Personlighedstest. Personlighedstype test

Gutter, vi lægger vores sjæl i siden. Tak for det
at du opdager denne skønhed. Tak for inspirationen og gåsehuden.
Slut dig til os Facebook Og I kontakt med

Prøve Myers-Briggs blev oprettet under Anden Verdenskrig for at hjælpe kvinder med at finde arbejde og erstatte deres mænd, der var gået på slagmarkerne. Efter at have besvaret en række spørgsmål modtog de Kort beskrivelse, ud fra hvilket de kunne vælge et job, der passede bedst til deres evner.

Nogle vestlige virksomheder bruger stadig Myers-Briggs test ved udvælgelsen af ​​kandidater til deres ledige stillinger.

internet side skabt en forenklet kort version denne test. Kun 4 spørgsmål med 2 svarmuligheder hver, og voila! - kombinationen af ​​bogstaver vil fortælle dig om din personlighedstype.

1. Du er helt udmattet, ugen har været lang og ikke den bedste. Hvordan vil du bruge din weekend?

  • Jeg ringer til mine venner og finder ud af, hvad deres planer er. Jeg hørte, at der er åbnet en ny restaurant / en sjov komedie er blevet udgivet / der er rabatter i paintballklubben. Vi har alle brug for at komme ud sammen. - E
  • Jeg sætter min telefon i "Forstyr ikke"-tilstand og bliver hjemme. Jeg tænder et nyt afsnit af min yndlings tv-serie, lægger et puslespil og ligger i badet med en bog. - jeg

2. Hvilken af ​​de to beskrivelser passer bedst til dig?

  • Det vigtigste for mig er, hvad der sker her og nu. Jeg tager udgangspunkt i tingenes virkelige tilstand og er opmærksom på detaljer. - S
  • Fakta er kedeligt. Jeg elsker at drømme og skabe scenarier for fremtidige begivenheder. Jeg er mere villig til at stole på intuition end på nogen data. - N

3. En virksomhed, der er en konkurrent til din arbejdsgiver, forsøger at lokke dig væk. Du tvivler på det: De betaler meget mere der, men holdet her er fremragende, og afdelingslederen antydede, at han anbefaler dig til ledelsen, inden du går på pension. Hvordan vil du træffe en beslutning?

  • Jeg vil studere alle tilgængelige oplysninger om den konkurrerende virksomhed, rådføre mig med en HR-chef, jeg kender, og tegne en "fordele og ulemper"-tabel. I sådanne sager er det vigtigt at nøgternt vurdere og veje alt. - T
  • Jeg lytter til egne følelser og fornemmelser. Jeg prøver altid at følge mit hjerte. - F

4. Der er 2 uger før brylluppet af dine nære venner. Hvordan har du det med dine forberedelser?

  • For en måned siden valgte jeg en saxofonist, som vil optræde med et medley af vores sange skoleår/ sammensat en præsentation af fotografier af parret fra det øjeblik de mødtes / komponerede et digt / strøg et jakkesæt / lavede en aftale om makeup og hårstyling. Jeg foretrækker at være fuldt bevæbnet. - J
  • Hvorfor forberede sig? Jeg vil have det sjovt og nyde ferien, og jeg vil sige en skål improviseret, fra hjertet. Alle de bedste ting sker spontant. - P

Se nu efter din Myers-Briggs personlighedstype!

ESTJ - LEDER

Praktisk og konsekvent, han elsker orden i alt, planlægning og organisering. Men mest af alt – at overbevise andre om, at du har ret og overtale andre til det egen pointe vision. Ser nøgternt på livet og stoler frem for alt på fakta.

Åben for kommunikation, nye bekendtskaber og larmende virksomheder. Hun glemmer ikke at tage sig af sine kære og ved, hvordan hun viser sin kærlighed.

11 % mænd, 6 % kvinder

ENTJ - KOMMANDO

For ham er livet kamp og ekstremt. Sådan lærer han dem omkring ham og sig selv at kende. Modig og risikabel, han er let inspireret og starter noget nyt. Samtidig vurderer han tilstrækkeligt sine evner – både styrker og svagheder.

Har sans for trends og er åben for friske ideer. Tænker positivt. Elsker sport og alt hvad der er forbundet med det.

3 % mænd, 1 % kvinder

ESFJ - LÆRER

Kommer godt ud af det med mennesker, sjælen i enhver virksomhed. Opmærksom og omsorgsfuld, altid klar til at hjælpe, selvom du skal ofre dig egne interesser af hensyn til en anden person.

Samtidig er han meget selvstændig i sine anliggender og når som regel alt uden hjælp udefra. Han forventer kun følelsesmæssig støtte fra sine kære.

