรมมอสโก Ilya Novogrudsky เดินทางไปพักผ่อนที่เมืองหลวงของอาเซอร์ไบจานอิสระ...

เวลาฤดูร้อน. นักศึกษาถูกไล่ออกจากห้องขังของรัฐสภา

พจนานุกรมอธิบายของ Ozhegov. เอสไอ Ozhegov, N.Y. ชเวโดวา 1949-1992 .

คำพ้องความหมาย:

ดูว่า "วันหยุด" ในพจนานุกรมอื่น ๆ คืออะไร:

วันหยุด- วันหยุดที่สดใส... พจนานุกรมการสะกดคำภาษารัสเซีย

วันหยุด - … พจนานุกรมตัวสะกดของภาษารัสเซีย

วันหยุด- ดูวันหยุด โอ้โอ้ โดยตามเวลา อารมณ์ไหน... พจนานุกรมสำนวนมากมาย

วันหยุด- วันหยุด/เส้นด้าย/ธ... พจนานุกรมการสะกดตามสัณฐานวิทยา

หนังสือ

เฟรา ชราม, อาฟานาซี มาเมดอฟ "Frau Schram" เป็นนวนิยายวันหยุด เรื่องราวความรักที่เขียนโดยผู้ชาย นักศึกษาสถาบันวรรณกรรมมอสโก Ilya Novogrudsky เดินทางไปพักผ่อนที่เมืองหลวงของอาเซอร์ไบจานอิสระ...
ฟราว ชัม, มาเมดอฟ อาฟานาซี "Frau Schram" เป็นนวนิยายวันหยุด เรื่องราวความรักที่เขียนโดยผู้ชาย นักศึกษาสถาบันวรรณกรรมมอสโก Ilya Novogrudsky เดินทางไปพักผ่อนที่เมืองหลวงของอาเซอร์ไบจานอิสระ...

ครูควรทำงานอย่างไรในช่วงวันหยุด? ในช่วงก่อนวันหยุดฤดูร้อน ครูหลายคนมีความกังวลเกี่ยวกับเวลาทำงานที่โรงเรียนในช่วงเวลานี้ นักเรียนและผู้ปกครองมักคิดว่าวันหยุดเป็นเวลาพักผ่อนของครู ในทางปฏิบัติสิ่งต่าง ๆ ครูรู้ดีว่าวันหยุดเป็นเวลาทำงาน และมักมีความเครียดไม่น้อยไปกว่าเวลาเรียน

ในช่วงวันหยุด ครูกำลังยุ่งอยู่กับการเตรียมเอกสารที่จำเป็น ครูบางคนจัดทัศนศึกษา เตรียมความพร้อมสำหรับสภาการสอนและสมาคมระเบียบวิธี กำลังยุ่งอยู่กับการจัดและดำเนินการรับรองขั้นสุดท้ายของรัฐในเกรด 9 และ 11 เป็นต้น

กฎระเบียบใดบ้างที่ควบคุมชั่วโมงการทำงานของครู?

ประมวลกฎหมายแรงงานของสหพันธรัฐรัสเซียหมายเลข 197-FZ ลงวันที่ 30 ธันวาคม 2544 (ต่อไปนี้จะเรียกว่าประมวลกฎหมายแรงงาน)
กฎหมายของรัฐบาลกลาง "เกี่ยวกับการศึกษาในสหพันธรัฐรัสเซีย" หมายเลข 273-FZ ลงวันที่ 29 ธันวาคม 2555
คำสั่งของกระทรวงศึกษาธิการและวิทยาศาสตร์แห่งสหพันธรัฐรัสเซีย "เกี่ยวกับลักษณะเฉพาะของชั่วโมงทำงานและเวลาพักสำหรับการสอนและพนักงานคนอื่น ๆ ของสถาบันการศึกษา" ฉบับที่ 69 ลงวันที่ 27 มีนาคม 2549 (ต่อไปนี้จะเรียกว่าคำสั่ง)
คำสั่งของกระทรวงศึกษาธิการและวิทยาศาสตร์แห่งสหพันธรัฐรัสเซีย "ในช่วงเวลาทำงานของอาจารย์ผู้สอนและขั้นตอนในการกำหนดภาระการสอนของอาจารย์ผู้สอนที่ระบุไว้ในสัญญาจ้างงาน" ลงวันที่ 22 ธันวาคม 2557 ฉบับที่ 1601 (ต่อไปนี้จะเรียกว่า เรียกว่า คำสั่ง “ตามระยะเวลาการทำงาน”)