17 % kvinder, 8 % mænd

ESTP - MARSHAL

"Det vigtigste er ikke sejr, men deltagelse" - det handler ikke om ham. Stræber efter at nå sit mål for enhver pris, selvom han skal bruge fysisk styrke. Overholder en klar handlingsplan, tolererer ikke underordning og kompromis.

En født fighter, adræt men samlet. I stand til objektivt at vurdere selv det meste stressende situation og give et hurtigt, præcist svar.

6 % mænd, 3 % kvinder

ENFJ - MENTOR

Følelsesmæssig, veltalende, med udtryksfulde ansigtsudtryk og udviklede fagter. Forstår og overfører andre menneskers følelser, fanger selv den mindste uoprigtighed. Forelsket er han mistroisk og jaloux.

Han er ofte forberedt på visse begivenheder og har evnen til at forudse dem på forhånd.

3 % kvinder, 2 % mænd

ENTP - OPFINDER

En idégenerator skaber hele tiden noget nyt. Tilpasser sig hurtigt til usædvanlige forhold, mestrer let forskellige metoder arbejde.

På grund af hans modvilje mod traditioner og rutiner ændrer han sig ofte fagområder og hobby, bliver en innovatør og pioner. Det vigtige er, at han ikke kun er i stand til at skabe en idé, men også at formidle dens essens til andre, træffe beslutninger og føre sine planer ud i livet.

4 % mænd, 2 % kvinder

ESFP - POLITIKKER

Bestemmer mesterligt andres evner og bruger ofte dette med det formål at manipulere. Når han kommunikerer med mennesker, styres han primært af sine egne interesser, men stræber efter at imponere dem og skabe et billede af en ekstraordinær personlighed.

Med begge fødder i nuet kan han ikke lide at spilde tid. Forventer hurtige resultater, tolererer ikke bureaukrati og bureaukrati.

10 % kvinder, 7 % mænd

ENFP - CHAMPION

Energisk og videbegærlig, med en udtalt kreativitet. Kombinerer træk fra både en udadvendt og indadvendt, og ved derfor ikke kun, hvordan man finder gensidigt sprog med mennesker, men føler dem også godt. Kan empati og give praktiske råd.

Opfatter livet i al dets mangfoldighed af muligheder, har udviklet fantasi Og højt niveau intelligens. Meget harmonisk personlighed, i stand til at opretholde balancen selv når permanent skift omstændigheder.

10 % kvinder, 6 % mænd

INFP - HEALER

Tekstforfatter og drømmer, sætter førstepladsen indre harmoni, aftale med sig selv. De fleste af hans tanker er rettet indad, men han er i stand til intuitivt at forudsige begivenheder og forstå mennesker godt.

Hun elsker at klæde sig ud og prøver at se godt ud under alle omstændigheder. Han er ikke sparsommelig og mister ofte sin følelse af tid og virkeligheden af, hvad der sker.

5 % kvinder, 4 % mænd

ISFP - KOMPONIST

Ved hvordan man finder glæde i simple ting, tolererer roligt rutine og monotoni. Han elsker at føle sig nødvendig, og hjælper derfor altid andre mennesker, men krænker aldrig deres personlige rum. Kan ikke holde det ud konfliktsituationer, ved hvordan man får dig til at grine og underholde.

Meget jordnær, praktisk, omsorgsfuld, blid, pålidelig og trofast følgesvend. Han accepterer verden, som den er, og forsøger ikke at lede eller manipulere.

10 % kvinder, 8 % mænd

INTP - ARKITEKT

En lærd og filosof, han kan ikke lide voldelige manifestationer af følelser, stræber efter en jævn følelsesmæssig baggrund og komfort. Han er omhyggelig med at træffe beslutninger, kan lide at analysere og lede efter sammenhænge mellem fortid, nutid og fremtid.

Meget modtagelig for forandring og ret svær at tolerere. Forsøger konstant at samle alle de indkomne fakta, tanker og ideer, hvorfor han ofte er i spænding.

5 % mænd, 2 % kvinder

Han har en stor sans for mennesker og relationer mellem dem. Identificerer nemt stemninger og skjulte talenter, de henvender sig ofte til ham for at få råd. Han er selv let sårbar og har svært ved at modstå aggression og mangel på kærlighed.

Hans Drivkraft- intuition er ikke rettet udad, men indad. Sådanne mennesker holder ikke op med at lære hele deres liv, idet de betragter selvudvikling som en af ​​deres hovedprioriteter. Ved at kende sig selv hjælper de andre.

2 % kvinder, 1 % mænd

INTJ - INSPIRER

Han har en rig indre verden, hvorfra han hovedsageligt henter sin usædvanlige ideer. Stræber efter ekspertise, ønsker at forbedre alle og alt.