รหัสแรงงาน:

กำหนดแวดวงบุคคลที่ไม่สามารถเข้าร่วมกิจกรรมการสอนได้
กำหนดเวลาทำงานที่ลดลงสำหรับครู (ไม่เกิน 36 ชั่วโมงต่อสัปดาห์)
กำหนดสิทธิในการขยายเวลาลาพักร้อนประจำปีเป็นระยะเวลา 42-56 วันตามปฏิทินเนื่องจากความเข้มข้นและความเข้มข้นของงานครูเพิ่มขึ้น
ให้สิทธิลาได้ 1 ปี หลังจากทำงานสอนต่อเนื่องครบ 10 ปี

สถานะพิเศษของครูยังประดิษฐานอยู่ในกฎหมายว่าด้วยการศึกษาในสหพันธรัฐรัสเซีย ตามข้อ 7 ของมาตรา 47 ของกฎหมาย "ด้านการศึกษาในสหพันธรัฐรัสเซีย" ชั่วโมงทำงานและเวลาพักของครูจะถูกกำหนดโดยข้อตกลงร่วม กฎระเบียบด้านแรงงานภายใน และการกระทำในท้องถิ่นขององค์กรการศึกษา (สัญญาการจ้างงาน งาน ตารางเรียน ตารางเรียน ฯลฯ)

ดังนั้นประมวลกฎหมายแรงงานและกฎหมาย "ว่าด้วยการศึกษาในสหพันธรัฐรัสเซีย" จึงกำหนดบทบัญญัติทั่วไปและคุณลักษณะของการทำงานของอาจารย์ผู้สอน

คณาจารย์ประเภทต่างๆ ก็มีชั่วโมงทำงานเป็นของตัวเอง (คำสั่ง “ตามเวลาทำงาน”) ตัวอย่างเช่น ครูอาวุโสของสถาบันก่อนวัยเรียน นักจิตวิทยาการสอน ครูสอนสังคม ครูผู้จัดงาน ที่ปรึกษาอาวุโส ฯลฯ ได้รับมอบหมายเวลาทำงาน 36 ชั่วโมงต่อสัปดาห์ (ข้อ 2.1 ของคำสั่ง "ตามระยะเวลาทำงาน") ครูผู้บกพร่อง นักบำบัดการพูด ทำงาน 20 ชั่วโมงต่อสัปดาห์ตามอัตราเงินเดือน (ข้อ 2.3 ของคำสั่ง "ตามระยะเวลาทำงาน")

มีเอกสารกำกับตารางการทำงานของครูในช่วงวันหยุดหรือไม่?

คำสั่งของกระทรวงศึกษาธิการและวิทยาศาสตร์แห่งสหพันธรัฐรัสเซีย "เกี่ยวกับลักษณะเฉพาะของเวลาทำงานและเวลาพักของการสอนและพนักงานคนอื่น ๆ ของสถาบันการศึกษา" ฉบับที่ 69 ลงวันที่ 27 มีนาคม 2549 (ต่อไปนี้จะเรียกว่าคำสั่ง) อธิบาย รายละเอียดตารางการทำงานสำหรับครูที่ควรจัดทำในช่วงวันหยุด บทที่ 4 กำหนดช่วงวันหยุดฤดูใบไม้ร่วง ฤดูหนาว ฤดูใบไม้ผลิ และฤดูร้อนเป็นชั่วโมงทำงานของครู

ครูสามารถทำงานน้อยลงในช่วงวันหยุดได้หรือไม่?

ในช่วงวันหยุดครูจะดำเนินงานด้านการสอนระเบียบวิธีและองค์กรที่เกี่ยวข้องกับการดำเนินการตามโปรแกรมการศึกษาภายในปริมาณการสอนที่กำหนดซึ่งกำหนดก่อนเริ่มวันหยุด (ข้อ 4.2 ของคำสั่ง)

ครูที่ให้การศึกษาส่วนบุคคลแก่เด็ก ๆ ที่บ้านด้วยเหตุผลทางการแพทย์จะต้องทำงานในช่วงวันหยุดโดยคำนึงถึงจำนวนชั่วโมงที่กำหนดไว้ก่อนเริ่มวันหยุด (ข้อ 4.2 ของคำสั่ง)

ชั่วโมงการทำงานของพนักงานทุกคนในช่วงวันหยุดจะขึ้นอยู่กับข้อบังคับท้องถิ่นของสถาบันการศึกษาและตารางการทำงานที่ระบุ (ข้อ 4.6 ของคำสั่งซื้อ)

คำสั่งวรรคที่ระบุกำหนดให้ครูมีสิทธิ์ทำงานในช่วงวันหยุดโดยคำนึงถึงภาระการสอนของเขา หากครูมีภาระการสอนไม่เกิน 36 ชั่วโมงต่อสัปดาห์ แต่ 25 ชั่วโมง ดังนั้นในช่วงวันหยุดเขาจึงทำงานไม่เกิน 25 ชั่วโมงต่อสัปดาห์ ในช่วงวันหยุด ฝ่ายบริหารของสถาบันการศึกษาจะจัดทำตารางการทำงานของพนักงาน เมื่อจัดทำกำหนดการนี้ โดยได้รับความยินยอมจากพนักงาน ปริมาณของภาระการฝึกอบรมรายสัปดาห์ที่กำหนดไว้สามารถกำหนดเวลาได้น้อยกว่าวันต่อสัปดาห์หรือเดือนเมื่อเทียบกับกำหนดการที่กำหนดไว้ก่อนหน้านี้

มักมีกรณีที่หัวหน้าสถาบันการศึกษาจัดทำตารางงานในช่วงวันหยุดโดยคำนึงถึงไม่เพียงแต่ภาระการสอนของครูเท่านั้น แต่ยังรวมถึงงานที่ไม่ได้มาตรฐานของครูด้วย (ตรวจสอบสมุดบันทึก, การจัดการชั้นเรียน, การทำงานร่วมกับ เอกสาร ฯลฯ) สิ่งจูงใจก็คือครูได้รับเงินเพิ่มเติมสำหรับกิจกรรมดังกล่าว งานครูดังกล่าวไม่ได้กำหนดเป็นจำนวนชั่วโมง ลักษณะพิเศษของงานครูในโรงเรียนคืองานของเขาควบคุมได้ยากเป็นรายชั่วโมงและขึ้นอยู่กับสถานการณ์ที่แตกต่างกันมากมาย ลักษณะงานของครูมักจะเกี่ยวข้องกับการทำงานในวันหยุด วันหยุดสุดสัปดาห์ และวันพักร้อน

ปัญหาการบัญชีชั่วโมงทำงานผิดปกติของครูในระดับนิติบัญญัติยังไม่ได้รับการแก้ไขอย่างชัดเจน ในเรื่องนี้หัวหน้าสถาบันการศึกษาได้พัฒนาระบบบันทึกเวลาทำงานของอาจารย์อย่างอิสระ

ขั้นตอนการกำหนดภาระการสอน

ปริมาณภาระการสอนของครูจะถูกกำหนดเป็นประจำทุกปีก่อนเริ่มปีการศึกษาและกำหนดโดยข้อบังคับภายในของสถาบันการศึกษา (ข้อ 1.3 ของคำสั่ง "ตามระยะเวลาทำงาน")
ปริมาณภาระการสอนของครูถูกกำหนดไว้ในสัญญาจ้างงานระหว่างพนักงานและสถาบันการศึกษา (ข้อ 1.4 ของคำสั่ง "ตามระยะเวลาทำงาน")
การเพิ่มหรือลดปริมาณการสอนทำได้โดยข้อตกลงของคู่สัญญาในสัญญาจ้างงาน (ข้อ 1.7 ของคำสั่ง "ตามระยะเวลาทำงาน")
นายจ้างมีหน้าที่ต้องแจ้งอาจารย์เป็นลายลักษณ์อักษรเกี่ยวกับการเปลี่ยนแปลงปริมาณการสอนไม่ช้ากว่าสองเดือนก่อนที่จะมีการเปลี่ยนแปลง (ข้อ 1.8 คำสั่ง “ในเวลาทำการ”)