Men han oplever vanskeligheder i forhold til mennesker, ofte bevidst fremmedgørelse af andre, viser uafhængighed. Ved hvordan man prioriterer, stoler på sin intuition.

3 % mænd, 1 % kvinder

ISFJ - PROTECTOR

Han tolererer ikke falskhed og forstillelse i forhold, han skelner straks mellem "fremmede" og "vores egne". De første holdes på afstand. Til sidstnævnte er han klar til meget, og beder aldrig om noget til gengæld.

Udøvende, omhyggelig i ord og handling. Godmodig og omsorgsfuld, hans højeste mål er at hjælpe andre og gøre dem gladere.

19 % kvinder, 8 % mænd

ISTP - HÅNDVERK

Som regel har han et teknisk sind og elsker at arbejde med sine hænder. Ikke travlt med at træffe beslutninger, jeg er sikker på, at det er bedre at måle 7 gange. Han overholder dog altid deadlines og er i det væsentlige punktlig.

Han forstår verden gennem sansninger, hans syn på, hvad der sker, er ekstremt objektivt og specifikt. Som standard er han disponeret over for andre mennesker, men nægter kommunikation, så snart han føler uoprigtighed.

9 % mænd, 2 % kvinder

ISTJ - INSPEKTOR

Tankevækkende, dyb, ansvarlig. Han indgyder tillid, men tager ikke noget for givet, og analyserer omhyggeligt al indkommende information. Ikke interesseret i langsigtet kommunikation, foretrækker kun forretningskontakter i løbet af samarbejdet. Fokuseret på slutresultatet.

Elsker stringens, orden og er ofte pedantisk. Han har ikke hovedet i skyerne, han er "her og nu."

15 % mænd, 7 % kvinder

Psykotypetesten bestemmer hver person, som består af et genetisk givet temperament og en karakter erhvervet i løbet af de første leveår. Karaktertræk kan ofte have accentueringstræk, dvs. tæt på mulige personlighedsforstyrrelser eller neurose. De er klassificeret på samme måde vha unikt system socionics.

Mange mennesker skjuler en persons psykotype med en social maske, eller tværtimod stikker den mere ud på grund af en grundlæggende personlighedsforstyrrelse. Alt dette blev taget i betragtning ved udarbejdelsen af ​​dette online test a - derfor er alle spørgsmål arrangeret i en streng, kodet rækkefølge for at give det mest nøjagtige resultat.

Gå online nu for at bestemme din psykotype, herunder fremhævelse af karakter og temperament psykotype test gratis og uden registrering. Socionics systemer er et af de mest nøjagtige i verden, og denne teknik er tilgængelig for dig på denne side! Hundredvis af mennesker har allerede taget en test for at bestemme deres psykologiske type, og det har hjulpet dem lære dig selv bedre at kende, dit hovedtalent , og opbygge bedre relationer til andre . Desuden vil den psykotypetest, jeg tilbyder, hjælpe dig vælg en kærlighedspartner!

Tag en test for at bestemme en persons personlighedstype:

Det psykotype test omfatter spørgsmål, der skal besvares hurtigt, det første der kommer til at tænke på. Vælg det svar, der passer dig bedst.

Efter at have lært nærmere funktionerne i hans karakter, kan alle i første omgang blive overrasket og forbløffet over nøjagtigheden af ​​at afsløre nuancerne i hans karakter. indre verden. Det psykotypetest giver svaret på det vigtigste spørgsmål liv - med hvem man kan bygge relationer og familie, hvordan du finder din soulmate . Sammen med din elskede, som vil være tæt på dig, vil livet gnistre med nye lyse farver, og du vil føle al harmonien af ​​kærlighed og intimitet.

Psykotypetesten giver dig ikke kun mulighed for at finde ud af dig selv, men også muligheden for at finde en passende psykotype, og blandt dem - dine nærmeste. Foruden den mentale tilføjelse stor rolle Interessefællesskab og kultur- og uddannelsesniveau spiller en rolle. Tag denne test fuldstændigt, og dit liv vil ændre sig!

Selvtests

Her er udvalgte tests til ikke-professionelt brug. Alle kan teste sig selv ved hjælp af disse tests. Resultaterne fra disse tests bør ikke tages for alvorligt. Men de er gode til at udvide den "indre horisont", udvikle selvkritik og en kilde til ideer til selvforbedring. polske læger fra instituttet national sundhed Sammen med grafologer og psykologer blev der udviklet en test til at bestemme en persons modtagelighed for visse sygdomme baseret på håndskrift. Har du en tendens til at planlægge din tid og ikke være prisgivet ydre omstændigheder? Formålet med dette spørgeskema er at identificere niveauet af ærlighed og åbenhed i emnet. Designet til professionel psykologisk diagnostik. Spørgeskemaet "Ærlighed" passer godt sammen med de spørgeskemaer, der ikke indeholder en løgneskala: med lave scores: Firkant, trekant, rektangel, cirkel, zigzag - hårdt arbejde, lederskab, overgang, harmoni, kreativitet. Lige eller ulige forening. Mange af os, selvbevidste mennesker, er i stand til at vurdere graden af ​​vores aktivitet og manifestere den i overensstemmelse med vores eget potentiale. Samtidig mange mennesker, der er udstyret med stor natur vital aktivitet, men implementer det ikke og ved ikke engang om dets eksistens. Anankast har kraftig kraft uberettiget modstand mod omstændighederne. I stedet for at tilpasse sig dem, forsøger han for enhver pris at holde dem uændrede. Men i livet ændrer alt sig, meget af det er relativt eller betyder slet ikke noget for menneskets eksistens. Diagnose af egnethed til kunstneriske erhverv. Almindelig diagnose psykologisk klima i familien. Forsigtige mennesker elsker trøst; før de gør noget, vil de "måle syv gange." Andre skynder sig gennem livet hovedkulds: de er ligeglade! De er i stand til at risikere alt, selvom virksomhedens succes ikke er garanteret. Hvis du er en pige eller ung kvinde, som nogle gange har meget svært ved at forstå sine følelser for en anden person ( ung mand), så lad os håbe, at denne test, udviklet af professor Kovalev, til en vis grad vil hjælpe dig med at forstå dine følelser. Denne test vil hjælpe til selvanalyse med at bestemme karakteren af ​​forholdet til din ægtefælle. Irritabilitet. Hvor vigtigt er sex og ting relateret til det for dig og dit liv? Bedøm hvert femte år af dit liv efter graden af ​​mætning med begivenheder, der er vigtige for dig. Aggressiv eller fredelig. Hvis antallet af point matcher din alder, så er alt i orden. For dem der foretrækker kreativ aktivitet, er det ønskeligt, at psykologisk alder var ikke forud for pas en. Har du betydelige kreativt potentiale, som giver dig et rigt udvalg af muligheder. Hvis du rent faktisk kan bruge dine evner, så er det mest forskellige former kreativitet. Kolerisk. Sanguine. Flegmatisk person. Melankolsk. Niveauet af generel kommunikativ tolerance fremgår af det faktum, at du ikke kan eller ønsker at forstå eller acceptere andre menneskers individualitet. En andens individualitet er først og fremmest det særlige ved ham: givet af naturen, opdraget, lært i sit miljø. Tilsløret grusomhed i forhold til mennesker, i domme om dem. Åben grusomhed i forhold til mennesker. Berettiget negativisme i domme om mennesker. Grumping, det vil sige tendensen til at lave ubegrundede generaliseringer af negative fakta inden for forholdet til partnere og i observation af den sociale virkelighed. ... Exhibitionisme, homoseksualitet, masochisme, sadisme, polygami, perversion, animalisme, narcissisme, voyeurisme. Test for kvinder. Kropslig sundhed. Trivsel. Relationer til venner er meget vigtige. Hvordan er de for dig? Nogle eksperter hævder, at du kan lære meget om hver enkelt af os ved vores initialer. Uligevægt. Ophidselse. Nogle mennesker har meget svært ved at se sig selv udefra. Det ser ud til for mange, at de er "darlings", de er behagelige i kommunikation, og det er behageligt for deres samtalepartnere at kommunikere. Faktisk sker det ofte, at vi undervurderer vores næstes følelser, vi er uhøflige og fornærmende uden selv at bemærke det. Denne test (det såkaldte Leary-spørgeskema) er meget populær blandt professionelle psykologer på grund af dens brugervenlighed og informationsindhold. Prøv det selv. Der er mennesker, der altid er på vagt – intet kan overraske dem, overraske dem eller forvirre