การเพิ่มเวลาทำงานของครูในช่วงวันหยุดเพื่อปฏิบัติงานจะทำได้เฉพาะในกรณีที่มีการประกาศกิจกรรมหรือประเภทงานที่เกี่ยวข้องในช่วงเวลานี้ตามกำหนดการและแผนงาน (ข้อ 2.3 ของคำสั่ง) หากไม่มีการวางแผนงานและกิจกรรมดังกล่าว การมีส่วนร่วมของพนักงานในช่วงเวลานี้จะถูกจำกัดอยู่เพียงส่วนที่เป็นปกติของเวลาทำงานของพวกเขา นั่นคือจำนวนชั่วโมงเรียนก่อนเริ่มวันหยุด

เราสามารถสรุปได้ว่าการลาพักร้อนคือชั่วโมงทำงานเต็มเวลาของครู เว้นแต่ผู้อำนวยการขององค์กรการศึกษาจะระบุไว้เป็นอย่างอื่นในตารางงานสำหรับการลาพักร้อน

ดูรายละเอียด : 1398

แต่ถึงกระนั้นมันก็ไม่ได้ถูกประดิษฐ์ขึ้นอย่างไร้ประโยชน์ เปิดประตูอะไรให้เด็กค่าย!

ฤดูร้อนเป็นช่วงเวลาที่ยอดเยี่ยมเมื่อโลกสดใสขึ้น มีสีสันมากขึ้น และมีความสุขมากขึ้นเล็กน้อย! นี่คือวิธีที่เขาควรจะปฏิบัติต่อลูกหลานของเรา - ใจดี สดใส น่าสนใจ และปลอดภัย! ช่วงพักใหญ่ช่วงฤดูร้อนมอบให้เด็กนักเรียนเพื่อปรับปรุงสุขภาพและการฝึกฝนร่างกายของพวกเขา และค่ายกีฬาเพื่อสุขภาพก็เป็นสภาพแวดล้อมที่แท้จริงสำหรับการรักษาและเสริมสร้างสุขภาพกายและสุขภาพจิตของเด็ก และพัฒนาวิถีชีวิตที่มีสุขภาพดีของพวกเขา

เมื่อวันที่ 4 มิถุนายน 2561 โรงเรียนกีฬาสำหรับเด็กพร้อมที่พักช่วงกลางวันสำหรับเด็ก “กีฬาและสุขภาพ” เปิดประตูอย่างอบอุ่น วันแรกของการเข้าค่ายเริ่มต้นด้วยการประกอบพิธี ในกลุ่มกีฬาแต่ละกลุ่ม (สกีครอสคันทรี บาสเก็ตบอล วอลเลย์บอล) นักเรียนจะได้รับฟังบรรยายสรุปเกี่ยวกับข้อควรระวังด้านความปลอดภัยและกฎการปฏิบัติในแคมป์ ที่ค่าย “กีฬาและสุขภาพ”เด็ก ๆ มีสิ่งที่น่าสนใจมากมายรออยู่: การแข่งขันวิ่งผลัด เกมกีฬา แบบทดสอบ การแข่งขัน ภารกิจ ทัศนศึกษา และแน่นอนการฝึกอบรม

เราหวังว่าวันหยุดของเด็กๆ จะสนุกสนานและมีประโยชน์ขอให้มีวันหยุดเล่นกีฬาที่ดีนะทุกคน