dem. De er det modsatte - folk er fraværende og uopmærksomme, farer vild i de mest simple situationer. Formålet med denne test er at hjælpe dig med at forstå dine indre følelser. Hovedideen med testen er at finde det nøgleord, der hjælper med at løse virvaren presserende problemer person. Søgeord- dette er kun slutningen af ​​den tråd, du skal have fat i for at løse problemets virvar. Denne test blev udviklet engelske psykologer. Han vil hjælpe dig med at finde ud af, hvor nærig du er i gaver. Er du venlig og opmærksom på andre? Er du i stand til at give din sidste skjorte til en, der har mest brug for den? Hvad er det dominerende aspekt af den organisation, du arbejder i, mand eller kvinde? For at finde ud af det skal du blot besvare en række spørgsmål. Din dominerende strategi psykologisk beskyttelse i kommunikation med samarbejdspartnere. Niveau af neuroticisme. Er du sådan en kvinde, der kan få mænd til at tabe hovedet? Generthed. Introspektion af lattermåden. Hvad er din ledelsesstil: Direktiv, kollegial eller laissez-faire. Hvis du er fodgænger, så er denne test ikke noget for dig. I Ellers Det vil ikke skade dig selv at finde ud af, om du er en god chauffør eller ej. Den foreslåede test, udarbejdet af en fransk psykolog, er også en øvelse, der vil give forældre mulighed for bedre at forstå problemerne med at opdrage drenge og piger. Kaptajn eller passager, leder eller følger, leder eller underordnet? Test for kvinder. Kontakt folk er velkommen i enhver virksomhed. De møder nemt ukendte mænd. Konfliktniveau. Seksten typer af funktionel hjerneasymmetri. Sjov elsker eller ej, hedonist eller asketisk? Der er otte typer kærlighed til en partner: hengivenhed, lidenskabelig kærlighed, formel, romantisk, venlig, fatal, perfekt kærlighed, ingen kærlighed (eller meget svag). Bruger dette kort test du kan bestemme, hvilken type kærlighed du og din partner har. Denne test er meget brugt i Amerika til at diagnosticere iværksætterånd. Du kan bedømme en persons personlighed ud fra rynker: glæde, generthed, opmærksomhed på detaljer, ærlighed, intelligens, god natur, skuffelse, angst, aggressivitet, nervøsitet, overraskelse, ligegyldighed. Selvanalyse af karakter. Denne tabel til vurdering af ægtemænd, kandidater til ægtemænd, blev foreslået af amerikanske og canadiske sexologer. En værdig mand skal score mindst 100 positive og ikke mere end 45 negative point. Et spørgeskema rettet mod selvevaluering af observationsevner. Du pålidelig person? Eller er det ikke altid muligt at stole på dig, er du noget, som man siger, egoistisk? Teknikken er udelukkende beregnet til personlig brug. Det vil hjælpe dig med at identificere personer i dit miljø, der er tilbøjelige til at svindle. Hvad er uafhængighed? Dette er evnen til at tage rigtige øjeblik at tage ansvar på sig selv, dette er beslutsomhed kombineret med en sober tilgang. Kan du betragte dig selv som en af ​​de mennesker, der er klar til at prale af deres uafhængighed og selvtilstrækkelighed? "Den, der leder efter en skat, finder den sjældent. Og den, der ikke leder efter den, finder den aldrig." Det er vedholdende mennesker, der tydeligt ser mål og vedholdende stræber efter dem, der opnår en vis succes i livet. Er denne vedholdenhed nok for dig? En ikke-professionel test for at studere motivationsniveauet for personlig rigdom. Denne test er designet til at hjælpe dig med at forstå subtil problemstilling, er du for selvsikker person? Ved hjælp af denne test kan du teste dine ideer om karakteren og adfærden i mennesker af forskellige køn, og din viden om sociale stereotyper. Analyse af tegninger, der er lavet under kedelige møder eller simpelthen fordi der ikke er noget at lave: forskellige mønstre i en notesbog, på et stykke papir. Denne test hjælper dig med at finde ud af, om du virkelig er følsom, som du nogle gange hører. Eller du er tolerance i sig selv. Alarmniveau. Er du bare en pessimist eller en syg pessimist? Er du en sund optimist eller er du uhæmmet useriøs? Hvordan er han, familiefaderen?.. For at finde ud af det, skal konen svare på 24 spørgsmål. En rationel prude eller en voldelig libertiner. De fleste mennesker bruger omkring 8 timer om dagen på arbejdet og kommunikerer lige så meget med deres kolleger som med deres familier. Derfor er relationer