แผนงานสำคัญในช่วงวันหยุดฤดูหนาว ปีการศึกษา 2560-2561

MKU ถึง DYUSSH

1. กิจกรรมสาธารณะ

ชื่อกิจกรรม	สถาบัน- ออแกไนเซอร์	ดำเนินการ	เวลา
งานเลี้ยงน้ำชา "การรวมตัวคริสต์มาส"	MKU ถึง DYUSSH
	MKU ถึง DYUSSH
	MKU ถึง DYUSSH
กิจกรรมกีฬาครอบครัวคริสต์มาส “Winter Fun”	MKU ถึง DYUSSH
การแข่งขันกีฬาคริสต์มาส “แข่งสกี”	MKU ถึง DYUSSH
แชมป์คริสต์มาส MKU DO YOUSS วอลเลย์บอลหญิง	โรงเรียนมัธยม MKU Chkalovskaya หมายเลข 5
แชมป์คริสต์มาส MKU DO YouSSH ในกีฬาบาสเกตบอลในหมู่เด็กผู้ชาย	โรงเรียนมัธยม MKU Chkalovskaya หมายเลข 5
การแข่งขันสกี “Christmas Race”, Dzerzhinsk	ดเซอร์ซินสค์
การแข่งขันมินิฟุตบอล "การแข่งขันคริสต์มาส" ในหมู่ชาย พ.ศ. 2549-2550	โกโรเดตส์
ประชุมร่วมกับ หัวหน้าผู้เชี่ยวชาญของ KDNiZPบาเชนอฟ เอ็ม. ยู	MKU ถึง DYUSSH

ข้อมูลเกี่ยวกับการรับใบสมัคร

เพื่อความบันเทิงและสุขภาพของเด็กๆ ประจำปี 2561

กรมสามัญศึกษาและนโยบายเยาวชนขององค์การบริหารส่วนตำบลเมือง Chkalovsk รายงานว่า ตั้งแต่วันที่ 1 กันยายน ถึง 1 ตุลาคม 2017แอปพลิเคชันได้รับการยอมรับจากพลเมืองและองค์กรสำหรับวันหยุดของเด็กในค่ายชนบทและศูนย์สุขภาพในภูมิภาค Nizhny Novgorod ในปี 2018 เนื่องจากในฤดูใบไม้ร่วงกระบวนการสร้างงบประมาณสำหรับปีงบประมาณหน้าเริ่มต้นขึ้น และการระดมทุนของแคมเปญสุขภาพช่วงฤดูร้อนของปีถัดไปจะพิจารณาจากจำนวนใบสมัครสำหรับบัตรกำนัลที่ส่งมา

องค์กรหรือพลเมืองสามารถสมัครได้:
1. ทริปฟรีไปยังศูนย์รีสอร์ทเพื่อสุขภาพในภูมิภาค Nizhny Novgorod

บัตรกำนัลจะมอบให้กับพลเมืองที่มีเด็กที่ต้องการการรักษาพยาบาลและรีสอร์ทด้วยเหตุผลทางการแพทย์ ที่มีอายุตั้งแต่ 6 ปี 6 เดือนถึง 15 ปี โดยอยู่ในประเภทต่อไปนี้: แม่เลี้ยงเดี่ยว (พ่อ); ทหารผ่านศึก, คนพิการ; พลเมืองที่กำลังศึกษาอยู่ในสถาบันการศึกษาของรัฐและเทศบาล พลเมืองที่มีลูกซึ่งประสบความสำเร็จในการศึกษา กิจกรรมทางสังคม ซึ่งเป็นผู้ชนะและผู้ได้รับรางวัลจากการแข่งขันกีฬาโอลิมปิก All-Russian ระดับภูมิภาคและระดับภูมิภาค การแข่งขัน การแสดง และผู้เข้าร่วมการแข่งขันกีฬาระดับภูมิภาค พลเมืองที่รับราชการทหารเมื่อถูกเกณฑ์ทหาร บัตรกำนัลฟรีสำหรับโรงพยาบาลตลอดทั้งปีและศูนย์สุขภาพ (ค่าย) ที่ตั้งอยู่ในภูมิภาค Nizhny Novgorod ยังมอบให้กับเด็กกำพร้าและเด็กที่ไม่ได้รับการดูแลจากผู้ปกครอง เด็กจากครอบครัวใหญ่ และเด็กที่ทั้งพ่อและแม่เป็นพนักงานของสถาบันงบประมาณของรัฐและเทศบาล

2. การคืนเงินหรือการชดเชยส่วนหนึ่งของค่าใช้จ่ายในการซื้อบัตรกำนัลไปยังโรงพยาบาลศูนย์รีสอร์ทเพื่อสุขภาพที่ตั้งอยู่ในอาณาเขตของสหพันธรัฐรัสเซีย - ปีละครั้ง

มีการจ่ายค่าชดเชยให้กับพลเมืองที่มีเด็กที่ต้องการสถานพยาบาลและการรักษาในรีสอร์ทด้วยเหตุผลทางการแพทย์

3. การเดินทางไปค่ายชนบทในภูมิภาค Nizhny Novgorod หรือคืนเงินส่วนหนึ่งของต้นทุนการซื้อกิจการ

บัตรกำนัลมอบให้กับพนักงานภาครัฐ พลเมืองว่างงาน ผู้รับบำนาญที่ไม่ได้ทำงาน ผู้ปกครองที่เกษียณอายุ และพ่อแม่อุปถัมภ์ นอกจากนี้ผู้ปกครอง (ตัวแทนทางกฎหมาย) สามารถซื้อบัตรกำนัลไปยังค่ายใด ๆ ในภูมิภาค Nizhny Novgorod ได้ด้วยตนเองและมีสิทธิ์ได้รับเงินคืนส่วนหนึ่งของค่าใช้จ่ายในการซื้อบัตรกำนัลไปยังค่ายสุขภาพของประเทศ

แอปพลิเคชันได้รับการยอมรับแล้ว ถึงวันที่ 1 ตุลาคม 2560ในสำนักงานหมายเลข 10 กรมสามัญศึกษาและนโยบายเยาวชน (59 ถนน Lomonosova ชั้น 3)

สามารถรับข้อมูลรายละเอียดเพิ่มเติมได้

ทางโทรศัพท์ - 41446 (ต่อหมายเลข -21), Krestyaninova Anna Konstantinovna;

ตามกฎหมายของสหพันธรัฐรัสเซีย ในช่วงวันหยุด บนพื้นฐานของโรงเรียนกีฬาเยาวชน MKU DOมีการจัดสันทนาการและการจ้างงานสำหรับเด็ก

กิจกรรมปรับปรุงสุขภาพในช่วงวันหยุดฤดูร้อนถือเป็นขั้นตอนที่สำคัญที่สุดประการหนึ่งของการปรับปรุงสุขภาพของเด็กในระหว่างปี โดยมีวัตถุประสงค์เพื่อฟื้นฟูและขยายความสามารถในการปรับตัวของร่างกายเด็ก ในช่วงวันหยุดฤดูร้อน ไม่ใช่ผู้ปกครองทุกคนที่จะสามารถให้บุตรหลานได้พักผ่อนอย่างเต็มที่และจัดระบบอย่างเหมาะสม ในระหว่างนี้พวกเขาสามารถปรับปรุงสุขภาพของตนเอง คลายความเครียด และพัฒนาความสามารถของตนเองได้ ดังนั้นการจัดกิจกรรมสันทนาการ การปรับปรุงสุขภาพ และการจ้างงานสำหรับเด็กและเยาวชนจึงยังคงเป็นหนึ่งในงานที่มีลำดับความสำคัญสูงในแวดวงสังคม ระบบการศึกษายังคงเป็นระบบหลักในการจ้างงาน การพักผ่อนหย่อนใจ และการปรับปรุงสุขภาพสำหรับเด็ก

ฉันควรสมัครตั๋วเข้าค่ายสุขภาพฤดูร้อนเมื่อใด

ในช่วงวันหยุดฤดูร้อน ค่ายกีฬาวันเด็กฤดูร้อน "กีฬาและสุขภาพ" ดำเนินการบนพื้นฐานของโรงเรียนกีฬาเยาวชน มข.

มีบริการตั๋วเข้าค่ายกีฬา "Sport and Health" ฟรี นักเรียนโรงเรียนมัธยมในเขตเมือง Chkalovsk มีสิทธิ์ได้รับบัตรกำนัล

เพื่อให้บุตรหลานรับตั๋วเข้าค่ายกีฬา “กีฬาและสุขภาพ” ผู้ปกครอง (ตัวแทนทางกฎหมาย) จะต้องติดต่อโรงเรียนกีฬาเยาวชน มข.ดี. ยื่นใบสมัครตามแบบฟอร์มที่กำหนดพร้อมแนบใบรับรองจากสถาบันการศึกษาทั่วไป เปิดรับสมัครค่ายกีฬา “กีฬาและสุขภาพ” รับดูแลเด็กช่วงกลางวัน ตั้งแต่วันที่ 10 เมษายน 2561 เป็นต้นไป