til kolleger vigtigt element menneskeliv. Dårligt forhold med kolleger kan ikke kun skade ens karriere og forretning, men også bringe enhver person ud af balance i meget lang tid. Denne test til vurdering af stressmodstand blev udviklet psykolog videnskabsmand Medicinal Center Boston Universitet. Holdning til nuværende job. Mulighed for onani. Mulighed for ekshibitionisme. Disposition for deforme forhold til jævnaldrende. En kæmper for sandheden eller en opportunist? Designet til selvtest. Vurdere dine egne iværksætterevner. Nogle gange er det svært for en person at se på sig selv udefra. Denne test er designet til at finde ud af, hvor behagelig du er i kommunikationen. I lande, der har fokuseret på forskning i arbejdsnarkomani, såsom Japan, USA og Canada, bruges semistrukturerede interviews til at identificere arbejdsnarkomani. Et sådant interview er spørgeskemaet foreslået af B. Killinger. Det har længe været bemærket, at mænd og kvinder ofte er meget forskellige i deres adfærd. Eksperimenter foretaget af psykologer har vist, at i andre menneskers tilstedeværelse viser disse forskelle sig dobbelt. Dette forklares med, at vi er vant til at spille roller, mænds roller og kvinders roller. Som Shakespeare plejede at sige: "Hele verden er en scene, og menneskerne i den er skuespillere." Kender du din rolle? Er du årvågen og omhyggelig eller drømmende og distraheret? Selvanalyse af graden af ​​jalousi. Er du afgørende? Tag testen, og sandsynligvis derefter vil du være i stand til at besvare dette spørgsmål mere modigt. Ambitionsniveau og karriereparathed. Er der en eller anden tendens til manipulation, eller er engrammer blevet bekendte for dig på spektret af følelsesmæssige udtryk. Impulsivitet. Følelsesmæssig ophidselse. Affektivitet. Reproducerbarhed af ureagerede oplevelser. Overdreven hyperthymi fører normalt til ikke-kritisk manifestation af aktivitet. En person foregiver mere, end han ved, ved hvordan og gør, han stræber efter at påtage sig alt, kritisere og lære alle, forsøger at tiltrække sig opmærksomhed for enhver pris. Overdreven energi forstyrrer klar og logisk tænkning, hvorfor hyperthymi ofte bliver revet med. Niveau af umotiveret angst. Testen er beregnet til selvtestning. Diagnostiserer tilstedeværelse eller fravær af selvdestruktionssyndrom, det vil sige en tendens til selvdestruktion, selvaggression og selvskade. Tendens til lavt humør. Tendens til frustration. Tendens til cyclothymia. Tendens til eufori. Tendens til ophøjelse. Denne test blev udarbejdet af amerikanske læger. Jeg råder dig til at svare meget oprigtigt, uden forbehold. Det er især vigtigt at bemærke, at resultaterne af denne test ikke er en definitiv "diagnose". Måske skal du ændre din livsstil på en eller anden måde. Nogle gange hjælper det at være en hård leder. Her er det dog nødvendigt nøgtern vurdering egenskaber ved din lederstil og karakter. For at hjælpe dig med denne selvevaluering har amerikanske ledelseseksperter udviklet en enkel, men brugbar test. Det er baseret på tesen om, at enhver leder har to typer mentale ressourcer: D-ressourcer og B-ressourcer. ... Graden af ​​spændinger i parforholdet. Niveau af respekt for din partners følelser. Evnen til at give efter. Testen er beregnet til selvtestning. Har du en ægte passion for at rejse, eller er du hjemmemenneske? Spørgeskemaet er designet til at identificere en persons angstniveau ift egne fejl. Indirekte er det også med til at bedømme holdningen til andres meninger, ønsket om objektivitet, tendensen til selvbedrag og brugen af ​​psykologiske Er du urokkelig og undskyld mig stædig? Går fastheden i dine overbevisninger godt sammen med dit sinds store subtilitet og fleksibilitet? Ifølge Carl Gustav Jung er der to muligheder for at tilpasse sig verden omkring dig. En af dem er ekspansion: kommuniker konstant, udvid kontakter, forretningsforbindelser, tag alt, hvad livet giver. Det er, hvad en udadvendt er. Introverte begrænser tværtimod deres kontakter og trækker sig ind i sig selv, som om de gemmer sig i en skal. Meget usikker, selvsikker eller alt for selvsikker? Spørgsmål til min mand. Spørgsmål til min kone. Er du en god diplomat? Fører du diskussionen på en autoritær, dominerende og uhøjtidelig måde? Din adfærd får ikke en entydig vurdering i teamet?

I kontakt med

Klassekammerater

En psykologisk personlighedstest er værd at tage for alle. Hvad ser du? Læber, rødder, tænder? Ser man på billedet, forskellige mennesker kan umiddelbart se forskellige ting.

Nogen vil sige "ja, det er træer!", nogen vil tydeligt se læberne.Hvad ser du? Find ud af betydningen af ​​hver!

Rødder.

Hvis du ved et blik så rødderne, så er du bestemt en indadvendt!I tilfælde, hvor du bliver kritiseret, vil du roligt lytte til alt og opfatte det konstruktivt.

Man kan sige, at dette er en slags råd til at forbedre dig selv, som du helt sikkert vil tage hensyn til og ændre alt til det bedre.

Du kan ikke forestille dig et liv uden disciplin. Moral og livsprincipper kommer altid først. Det giver dig mulighed for at være virkelig viljestærk person og opnå det du ønsker.

Der er altid et ønske om at gøre dig selv bedre. Men ingen kan tage din uafhængighed fra dig. Selv din ydmyghed vil ikke sejre, hvis nogen vil påtvinge dig deres mening. Sundt sind med en smule stædighed. Det handler alt om dig!

Træer.

Når du først ser træerne, kan du være sikker på, at du er udadvendt. Du kan være høflig over for folk, men du vil aldrig lade dem "sidde på dit hoved."

I forhold til din familie og venner er du altid så oprigtig som muligt og altid trofast. Du forventer det samme til gengæld. Du kan endda sige, at du stiller krav til dine kære. For at tjene din tillid skal en person stadig prøve.

Der er også noget særligt ved dig. I kombinationen af ​​alle disse kvaliteter er der altid et mysterium i dig. De færreste formår at forstå, hvad du tænker på.

Det første du så var læberne?

Du er en rolig person. Livets vanskeligheder du, selvfølgelig, overvinde. Men hvis det er muligt, vil jeg helst undgå dem. Dine tanker er fleksible.

På trods af din visdom kan du være naiv. Det handler ikke om dumhed, det handler mere om at stole for meget på andre mennesker. Det evige ønske om kun at se det bedste i andre.

Nogle kan opfatte dig som svag, eller at du har brug for hjælp. Men dette er langt fra sandt. Venlighed er ikke svaghed. Dette er din stærke side.

Dine kære kan stole på dig. De vil komme til dig for at få råd og vil helt sikkert lytte til det! Kan du genkende dig selv i et af punkterne? Sørg for at dele dine resultater i kommentarerne.

Folk henvender sig ofte til psykologer for at få hjælp til at forstå sig selv og forstå deres problemer. For at identificere nogle problemer anbefaler eksperter at tage personlighedspsykologiske tests. Psykologisk diagnostik i form af test hjælper folk med at forstå deres psykologiske principper og funktioner.

Bestået personlighedstests, en person finder sig selv og løser problemer. Test er tilgængelig ikke kun for professionelle, men også for almindelige borgere. Du kan se videoen og stifte bekendtskab med det grundlæggende i psykologi og psykodiagnostik på kanalen.

Psykologiske personlighedstyper, deres klassificering

Dannelsen af ​​en typisk personlighed sker på baggrund af temperamentsfulde og karakteristiske forskelle. Temperament kombinerer medfødte egenskaber, der er forudbestemt til arbejdet nervesystem. Det er direkte proportionalt med hastigheden af ​​excitation og hæmning, der forekommer i hjernen.

Hippokrates fremlagde flere psykologiske typer, som man oftest stoler på

  1. Flegmatisk typologi (flegmatisk) er tildelt en langsom og rolig person.
  2. En melankolsk person er en person, der er tilbøjelig til frygt og tristhed.
  3. En sangvinsk person er en person, der fører en aktiv livsstil og ser positivitet og sjov i alt.
  4. Kolerisk er overdreven impulsiv person, han er i stand til udslæt og risikable handlinger.

For at bestemme din type er det eneste, du skal gøre, at tage en let personlighedspsykologisk test, som igen vil hjælpe dig med at forstå dig selv.

Personlighedstype test

For at bestå en psykologisk personlighedstest skal du tage en pen og Blankt ark papir. For nemheds skyld kan du udskrive denne tabel og udfylde de tomme celler. I slutningen af ​​tabellen testresultatet for psykologisk type personlighed, hvilket vil hjælpe med at bestemme personlighedstypen.

Spørgsmål "Ja" "Ingen"
Del 1
1. Forfængelighed og rastløshed dominerer min adfærd.
2. Jeg er en uhæmmet og hidsig person.
3. Jeg kan ikke lide at vente.
4. Skarphed og ligefremhed i at kommunikere med mennesker er fremherskende.
5. Jeg arrangerer ofte forskellige arrangementer.
6. Jeg er en stædig person.
7. Jeg kan godt lide at skændes.
8. Jeg er ikke rytmisk, når jeg udfører noget arbejde.
9. Jeg er en risikotager.
10. Jeg husker sårende ord.
11. Jeg taler hurtigt og spændt.
12. Jeg er en ubalanceret og ophidset person.
13. Jeg bemærker og tolererer ikke andres mangler.
14. Jeg driller andre.
15. Jeg har meget udtryksfulde ansigtsudtryk.
16. Jeg er afgørende for at træffe beslutninger.
17. Jeg elsker alt nyt.
18. Jeg bevæger mig brat.
19. Jeg er vedholdende og går hele vejen, indtil jeg får det endelige resultat.
20. Jeg oplever ofte ændringer i mit humør.
Del 2
1. Jeg elsker livet.
2. Jeg er en energisk person.
3. Jeg følger ikke med det endelige resultat.
4. Jeg overvurderer ofte mine evner.
5. Jeg lærer og assimilerer enhver nyskabelse i farten.
6. Jeg har ingen sammenhæng i mine interesser.
7. Jeg kan overleve fiaskoer og tilbageslag uden større besvær.
8. Jeg tilpasser mig nemt forskellige situationer.
9. Jeg brænder for enhver aktivitet.
10. Efter at have mistet interessen, afbryder jeg processen.
11. Jeg kan nemt skifte fra en aktivitet til en anden.
12. Jeg kan ikke lide monotoni på arbejdet.
13. Jeg har et stort antal af venner.
14. Jeg er en hårdfør og effektiv person.
15. Min tale er klar og høj.
16.V svære situationer Jeg mister ikke kontrollen over mig selv.
17. Jeg har gunst.
18. Jeg har ingen problemer med at falde i søvn og står let op om morgenen.
19. Jeg har travlt, når jeg skal træffe beslutninger.
20. Jeg er en uopmærksom samtalepartner.
Del 3
1. Jeg er domineret af ro og overblik.
2. Jeg elsker konsistens og regelmæssighed i erhvervslivet.
3. Jeg tænker altid nøgternt og er forsigtig.
4. Jeg ved, hvordan jeg skal vente.
5. Hvis der ikke er et emne til samtale, forbliver jeg tavs.
6. Jeg fører dialog uden følelser.
7. Jeg behersker mig selv og ved, hvordan jeg skal holde ud.
8. Jeg bringer hver opgave til det endelige resultat.
9. Jeg vurderer situationer.
10. Jeg udvikler et sædvanligt adfærdsmønster for mig selv og holder mig normalt til det.
11. Jeg kan nemt styre mine følelser.
12. Jeg er ikke opmærksom på rosende og kritiske bemærkninger.
13. Jeg er rolig over vittigheder rettet mod mig.
14. Jeg kan godt lide sammenhæng i interesser.
15. Jeg er langsom og bruger lang tid på at skifte fra et job til et andet.
16. Oftest opretholder jeg afbalancerede forhold.
17. Jeg er ren og kan lide tingenes orden.
18. Jeg har svært ved at tilpasse mig et ukendt miljø.
19. Jeg er reserveret.
20. Jeg får gradvist kontakt til folk, jeg ikke kender.
Del 4
1. Jeg giver let efter for forlegenhed.
2. Et ukendt miljø gør mig genert og selvbevidst.
3. Jeg har svært ved at starte en dialog med en ukendt person.
4. Jeg er usikker på mine evner.
5. Jeg kan godt håndtere ensomhed.
6. Mislykkede resultater skaber depression hos mig.
7. Jeg kan trække mig tilbage i mig selv i lang tid.
8. Jeg føler mig hurtigt træt på arbejdet.
9. Jeg har en stille og genert tale.
10. Jeg kan altid tilpasse mig min samtalepartner.
11. Jeg er en påvirkelig person, nogle gange endda til tårer.
12. Jeg reagerer stærkt på ros og især på kritik.
13. Jeg stiller krav til andre og mig selv.
14. Min holdning er domineret af mistænksomhed.
15. Jeg er en sårbar person.
16. Jeg bliver nemt fornærmet.
17. Oftest river jeg mine tanker væk fra andre.
18. Jeg er en inaktiv og frygtsom person.
19. Jeg modsiger ikke og følger altid ordrer.
20. Jeg er fast besluttet på at vække medlidenhed blandt de tilstedeværende.
Opsummerende
Det er nødvendigt at tælle det samlede antal plusser ("ja"), (C).

Beregn antal positive værdier for hver sektion (C1, C2, C3, C4).

"kolerisk" = ((C1/C)*100%);

"sangvin" = ((C2/C)*100%);

"flegmatisk" = ((C3/C)*100%));

"melankolsk" = ((C4/C)*100%).

De beregnede numeriske data vil vise, hvilken del hver af de typologiske typer udgør i dit temperament.

C (generelt) =
Afkodning af resultatet
(40%) eller mere - overvægt af typen;

(30–39%) - et eksplicit udtryk for typologien;

(20-29%) - gennemsnitlig sværhedsgrad;

(10-19%) er et udtryk af svag type.

Løsning af psykiske problemer

For at løse problemer relateret til psykologi skal du søge hjælp fra specialister. Psykolog